公司員工管理規(guī)章制度0213-wenkub
2023-04-30 08:08:35 本頁(yè)面
【正文】 用他人辦公室的電話要征得同意； 接過(guò)名片后確定姓名正確的讀法?！ ?不得擅自復(fù)印、抄錄、轉(zhuǎn)借公司資料、文件?！ ?. 開(kāi)會(huì)期間關(guān)掉手機(jī)、BP機(jī)，不會(huì)客，不從事與會(huì)議無(wú)關(guān)的活動(dòng)，如剪指甲、交頭接耳等?！ ?. 認(rèn)真聽(tīng)別人的發(fā)言并記錄?！ ?2. 保存會(huì)議資料?！ ?工作時(shí)既要注意自身安全，又要保護(hù)同伴的安全?！ ⌒l(wèi)生環(huán)境 員工有維護(hù)良好衛(wèi)生環(huán)境和制止他人不文明行為的義務(wù)?！ ?定期清理辦公場(chǎng)所和個(gè)人衛(wèi)生?！ ?. 不得利用互聯(lián)網(wǎng)制作、復(fù)制、查閱違反憲法和法律、行政規(guī)定的以及不健康的信息。3. 尊重他人 肯定、贊揚(yáng)他人的長(zhǎng)處和業(yè)績(jī)，對(duì)他人短處和不足，進(jìn)行忠告、鼓勵(lì)，造成明快和睦的氣氛?！ ?. 不要解釋和否定錯(cuò)誤。有保留意見(jiàn)的，可擇機(jī)反映，但在領(lǐng)導(dǎo)改變決策之前，不能消極應(yīng)付。9 / 9。 十、本規(guī)范為試行，不妥或不全面者待修改或補(bǔ)充?！ ?. 公司內(nèi)部設(shè)有廠務(wù)公開(kāi)欄、公告欄以及公司在局域網(wǎng)上開(kāi)辟有廠務(wù)公開(kāi)、金點(diǎn)子及公司建設(shè)等欄目，定期發(fā)布各種公司動(dòng)態(tài)、業(yè)務(wù)活動(dòng)、規(guī)章制度等信息，以讓員工及時(shí)了解公司的業(yè)務(wù)發(fā)展和變化情況，并提出意見(jiàn)和建議。 5. 不要看他人的笑話，在公眾場(chǎng)合出現(xiàn)他人有礙體面，有違公司規(guī)定的行為時(shí)應(yīng)及時(shí)善意地提醒。 九、心靈溝通 1. 虛心接受人他人的意見(jiàn)?！ ?. 禁止派別 不允許在工作崗位上以地緣、血緣、學(xué)員組成派員。 八、人際關(guān)系 1. 上下關(guān)系 尊重上級(jí)，不搞個(gè)人崇拜，從人格上對(duì)待下級(jí)，營(yíng)造相互信賴(lài)的工作氣氛?！ ?對(duì)計(jì)算機(jī)信息網(wǎng)絡(luò)中儲(chǔ)存、處理或者傳輸?shù)臄?shù)據(jù)和應(yīng)用程序進(jìn)行刪除、修改或者增加。七、上網(wǎng)規(guī)定 1. 在工作時(shí)間不得在網(wǎng)上進(jìn)行與工作無(wú)關(guān)的活動(dòng)。辦公室內(nèi)不得吸煙?！ ?愛(ài)護(hù)公司公物，注重所用設(shè)備、設(shè)施的定期維修保養(yǎng)，節(jié)約用水、用電、易耗品。發(fā)言時(shí)，先講“匯報(bào)”，結(jié)束時(shí)說(shuō)：“匯報(bào)完畢”。 10. 不要隨意辯解，不要發(fā)牢騷?！ ?. 必須得到主持人的許可后,方可發(fā)言?！ ?. 按會(huì)議通知要求，在會(huì)議開(kāi)始?分鐘進(jìn)場(chǎng)。 不與家人及工作無(wú)關(guān)的人談?wù)摴旧虡I(yè)秘密。 十五、社交規(guī)范 接待來(lái)訪 微笑、熱情、真誠(chéng)、周全； 接待來(lái)訪熱情周到，做到來(lái)
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