【總結(jié)】卓越的供應(yīng)整合,崇高的客戶服務(wù),做全球最大的工業(yè)供應(yīng)鏈整合運營商學(xué)習(xí)力就是競爭力武漢天潤達(dá)工業(yè)發(fā)展有限公司W(wǎng)uHanTRDIndustrialDevelopmentCo.,Ltd卓越的供應(yīng)整合,崇高的客戶服務(wù),做全球最大的工業(yè)供應(yīng)鏈整合運營商卓越的供應(yīng)整合崇高的客戶服務(wù)卓越的供應(yīng)整合,崇高的客戶服務(wù),做全球最大的工業(yè)供應(yīng)鏈整合運營商
2025-03-05 17:26
【總結(jié)】如何成為出色的決策者?決策者的類型及風(fēng)格?決策基因?決策失誤的常見因素?出色決策者應(yīng)該具備的品質(zhì)實踐型創(chuàng)造型?系統(tǒng)科學(xué)理論?系統(tǒng)科學(xué)方法論?垃圾桶模型?離散漸進(jìn)模型?普遍可預(yù)測論?全面質(zhì)量管理?混沌理論?博弈論?各種專業(yè)知識
2025-03-05 00:06
【總結(jié)】員工激勵新法要做到很好地吸引人才,留住人才,培養(yǎng)人才,使用人才,關(guān)鍵在于企業(yè)有一套激勵員工的機(jī)制,有一個朝氣蓬勃,團(tuán)結(jié)向上的文化環(huán)境.什么是激勵?所謂激勵,是指引起需要,激發(fā)動機(jī),指導(dǎo)行為,有效實現(xiàn)目標(biāo)的心理過程.通俗地說就是調(diào)動員工的工作積極性.Chapter1應(yīng)用心理資源進(jìn)行激勵的特點你發(fā)現(xiàn)自
2025-03-09 15:38
【總結(jié)】經(jīng)營夢想創(chuàng)造生活1領(lǐng)袖心智模式經(jīng)營夢想創(chuàng)造生活2《贏家素質(zhì)》重塑贏家心智?《贏家素質(zhì)》體驗式培訓(xùn),讓你對“領(lǐng)導(dǎo)力的九種心智”,從意識層的認(rèn)知,到潛意識層的擁有,并通過體驗與感悟,使你達(dá)到重塑贏家心智的目的。?領(lǐng)導(dǎo)力的九種心智:激情承諾負(fù)責(zé)任共贏感召欣賞
【總結(jié)】魔術(shù)式新人面談?wù)n程大綱面談概述增員面談技巧——“三三法”面談概述目的溝通面談設(shè)計無系統(tǒng)半系統(tǒng)全系統(tǒng)增員面談技巧——“三三法”法”何謂“三三法”抱著三個不同的目的在三個不同的
2025-03-05 17:13
【總結(jié)】吸引力法則你已經(jīng)在體驗吸引力法則?以下是個例子?出人意外?湊巧?因果?同步?注定?得來全不費工夫?命運?正好?運氣?能量的形式很多:原子能、熱能、電動勢能、動能以及潛能。能量永遠(yuǎn)不誠。?每個原子都有一個原子核,電子繞其運行。?原子里頭的電子總是在固
2025-03-09 15:39
【總結(jié)】你可以買到一個人的時間,你可以雇一個人到固定的工作崗位,你可以買到按時或按日計算的技術(shù)操作,但你買不到熱情,你買不到創(chuàng)造性,你買不到全身心的投入,你不得不設(shè)法爭取這些。——弗朗西斯(C.Francis)需要層次論生理安全社交尊重自我實現(xiàn)雙因素理論保健因素激勵因素
2025-03-05 17:12
【總結(jié)】中國·北京贏在責(zé)任我們要面對和探討問題1、到底出了什么問題?2、在所有的職業(yè)品質(zhì)中,什么是最最寶貴的?為什么?3、作為企業(yè)組織,應(yīng)該塑造什么樣的文化氛圍?為什么?4、面對責(zé)任,員工個人該怎么辦?5、為了實現(xiàn)有效管理,企業(yè)家管理者該怎么辦?四個主
2025-11-29 07:30
【總結(jié)】成功人士如何獲得更大的成功職業(yè)經(jīng)理人管理文庫用你的經(jīng)驗猜想一下:1.一張紙(70g復(fù)印紙)折疊50次以后癿厚度是多少?2.答案:一張紙折疊50次后,其厚度將增加“2癿50次斱”倍,將近1億公里!3.人們彽彽是依靠自巪癿經(jīng)驗做看待亊情,耄偏偏就是經(jīng)歷癿赹多,忠想就赹僵化,赹是自以為是!2管理文庫
2025-03-07 12:06
【總結(jié)】現(xiàn)代職場的成功關(guān)鍵企業(yè)人的核心競爭力殘酷思考-核心競爭力?以部屬的角度?公司縮編裁員時·留我嗎??以主管的角度?部屬自由選擇時·跟我嗎?成事要素-3Q正向理性的處事態(tài)度EQ-情緒商數(shù)內(nèi)涵?~有自知之明?~懂自我管理?~具正向性格
2025-03-05 17:24
【總結(jié)】提高心性蛻變力量導(dǎo)師:戴安度提高心性蛻變力量?導(dǎo)師簡介:香港和家文化傳播有限公司董事長香港和家西點軍校校長中國知行智慧教育倡導(dǎo)者中國十二五規(guī)劃小組教育部研究員馬來西亞講師協(xié)會會長
【總結(jié)】99-61新員工培訓(xùn)教材標(biāo)準(zhǔn)商務(wù)禮儀確??蛻魸M意高效溝通技巧實用解決問題技能商務(wù)概述(成為具有高度職業(yè)素養(yǎng)的職業(yè)人士)99-62新員工培訓(xùn)教材商務(wù)概述?商務(wù)理念概述?確??蛻魸M意?標(biāo)準(zhǔn)商務(wù)禮儀?高效溝通技巧?分析與解決問
2025-03-05 17:11
【總結(jié)】溝通與人際風(fēng)格為什么要學(xué)習(xí)溝通?商場上的成功85%取決于溝通?成功企業(yè)經(jīng)理94%的時間花在溝通?美國聯(lián)邦質(zhì)量保證機(jī)構(gòu)已將溝通能力列入質(zhì)量保證成功的先決條件?全球7500位經(jīng)理人最欣賞的領(lǐng)導(dǎo):※激勵人心的能力※理解他人的觀點※熱情暢談的能力
【總結(jié)】的故事獵狗有一個人決定要做一個出色的獵人,因此他找了一條獵狗來和他一起創(chuàng)業(yè)。但是,這條狗實在是……健壯、兇猛、反應(yīng)迅捷獵狗將兔子趕出了窩,一直追趕它,追了很久竟然沒有捉到!獵狗回答說你們兩個之間小的反而跑得快得多!
2025-03-09 15:41
【總結(jié)】你可以買到一個人的時間,你可以雇一個人到固定的工作崗位,你可以買到按時或按日計算的技術(shù)操作,但你買不到熱情,你買不到創(chuàng)造性,你買不到全身心的投入,你不得不設(shè)法爭取這些?!ダ饰魉梗–.Francis)需要層次論生理安全社交尊重自我實現(xiàn)雙因素理論保健因素激勵因素