【正文】 的名義為社會(huì)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)或他人進(jìn)行“模擬考試”或考前輔導(dǎo)；對(duì)本人教過(guò)的學(xué)生，考試時(shí)應(yīng)予回避； ㈧、口試考官有下列情況之一的一 般應(yīng)當(dāng)被取消資格： ①、考試中有違紀(jì)行為的考官； ②、連續(xù)兩年未參加考試工作的考官； ③、一年內(nèi)未參加考前培訓(xùn)的考官； ④、連續(xù)兩次監(jiān)聽(tīng)結(jié)果為需要改進(jìn)的考官； ⑤、監(jiān)聽(tīng)結(jié)果為不合格的考官； 摘自《北京教育考試院京考社考 [20xx]13號(hào)文件》 五、教職工民主參與 關(guān)于建立學(xué)校基層工會(huì)組織的意見(jiàn) 在民辦學(xué)校中建立工會(huì)組織，最大限度地把教職工組織到工會(huì)中來(lái)，是落實(shí)“三個(gè)代表”重要思想和黨的全心全意依靠工人階級(jí)根本方針的要求，是加強(qiáng)黨的建設(shè)，密切組織與教職工的聯(lián)系，鞏 固黨的階級(jí)基礎(chǔ)和執(zhí)政地位的需要，是維護(hù)廣大教職工合法權(quán)益的需要，是充分調(diào)動(dòng)和發(fā)揮廣大教職工的積極性和創(chuàng)造性，促進(jìn)學(xué)校改革發(fā)展和穩(wěn)定的需要。用其他教室桌椅送回原處。各班教師送出門(mén)廳。 上課期間要巡視各班上課情況 ，如發(fā)現(xiàn)課堂教學(xué)秩序問(wèn)題應(yīng)及時(shí)與任課教師取得聯(lián)系進(jìn)行研究處理。 按學(xué)校統(tǒng)一規(guī)定給予耐心的解答。 1王麗芳：出納。 盧長(zhǎng)源（兼職）：計(jì)算機(jī)顧問(wèn)。固定資產(chǎn)帳目及管理。每年匯演和參賽演。日常工作任務(wù)：主管科目招生、按照教學(xué)要求，課堂常規(guī)進(jìn)行教學(xué)管理、學(xué)生管理并抽查記錄。 沈長(zhǎng)起（專(zhuān)職）副校長(zhǎng)：主管邏輯思維、形象思維 、美術(shù)、書(shū)法、舞蹈、魔術(shù)、器樂(lè)聲部教學(xué)檢查協(xié)調(diào)、劍橋英語(yǔ)考級(jí)組考考務(wù)工作，師生教材；日常工作任務(wù)：主管科目招生，按照教學(xué)要求，課堂常規(guī)進(jìn)行教學(xué)管理，對(duì)學(xué)生管理并抽查記錄。 二 、 管理人員崗位分 工職責(zé) 龔希春（專(zhuān)職）：校長(zhǎng)，法人，承擔(dān)法律責(zé)任。 聘用程序 （ 1）、根據(jù)用人需要，登記應(yīng)聘人員基本情況（包括姓名、性別、年齡、政治面目、學(xué)歷、工作經(jīng)歷、從事專(zhuān)業(yè)、從教年限、職稱(chēng)、人事關(guān)系所在單位、主要優(yōu)缺點(diǎn)、部門(mén)使用意見(jiàn)等）。 （ 2）、教師必須具有符合國(guó)家有關(guān)規(guī)定的任職資格證書(shū)和專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證書(shū)。 班主任要教育學(xué)生遵守紀(jì)律，保持教室、學(xué)校環(huán)境的整潔，注意安全，防止意外傷害事故的發(fā)生。 （七）、班主任工作職責(zé) 班主任是各學(xué)科教學(xué)班的組織者、管理者。 掌握各學(xué)科、課程學(xué)習(xí)人數(shù)的增減變化，上報(bào)校長(zhǎng)并通報(bào)教務(wù)人員作為編班、安排教室及教師的依據(jù)。 做好財(cái)務(wù)檔案管理和相關(guān)安全工作。 按有關(guān)部門(mén)要求，及時(shí)上報(bào)年度財(cái)務(wù)報(bào)告和審計(jì)報(bào)告。 貫徹勤儉辦學(xué)方針，認(rèn)真執(zhí)行國(guó)家有關(guān)財(cái)務(wù)管理的法律、法規(guī)、制度、辦法，嚴(yán)格遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律。 保存并做好與兄弟學(xué)校交換教學(xué)資料工作。 組織印刷發(fā)放教材、講義和習(xí)題。 總結(jié)和交流班主任、教師開(kāi)展德育工作的經(jīng)驗(yàn)。 （三）、教育部門(mén)職責(zé) 在校長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下，主管全校學(xué)生思 想政治工作。 指導(dǎo)、檢查各年級(jí)、各學(xué)科備課。 “三防”（防火、防盜、防食物中毒）工作和衛(wèi)生工作的組織檢查，保證學(xué)校的安全與整潔。 根據(jù)審批權(quán)限開(kāi)具證明信函與介紹信函。 鄭州海峰雅思培訓(xùn)學(xué)校管理制度匯編 一、 崗位職責(zé) （一）、 辦公室職責(zé) 辦公室是學(xué)校的行政辦事機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)學(xué)校的行政管理及對(duì)外聯(lián)絡(luò)工作。 對(duì)外聯(lián)絡(luò)及接待，處理來(lái)信、來(lái)訪(fǎng)。 完成校長(zhǎng)交辦的其他工作。 了解教學(xué)情況，對(duì)學(xué)生提出的問(wèn)題、要求及時(shí)反饋給有關(guān)老師。負(fù)責(zé)組織學(xué)生學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想和鄧小平建設(shè)有中國(guó)特色的社會(huì)主義理論，并對(duì)學(xué)生進(jìn)行愛(ài)國(guó)主義教育、集體主義教育、社會(huì)主義教育以及黨的路線(xiàn)、方針、政策和品德、法紀(jì)、尊師愛(ài)校等方面的教育。 組織開(kāi)展評(píng)選 表彰“教育先進(jìn)工作人員”活動(dòng)。 制定并調(diào)整課程表。 負(fù)責(zé)全校教室、專(zhuān)用教室安排，做到合理使用。 負(fù)責(zé)管理學(xué)校資金，確保資金安全；計(jì)發(fā)教師課酬和管理人員工資、津貼、福利等。 每會(huì)計(jì)年度，認(rèn)真做好財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作自查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，及時(shí)糾正。 完成校長(zhǎng)交辦的其他工作。每天上報(bào)各課程招生報(bào)名人數(shù)及注冊(cè)人數(shù)。必須選派有較高素質(zhì)和組織管理經(jīng)驗(yàn)的人員擔(dān)任。 經(jīng)常了解學(xué)生學(xué)習(xí)情況，密切與任課教師的聯(lián)系。 （ 3）、管理人員須具有一定的文化程度，熟悉教學(xué)業(yè)務(wù)，有一定的組織管理能 力。 （ 2）、根據(jù)應(yīng)聘人員基本情況由校長(zhǎng)面試審核、試講最后確定錄用與否，凡錄用人員一般試用期為三個(gè)月，合格者簽發(fā)聘書(shū)。主持全面工作 ，主管人事 、財(cái)務(wù)。按要求完成主管各項(xiàng)工作任務(wù)。按時(shí)完成主管各項(xiàng)工作任務(wù)。 耿 輝、賈秀然（兼職）： 協(xié)助穆東納管理好器樂(lè)班各項(xiàng)工作任務(wù)。 謝麗娟（兼職） ：影視班管理。 1唐雅紅（兼職）：計(jì)算機(jī)顧問(wèn)。 1宦國(guó)孺：清潔員 三 、 管理人員值班職責(zé) 必須提前 30分鐘到崗。 把好門(mén)衛(wèi)，家長(zhǎng)、外單位人員一律不得進(jìn)校，上學(xué)、放學(xué)一律在自動(dòng)門(mén)外等候，報(bào)名交費(fèi)家長(zhǎng)進(jìn)東門(mén)培訓(xùn)部辦理，不得進(jìn)入校內(nèi)，報(bào)名學(xué)生按登記表項(xiàng)目登記、收費(fèi)。 認(rèn)真管理考勤，一節(jié)課后，要立即檢查各班出席情況，凡缺勤學(xué)員要馬上電話(huà)與家長(zhǎng)取得聯(lián)系。如有的學(xué)生沒(méi)接走，安排好學(xué)生在大廳等候。 將錄音機(jī)、掛圖等教具、教室標(biāo)牌送回原處?；鶎庸?huì)組織要依照《工會(huì)法》、《教育法》、《教師法》等法律法規(guī)切實(shí)履行維護(hù)教職工合法權(quán)益的基本職責(zé)，在教育改革發(fā)展穩(wěn)定的大局中發(fā)揮應(yīng)有作用。學(xué)校工會(huì)應(yīng)參加勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解工作，為教職工提供相應(yīng)的支持和幫助。 四、學(xué)校要以加強(qiáng)師德建設(shè)為中心，努力提高教職工素質(zhì)，建設(shè)“四有”教職工隊(duì)伍。 （一） 建立崗位責(zé)任制度 工會(huì)主席：負(fù)責(zé)工會(huì)的全面工作，每年年初制定工會(huì)工作計(jì)劃，審定工會(huì)經(jīng)費(fèi)預(yù)、決算，組織工會(huì)委員會(huì)討論通過(guò)，上報(bào)工會(huì)聯(lián)合會(huì)和學(xué)校黨組織、學(xué)校行政。參加學(xué)校行政會(huì)議，代表全體會(huì)員接受任務(wù)，反映工會(huì)的需求和會(huì) 員的意見(jiàn)、建議。 文體委員：負(fù)責(zé)教職工的文藝、體育活動(dòng)。 （三） 學(xué)習(xí)制度 工會(huì)委員會(huì)要定期組織全體會(huì)員學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)內(nèi)容應(yīng)包括以下兩個(gè)方面： 政治學(xué)習(xí)：黨的方針政策、法律法規(guī)。 （五） 救助 、慰問(wèn)制度 工會(huì)委員會(huì)要關(guān)心會(huì)員的生活，對(duì)生活有困難的會(huì)員給予精神、物質(zhì)和人力上的幫助。建設(shè)一支造詣?shì)^高，教學(xué)經(jīng)驗(yàn)豐富，適應(yīng)社會(huì)需求的、相對(duì)穩(wěn)定的教師隊(duì)伍，十分重要。教學(xué)計(jì)劃由學(xué)校制定，校長(zhǎng)批準(zhǔn)后執(zhí)行。 學(xué)校要建立教學(xué)管理指揮系統(tǒng)，指揮渠道要暢通。校領(lǐng)導(dǎo)及主管教學(xué)的領(lǐng)導(dǎo)，要不定期的深入課堂聽(tīng)課，尤其對(duì)初次聘任的教師，必須聽(tīng)課 12次。 1教學(xué)檔案。 （二）、教師管理 兼職教師的應(yīng)聘條件 : ⑴、堅(jiān) 持四項(xiàng)基本原則，遵守教師行為規(guī)范。 受聘教師基本要求： ⑴、遵守國(guó)家法律法規(guī)，嚴(yán)格遵守學(xué)校有關(guān)規(guī)章制度。 ⑸、不得在本學(xué)校中從事與教學(xué)無(wú)關(guān)的商業(yè)活動(dòng)如：推銷(xiāo)教材、書(shū)籍和為他校招生。 學(xué)校有關(guān)部門(mén)和人員，為教師的教育教學(xué)活動(dòng)創(chuàng)造條件，提供方便。 （四） 教師的責(zé)任義務(wù) 熱愛(ài)教育事業(yè)，教書(shū)育人，言傳身教，為人師表。 要重視講、練結(jié)合，貫徹精講多練，分析題型、題式，布置作業(yè)，進(jìn)行模擬考試，認(rèn)真批改作業(yè)，做好試卷分析。 積極向?qū)W校反映教學(xué)情況，并提出改進(jìn)教學(xué)、提高教學(xué)質(zhì)量的建議。 ④、按時(shí)參加教研活動(dòng)，按照教研活動(dòng)要求，正確理解和把握教學(xué)大綱，不斷提高教學(xué)質(zhì)量，努力提高相關(guān)考試的通過(guò)率及優(yōu)秀率。 ③、認(rèn)真填寫(xiě)教學(xué)實(shí)施情況表，以此為教學(xué)檢查和結(jié)算課酬的依據(jù)。 ⑥、要求 同學(xué)們積極主動(dòng)地參與教學(xué)過(guò)程，勇于提出問(wèn)題，掌握分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的方法，注重自主、探究、合作式學(xué)習(xí)，在選擇中學(xué)會(huì)學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中學(xué)會(huì)主動(dòng)發(fā)展。 授課成果檢查要求： ①、按教學(xué)大綱要求“命題”，不得“超綱”，要制定 好評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)。 （六）獎(jiǎng)懲與解聘： 獎(jiǎng)勵(lì)條件及辦法： ①、承擔(dān)教學(xué)任務(wù)量大，完成課時(shí)多，且學(xué)生滿(mǎn)意率高； ②、在專(zhuān)業(yè)建設(shè)及教學(xué)改革方面有突出貢獻(xiàn)； ③、教學(xué)效果好，學(xué)生參加考試通過(guò)率、優(yōu)秀率高或教學(xué)成果突出； ④、教書(shū)育人，所教班級(jí)能樹(shù)立良好的學(xué)風(fēng)，學(xué)生出勤率高流失率低。 （七）教學(xué)計(jì)劃 ⑴、教學(xué)計(jì)劃是培養(yǎng)專(zhuān)業(yè)人才和組織教學(xué)工作的依據(jù)。 教學(xué)大綱是教學(xué)計(jì)劃的具體化，是學(xué)校教育教學(xué)的指導(dǎo)性文件。 ⑶、各門(mén)課程都要把提高學(xué)生的業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)作為課程最重要的目標(biāo)。 ⑵、各專(zhuān)業(yè)教學(xué)指導(dǎo)小組對(duì)本專(zhuān)業(yè)方向培養(yǎng)方案的各課程教學(xué)大綱進(jìn)行整體 研討修訂，經(jīng)培訓(xùn)中心教研部門(mén)審定后，印發(fā)給每位任課教師執(zhí)行。 ⑷、積極推動(dòng)教學(xué)模式和考核方式的改革，提倡引入項(xiàng)目 教學(xué)法、案例教學(xué)法、任務(wù)驅(qū)動(dòng)法等先進(jìn)的教學(xué)模式，探索采用能夠真實(shí)測(cè)試學(xué)生綜合能力的多種考核方式。 每學(xué)期的課表于開(kāi)課前擬定并公布，以便教師提前準(zhǔn)備，按時(shí)上課，學(xué)生報(bào)名時(shí)了解和選定課程進(jìn)行學(xué)習(xí)安排。教務(wù)處應(yīng)經(jīng)常檢查執(zhí)行情況。 ⑶、班主任及教務(wù)處，每學(xué)期要統(tǒng)計(jì)各科的及格率、重讀率、畢業(yè)率等，分析教學(xué)質(zhì)量。 （十三）教學(xué)檔案 教學(xué)檔案主要包括： ⑴、 教學(xué)計(jì)劃 ⑵、每學(xué)期教學(xué)安排和課表 (3)、教學(xué)進(jìn)度表 (4)、教學(xué)日志 (5)、學(xué)生成績(jī)、登記表 (6)、學(xué)生名冊(cè) ⑺、學(xué)生交費(fèi)登記表 ⑻、學(xué)生考勤表 ⑼、證書(shū)領(lǐng)取登記表 ⑽、學(xué)生與教師獲獎(jiǎng)名單 ⑾、教師名冊(cè) ⑿、學(xué)生結(jié)業(yè)登記表 ⒀、教學(xué)總結(jié)及教學(xué)記錄 ⒁、有關(guān)組織教學(xué)的各種文件資料、會(huì)議記錄教學(xué)檔案由教務(wù)處指定專(zhuān)人負(fù)責(zé)收集、整理與保存。對(duì)學(xué)生要進(jìn)行遵紀(jì)守法、愛(ài)護(hù)公物、禮貌待人的教育。 （一）、 教學(xué)要求： ● 各任課教師上課前必須備好課，寫(xiě)好教案，準(zhǔn)備好教具，做好課前的充分準(zhǔn)備。三級(jí)每學(xué)期 50課時(shí)完成一冊(cè)書(shū)，每 完 1個(gè)單元內(nèi)容，共用 45課時(shí)， 其余 5課時(shí)機(jī)動(dòng)。 ● 從二級(jí)開(kāi)始仍需以聽(tīng)說(shuō)教學(xué)領(lǐng)先，同時(shí)要加強(qiáng)學(xué)生的課文朗讀及問(wèn)答訓(xùn)練。 ● 教師上課必須采用必要的輔助教具，如：持圖、卡片、實(shí)物、或自制的小獎(jiǎng)品。 ● 課堂紀(jì)律應(yīng)反復(fù)提醒、大力表?yè)P(yáng)、避免批評(píng)。 ● 每次課后要適當(dāng)留家庭作業(yè)，各級(jí)每次所學(xué)單詞要求背熟，明白詞意。鈴響后馬上進(jìn)入教學(xué)狀態(tài)，教學(xué)時(shí)間專(zhuān)時(shí)專(zhuān)用。 教學(xué)內(nèi)容必須按計(jì)劃規(guī)定的內(nèi)容和進(jìn)度進(jìn)行，要與合奏緊密結(jié)合，基本功訓(xùn)練要與排練節(jié)目相結(jié)合。 教師要嚴(yán)格管理學(xué)生，課上學(xué)生不能做其他作業(yè)、玩游戲機(jī)、追跑打鬧及其他事情，更不得出教室或回家。 合奏練習(xí)時(shí)，指揮要提前到位，做好合奏前的一切準(zhǔn)備工作，要全力投入練習(xí)指導(dǎo)。聽(tīng)從鈴響統(tǒng)一行動(dòng)。課后做好收尾工作，做到學(xué)生不離校，管理人員不離崗，確保學(xué)員安全。 每學(xué)期開(kāi)學(xué)前召開(kāi)器樂(lè)班和其他學(xué)科教師培訓(xùn)會(huì)一次。 ④、表?yè)P(yáng)獎(jiǎng)勵(lì)優(yōu)秀的教師。學(xué)員學(xué)習(xí)積極性高。 范讀規(guī)范 認(rèn)讀指導(dǎo)規(guī)范 書(shū)寫(xiě)指導(dǎo)規(guī)范 板書(shū)規(guī)范 學(xué)員聽(tīng)力、對(duì)話(huà) 朗讀、書(shū)寫(xiě)能力強(qiáng) 作業(yè)適當(dāng) 作業(yè)檢查批改及時(shí) 十、學(xué)籍管理制度 （一）入學(xué)須知 凡愿來(lái)我校學(xué)習(xí)者必須提前報(bào)名以交費(fèi)為準(zhǔn)，滿(mǎn)額為止。 定額班級(jí)開(kāi)課后、普通班開(kāi)課 20 天，一律不再辦理退費(fèi)手續(xù)。 外語(yǔ)課，請(qǐng)家長(zhǎng)督促孩子每日至少用 20 分鐘時(shí)間聽(tīng)錄音磁帶朗讀課文。 ，負(fù)責(zé)任課老師交給的工作并向任課教師及時(shí)反映學(xué)生的要求。各班結(jié)合所學(xué)課程創(chuàng)造并開(kāi)展些有意義的活動(dòng)。 上課鈴響，立即進(jìn)入教室，等候老師上課。其他學(xué)員要認(rèn)真完成老師留的作業(yè) 十一、收費(fèi)退費(fèi)辦法 收費(fèi)： ⑴ 學(xué)校的收費(fèi)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)在區(qū)發(fā)改委進(jìn)行備案并進(jìn)行公示后方可進(jìn)行。插班學(xué)員按實(shí)際上課時(shí)數(shù)收費(fèi)，并不予退費(fèi)。 ②老學(xué)員給予優(yōu)惠。退回的收據(jù)原件將作為學(xué)校退費(fèi)的正式憑證；收費(fèi)收據(jù)原件丟失，不論何種理由，一律不辦理退費(fèi)。 第一章 基本原則 一、學(xué)校財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作必須嚴(yán)格遵守國(guó)家法律、法規(guī)、制度、辦法，嚴(yán)格遵守財(cái)經(jīng)政策和財(cái)經(jīng)紀(jì)律。 三、學(xué)校設(shè)置專(zhuān)門(mén)的會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)，配備持有資格證書(shū)的專(zhuān)職會(huì)計(jì)及出納人員。學(xué)費(fèi)收入重點(diǎn)用于教學(xué)、教務(wù)支出；用于鼓勵(lì)教師提高教學(xué)質(zhì)量，調(diào)動(dòng)教職工工作積極性；用于優(yōu)秀學(xué)生的獎(jiǎng)勵(lì)。 第二章 收入管理 一、學(xué)校是獨(dú)立核算、自收自支、以收抵支、自負(fù)盈虧的民辦非企業(yè)單位。 三、收取學(xué)雜費(fèi)，應(yīng)向交費(fèi)者開(kāi)具國(guó)家法定的正式收據(jù)；收據(jù)內(nèi)容必須真實(shí)、完整、字跡清楚，手工復(fù)寫(xiě)必須上下一致、加蓋財(cái)務(wù)專(zhuān)用章或收費(fèi)專(zhuān)用 章。 六、嚴(yán)格票據(jù)管理 1．責(zé)成專(zhuān)人負(fù)責(zé)發(fā)票等票據(jù)的購(gòu)買(mǎi)，庫(kù)存、使用登記、存根保管和歸檔。 5．票據(jù)作為收入原始憑證，應(yīng)如實(shí)填寫(xiě)，其金額應(yīng)與收取的款項(xiàng)相符。 1．教師和工作人員工資、勞務(wù)費(fèi)水平及具體標(biāo)準(zhǔn)，由校長(zhǎng)根據(jù)學(xué)校運(yùn) 行情況、社會(huì)平均水平、教學(xué)或工作質(zhì)量以及學(xué)校實(shí)際承受能力確定；校長(zhǎng)就工資支出作出決策，應(yīng)