時代的勞動者公開ppt課件-wenkub
2023-05-14 02:12:38 本頁面
【正文】 獎金以及津貼。 材料三、三百六十行，行行出狀元。 探究三：如何緩解就業(yè)壓力，破解就業(yè)難題？ 面試事件之后，小張一邊加強(qiáng)學(xué)習(xí)，一邊關(guān)注就業(yè)信息。 思考：針對我國的就業(yè)形勢，應(yīng)采取哪些有針對性地措施呢？ 探究三：如何緩解就業(yè)壓力解決就業(yè)難題 小張在找工作的工程中，投了很多簡歷，終于有一家公司要他去面試了。 二、就業(yè) （三）如何解決就業(yè)問題 原因 對策 我國的人口總量和勞動力總量都比較大 勞動力市場不完善，就業(yè)信息不暢通。 材料二、 2022年，國務(wù)院及有關(guān)部門為做好就業(yè)工作先后出臺七個文件，包括擴(kuò)大內(nèi)需拉動就業(yè)、減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)穩(wěn)定就業(yè)、政策扶持鼓勵創(chuàng)業(yè)、加強(qiáng)職業(yè)培訓(xùn)提升就業(yè)能力等。 技術(shù) 構(gòu)成 高級技工 中級技工 初級技工 5% 35% 60% 文化 構(gòu)成 大專及以上 高中及技校 初中及以下 % % 68% 材料二：我國技術(shù)工人的技術(shù)構(gòu)成和文化構(gòu)成 材料三： 據(jù)有關(guān)負(fù)責(zé)人介紹， 勞動力市場 存在著非法中介機(jī)構(gòu) , 采取欺詐手段騙取中介費(fèi)，印證著勞動力市場不完善 . 還有不少人對就業(yè)政策或就業(yè)信息不知或略知。 對社會而言 使得勞動力與生產(chǎn)資料相結(jié)合，生產(chǎn)出社會所需要的物質(zhì)財富和精神財富。 勞動 請結(jié)合這幅圖說明勞動的含義、勞動者的作用以及勞動的意義。海爾文化 —— 用戶永遠(yuǎn)是對的，賣信譽(yù)不是賣產(chǎn)品。 一、勞動 小張是 09屆大連某大學(xué)計算機(jī)系的學(xué)生，大四即將畢業(yè)的他，夢想成為的 網(wǎng)絡(luò)工程師 。 就業(yè)是民生之本 （對整個社會生產(chǎn)和發(fā)展 具有重要意義） 二、就業(yè) （一）就業(yè)的意義 民生之本 勞動者 社會 為什么工作不好找呢？ 小張也意識到了就業(yè)非常重要，一大早就來到了人才市場，可是里面已經(jīng)是人山人海，水泄不通，小張才真正體會如今的工作真不不太好找啊。 （ 2）材料反映了我國勞動力素質(zhì)不高，與社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需要不完全適應(yīng)。 這一系列政策措施的實施 ，有力地保障了就業(yè)局勢的基本穩(wěn)定。 勞動力素質(zhì)與社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需要不完全適應(yīng)（結(jié)構(gòu)性矛盾） 努力增加就業(yè)崗位，擴(kuò)大就業(yè)規(guī)模。面試過程中，對方要求小張現(xiàn)場解決一個編程問題，小張當(dāng)初學(xué)習(xí)不是很用功，結(jié)果沒有能夠解決。看到一家 4S店的招聘維修工的海報
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