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企業(yè)高效培訓(xùn)管理計(jì)劃-wenkub

2022-08-17 09:31:04 本頁(yè)面

　

【正文】，自我減壓、時(shí)間管理、溝通技巧等職業(yè)素養(yǎng)的培訓(xùn)都應(yīng)列入4. 培訓(xùn)的內(nèi)容。2. 培訓(xùn)效果的評(píng)估。修訂日期修訂單號(hào)修訂內(nèi)容摘要頁(yè)次版次修訂審核批準(zhǔn)2011/03/30/系統(tǒng)文件新制定4A/0///東莞培訓(xùn)網(wǎng) 好好學(xué)習(xí)社區(qū)批準(zhǔn)：審核：編制：東莞培訓(xùn)網(wǎng)深入開(kāi)展培訓(xùn)效果的評(píng)估，加強(qiáng)培訓(xùn)后的跟進(jìn)工作，確實(shí)將培訓(xùn)的內(nèi)容落實(shí)到實(shí)際的工作中。職業(yè)化、專業(yè)化應(yīng)是2011年度培訓(xùn)計(jì)劃概述在年度培訓(xùn)需求調(diào)查分析的基礎(chǔ)上，人力資源部結(jié)合公司年度的公司培訓(xùn)工作重點(diǎn)：一、建立學(xué)習(xí)型組織建立學(xué)習(xí)型組織，加快公司內(nèi)部各種知識(shí)的積累與分享是打造核心競(jìng)爭(zhēng)力的必由之路。切實(shí)提高人員

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2025-01-19 02:33

萬(wàn)千管理系列培訓(xùn)--高效溝通-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】高效溝通溝通就是做人的藝術(shù)！?把人做成一朵花，就是做人的最高境界。要讓反對(duì)你的人理解你，要讓理解你的人支持你，要讓支持你的人忠誠(chéng)你，要讓忠誠(chéng)你的人捍衛(wèi)你。允許有人不喜歡你，但不能讓他恨你。萬(wàn)一他要恨你，也要讓他怕你。請(qǐng)大家一起想一想:“人”字的結(jié)構(gòu)??人?才---態(tài)度要謙卑，品行要端正?團(tuán)

2025-08-10 13:57

高效團(tuán)隊(duì)的管理培訓(xùn)方案-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】高績(jī)效團(tuán)隊(duì)的管理在企業(yè)發(fā)展中，一定處處感受團(tuán)隊(duì)的力量?企業(yè)發(fā)展中，一定不會(huì)是一個(gè)人完成的，哪怕一個(gè)小小的清潔工、花草工都是企業(yè)形象的維護(hù)者；?團(tuán)隊(duì)的力量是社會(huì)和企業(yè)進(jìn)步的主流；?我們處處感到團(tuán)隊(duì)的溫情和合作，比如今天在這兒上課，就是培訓(xùn)制度，本培訓(xùn)提出人，計(jì)劃者，領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)者，部門組織者，與我聯(lián)系的人，教室、音響的安排和調(diào)試等等。。。?

2025-01-22 01:46

高效管理溝通培訓(xùn)ppt課件-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】第一篇：溝通概述及原理第二篇：溝通技巧與關(guān)鍵第三篇：實(shí)踐與應(yīng)用一：與上級(jí)下級(jí)同事溝通第四篇：實(shí)踐與應(yīng)用二：了解性格化解沖突第五篇：溝通的積極方式與行為語(yǔ)言課程內(nèi)容簡(jiǎn)介認(rèn)識(shí)溝通-溝通的概念與原理第一篇：1、什么是溝通溝通是信息憑借一定的符號(hào)載體，在個(gè)人或群體間從發(fā)送者到接受者進(jìn)行

2025-01-14 07:05

經(jīng)典實(shí)用有價(jià)值企業(yè)管理培訓(xùn)課件：麥肯錫高效管理程序的結(jié)構(gòu)-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】SEPG/000621/SH-Integrated(97GB)DocumentDateSEPG/000621/SH-Integrated(97GB)1管理流程部分主要內(nèi)容?高效管理程序的結(jié)構(gòu)?一體化的年度規(guī)劃流程?整體規(guī)劃流程?人力資源規(guī)劃詳解?日常管理流程?資金管理流程

2025-01-13 05:51

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2025-01-05 17:16

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【總結(jié)】?成功會(huì)議的五種策略?如何做開(kāi)場(chǎng)白?分配發(fā)言時(shí)間?如何掌握議事進(jìn)度?如何達(dá)成決議—決策方式及類型?如何圓滿結(jié)束會(huì)議?會(huì)議的領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)?主持人的傾聽(tīng)技巧?主持人的問(wèn)話技巧?主持人的跟進(jìn)技巧?對(duì)待會(huì)議中的難纏者?主持人及與會(huì)者的守則與責(zé)任?主持人的守則與責(zé)任

2025-01-19 03:47

【企業(yè)制度】高效會(huì)議管理技巧-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】高效會(huì)議管理技巧（節(jié)選）內(nèi)容提要第一講　當(dāng)今會(huì)議面面觀第二講　會(huì)議效率不高的原因及解決方案第三講　開(kāi)會(huì)前的準(zhǔn)備工作第四講　成功會(huì)議的五種策略第五講　會(huì)議中的溝通與反饋技巧第六講　主持人的會(huì)議管理技巧第七講　如何對(duì)待會(huì)議中的意外情況第八講　主持人與參會(huì)者的守則與責(zé)任第九講　會(huì)議記錄第十講　會(huì)后跟進(jìn)第一講當(dāng)今會(huì)議

2025-04-07 07:34

企業(yè)高效管理8大要點(diǎn)-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】李澤堯老師《有效管理十八項(xiàng)技能-白金版》摘抄之何謂有效管理——有效管理8大要點(diǎn)作者李澤堯1、什么叫“營(yíng)養(yǎng)”（代前言）楊小姐是一個(gè)做采購(gòu)的女孩，不但人長(zhǎng)得漂亮，做事也很利索。在一次吃飯時(shí)，她跟大家講，現(xiàn)在有一種人工雞蛋，像真的一樣，敲開(kāi)蛋殼，蛋黃有、蛋清也有，從內(nèi)到外你分辨不出真假。有人問(wèn)：“真的嗎？”有的人說(shuō)看過(guò)，有的人說(shuō)沒(méi)看過(guò)，小楊補(bǔ)充說(shuō)：“是呀，簡(jiǎn)直分不出來(lái)。而且營(yíng)養(yǎng)也是

2025-04-19 02:37

高效會(huì)議管理培訓(xùn)會(huì)學(xué)習(xí)體會(huì)-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】高效會(huì)議管理培訓(xùn)會(huì)學(xué)習(xí)體會(huì) 3月10號(hào)周六，今天我?guī)ьI(lǐng)我的高層團(tuán)隊(duì)，共同參加了聚成股份丹陽(yáng)分公司組織的一次大型公開(kāi)課，說(shuō)實(shí)在的話，這么多年經(jīng)營(yíng)企業(yè)以來(lái)，會(huì)議效率不高，一直是我們的心病，很多時(shí)候?yàn)?..

2025-09-20 23:37

聚成高效管理溝通技巧培訓(xùn)分享-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】第一篇：聚成高效管理溝通技巧培訓(xùn)分享聚成高效管理溝通培訓(xùn)分享 7月18日-7月19日同吳總、龍歡、王戩到廈門參加了高效管理溝通培訓(xùn)。，讓我對(duì)高效溝通有更深層次的了解，以下是這兩天的所學(xué)所感； ...

2024-10-28 07:46

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2024-11-10 00:02

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【總結(jié)】1朝陽(yáng)金達(dá)集團(tuán)實(shí)業(yè)有限公司專題培訓(xùn)之一企業(yè)高效執(zhí)行力提升培訓(xùn)教程2——看上去很美吧？請(qǐng)回答：——看到了什么？——你喜歡嗎？——要不要？——算不算美女？——看見(jiàn)她你會(huì)怎樣聯(lián)想？34目目錄錄一、剖析執(zhí)行難的問(wèn)題根源二、執(zhí)行力的三維創(chuàng)新模型三、責(zé)任感：提升關(guān)鍵之一四、

2025-01-15 11:37