【正文】 政保衛(wèi)目標(biāo)責(zé)任書有關(guān)條款，在年終考核驗(yàn)收后，給予獎(jiǎng)勵(lì)。 3．刑滿釋放，解除勞動(dòng)教養(yǎng)不滿三年人員重新犯罪率為零。 (2)對(duì)所管轄機(jī)械設(shè)備發(fā)生被盜案件和設(shè)備事故負(fù)一定責(zé)任。 10．物資供應(yīng)管理部 (1)負(fù)責(zé)本系統(tǒng)人員的思想、道德、法紀(jì)教育、掌握思想動(dòng)向，從預(yù)防上制定防范措施。 (2)對(duì)待業(yè)、吃勞保人員進(jìn)行教育、管理。 7．財(cái)會(huì)部、審計(jì)部及成本核實(shí)部 (1)對(duì)本系統(tǒng)人員要定期進(jìn)行法紀(jì)教育，加強(qiáng)財(cái)務(wù)紀(jì)律，堵塞違法犯罪渠道。 (5)對(duì)機(jī)關(guān)機(jī)動(dòng)車、非機(jī)動(dòng)車、行人的交通安全違章、事故負(fù)主要責(zé)任。 5．行政保衛(wèi)部 (1)負(fù)責(zé)公司消防、治安、交通、行政的管理及計(jì)劃生育管理，考核和指標(biāo)控制，制定防范措施，定期組織檢查。(2)負(fù)責(zé)對(duì)離退休、吃勞保人員的教育和管理。 3．團(tuán)委、青工部 (1)負(fù)責(zé)共青團(tuán)、青工政治思想道德、文化和法紀(jì)教育，樹立高尚的道德情操和思想品質(zhì)，提高遵紀(jì)守法的自覺性。 (3)做好違法犯罪黨員的指標(biāo)控制，對(duì)黨員的違法犯罪負(fù)一定的責(zé)任。 4．加強(qiáng)對(duì)各類人員的管理，每月進(jìn)行不少于一次的全員思想分析和排隊(duì)摸底，特別對(duì)重點(diǎn)人員要加強(qiáng)幫教，落實(shí)幫教制度，促進(jìn)轉(zhuǎn)化工作。 3．落實(shí)綜合治理責(zé)任制，把責(zé)任分解到工段、班組、個(gè)人，保證獎(jiǎng)罰制度的落實(shí)，推進(jìn)工作。 6．積極完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)或綜合治理辦公室下達(dá)的任務(wù)，及時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)或綜合治理辦公室匯報(bào)工作情況。 2．負(fù)責(zé)建立綜合治理的組織，明確分工，實(shí)行目標(biāo)管理，把責(zé)任分解落實(shí)到工段、班組、個(gè)人，把綜合治理工作與經(jīng)濟(jì)掛勾，嚴(yán)格考核，實(shí)施獎(jiǎng)罰。 3．定期召開會(huì)議，研究和分析綜合治理工作存在的問題，制定具體改進(jìn)方案，督促落實(shí)。 5．加強(qiáng)對(duì)各級(jí)行政干部的管理，明確其責(zé)任，從條塊中保證各方平安。 二、經(jīng)理責(zé)任 1．從行政管理上對(duì)公司社會(huì)治安綜合治理工作負(fù)全面責(zé)任。 4．定期召開會(huì)議，聽取工作匯報(bào)，督促有關(guān)部門認(rèn)真開展工作。6．行使綜合治理工作的獎(jiǎng)罰權(quán)和一票否決權(quán)。2．建立群防網(wǎng)絡(luò)，明確各級(jí)責(zé)任，同違法犯罪作斗爭(zhēng)。 二、組織機(jī)構(gòu) 1．公司成立社會(huì)治安綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組，書記任組長(zhǎng)，主管副經(jīng)理、副書記任副組長(zhǎng)，有關(guān)部室領(lǐng)導(dǎo)任小組成員。依靠群眾，運(yùn)用政治的，經(jīng)濟(jì)的，行政的，法律的，文化的，教育的多種手段，打擊犯罪和違法、違紀(jì)，保證企業(yè)有一個(gè)良好、穩(wěn)定的內(nèi)部秩序。各單位各負(fù)其責(zé)，管好自己的人，看好自己的門，辦好自己的事。第九條 本規(guī)定自2001年6月1日起執(zhí)行。以上三項(xiàng)如負(fù)雙方責(zé)任的減半罰款。二、對(duì)單位的處罰：1．凡發(fā)生重大刑事案件一起罰2000元至5000元，發(fā)生重大火災(zāi)事故，在上級(jí)主管部門處罰的情況下，進(jìn)行加倍處罰；發(fā)生一般刑事案件一起罰500元至1000元，一般火災(zāi)事故處罰20000元。5．刑滿釋放，解除勞動(dòng)教養(yǎng)不滿三年人員重新犯罪率為零。 第七條 控制指標(biāo)1．一般刑事案件發(fā)案率為零。減少刑事案件、治安案件和職工違法犯罪，遏制重大案件和嚴(yán)重刑事犯罪，杜絕重大火災(zāi)事故，不發(fā)生對(duì)社會(huì)和企業(yè)有不良影響的較嚴(yán)重治安事件，不出現(xiàn)群體性上訪事件，維護(hù)良好的內(nèi)部治安秩序。3．做好本部室、本系統(tǒng)所屬人員發(fā)生未構(gòu)成治安拘留以下違法行為的處理。 8．做好刑事、治安案件現(xiàn)場(chǎng)的保護(hù)，積極配合有關(guān)部門偵察、處理。 6．做好治安重點(diǎn)部位、貴重物品(如財(cái)會(huì)室、倉(cāng)庫(kù)、油庫(kù)、設(shè)備、有色金屬材料和易燃、易爆、劇毒物品)的治安防范。對(duì)刑事、政保、內(nèi)部列管等重點(diǎn)人員實(shí)行分工負(fù)責(zé)，組成幫教對(duì)子，保證每季不少于一次的談心和思想動(dòng)態(tài)分析。四、各項(xiàng)目經(jīng)理部、分公司級(jí)經(jīng)理責(zé)任：1．每年與公司經(jīng)理簽定《任期行政保衛(wèi)目標(biāo)管理責(zé)任書》。8．負(fù)責(zé)治安保衛(wèi)責(zé)任制的考核、獎(jiǎng)罰的具體實(shí)施。4．負(fù)責(zé)組織安全檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消除治安隱患，提出整改意見。三、行政保衛(wèi)部門、保衛(wèi)干部責(zé)任：具體負(fù)責(zé)公司治安保衛(wèi)工作的督促、檢查、考核，落實(shí)治安保衛(wèi)責(zé)任制，協(xié)助公安機(jī)關(guān)及有關(guān)部門偵破內(nèi)部案件。二、分管領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任：負(fù)責(zé)企業(yè)治安保衛(wèi)責(zé)任制的組織實(shí)施。 第四條 各級(jí)責(zé)任制一、總經(jīng)理責(zé)任：全面負(fù)責(zé)企業(yè)的治安保衛(wèi)責(zé)任，與上級(jí)單位簽訂《行政保衛(wèi)目標(biāo)責(zé)任書》。3．年度月繳標(biāo)準(zhǔn)額：職工本人上年月均工資總額當(dāng)年交存率。十九、消防保衛(wèi)管理及其它關(guān)于按標(biāo)準(zhǔn)價(jià)給優(yōu)惠辦法購(gòu)房的職工工齡和滿65年建立住房公 積 金 的 通 知各單位：根據(jù)集團(tuán)房地發(fā)(1998)463號(hào)《關(guān)于按標(biāo)準(zhǔn)價(jià)給優(yōu)惠辦法購(gòu)房的職工工齡和滿65年建立住房公積金的通知》精神，結(jié)合我公司的具體情況，提出以下實(shí)施辦法，望及時(shí)傳達(dá)到廣大職工，并認(rèn)真貫徹執(zhí)行。治安保衛(wèi)目標(biāo)管理責(zé)任制實(shí)施細(xì)則 第一條 為維護(hù)企業(yè)正常的生產(chǎn)、生活秩序，保障企業(yè)改革的順利進(jìn)行，保護(hù)企業(yè)財(cái)產(chǎn)和職工人身、財(cái)產(chǎn)的安全，預(yù)防和打擊犯罪行為，根據(jù)《北京市企業(yè)治安保衛(wèi)責(zé)任制規(guī)定》(22號(hào)令)和《北京市社會(huì)治安綜合治理?xiàng)l例》的精神，結(jié)合公司實(shí)際情況制定本細(xì)則。 1．與基層單位簽訂《任期行政保衛(wèi)目標(biāo)管理責(zé)任書》，對(duì)本企業(yè)范圍內(nèi)的人、地、物負(fù)全面治安管理責(zé)任。 1．組織貫徹落實(shí)市政府或上級(jí)機(jī)關(guān)有關(guān)治安保衛(wèi)責(zé)任制的規(guī)定、指示。 1．貫徹執(zhí)行國(guó)家和本市治安保衛(wèi)工作的法律、法規(guī)和規(guī)章以及公司有關(guān)治安保衛(wèi)工作規(guī)定，積極參與地區(qū)組織的社會(huì)治安綜合治理工作。5．加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)工程、要害部位、重點(diǎn)部位的治安管理，落實(shí)對(duì)重點(diǎn)人口的監(jiān)控和幫教工作。9．加強(qiáng)行政保衛(wèi)干部隊(duì)伍的自身建設(shè)，組織好系統(tǒng)人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)。2．保證治安保衛(wèi)各項(xiàng)組織的健全，發(fā)揮其作用。 5．開展經(jīng)常性的治安保衛(wèi)工作檢查。制定具體的管理辦法，并督促落實(shí)。9．發(fā)動(dòng)職工同違法犯罪行為作斗爭(zhēng)，維護(hù)良好的內(nèi)部治安秩序。4．協(xié)助公安機(jī)關(guān)、行保部門，做好本部室、系統(tǒng)所屬人員發(fā)生的刑事、治安案件、事件的查處。 第六條 對(duì)落實(shí)《北京市企業(yè)治安保衛(wèi)責(zé)任制規(guī)定》的情況要進(jìn)行考核。2．重大刑事案件發(fā)案率為零。6．不出現(xiàn)非法上訪、游行和政治事件。職工犯罪一名罰500元，存在重大治安(包括群體打架斗毆造成影響的)、消防隱患限期未整改的罰2000元至10000元。4．按公司黨委對(duì)支部考核的相關(guān)內(nèi)容進(jìn)行考核。(1993)城建監(jiān)字第149號(hào)文《治安保衛(wèi)目標(biāo)管理責(zé)任制實(shí)施細(xì)則》同時(shí)廢止。承擔(dān)起確保一方平安的政治責(zé)任。 2．各級(jí)黨政領(lǐng)導(dǎo)要把綜合治理工作擺在重要的議事日程上，定期研究部署工作。2．公司社會(huì)治安綜合治理辦公室設(shè)在行政保衛(wèi)部。3．每季召開一次綜合治理工作會(huì)議，收集工作情況，研究問題，制定措施，完善管理辦法。第三章 各級(jí)責(zé)任制 一、黨委書記責(zé)任 1．對(duì)公司社會(huì)治安綜合治理工作負(fù)全面責(zé)任。 5．調(diào)動(dòng)黨員、干部的積極因素，加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，發(fā)揮其表率作用，抵制各種消極因素和不良傾向，弘揚(yáng)正氣。 2．把社會(huì)治安綜合治理工作納入重要議事日程，與其它工作同布置、同檢查、同評(píng)比。 6．保證在單位干部評(píng)選先進(jìn)，干部職務(wù)晉升，任用中一票否決權(quán)的落實(shí)。 4．經(jīng)常督促各部門，各單位開展工作，落實(shí)責(zé)任制，推廣典型經(jīng)驗(yàn)，對(duì)較差的單位提出具體的處理意見。 3．以人、財(cái)、物的管理為重點(diǎn)，定期召開會(huì)議，分析研究綜合治理工作中的突出問題，制定具體的改進(jìn)措施，抓好落實(shí)。 五、分公司級(jí)經(jīng)理責(zé)任 1．從行政管理上，對(duì)單位綜合治理工作負(fù)全面責(zé)任。 六、分公司級(jí)主管副經(jīng)理責(zé)任 1．對(duì)單位綜合治理工作負(fù)直接責(zé)任。 5．關(guān)心形勢(shì)，結(jié)合單位實(shí)際，做好職工教育和采取重點(diǎn)治理的方法，解決綜合治理工作的薄弱環(huán)節(jié)，保證單位的安定團(tuán)結(jié)，有效控制違法犯罪及其它不良現(xiàn)象的發(fā)生。 2．宣傳部 (1)把握形勢(shì)，有針對(duì)性的宣傳在綜合治理工作中的先進(jìn)典型，宣傳同違法犯罪和不良現(xiàn)象作斗爭(zhēng)的先進(jìn)事跡，對(duì)綜合治理工作不落實(shí)的單位進(jìn)行曝光。 (2)定期分析團(tuán)員和青工的思想動(dòng)態(tài)，做好團(tuán)員、青工中的幫教轉(zhuǎn)化工作。 (3)調(diào)解職工糾紛，化解矛盾，維護(hù)職工合法權(quán)益。 (2)對(duì)食物中毒、煤氣中毒、淹溺等非正常死亡事故以及生活區(qū)火災(zāi)事故、違法違紀(jì)事件、案件負(fù)一定責(zé)任。 (6)負(fù)責(zé)綜合治理辦公室的日常工作，積極收集情況，及時(shí)匯報(bào)，對(duì)綜合治理工作的獎(jiǎng)罰提出具體意見。 (2)對(duì)內(nèi)部銀行，基層財(cái)務(wù)室和現(xiàn)金、票證的管理負(fù)主要責(zé)任。 (3)對(duì)上述人員發(fā)生違紀(jì)違法(受記過處分、拘留、除名、開除)和犯罪負(fù)一定責(zé)任。 (2)對(duì)系統(tǒng)人員發(fā)生的違紀(jì)、違法犯罪及千元以上物資、器材被盜，監(jiān)守自盜等案件和料場(chǎng)、庫(kù)房，倉(cāng)庫(kù)火災(zāi)事故及其它違法犯罪負(fù)一定責(zé)任。(3)對(duì)系統(tǒng)人員發(fā)生的違法、違紀(jì)、犯罪等案件、行為負(fù)一定責(zé)任。4．不出現(xiàn)非法上訪、游行和政治事件。 二、處罰1．凡未實(shí)現(xiàn)責(zé)任目標(biāo)及發(fā)生目標(biāo)內(nèi)的案件、事件、事故等，按市政府22號(hào)令，北京城建集團(tuán)治安保衛(wèi)責(zé)任制實(shí)施細(xì)則的有關(guān)規(guī)定，對(duì)主要領(lǐng)導(dǎo)和主管綜合治理工作領(lǐng)導(dǎo)處罰100—500元，同時(shí)按公司黨委對(duì)支部考核的內(nèi)容進(jìn)行考核。4．發(fā)生特大交通事故和指標(biāo)亡人事故負(fù)甲方責(zé)任的，每亡人一人罰50000元；發(fā)生路外車輛事故負(fù)甲方責(zé)任的，每亡一人罰20000元；發(fā)生重大交通事故(無(wú)亡人)負(fù)甲方責(zé)任的罰10000元。7．發(fā)生煤氣中毒、淹亡事故、食物中毒、傳染病，未亡人的每發(fā)生一起罰單位20005000元，亡人的每亡一人罰單位15000元。 二、基層各單位建立治安保衛(wèi)委員會(huì)(即治保會(huì))，負(fù)責(zé)本單位的治安工作。2．把治安保衛(wèi)工作與生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)工作同計(jì)劃、同布置、同檢查、同總結(jié)、同評(píng)比。 2．負(fù)責(zé)本企業(yè)治安保衛(wèi)責(zé)任制的組織實(shí)施，并責(zé)成保衛(wèi)部門進(jìn)行監(jiān)督檢查、考核和獎(jiǎng)罰。 2．組織治安工作檢查，查處內(nèi)部違法行為和治安隱患，對(duì)公司所屬各單位進(jìn)行治安工作考評(píng)，行使治安獎(jiǎng)罰權(quán)和否決權(quán)。 6．負(fù)責(zé)組織安全檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消除治安隱患，提出整改意見。10．加強(qiáng)對(duì)群眾性治保組織、義務(wù)消防隊(duì)和經(jīng)濟(jì)民警等護(hù)場(chǎng)守衛(wèi)隊(duì)伍業(yè)務(wù)的指導(dǎo)，確保內(nèi)部安全。 3．根據(jù)各時(shí)期治安保衛(wèi)工作重點(diǎn)，做好職工的教育、管理。保證案件、事件和其它違法行為的有效控制。做好未構(gòu)成治安拘留以下違法行為的處理。嚴(yán)格獎(jiǎng)罰、促進(jìn)工作。 3．對(duì)所在單位的施工現(xiàn)場(chǎng)、生活區(qū)進(jìn)行經(jīng)常檢查，發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)向單位領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，并提出整改建議，采取有效措施，確保安全。 7．參加治保小組組織，在其中積極開展工作，協(xié)助做好對(duì)本單位重點(diǎn)人員的幫教轉(zhuǎn)化。 (2)掌握吃勞保人員經(jīng)商或謀求其它職業(yè)的情況。 (2)加強(qiáng)對(duì)黨員、干部的法紀(jì)教育，提高遵紀(jì)守法的自覺性，發(fā)揮黨員、干部在治安保衛(wèi)工作中的先鋒模范作用。 (6)協(xié)助有關(guān)部門查處黨員、干部的違法犯罪案件和行為。 (2)加強(qiáng)對(duì)內(nèi)部銀行，基層單位財(cái)會(huì)室的管理，定期進(jìn)行安全檢查，督促防范設(shè)施的完善。 5．勞動(dòng)人事、勞務(wù)管理部 (1)加強(qiáng)對(duì)系統(tǒng)人員和所管轄干部，工人、外包隊(duì)人員的管理，定期開展法紀(jì)教育，提高遵紀(jì)守法的自覺性。 6．物資管理部
(1)加強(qiáng)對(duì)所管瞎人員的法紀(jì)教育、掌握思想動(dòng)向，防止違法犯罪案件、行為發(fā)生。 (5)對(duì)所管轄的單位，倉(cāng)庫(kù)、料場(chǎng)要定期做好治安檢查，協(xié)助查處有關(guān)違法犯罪案件、行為。(4)加強(qiáng)值班制度，做好機(jī)械設(shè)備出入門登記。9．民警中隊(duì)職責(zé) (1)加強(qiáng)對(duì)經(jīng)濟(jì)民警的管理，尤其是職工警員的思想教育工作，定期做好法紀(jì)教育，業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)和執(zhí)勤點(diǎn)的檢查，警員的考核，發(fā)揮經(jīng)警在經(jīng)保工作中的作用。 (5)及時(shí)向行保部門反饋工作信息，報(bào)告違法犯罪案件、行為和治安隱患。 4．雖未受公安機(jī)關(guān)處理或黨、政紀(jì)處分，但有惡習(xí)，有違法苗頭或可能導(dǎo)致違法犯罪行為的。二、管理措施1．成立幫教小組，制定幫教計(jì)劃，指定專人實(shí)行“對(duì)子幫教”。5．堅(jiān)持“懲前毖后、治病救人”的方針，做到尊重他們的人格，保護(hù)他們的自尊心和合法權(quán)益。第五章 要害部門、部位、危險(xiǎn)物品管理 一、財(cái)務(wù)、票證 (1)財(cái)務(wù)人員要提高警惕，忠于職守，明確治安崗位責(zé)任制。
(4)存放現(xiàn)金不得超過銀行核定的限額，因特殊原因，滯留超額現(xiàn)金過夜的，必須經(jīng)本單位主要領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，并設(shè)專人看管。儲(chǔ)存重要物資的要安裝報(bào)警裝置。 (5)出租、代儲(chǔ)的庫(kù)房料場(chǎng)，要有合同或協(xié)議書，明確治安保衛(wèi)責(zé)任。 (3)食堂各種餐具和用具要定期消毒，腐爛食物要及時(shí)處理，防止食物中毒。 2．設(shè)傳達(dá)室和警衛(wèi)人員，要選用經(jīng)濟(jì)民警或政治可靠，責(zé)任心強(qiáng)，熟悉業(yè)務(wù)的人擔(dān)任警衛(wèi)傳達(dá)任務(wù)。6．工作時(shí)間不準(zhǔn)大聲喧嘩，保持辦公區(qū)域的肅靜。 (3)管理人員要熟知物品的性質(zhì)、性能。 (6)嚴(yán)格庫(kù)房管理制度，非管理人員嚴(yán)禁進(jìn)入。 三、嚴(yán)禁個(gè)人攜帶機(jī)密文件、圖張、資料及保密筆記本等回家或到其它社交場(chǎng)所。第七章 施工現(xiàn)場(chǎng)管理 一、施工現(xiàn)場(chǎng)必須確定治安保衛(wèi)負(fù)責(zé)人，并根據(jù)工程規(guī)模，性質(zhì)等情況，建立施工現(xiàn)場(chǎng)治安保衛(wèi)組織，具體負(fù)責(zé)保衛(wèi)工作的監(jiān)督管理。四、嚴(yán)禁呆傻、精神病人、兒童進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)。
二、制定，完善治安管理責(zé)任制及辦法，建立住宿登記本、明確住戶的治安責(zé)任和義務(wù)。 六、住戶應(yīng)嚴(yán)格遵守管理規(guī)定，自覺維護(hù)院內(nèi)治安秩序，嚴(yán)禁引帶閑雜人員，身份不明人員進(jìn)入生活區(qū)。第九章 門衛(wèi)、護(hù)場(chǎng)管理 一、各單位要根據(jù)各自特點(diǎn)，性質(zhì)，制定門衛(wèi)管理制度和護(hù)場(chǎng)制度，設(shè)經(jīng)警或?qū)Ｂ毴藛T進(jìn)行管理。 五、門衛(wèi)工作區(qū)域內(nèi)，不準(zhǔn)停放自行車、機(jī)動(dòng)車和大型物體，保持道路暢通。 第十章 其 它 一、不準(zhǔn)偷聽敵臺(tái)廣播，不