【正文】 對查出的問題和隱患按“五定原則”（定項目、定人員、定措施、定時間、定資金）落實處理，整改人和驗收必須簽字，落實整改責任。四、安全監(jiān)督檢查落實制度為加強安全管理，消除不安全因素，改善安全生產(chǎn)環(huán)境，防止事故發(fā)生，實現(xiàn)安全生產(chǎn)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)，特制定如下安全監(jiān)督檢查落實制度：成立專門安全管理機構(gòu)：安全科長：夏云鯀，全體安全員。事故隱患報告及監(jiān)控采取礦級定期或不定期檢查，安全員跟班巡回檢查，職工監(jiān)督檢查，三級監(jiān)控報告制度，隨時發(fā)現(xiàn)事故隱患隨時進行整改，重大隱患必須停止生產(chǎn)，制定專門措施進行整改。井下事故隱患的識別、評估、報告、監(jiān)控和治理標準以《煤礦安全規(guī)程》和《貴州省煤礦安全評估標準》為準，對照標準認真進行排查和治理。每周由礦長組織一次全礦井安全檢查，原則上領(lǐng)導小組成員全體參加，總工根據(jù)檢查出來的隱患負責安排制定事故隱患排查的整改措施（方案）?！　×?、當班班組長要掌握本班上崗職工的身體和情緒狀況，身體欠佳者、精神不振者、情緒不穩(wěn)定者不準下井，酒后不準下井，不參加班前會者不準上崗?！　∪?、開會時，必須保持會場安靜，認真聽講。安全管理實行一票否決。安全辦公會由安全科長通報上月的安全工作及對“三違”、各類安全責任事故的處理情況；由安全礦長對上月安全動態(tài)進行分析總結(jié)，并對本月安全工作進行詳細布置。并經(jīng)常全面開展安全隱患自查自糾活動，及時進行查漏補缺，保證安全生產(chǎn)順利進行。強化落實安全管理制度和提高安全生產(chǎn)自律意識。堅持安全一票否決制，把安全作為升職、加薪的基礎(chǔ)。興仁縣新龍場鎮(zhèn)桂興煤礦安全生產(chǎn)規(guī)章制度目錄一、煤礦安全生產(chǎn)責任制度 1二、安全生產(chǎn)會議制度 2三、安全生產(chǎn)檢查制度（事故隱患排查治理制度） 4四、安全監(jiān)督檢查落實制度 6五、崗位標準化操作制度 8六、安全教育培訓制度 8七、安全生產(chǎn)承諾和報告制度 10八、民主監(jiān)督管理制度 11九、安全目標管理制度 12十、安全生產(chǎn)和職業(yè)病防治投入保障制度 13十一、安全質(zhì)量標準化管理制度 15十二、安全技術(shù)措施審批制度 15十三、礦用設(shè)備、器材使用管理制度 17十四、礦井主要災(zāi)害預(yù)防管理制度 22十四、 事故應(yīng)急救援制度 64十五、安全獎懲制度 66十六、入井檢身與出入井人員清點制度 67十七、安全操作規(guī)程管理制度 68十八、煤礦安全生產(chǎn)長效機制 69十九、 安全舉報制度 70二十、安全生產(chǎn)管理人員下井帶班有關(guān)規(guī)定 71二十一、保證礦工相對穩(wěn)定管理制度 72二十二、綜合防塵管理制度 73二十三、礦井測塵管理制度 75二十四、安全設(shè)備、器材檢查維修管理制度 76二十五、事故統(tǒng)計報告制度 76二十六、職業(yè)危害防治計劃及措施 77二十七、班前會議制度 80二十八、爆破器材管理制度 81二十九、礦井停送電管理制度 82三十、調(diào)度員、監(jiān)控員聯(lián)合值班制度 84一、煤礦安全生產(chǎn)責任制度為認真貫徹“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針，做到以人為本，細化管理，建立安全生產(chǎn)長效機制，進一步明確各單位及其安全生產(chǎn)管理人員在本單位的安全職責，強化生產(chǎn)安全管理，特制定本制度。嚴格細化安全生產(chǎn)組織管理，從細微處著眼，克服一切不良習慣，認真按照各項操作規(guī)程作業(yè)，做到干標準活，干安全活。扎實開展職工培訓和警示教育，以人為本，以防范“一通三防”、頂板、水患和機電等事故為重點，重心下移，關(guān)口前移，超前防范。根據(jù)安全生產(chǎn)責任書上的安全管理目標，凡因安全管理工作不到位或業(yè)務(wù)保安工作不到位而導至事故發(fā)生，而完不成安全管理目標，按照規(guī)定采取相應(yīng)的處罰。及時傳達上級有關(guān)安全生產(chǎn)會議精神、文件和指示，并落實有關(guān)單位開展各項安全生產(chǎn)工作，各職能部門負責檢查落實各項工程進展情況，及時通報。會議記錄、紀要由綜合辦公室納入檔案管理。嚴禁宣嘩、打鬧或交頭接耳、開小會，更不能隨意走動?！　∑?、值班人員不宣布會議結(jié)束，參會人員不得散會；會議結(jié)束后，按就座位置由近至遠有秩序的離開。每班生產(chǎn)作業(yè)前由帶班領(lǐng)導、班長、安全員檢查生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場安全情況，確認現(xiàn)場安全時方可組織作業(yè)。安全檢查組查出的事故隱患必須填制《安全隱患自查自改表》，對查出事故隱患按“五定原則（定項目、定人員、定措施、定時間、定資金）落實處理，整改和驗收人必須簽字，真正落實事故隱患整改職責。事故隱患必須按嚴重程度 ，解決難易，范圍大小進行分級治理，按照先嚴重后輕微，先易后難，先大后小的原則進行整治，對難度特別大的，礦無法解決的必須報告公司或上級主管部門，請求支持。日常安全管理礦配崗配足的專職安全生產(chǎn)管理人員，跟班作業(yè)，現(xiàn)場監(jiān)督檢查落實安全生產(chǎn)規(guī)章制度、規(guī)程、標準、規(guī)范等執(zhí)行情況，重點是檢查“一通三防”的裝備、管理情況、機電運輸設(shè)備正常運行情況、采掘面頂板管理情況、探放水工程施工及管理情況，同時檢查發(fā)現(xiàn)井下存在安全隱患，并督促當班能自行處理的隱患必須當班處理，一般情況下不得將安全隱患移交下一班，否則，在交班時必須交待清楚。每班生產(chǎn)作業(yè)前由帶班領(lǐng)導、班長、安全員檢查生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場安全情況，確認現(xiàn)場安全時方可組織作業(yè)。把崗位標準化操作當作企業(yè)大事來抓。現(xiàn)場安全員要檢查督促作業(yè)人員按照操作規(guī)程要求作業(yè)，否則按違章作業(yè)進行處罰。安全教育要結(jié)合不同時期的安全工作重點，注重理論聯(lián)系實際，形式多種多樣，突出針對性和實效性。未經(jīng)培訓的人員，不得從事安全生產(chǎn)管理和擔任特殊工種作業(yè)人員。 安全教育與培訓由礦長負責，新工人上崗前培訓、職工每周一次的教育培訓由礦部組織學習和考核，并建立培訓檔案。 嚴格執(zhí)行職業(yè)資格準入制度，確保安全生產(chǎn)工作有人管，管得住。 嚴格執(zhí)行重大隱患公示、報告制度。 如不履行以上承諾，自愿接受各級政府及安全監(jiān)管部門的處罰，直至關(guān)閉礦井?！　?職工代表大會是礦實行民主管理的主要形式，是員工發(fā)揚民主、調(diào)動員工工作積極性的重要措施，是礦科學管理體制中職責權(quán)相統(tǒng)一的責任制。每月必須確定一天為民主管理工作接待日，由礦領(lǐng)導負責接待職工來訪，對職工提出的建議和反映的安全生產(chǎn)、生活福利等問題，做到當時有記錄，過后有反饋。勞動合同生效后，雙方都要信守合同，依法履行。（三）保障措施堅持“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的方針，始終把安全工作放在首位，認真學習貫徹《安全生產(chǎn)法》，堅持“四不生產(chǎn)”原則。堅持全方位、全員、全過程的安全管理機制，把安全工作作為一切工作的重中之重，從思想作風、行為規(guī)范、生活小節(jié)落實安全意識。（2）安全獎勵基數(shù)，由礦安全辦公會審批批準執(zhí)行，對各單位獎罰實行由安全科考核，人力資源部門在當月工資總額中兌現(xiàn)。（3）嚴重“三違”人員，責任班組取消當季安全獎；事故責任人承擔責任罰款。礦井應(yīng)根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定建立穩(wěn)定的安全投入資金渠道，根據(jù)礦井安全評估等級提取煤礦生產(chǎn)安全費用，并建立專戶儲存、專款專用。礦井對已確立的安全技術(shù)措施項目應(yīng)編制實施計劃，明確時間和責任人。嚴格按《煤礦安全質(zhì)量標準化標準及考核評級辦法（試行）》檢查標準，對我礦采、掘、機、運、通、調(diào)度、地測防治水七個方面進行檢查、考核和評級。十二、安全技術(shù)措施審批制度為加強安全技術(shù)管理，杜絕安全技術(shù)失誤，使安全技術(shù)具有針對性、可行性和科學性，逐級對安全技術(shù)的審批履行職責，嚴格把關(guān)，明確審批權(quán)限，特制定安全技術(shù)審批制度。每項工程開工前必須制定作業(yè)規(guī)程，施工組織設(shè)計或安全技術(shù)措施，并按規(guī)定審批（報批），無作業(yè)規(guī)程，施工組織設(shè)計或安全技術(shù)措施不得開工作業(yè)。審批人員要有一定的安全生產(chǎn)理論知識和實踐經(jīng)驗，在審批過程中有義務(wù)向編制人提出意見，并幫助其改進和完善。1作業(yè)規(guī)程，施工組織設(shè)計或安全技術(shù)措施的編制人、審批人必須對審批后的作業(yè)規(guī)程，施工組織設(shè)計或安全技術(shù)措施負責，若因安全技術(shù)問題發(fā)生事故或其它問題，按照相關(guān)規(guī)定分清責任，并進行嚴肅查處。（二）礦用設(shè)備、器材的供給管理要加強設(shè)備、器材采購、供應(yīng)的管理工作，原則上不準自行采購礦用設(shè)備、器材。以上檢查內(nèi)容有一項不合要求，不準投入使用。機運科安裝人員必須見隨機檢測資料才允許安裝使用。（3）每件器材必須嚴格按照完好標準和出廠技術(shù)數(shù)據(jù)檢測，防爆器材必須同時按《煤礦安全規(guī)程》規(guī)定要求進行檢測。在用設(shè)備、器材的管理（1）在用設(shè)備、器材產(chǎn)品按照各自的管理職責進行檢查及抽查，主要檢查設(shè)備、器材的使用狀態(tài)、完好狀態(tài)、安全狀態(tài)。發(fā)現(xiàn)問題及時處理。（五）礦用設(shè)備、器材維修管理制度礦用設(shè)備的維修管理制度：（1）礦井必須針對各類設(shè)備的使用環(huán)境，使用年限等因素制訂出設(shè)備檢修周期、檢修標準，并逐年逐月實施。嚴格按計劃強制進行修理，保證設(shè)備正常運轉(zhuǎn)（如副井提升絞車等）。礦用器材維修的管理制度：（1）礦井在用的礦用器材維護與修理原則上劃歸使用單位管理，但隔爆器材必須統(tǒng)一由礦機運科維修管理，不影響使用安全的器材由使用單位維修。（六）礦用設(shè)備、器材更新、報廢管理制度按照新版《煤礦安全規(guī)程》規(guī)定要求，礦要逐年安排資金對不符合《煤礦安全規(guī)程》要求的在用無煤安標志的設(shè)備、器材進行更換。（3）超年限使用老化而且技術(shù)性能差的礦用設(shè)備、器材。（2）礦下達生產(chǎn)計劃時，計劃產(chǎn)量不能超過通風能力核定的產(chǎn)量。（6）如果井下情況出現(xiàn)變化，井下作業(yè)地點的需要風量與作業(yè)規(guī)程中計算的需要風量不符時，要及時修改作業(yè)規(guī)程。（9）礦每季必須測定一次外部漏風率，對于外部漏風率超過規(guī)程規(guī)定的，礦總工程師要及時安排封堵漏風。2）局部通風機必須指定專人負責，實行掛牌管理，保證正常運轉(zhuǎn)。全風壓供給該處的風量必須大于局部通風機吸入風量。6）局部通風機和掘進工作面電氣設(shè)備，必須實行“兩閉鎖”。不得使用1臺局部扇風機同時向2掘進工作面供風。軟質(zhì)風筒接頭要反壓邊，硬質(zhì)風筒接頭要加墊，上螺釘。（6）掘進巷道應(yīng)采用局部通風機通風，不得采用擴散通風。掘進工作面風筒出口風量保證正常生產(chǎn)期間回風涌中瓦斯及有害氣體濃度符合《煤礦安全規(guī)程》規(guī)定。經(jīng)礦生產(chǎn)調(diào)度會議研究決定后，由礦總工程師組織落實，不屬無計劃停電停風。4）通防隊負責和按規(guī)程規(guī)定，對停風當頭的瓦斯排放，恢復正常通風工作。并及時向調(diào)度室匯報。（10）采掘工作面之間嚴禁串聯(lián)通風，當必須發(fā)生一次串聯(lián)通風時，必須編制安全措施。（13）停用的局扇不得長期擱置井下，應(yīng)在1個月內(nèi)升井檢修。（2）通風設(shè)施的設(shè)置原則和要求：1）通風設(shè)施的安裝位置、間距，要根據(jù)通風、運輸、行人和防瓦斯、防火、防塵的要求，在采掘工程設(shè)計中予以規(guī)定，做到通風網(wǎng)路合理，減少角聯(lián)巷道，巷道結(jié)構(gòu)力求簡單，盡量避免在運輸、斜巷中安裝通風設(shè)施，使形成的通風系統(tǒng)完善合理，風流穩(wěn)定可靠。行人風門間距不少于5m。①永久風門（包括臨時過礦車風門）、密閉風墻，調(diào)節(jié)風門的具體位置，由通防隊長事先選擇，在規(guī)定時間內(nèi)竣工使用。7）風橋的設(shè)置，要進行具體設(shè)計，確定風橋形式（鐵風筒式風橋、混凝土風橋、繞道式風橋），經(jīng)礦總工程師批準后，明確施工單位職責，限期完成。（砌碹巷道要破砌墻后掏槽）。5）每組風門不少于兩道正反向風門，通車風門間距不少于一列車長度，行人風門間距不少于5m。風橋上下不準設(shè)風門。前后5m內(nèi)支護完好，無片幫、冒頂、無雜物積水和淤泥。4）木板墻要魚鱗搭接，墻壁面要用灰、泥抹面或勾縫；門框要包邊沿口，有襯墊，四周接觸嚴密；通車門必須設(shè)底坎，擋風簾。（6）對使用中的通風設(shè)施，要嚴格檢查制度，加強維護管理。同時，要采取相應(yīng)的緊急措施排除隱患。（7）有下列情況時，通風設(shè)施要停用或拆除。定期測風管理制度（1）礦井必須建立定期測風制度，每10天必須進行一次全面測風。（3）通防隊必須要有專職或兼職測風員，測風員必須要有初中以上文化程度，并且必須經(jīng)過培訓考核合格后才能上崗。（6）測風員必須在每旬結(jié)束后2天內(nèi)把測風報表報送礦長、總工程師、安全科、生產(chǎn)技術(shù)科，以便于礦領(lǐng)導和安全生產(chǎn)部門及時掌握本礦的風量分配和變化情況。主要通風機的安裝和使用應(yīng)符合下列要求：1）主要通風機必須安裝在地面；裝有通風機的井口必須封閉嚴密，其外部漏風率在無提升設(shè)備時不得超過5%，有提升設(shè)備時不得超過15%。5）裝有主要通風機的出風井口應(yīng)安裝防爆門，防爆門每6個月由車間檢查維修一次，并且要有檢查維修臺帳。內(nèi)改變巷道中的風流方向。（3）嚴禁通風機房兼做它用，主要通風機房內(nèi)必須安裝水柱計、電流表、電壓表、功率表、軸承溫度計等儀表，還必須有直通礦調(diào)度室的電話，并有反風操作系統(tǒng)圖、司機崗位責任制和操作規(guī)程。（5）主要通風機停止運轉(zhuǎn)時，受停風影響的地點，必須立即停止工作、切斷電源，工作人員先撤到進風巷道中，由礦長和總工程師決定全礦井是否停止生產(chǎn)、工作人員是否全部撤出。（9）通風機因故停止運轉(zhuǎn)，抽風司機應(yīng)立即查明原因，如果可行應(yīng)立即啟動備用風機，并向調(diào)度室報告；調(diào)度室要立即通知礦長和總工程師等有關(guān)領(lǐng)導，以便采取應(yīng)急措施。值班司機必須經(jīng)過崗位培訓，并考試合格，持證上崗，值班司機必須熟悉風機的性能、控制系統(tǒng)和反風系統(tǒng)，并能熟練操作。撤人及斷電范圍、警戒位置、斷電及復電執(zhí)行都必須在措施中明確規(guī)定。5）排放必須采取在匯合風流口靠新風流一側(cè)控風進行。3）現(xiàn)場負責人下令按措施的要求執(zhí)行。（4）不同情況下的排放瓦斯規(guī)定：（瓦斯排放分級管理制度）1）巷道瓦斯?jié)舛瘸^1%，%時，由通防隊值班干部制定措施，可由瓦斯檢查員按措施要求排放。參加現(xiàn)場排放人員在職責和現(xiàn)場負責人由礦總工程師確定。6）串聯(lián)通風的排放瓦斯，必須先排放串聯(lián)工作面，后排放被串聯(lián)通風的工作面。4）無排放瓦斯現(xiàn)場負責人。井下“一炮三檢”制度（1）井下放炮必須嚴格執(zhí)行“一炮三檢”制度，即裝藥前、放炮前和放炮后檢查瓦斯。只有整個巷道內(nèi)瓦斯?jié)舛榷荚?%以下、%以下時，方可通知作業(yè)人員進入。（7）放炮撤人時，班組長、瓦檢員和放炮員必須最后離開作業(yè)地點。（10）警戒人員到位后，必須立即匯報班組長，以便班組長掌握撤人及警戒情況。盲巷（盲硐）管理制度盲巷（盲硐）管理是礦井瓦斯管理中不可缺少的一項工作。（3）盲巷（盲硐）處理必須遵守以下原