街道總工會20xx年工作總結(jié)及20xx年工作計劃-wenkub
2022-11-18 04:39:27 本頁面
【正文】 晚上和節(jié)假日，企業(yè)工會組織廣大職工朋友到俱樂部的圖書室，汲取知識，提高素養(yǎng)。組織職工參加物業(yè)管理員、會計從業(yè)資格證、計算機(jī)操作員、日常英語普及班、人力資源管理師、助理電子商務(wù)師等職業(yè)技能培訓(xùn)，參加培訓(xùn)職工共 36 人，并根據(jù)職工需求，俱樂部舉辦計算機(jī)技能培訓(xùn)班，參加職工 25 人。最終，有 5 對青年男女成功牽手，為進(jìn)一步拓寬單身青年的交友渠道，豐富單身青年的精神文化 生活發(fā)揮了重要作用。職工俱樂部主題活動成效顯著。 第二，廣泛開展豐富多彩的文體活動。 職工俱樂部堅持以人為本，圍繞職工的工作、生活、學(xué)習(xí)，創(chuàng)新服務(wù)形式，拓寬服務(wù)載體，真心實意為職工服務(wù)。 第一，切實幫扶困難職工。職工俱樂部開展轄區(qū)職工文體需求問卷調(diào)查活動，進(jìn)一步了解職工的需求狀況，并針對職工的需求開展職工喜聞樂見的文體活動?！皧蕵飞硇?，活力工會”職工趣味運動會深受職工的喜愛，參賽企業(yè) 29 家，參加比賽職工 700 多人。 第三，深入開展職工大培訓(xùn)。 第四，積極打造精神食糧。俱樂部成了職工學(xué)習(xí)、交流文化知識的樂園。與此同時，現(xiàn)籌備與 **市 **應(yīng)用心理學(xué)研究所合作，開通 24 小時免費公益心理咨詢熱線，為轄區(qū)職工提供心理服務(wù)。 第七，職工俱樂部建設(shè)以翠鵬社區(qū)為試點單位，在職工之家的原有基礎(chǔ)上建立了職工俱樂部，進(jìn)一步完善了俱樂部的軟硬件設(shè)施。舉辦文體活動 2 場，參加職工 200 多人。九個社區(qū)區(qū)域性職代會已圓滿召開，并簽訂了工資集體合同。今年推行的女職工 權(quán)益保護(hù)專項集體合同得到有效落實。 （一）繼續(xù)推進(jìn)職工服務(wù)中心、職工俱樂部規(guī)范運作，加強(qiáng)人 文關(guān)懷和職工關(guān)愛
黨政相關(guān)相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1