【正文】 全生產(chǎn)隱患。 按時參加總工程師、機(jī)電科召開的隱患排查治理會議，落實安全隱患排查治理責(zé)任，協(xié)調(diào)解決安全隱患排查治理的各項工作。 對難以排除的重大安全隱患，及時準(zhǔn)確地向分管領(lǐng)導(dǎo)報告。 督促、檢查安全隱患排查與治理工作，對安全隱患的排查、治理，要全面負(fù)責(zé)監(jiān)督、檢查、落實。 按時參加總工程師、副總工程師召開的隱患排查治理會議，落實安全隱患排查治理責(zé)任，解決安全隱患排查治理的各項工作。 對單位難以排除的重大安全隱患，及時向上級報告。 定期召開安全會議，落實安全隱患排查治理責(zé)任，及時協(xié)調(diào)安全隱患排查治理的各項工作。 對分管單位難以排除的重大安全隱患，及時向上級報告。 對因安全隱患排查治理不當(dāng)，造成的事故負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。 安排從業(yè)人員進(jìn)行作業(yè)規(guī)程及補(bǔ)充措施方面的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，提高從業(yè)人員的安全防范意識。二、安全礦長對全礦安全隱患排查治理工作負(fù)全面技術(shù)管理責(zé)任，是隱患排查治理技術(shù)方面的第一責(zé)任者。 對因安全隱患排查治理不當(dāng)， 造成的事故負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。安全科科長任組長，安全小分隊人員為成員，負(fù)責(zé)安全隱患排查，治理監(jiān)督檢查工作。生產(chǎn)技術(shù)科科長任組長，負(fù)責(zé)采掘工程管理方面、頂板管理方面安全隱患的排查和隱患治理督查等有關(guān)工作。通防科科長任組長，負(fù)責(zé)“一通三防”專業(yè)安全隱患的排查和隱患治理督查等有關(guān)工作。鼓勵查出隱患，多查隱患，排查的隱患一律移交下級單位或部門跟蹤督辦，實現(xiàn)排查隱患與跟蹤督辦責(zé)任分離，解決安全檢查“發(fā)現(xiàn)不了問題和發(fā)現(xiàn)問題解決不了不報告”的頑癥。事故隱患排查與整改制度一、指導(dǎo)思想和基本原則 (一)指導(dǎo)思想以科學(xué)發(fā)展、安全發(fā)展為指導(dǎo)，堅持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”方針，牢固樹立“隱患就是事故”、煤礦安全生產(chǎn)“從零開始，向零奮斗”和“煤礦事故可防可控”的管理理念，進(jìn)一步落實企業(yè)的安全生產(chǎn)主體責(zé)任，建立健全隱患排查治理監(jiān)督管理機(jī)制，推進(jìn)煤礦安全隱患排查治理工作常態(tài)化開展，確保我礦安全生產(chǎn)狀況持續(xù)穩(wěn)定。二十三、防治水科所有探放水設(shè)計、安全技術(shù)措施必須經(jīng)礦總工程師會審批準(zhǔn)后方可生效、實施。十九、每年初制訂綜合防塵、井上下防火措施，經(jīng)總工程師，公司總工程師審批。十五、同一煤層、同一采區(qū)上下相連2個同一風(fēng)路采面，采面與相連接的掘進(jìn)工作面獨立通風(fēng)有困難需一次串聯(lián)通風(fēng)時，必須制訂安全措施，經(jīng)總工程師審批。十一、從報廢巷道內(nèi)回收支架或裝備，必須制訂安全措施，經(jīng)總工程師審批。七、采煤工作面初次放頂和收尾時必須制訂安全措施，經(jīng)總工程師審批。四、采掘工作面施工前必須編制作業(yè)規(guī)程，本礦有關(guān)安全、生產(chǎn)、機(jī)運等領(lǐng)導(dǎo)、部門及總工程師審查簽字后報市煤炭局審批。領(lǐng)導(dǎo)安全技術(shù)教育工作，定期研究安全生產(chǎn)情況，及時解決安全生產(chǎn)存在的技術(shù)問題，預(yù)防事故發(fā)生。按規(guī)章制度的規(guī)定進(jìn)行處罰。對責(zé)任人罰款5001000元.對制止“三違”、揭發(fā)隱瞞事故的人員打擊報復(fù)的。不及時排查、整改安全隱患造成重大事故的，按照《河南紅旗煤業(yè)股份有限公司關(guān)于各類生產(chǎn)安全事故追查處理的規(guī)定》進(jìn)行處罰。事故發(fā)生后，沉著冷靜臨危不懼，奮力搶救遇險者，避免傷亡事故的有功人員。反“三違”積極的、據(jù)實舉報“三違”的人員。按照《安全目標(biāo)責(zé)任書》中的數(shù)額進(jìn)行獎勵。安全獎懲制度為了貫徹執(zhí)行黨的“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的安全生產(chǎn)方針，進(jìn)步完善各項安全規(guī)章制度，牢固樹立“以人為本”的安全理念，切實落實各級管理人員的安全生產(chǎn)責(zé)任制，充分調(diào)動各級干部和全體員工搞好安全生產(chǎn)的積極性和主動性，執(zhí)行獎優(yōu)罰劣的政策，特制訂安全獎懲制度。六、堅持依法治礦，從嚴(yán)治礦。四、隊部消滅重傷以上人身事故和重大非傷亡事故。一、每年年初發(fā)動群眾，貫徹落實本年的安全生產(chǎn)計劃，層層簽訂安全目標(biāo)責(zé)任書，建立目標(biāo)保證體系。二、領(lǐng)導(dǎo)干部要親自抓，層層落實。班組消滅輕傷及以上人身事故，個人無“三違”現(xiàn)象。凡完不成安全目標(biāo)的，根據(jù)責(zé)任劃分和相關(guān)規(guī)定，各級責(zé)任人要接受刑事，行政經(jīng)濟(jì)處罰。安全獎罰制度要與安全目標(biāo)管理相結(jié)合，作為我礦安全制約，激勵機(jī)制的重要手段。在安全教育培訓(xùn)中工作突出的人員。獎勵50200元。500030000元。由于設(shè)備不完善或作業(yè)環(huán)境不安全而發(fā)生事故的，按照《河南紅旗煤業(yè)股份有限公司關(guān)于各類生產(chǎn)安全事故追查處理的規(guī)定》進(jìn)行處罰。罰款5003000元。事故發(fā)生后未按規(guī)定及時上報，或隱瞞事故真相，弄虛作假的，重傷及以下事故，罰款10005000元，重傷以上事故，由上級主管部門進(jìn)行處理。一、每年初必須編制生產(chǎn)建設(shè)長遠(yuǎn)發(fā)展規(guī)劃、礦井中長期發(fā)展規(guī)劃、季度生產(chǎn)建設(shè)計劃、季度災(zāi)害預(yù)防和處理計劃，施工組織設(shè)計和作業(yè)規(guī)程，組織有關(guān)技術(shù)人員會審。情況發(fā)生變化必須及時補(bǔ)充或修改安全措施，經(jīng)總工程師審批。八、采煤工作面采用無密煤支柱切頂時，必須有防止工作面冒頂和矸石竄入工作面的措施，經(jīng)生產(chǎn)礦長審批。十二、檢查煤倉，溜煤眼和處理堵塞時必須有安全措施，經(jīng)安全總工程師審批。十六、斜巷布置風(fēng)門，必須有防止礦車、風(fēng)門碰人、礦車碰壞風(fēng)門的安全措施，經(jīng)總工程師審批。二十、井口房、井筒內(nèi)、井下主要運巷巷道、硐室需電焊、氣割時，必須制定安全措施，經(jīng)礦總工程師，公司總工程師審批。二十四、采區(qū)地質(zhì)說明書的編制，由公司生產(chǎn)技術(shù)部門負(fù)責(zé)審查。(二)基本原則 堅持“環(huán)環(huán)相扣，閉合管理”的原則。二、本礦成立安全隱患排查治理領(lǐng)導(dǎo)小組組 長：李建輝副組長：黃雙印 岳東峰 張炎陽 劉明鵬 王紅亮石保軍 劉 杰 張元朝 張?，F(xiàn) 成 員: 劉飛龍 曹龍飛 任帥印 周慶非 鐘琪欽 田書喜 王 超 翟勝利 曹勝利 張光虎 肖其玉 李占德領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室和專業(yè)小組。地測防治水專業(yè)組。機(jī)電專業(yè)組。 第二章 安全隱患排查與治理責(zé)任制 九、礦長 對本礦的安全隱患排查治理工作全面負(fù)責(zé)，是本礦隱患排查治理的第一責(zé)任者。 落實安全隱患排查治理責(zé)任，解決安全隱患治理的各項工作，對排查出的安全隱患及時編制治理措施，現(xiàn)場要嚴(yán)格按措施要求施工。 督促、檢查安全隱患排查與治理工作，對重大安全隱患的治理，要從人、財、物等方面進(jìn)行支持和保證。 對生產(chǎn)現(xiàn)場存在的危險因素進(jìn)行辨識，組織對重大危險源進(jìn)行檢測、監(jiān)控，制定措施。 定期召開安全會議，落實安全隱患排查治理責(zé)任，協(xié)調(diào)安全隱患排查治理的各項工作。 四、安全副總工對全礦的安全隱患排查治理工作負(fù)監(jiān)督檢查責(zé)任，是全公司隱患排查治理監(jiān)督檢查的第一責(zé)任者。 監(jiān)督從業(yè)人員進(jìn)行安全規(guī)程方面的教育和培訓(xùn)，提高從業(yè)人員的安全防范意識。 五、生產(chǎn)技術(shù)科 對分管專業(yè)內(nèi)的安全隱患排查治理技術(shù)工作全面負(fù)責(zé)，是隱患排查治理技術(shù)工作的第一責(zé)任單位。 對排查出的安全隱患及時安排編制治理措施及重大安全隱患治理預(yù)案。 對因安全隱患排查治理不當(dāng)，造成的事故負(fù)監(jiān)督、檢查責(zé)任。 七、機(jī)電科 對機(jī)電專業(yè)的安全隱患排查治理技術(shù)工作全面負(fù)責(zé)，是機(jī)電專業(yè)隱患排查治理技術(shù)工作的第一責(zé)任單位。對機(jī)電專業(yè)排查出的安全隱患及時安排編制治理措施及重大安全隱患治理預(yù)案。 對因安全隱患排查治理不當(dāng)，造成的事故負(fù)調(diào)度責(zé)任。 二、安全隱患的分級： 安全隱患按嚴(yán)重程度，解決難易，工程量大小分一般安全隱患和重大安全隱患。 C級：危害較輕，或者對礦井安全生產(chǎn)有一定的影響，或者工程量較小，需由基層部門及業(yè)務(wù)部門限期解決的隱患。 記錄：凡現(xiàn)場具備記錄條件的崗位應(yīng)建立崗位隱患排查治理記錄，由崗位人員對排查出的隱患進(jìn)行記錄。 整改：本崗位能夠整改的一般安全隱患，由崗位人員按照規(guī)程、措施要求及時進(jìn)行整改；崗位無法立即整改的，崗位人員應(yīng)采取有效的防控措施，由班組長組織人員進(jìn)行整改。 四、班組隱患排查治理 排查：班組長應(yīng)熟悉本班組工作范圍內(nèi)可能存在的隱患種類及其危害，熟悉相關(guān)的應(yīng)急預(yù)案和應(yīng)急措施，在本班組開始工作前，應(yīng)組織班組人員排查本班組工作范圍內(nèi)是否存在安全隱患，工作過程中應(yīng)經(jīng)常巡查，指導(dǎo)班組人員排查安全隱患。 驗收：班組負(fù)責(zé)整改的一般安全隱患，由各隊現(xiàn)場管理人員、現(xiàn)場安監(jiān)員聯(lián)合進(jìn)行驗收，符合安全生產(chǎn)條件的，由驗收人員在班組隱患排查記錄上簽字確認(rèn)后，可恢復(fù)作業(yè)。本隊值班干部負(fù)責(zé)對當(dāng)天本隊可能存在的安全隱患進(jìn)行排查，并確定相應(yīng)的整改措施、應(yīng)急處置措施。 匯報：各隊排查的一般安全隱患應(yīng)及時向相關(guān)專業(yè)負(fù)責(zé)人、技術(shù)、安監(jiān)、調(diào)度等部門匯報，重大安全隱患應(yīng)立即匯報單位有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。所整改的安全隱患屬于重大安全隱患的，經(jīng)礦提出申請，由紅旗公司組織驗收。隱患排查治理管理檔案除上述記錄外，還應(yīng)有實際解決時間、驗收人、其他需要記錄的內(nèi)容等。 驗收：專業(yè)（部門）負(fù)責(zé)監(jiān)督整改的一般安全隱患結(jié)束后，由相關(guān)專業(yè)（部門）負(fù)責(zé)人組織有關(guān)人員進(jìn)行驗收，認(rèn)為符合安全生產(chǎn)條件的，由驗收人員形成驗收報告并簽字確認(rèn)，隱患整改單位及專業(yè)（部門）對隱患做銷號處理。重點排查瓦斯、水害防治等措施落實情況，現(xiàn)場“三違”情況等。其主要內(nèi)容包括：排查時間、排查單位、排查人員、存在隱患、整改期限、轉(zhuǎn)辦時間、轉(zhuǎn)辦單位、整改責(zé)任人、驗收時間、驗收人、驗收結(jié)果等。煤礦企業(yè)排查出的一般隱患按照隱患類型，根據(jù)職責(zé)分工由相關(guān)業(yè)務(wù)科室跟蹤督辦；跟班礦長當(dāng)班排查出的一般隱患由當(dāng)班安全員和技術(shù)員負(fù)責(zé)監(jiān)督整改落實。 （二）主體企業(yè)排查出的一般隱患由主體企業(yè)相關(guān)業(yè)務(wù)部門組織驗收，驗收合格，經(jīng)主體企業(yè)分管安全副總經(jīng)理簽字后方可銷號。（二）對未按照文件要求進(jìn)行隱患排查治理、掛牌督辦、跟蹤監(jiān)控的部門或企業(yè)，應(yīng)分別對相關(guān)部門具體責(zé)任人記過錯一次；對煤礦企業(yè)實施停產(chǎn)整改一個月，并建議發(fā)證機(jī)關(guān)吊銷主體企業(yè)分管負(fù)責(zé)人和煤礦分管負(fù)責(zé)人任職資格證。 三、違反本制度，對重大安全隱患隱瞞不報，謊報或者拖延不報的，對有關(guān)責(zé)任人和直接負(fù)責(zé)的分管領(lǐng)導(dǎo)干部給予撤職及以上直到開除的行政處分。 三、本制度自印發(fā)之日起執(zhí)行。 三、礦安全科是安全監(jiān)督管理部門，負(fù)責(zé)對所在單位的安全工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查、考核和評比工作。負(fù)責(zé)貫徹國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)，并將安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)分解到各個實施方案、作業(yè)計劃、操作規(guī)程之中，把隊伍建設(shè)、現(xiàn)場質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)、安全文化建設(shè)細(xì)化到現(xiàn)場、落實到人員。對存在的不安全隱患要下達(dá)安全處理決定書。安全辦公會議制度一、每周一次召開安全調(diào)度辦公會議。 （3）安排布置當(dāng)前安全生產(chǎn)工作。四、調(diào)度室對安全辦公會議形成的決議要認(rèn)真記錄并形成《紀(jì)要》，凡重大事項的決定必須以通報形式印發(fā)到各部門。一、我礦每天早上7點召開安全生產(chǎn)例會。安全投入保障制度為確保我礦安全生產(chǎn)，建立安全投入長效機(jī)制，以保證安全投入資金落實到位，特制定本制度。安全費用的支出還應(yīng)包括費用性支出部分，對費用性支出項目要嚴(yán)格按計劃指定的用途和范圍使用和核算。為了加強(qiáng)安全費用的管理和安全費用計劃的實施，企管科、供應(yīng)科依據(jù)季度安全費用計劃和安全生產(chǎn)需要，編制月度、季度采購計劃，報分管領(lǐng)導(dǎo)審批。礦成立安全費用計劃實施情況考核小組，對每季度安全費用使用情況進(jìn)行考核，完成不好的要說明原因，采取的措施，并根據(jù)規(guī)定給予處罰。四、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化領(lǐng)導(dǎo)小組要采取靜態(tài)和動態(tài)相結(jié)合的管理方式開展檢查工作，要經(jīng)常深入現(xiàn)場，檢查、發(fā)現(xiàn)安全生產(chǎn)過程中存在的質(zhì)量問題，及時提出整改意見，并按照文件要求嚴(yán)格執(zhí)行獎罰兌現(xiàn)積極考核工作。八、重要工程要有標(biāo)準(zhǔn)化領(lǐng)導(dǎo)組成員專人負(fù)責(zé)，跟蹤落實檢查工程內(nèi)在質(zhì)量，工程結(jié)束要組織竣工驗收，并簽字存檔。安全教育與培訓(xùn)制度為積極貫徹執(zhí)行“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的煤礦安全生產(chǎn)方針，堅持“管理、裝備、培訓(xùn)三并重”原則，依法多渠道、多層次、多形式地對從業(yè)人員進(jìn)行安全教育培訓(xùn)，提高管理人員和員工的綜合素質(zhì)，努力培養(yǎng)一支具有較高管理能力和技術(shù)能力的管理隊伍，努力培養(yǎng)一支具有較高安全技術(shù)水平和實際操作技能的職工隊伍，為我礦的安全生產(chǎn)奠定一個良好的基礎(chǔ)，結(jié)合我礦實際，特制定本安全教育培訓(xùn)制度：一、目標(biāo)任務(wù) 按照法律規(guī)定，煤礦企業(yè)應(yīng)當(dāng)對從業(yè)人員進(jìn)行安全教育培訓(xùn)，未經(jīng)安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)的，不得上崗作業(yè)，因此必須依法完善安全教育培訓(xùn)機(jī)制，制定安全教育培訓(xùn)制度，切實抓好安全教育培訓(xùn)工作。要依法抓好所有從業(yè)人員的安全培訓(xùn)工作，確?！叭棈徫蝗藛T”和其他從業(yè)人員教育培訓(xùn)率達(dá)到100%，持證上崗率達(dá)到100%。所有上崗人員在培訓(xùn)結(jié)束后，統(tǒng)一由礦培訓(xùn)科負(fù)責(zé)考試考核，合格的頒發(fā)《煤礦從業(yè)人員安全培訓(xùn)合格證》，所有上崗人員必須持證上崗。（五）部門、專業(yè)培訓(xùn)根據(jù)要求和生產(chǎn)需要，部門和專業(yè)要進(jìn)行的培訓(xùn)：各類新規(guī)程、新規(guī)定學(xué)習(xí)培訓(xùn)，涉爆人員培訓(xùn)等，培訓(xùn)的針對性和專業(yè)性較強(qiáng)，由各有關(guān)部門、各專業(yè)牽頭組織實施。班前安全教育的內(nèi)容主要學(xué)習(xí)重要安全生產(chǎn)文件，現(xiàn)場應(yīng)注意的安全事項，告知現(xiàn)場存在的安全危害以及控制措施等。 嚴(yán)格培訓(xùn)紀(jì)律（1）各類培訓(xùn)要按照規(guī)定的時間組織，不得隨意變更，特殊情況需臨時更改時間的，要及時匯報礦領(lǐng)導(dǎo)，并及時通知參加培訓(xùn)的單位或人員。（5）主管培訓(xùn)的單位或?qū)I(yè)要加強(qiáng)培訓(xùn)的組織和管理，嚴(yán)格按照計劃和方案組織實施，重點抓好培訓(xùn)質(zhì)量和培訓(xùn)效果，確保計劃、時間、出勤、備課、授課、記錄、紀(jì)律、氛圍、效果等落實到位。（4）由部門和專業(yè)根據(jù)工作需要進(jìn)行進(jìn)行的專門培訓(xùn)，根據(jù)培訓(xùn)工作的重要性，可以專門辦班進(jìn)行培訓(xùn)，也可以在日常工作中進(jìn)行培訓(xùn)，凡以辦班形式進(jìn)行的培訓(xùn)，必須進(jìn)行考試、考核，由主辦的單位或?qū)I(yè)自行組織，負(fù)責(zé)試卷命題、印刷、閱卷及總結(jié)統(tǒng)計工作，各類培訓(xùn)資料連同考試資料由各單位自行妥善保存，以備檢查。四、監(jiān)督檢查礦組織有關(guān)單位對各類培訓(xùn)進(jìn)行監(jiān)督檢查，對正常開展的培訓(xùn)工作不定期進(jìn)行抽查，采取檢查資料和現(xiàn)場聽課、提問、座談的方式，針對培訓(xùn)時間、培訓(xùn)紀(jì)律，備課授課，培訓(xùn)效果等進(jìn)行檢查，強(qiáng)化學(xué)習(xí)效果。我礦各隊全部職工必須熟悉掌握的安全基礎(chǔ)知識：。5.“七條規(guī)定”及《職工安生生產(chǎn)十條守則》。在井口抽查臺及井下作業(yè)地點抽