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正文內(nèi)容

2職業(yè)衛(wèi)生管理制度-wenkub

2023-04-28 00:03:02 本頁面
 

【正文】 必須采購符合國家標(biāo)準(zhǔn)的個體防護用品。單位應(yīng)當(dāng)確保配備個體防護用品所需的資金。八、職業(yè)病危害防護設(shè)施的維護檢修結(jié)束后,維護檢修部門應(yīng)做好現(xiàn)場的清理工作,并進行確認(rèn),確認(rèn)合格后,方可與使用部門進行交接,并由交接雙方簽字。五、單位設(shè)備管理部門主要負(fù)責(zé)職業(yè)病危害防護設(shè)施的檢修。二、單位應(yīng)定期組織職業(yè)病危害防護設(shè)施正確使用和維護保養(yǎng)的教育培訓(xùn)。六、建立員工培訓(xùn)教育檔案資料(應(yīng)寫明崗位或工種名稱、接觸危害因素名稱、本崗位工齡等):三級職業(yè)安全衛(wèi)生教育卡;員工的職業(yè)安全衛(wèi)生試卷;相關(guān)培訓(xùn)證書的復(fù)印件;其他有關(guān)資料。一般“三違”人員由車間進行教育培訓(xùn),時間不少于一天。(七)一般員工職業(yè)安全衛(wèi)生教育培訓(xùn):由單位每年對基層領(lǐng)導(dǎo)干部、班組長、專職安全人員進行一次職業(yè)安全衛(wèi)生管理知識的教育培訓(xùn),并考試存檔。(六)調(diào)換新崗位和采用新工藝人員的教育培訓(xùn):凡調(diào)換新崗位人員和采用新設(shè)備、新工藝的崗位人員,要重新進行職業(yè)衛(wèi)生教育培訓(xùn),經(jīng)考試合格后,方準(zhǔn)上崗作業(yè)。本班組崗位勞動保護用品佩戴、使用規(guī)定。本車間的職業(yè)安全衛(wèi)生技術(shù)規(guī)程、職業(yè)衛(wèi)生操作規(guī)程,職業(yè)衛(wèi)生制度與規(guī)定。綜合職業(yè)安全衛(wèi)生知識,單位主要危險區(qū)域和典型事故分析及防范措施。單位新員工職業(yè)衛(wèi)生教育培訓(xùn)。四、職業(yè)衛(wèi)生教育培訓(xùn):(一)教育培訓(xùn)內(nèi)容:職業(yè)衛(wèi)生法律、法規(guī)、規(guī)章和標(biāo)準(zhǔn);職業(yè)衛(wèi)生基本知識;職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程;正確使用、維護職業(yè)病危害防護設(shè)備和個體防護用品;發(fā)生事故時的應(yīng)急救援措施、基本技能等;檢查發(fā)現(xiàn)的隱患和違規(guī)違法行為分析和糾正,職業(yè)病危害事故案例分析和應(yīng)該吸取的教訓(xùn)。二、人事培訓(xùn)部門會同職業(yè)衛(wèi)生管理部門應(yīng)根據(jù)法律規(guī)范等的要求、單位實際情況及崗位需要,定期征求職業(yè)衛(wèi)生宣傳教育培訓(xùn)需求和意見,制定、實施職業(yè)衛(wèi)生宣傳教育培訓(xùn)計劃,確保提供相應(yīng)的宣傳教育培訓(xùn)資源。六、單位網(wǎng)上職業(yè)病危害項目申報的登錄名和密碼應(yīng)該妥善保管,隨人員變動做好交接。申報分為網(wǎng)上和書面兩種,網(wǎng)上申報時,填完申報表及數(shù)據(jù)后打印《職業(yè)病危害項目申報表》并加蓋公章,由單位主要負(fù)責(zé)人簽字后報單位所在地的安監(jiān)部門備案,備案結(jié)束后從安監(jiān)部門取回《職業(yè)病危害項目申報回執(zhí)》。單位不得以從業(yè)人員拒絕作業(yè)而解除或終止與從業(yè)人員訂立的勞動合同。各車間部門根據(jù)《工作場所職業(yè)病危害警示標(biāo)識》(GBZ158)的要求,對本車間的職業(yè)病危害進行辨識,并結(jié)合實際情況將所需的警示標(biāo)識報職業(yè)衛(wèi)生管理機構(gòu)。有毒、有害及放射性的原材料或產(chǎn)品包裝必須設(shè)置醒目的警示標(biāo)識和中文警示說明。四、現(xiàn)場警示告知單位職業(yè)衛(wèi)生管理機構(gòu)應(yīng)當(dāng)在產(chǎn)生職業(yè)病危害的作業(yè)崗位的醒目位置,設(shè)置警示標(biāo)識、警示線、警示信號、自動報警、通訊報警裝置、警示語句和中文警示說明。職業(yè)病危害因素檢測、評價結(jié)果公布于作業(yè)場所,書面告知應(yīng)該發(fā)到每位員工。一、勞動合同告知單位人事管理部門與新老員工簽訂合同(含聘用合同)時,應(yīng)將工作過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及其后果、職業(yè)病危害防護措施和待遇等如實告知,并在勞動合同中寫明。未與在崗員工簽訂職業(yè)病危害勞動告知合同的,應(yīng)按國家職業(yè)病防治法律、法規(guī)的相關(guān)規(guī)定與員工進行補簽。公告內(nèi)容應(yīng)準(zhǔn)確、完整、字跡清晰、及時更新。警示說明應(yīng)當(dāng)載明產(chǎn)生職業(yè)病危害的種類、后果、預(yù)防和應(yīng)急處置措施等內(nèi)容。五、體檢結(jié)果告知如實告知員工職業(yè)健康檢查結(jié)果,發(fā)現(xiàn)疑似職業(yè)病危害的及時告知本人。由職業(yè)衛(wèi)生管理機構(gòu)根據(jù)各車間部門申報情況,審查核實后,向生產(chǎn)廠家采購合格規(guī)范的警示標(biāo)識等,確保警示與告知制度的落實。九、所有警示與告知的資料或照片必須歸檔保存。三、用人單位申報職業(yè)病危害項目時,應(yīng)當(dāng)提交《職業(yè)病危害項目申報表》和下列文件、資料:(一)用人單位的基本情況;(二)工作場所職業(yè)病危害因素種類、分布情況以及接觸人數(shù);(三)法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定的其他文件、資料?!堵殬I(yè)病危害項目申報回執(zhí)》及申報備案資料應(yīng)歸檔保存。做好宣傳教育培訓(xùn)記錄,建立宣傳教育培訓(xùn)檔案,實施分級宣傳教育培訓(xùn)管理,并對培訓(xùn)效果進行評估和改進。(二) 教育培訓(xùn)的對象及方式:單位主要負(fù)責(zé)人和職業(yè)衛(wèi)生管理人員的教育培訓(xùn)。凡單位新員工、新分配來的大中專學(xué)生、來單位實習(xí)人員、離崗6個月以上的員工,由人事部門通知職業(yè)衛(wèi)生管理部門,并由職業(yè)衛(wèi)生管理部門組織進行單位、車間、班組三級職業(yè)衛(wèi)生教育,經(jīng)考試合格后,方準(zhǔn)上崗工作,成績歸檔存查。單位的各種職業(yè)衛(wèi)生管理制度和職業(yè)安全衛(wèi)生技術(shù)總則。本車間存在的職業(yè)病危害因素和典型事故的經(jīng)驗教訓(xùn)以及防范措施。本班組主要設(shè)備性能及職業(yè)安全衛(wèi)生規(guī)程以及主要環(huán)節(jié)的危害防范注意事項。單位職業(yè)安全衛(wèi)生管理部門負(fù)責(zé)組織進行職業(yè)衛(wèi)生教育培訓(xùn),內(nèi)容按“入廠新工人安全教育培訓(xùn)”要求執(zhí)行。要求必須有簽到表、教案、考試卷紙及考分花名冊。嚴(yán)重“三違”人員由單位職業(yè)安全衛(wèi)生管理部門進行教育培訓(xùn),時間不少于一周,并將“三違”人員教育培訓(xùn)情況存檔。七、單位主要負(fù)責(zé)人和財務(wù)部門應(yīng)保證職業(yè)衛(wèi)生宣傳教育培訓(xùn)費用的落實。員工應(yīng)當(dāng)學(xué)習(xí)和掌握相關(guān)的職業(yè)衛(wèi)生知識,遵守職業(yè)病防治法律、法規(guī)、規(guī)章和操作規(guī)程,正確使用、維護職業(yè)病危害防護設(shè)備和個體防護用品,發(fā)現(xiàn)職業(yè)病危害事故隱患應(yīng)當(dāng)及時采取措施。使用部門發(fā)現(xiàn)設(shè)施出現(xiàn)故障時,應(yīng)迅速切斷電源,暫停生產(chǎn)作業(yè),及時向設(shè)備管理部門報告,不得擅自進行修理和繼續(xù)生產(chǎn)作業(yè)。九、有關(guān)職業(yè)病危害防護設(shè)施的維護檢修資料必須歸檔保存。配發(fā)給員工使用的個體防護用品必須由領(lǐng)用員工個人簽字記錄。個體防護用品中的服裝(含工作棉衣)款式,必須以符合安全生產(chǎn)要求為主,做到領(lǐng)口緊、袖口緊、下擺緊。六、員工因某種原因離開原生產(chǎn)崗位不從事生產(chǎn)工作,在六個月以上,其防護用品應(yīng)按實際離開時間相應(yīng)延長使用期限或停發(fā)。十、凡領(lǐng)用絕緣防護用品及工具的部門或個人,在重新更換領(lǐng)取時,必須實行以舊換新的制度,以保證人身安全。采購審批、發(fā)票、驗收入庫登記、個人領(lǐng)用簽字記錄等應(yīng)當(dāng)歸檔保存。并按照職業(yè)衛(wèi)生管理標(biāo)準(zhǔn)進行定期檢測及評價,確定每一個點的危害程度分級。五、存在職業(yè)病危害的,應(yīng)當(dāng)委托具有相應(yīng)資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機構(gòu),每年至少進行一次職業(yè)病危害因素檢測。八、單位有新、改、擴建、技術(shù)改造、技術(shù)引進建設(shè)項目,可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的,應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)規(guī)定,委托具有相應(yīng)資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機構(gòu)進行職業(yè)病危害預(yù)評價和防護設(shè)施控制效果評價。十、職業(yè)病危害防護設(shè)施在投入使用前和設(shè)備大修后,應(yīng)進行職業(yè)病危害因素濃度(或強度)檢測或評價,合格后方可交付生產(chǎn)使用。建設(shè)項目職業(yè)衛(wèi)生“三同時”管理制度為落實單位新建、改建、擴建、技術(shù)改造、技術(shù)引進項目(以下簡稱:建設(shè)項目)職業(yè)衛(wèi)生“三同時”管理工作,使建設(shè)項目符合國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn),從源頭上有效預(yù)防和控制職業(yè)病危害,切實保障員工健康,根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》、《工作場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理規(guī)定》、《建設(shè)項目職業(yè)衛(wèi)生“三同時”監(jiān)督管理暫行辦法》的有關(guān)規(guī)定,制定本制度。按照建設(shè)項目職業(yè)病危害程度的不同,進一步落實建設(shè)項目職業(yè)衛(wèi)生“三同時”工作。單位提交的建設(shè)項目可行性研究報告應(yīng)有職業(yè)衛(wèi)生專篇的內(nèi)容,初步設(shè)計中應(yīng)有職業(yè)病危害防護設(shè)施設(shè)計專篇的內(nèi)容;設(shè)計單位要嚴(yán)格按照職業(yè)病危害預(yù)評價報告和職業(yè)病危害防護設(shè)施設(shè)計專篇的要求,在設(shè)計圖紙中落實各項職業(yè)病危害防護設(shè)施;項目建設(shè)施工單位要嚴(yán)格按照設(shè)計圖紙進行施工,確保職業(yè)病危害防護設(shè)施施工安裝質(zhì)量可靠。在試運行期間,建設(shè)單位應(yīng)當(dāng)對建設(shè)項目職業(yè)病防護設(shè)施的運行情況和工作場所職業(yè)病危害因素進行監(jiān)測,發(fā)現(xiàn)問題及時整改。單位職業(yè)衛(wèi)生管理部門應(yīng)當(dāng)參加對建設(shè)項目的可行性研究報告、預(yù)評價技術(shù)審查、初步設(shè)計審查、控制效果評價技術(shù)審查和竣工驗收等,對職業(yè)衛(wèi)生專篇、職業(yè)病危害防護設(shè)施設(shè)計專篇及設(shè)計、施工和安裝質(zhì)量、預(yù)評和控評報告的相關(guān)內(nèi)容的審查和把關(guān)。一、單位職業(yè)衛(wèi)生管理部門根據(jù)單位存在的職業(yè)危害因素種類和接觸水平等情況,嚴(yán)格按照《職業(yè)健康監(jiān)護技術(shù)規(guī)范》(GBZ188)、《放射工作人員職業(yè)健康監(jiān)護技術(shù)規(guī)范》(GBZ235)的規(guī)定,組織從事接觸職業(yè)病危害因素的員工有計劃地到有資質(zhì)的職業(yè)健康檢查機構(gòu)進行職業(yè)健康檢查。三、應(yīng)當(dāng)組織接觸職業(yè)病危害因素作業(yè)的員工進行在崗期間的定期職業(yè)健康檢查。員工離崗前90日內(nèi)的在崗期間的職業(yè)健康檢查可以視為離崗時的職業(yè)健康檢查。八、在生產(chǎn)、檢修過程中如出現(xiàn)職業(yè)病危害因素嚴(yán)重超標(biāo),職業(yè)衛(wèi)生管理部門應(yīng)當(dāng)及時組織對遭受或者可能遭受急性職業(yè)病危害的勞動者進行職業(yè)健康檢查和醫(yī)學(xué)觀察。(一)員工職業(yè)健康監(jiān)護檔案應(yīng)包括以下內(nèi)容:勞動者姓名、性別、年齡、籍貫、婚姻、文化程度、嗜好等情況;勞動者職業(yè)史、既往病史和職業(yè)病危害接觸史;歷次職業(yè)健康檢查結(jié)果及處理情況;所在作業(yè)場所或崗位各種職業(yè)病危害因素的監(jiān)測結(jié)果;職業(yè)病診療資料;需要存入職業(yè)健康監(jiān)護檔案的其他有關(guān)資料。十二、單位不得安排未經(jīng)職業(yè)健康檢查的勞動者從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè);不得安排未成年工從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè);不得安排孕期、哺乳期女員工從事對本人和胎兒、嬰兒有危害的作業(yè);不得安排有職業(yè)禁忌證的勞動者從事所禁忌的作業(yè)。 一、職業(yè)病危害事故定義職業(yè)病危害事故是指存在于工作場所的職業(yè)病危害因素由于某種意外原因,發(fā)生失控、防護失效或高濃(強)度接觸等對勞動者造成突發(fā)的職業(yè)損傷。三、事故報告受理主體單位發(fā)生職業(yè)病危害事故,造成本單位員工急性職業(yè)中毒等傷亡的,應(yīng)當(dāng)向單位所在地區(qū)縣級以上安監(jiān)部門和負(fù)有職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督職責(zé)的有關(guān)部門報告。報告事故應(yīng)當(dāng)包括下列內(nèi)容:(1)事故發(fā)生單位概況;(2)事故發(fā)生的時間、地點以及事故現(xiàn)場情況;(3)事故的簡要經(jīng)過;(4)事故已經(jīng)造成或者可能造成的死亡人數(shù)、發(fā)病情況、可能發(fā)生原因;(5)已采取的措施和事故發(fā)展趨勢等。組織控制職業(yè)病危害事故現(xiàn)場。
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