【總結(jié)】物業(yè)公司交接驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)樓宇外觀及公共樓梯、電梯驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)驗(yàn)收項(xiàng)目驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)備注外墻無(wú)污染,同種材料色澤應(yīng)一致,無(wú)色差。外墻面磚組砌合理、清晰、舒適美觀、無(wú)污染,光源照射下,無(wú)明顯接茬及凸凹不平處。外墻涂料無(wú)脫皮、打卷、起皺及厚薄不均現(xiàn)象。光源照射下,無(wú)明顯凸凹不平處。外墻面層無(wú)大面積連續(xù)裂縫;腰線及裝飾線條
2025-07-15 01:10
【總結(jié)】接管驗(yàn)收手冊(cè)電子文檔:JGYS001物業(yè)驗(yàn)收程序一、目的規(guī)范公司物業(yè)驗(yàn)收程序,確保物業(yè)驗(yàn)收工作得到有效控制,以便對(duì)物業(yè)進(jìn)行全面接管,保證物業(yè)入住工作順利進(jìn)行。二、適用范圍適用于公司所承接的物業(yè)的驗(yàn)收,與房地產(chǎn)開發(fā)商的交接。三、職責(zé),總物業(yè)經(jīng)理負(fù)責(zé)指定主管人員,各職能部門負(fù)責(zé)人及專業(yè)的技術(shù)人員組成驗(yàn)收小組。、設(shè)計(jì)變更、竣工圖和設(shè)備出廠合格
2025-06-29 15:33
【總結(jié)】編號(hào): 時(shí)間:2021年x月x日 書山有路勤為徑,學(xué)海無(wú)涯苦作舟 頁(yè)碼:第72頁(yè)共72頁(yè) 某物業(yè)公司接管驗(yàn)收手冊(cè) 物業(yè)驗(yàn)收程序 一、目的 規(guī)范公司物...
2025-01-17 03:32
【總結(jié)】前言首先,十分榮幸能參與“景園·香擯之約”項(xiàng)目的前期物業(yè)管理服務(wù)投標(biāo)工作。我公司將依托自身的專業(yè)管理實(shí)力,結(jié)合“景園·香擯之約”的現(xiàn)狀,對(duì)“景園·香擯之約”的物業(yè)管理模式、組織機(jī)構(gòu)、財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、服務(wù)配套等作出統(tǒng)籌策劃。我們將以振邦物業(yè)嶄新的物業(yè)管理服務(wù)理念,在結(jié)合國(guó)家政策法規(guī)和貴方的實(shí)際需要的前提下,憑借振邦物業(yè)在物業(yè)管理服務(wù)過(guò)程中積累的豐富經(jīng)驗(yàn)以
2025-05-15 02:01
【總結(jié)】文件名稱重慶新龍湖物業(yè)公司“5S”管理辦法版號(hào):2021年版編制朱鰲敏審核任秋平批準(zhǔn)人周洪斌生效日期2021年11月20日頁(yè)數(shù)共4頁(yè)1.目的:“5S管理”是針對(duì)公司中每位員工的日常行為方面提出要求,倡導(dǎo)從小事做起,如:保持工作環(huán)境的整潔有序,養(yǎng)成節(jié)約的習(xí)慣等。力求使每位員工都養(yǎng)
2024-12-15 14:09
【總結(jié)】LOGOXXXXX物業(yè)管理有限公司門禁IC卡使用管理辦法編號(hào):WI/版號(hào):A/1頁(yè)碼:第5頁(yè)共6頁(yè)XXXX物業(yè)管理有限公司門禁IC卡使用管理辦法編制單位品質(zhì)管理部簽發(fā)人XXXX物業(yè)管理有限公司門禁IC卡使用管理辦法第1條目的參照ISO質(zhì)量體系文件相關(guān)程序規(guī)定,為了規(guī)范對(duì)IC卡的管理控制,避免IC卡的不合理使用。第
2025-04-07 07:06
【總結(jié)】深圳市萬(wàn)科物業(yè)管理有限公司作業(yè)指導(dǎo)文件編號(hào)名稱安全團(tuán)隊(duì)內(nèi)部管理辦法版本C/1第1頁(yè)共3頁(yè)編制楊建宏更改徐秋莎審核張躍敏批準(zhǔn)張躍敏生效期2005年9月15日加強(qiáng)安全團(tuán)隊(duì)及安全裝備的管理,規(guī)范安全團(tuán)隊(duì)內(nèi)部管理運(yùn)作。適用于公司各部門安全員內(nèi)部管理。責(zé)任部門/崗位工作內(nèi)容部門負(fù)責(zé)人
2025-04-07 23:17
【總結(jié)】第一篇:6完工項(xiàng)目資源交接管理辦法(修改稿) 中交三公局第一工程有限公司 完工項(xiàng)目資源交接管理辦法 中交三公局第一工程有限公司完工項(xiàng)目資源交接管理辦法(試行) 第一章總則 第一條項(xiàng)目經(jīng)理部作...
2024-11-05 06:25
【總結(jié)】新開分部交接管理辦法歸屬體系:鵬潤(rùn)投資(國(guó)美電器)有限公司經(jīng)營(yíng)管理手冊(cè)——連鎖系統(tǒng)分冊(cè)文件編號(hào):鵬潤(rùn)——連鎖005撰寫單位:鵬潤(rùn)投資連鎖發(fā)展中心版本:第一版生效日期:2004年4月1日機(jī)密等級(jí):□機(jī)密■一般合計(jì)頁(yè)數(shù):5頁(yè)正文頁(yè)數(shù):3頁(yè)附件個(gè)數(shù):1個(gè)制度正文目錄:目錄頁(yè)
2025-04-12 06:57
【總結(jié)】第一篇:會(huì)計(jì)工作交接管理辦法 佛山市三水區(qū)人民醫(yī)院 會(huì)計(jì)工作交接管理辦法 第一章總則 第一條為規(guī)范會(huì)計(jì)行為,保證會(huì)計(jì)資料的真實(shí)、完整,保證醫(yī)院會(huì)計(jì)工作的連續(xù)性,依據(jù)《會(huì)計(jì)法》、《會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)...
2025-10-08 21:34
【總結(jié)】1接管驗(yàn)收手冊(cè)2電子文檔:JGYS001物業(yè)驗(yàn)收程序一、目的規(guī)范公司物業(yè)驗(yàn)收程序,確保物業(yè)驗(yàn)收工作得到有效控制,以便對(duì)物業(yè)進(jìn)行全面接管,保證物業(yè)入住工作順利進(jìn)行。二、適用范圍適用于公司所承接的物業(yè)的驗(yàn)收,與房地產(chǎn)開發(fā)商的交接。三、職責(zé),總物業(yè)經(jīng)理負(fù)責(zé)指定主管人員,各職
2025-08-06 05:26
【總結(jié)】香港新世界大廈接管驗(yàn)收方案上海新創(chuàng)物業(yè)管理有限公司二00二年七月目錄項(xiàng)目頁(yè)碼1.接管驗(yàn)收整體計(jì)劃
2025-05-15 02:02
【總結(jié)】天馬行空官方博客:;QQ:1318241189;QQ群:175569632物業(yè)公司目標(biāo)管理與績(jī)效考核管理辦法第一章?總?則?第一條?為了進(jìn)一步深化公司內(nèi)部的管理,?建立以目標(biāo)管理為導(dǎo)向的績(jī)效評(píng)估體系,依此來(lái)改善員工的工作表現(xiàn),增強(qiáng)企業(yè)活力,提高運(yùn)行效率,達(dá)到企業(yè)的經(jīng)營(yíng)目標(biāo),并提高員工的滿意程度和未來(lái)的成就感,特制定此本制度。&
2025-08-23 09:20
【總結(jié)】第一篇:恒大地產(chǎn)集團(tuán)地區(qū)物業(yè)公司管理辦法 恒大地產(chǎn)集團(tuán)地區(qū)物業(yè)公司管理辦法 第一章 組織架構(gòu) 第一條物業(yè)管理中心對(duì)地區(qū)公司物業(yè)管理工作進(jìn)行規(guī)范、指導(dǎo)、監(jiān)督及考核。第二條地區(qū)物業(yè)公司由當(dāng)?shù)氐貐^(qū)公...
2024-11-09 22:02
【總結(jié)】----員工離職管理辦法一、目的:為保障員工權(quán)益,維護(hù)公司利益,并使員工離職有所依循,特特定本辦法。二、適用范圍:本公司所屬全體員工。三、內(nèi)容:(一)離職的種類:1、辭職,是指員工解除勞動(dòng)合同的行為。2、辭退,是指用人單位解除勞動(dòng)合同的行為。3、合同期滿不續(xù)簽,是指勞動(dòng)合同期滿,簽訂合同的一方不同意續(xù)延勞動(dòng)合同的行為。
2025-08-07 09:05