【總結(jié)】工程管理考核辦法(2017)第一章總則第一條為全面貫徹、落實xx公司(以下簡稱公司)管理制度,確保本項目工程各項管理目標(biāo)的實現(xiàn),保障項目工程的順利實施,特制定本辦法。第二條本辦法以集團(tuán)公司工程管理制度為基礎(chǔ),按照集團(tuán)公司對項目公司的要求,結(jié)合本項目工程的實際情況,細(xì)化、分解本項目工程管理目標(biāo),明確項目工程各管理人員的職責(zé),目的在于充分調(diào)動各級工程管理人員的積極性,努力提
2025-04-17 05:07
【總結(jié)】績效管理和績效考核方案第一章總則第一條:為加強(qiáng)公司對員工的績效管理和績效考核工作,特制定本方案??冃Ч芾砼c績效考核的宗旨在于:1、考察員工的工作績效;2、作為員工獎懲、調(diào)遷、薪酬、晉升、退職管理的依據(jù);3、了解、評估員工工作態(tài)度與能力;4、作為員工培訓(xùn)與發(fā)展的參考;5、有效促進(jìn)員工不斷提高和改進(jìn)工作績效。第二條:績效管理是指上級為了不斷提高和改善下屬
2025-04-19 05:35
【總結(jié)】名師工作室學(xué)員考核辦法??一、考核指標(biāo):1、每名學(xué)員要制定個人三年發(fā)展規(guī)劃,再細(xì)化為三年的階段目標(biāo)任務(wù),每學(xué)期初認(rèn)真制定專業(yè)發(fā)展計劃,期末總結(jié)。2、每名學(xué)員要加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),撰寫讀書筆記,每學(xué)期讀書筆記1萬字以上,并擇選優(yōu)秀文章上傳至工作室的博客上相互分享交流。3、每位學(xué)員每年緊緊圍繞工作室研究的主題積極開展教育科研活動,每位學(xué)員每學(xué)期上一節(jié)校級以上公開課、做一
2025-04-08 22:15
【總結(jié)】?大連工業(yè)大學(xué)科研工作量考核辦法(三下討論稿)?為進(jìn)一步完善科研、教學(xué)業(yè)績的考核與激勵政策,激發(fā)廣大教職工開展科研、教改工作的積極性,提高科研、教學(xué)層次水平,促進(jìn)學(xué)??沙掷m(xù)快速發(fā)展,本著總體平衡、激勵為先、扶優(yōu)扶強(qiáng)、兼顧一般的原則,對科研工作、教學(xué)成果等進(jìn)行量化計算,特制定本辦法。一、科研工作量類型科研工作量按以下五大類指標(biāo)疊加:(一)科研項目工作量科
2025-04-07 21:16
【總結(jié)】平禹方字〔2014〕17號簽發(fā)人:耿平關(guān)于加強(qiáng)經(jīng)營管理、嚴(yán)格指標(biāo)考核的通知礦屬各單位:為進(jìn)一步加強(qiáng)經(jīng)營管理、明確職責(zé)、發(fā)揮考核指標(biāo)對管理的導(dǎo)向作用,改進(jìn)和完善礦井內(nèi)部激勵和約束機(jī)制,推進(jìn)企業(yè)管理創(chuàng)新,確保全面完成礦井各項經(jīng)營指標(biāo),根據(jù)公司相關(guān)文件規(guī)定,結(jié)合礦井實際情況,經(jīng)礦井研究現(xiàn)將系列管理文件、
2025-04-17 23:49
【總結(jié)】***水庫管理獎勵性績效工資考核辦法為了客觀公正地考核****在崗職工工作績效,評價職工工作能力和綜合素質(zhì),并為職工核定薪酬、進(jìn)級、安排培訓(xùn)等提供依據(jù)。使職工的個人發(fā)展與****發(fā)展緊密結(jié)合起來,從而有效地保證單位各項工作目標(biāo)的順利實現(xiàn),制定本辦法。一、本辦法適用于****正式聘用所有職工。職工績效考核實行百分制,分季度考核、年終考核兩部分,最終以年終考核等級為準(zhǔn)。根據(jù)崗位、職責(zé)
2025-04-17 23:01
【總結(jié)】倉庫管理考核辦法為確保倉庫管理制度的有效實施,進(jìn)一步提高公司基礎(chǔ)管理工作水平,鼓勵先進(jìn),鞭策后進(jìn),充分發(fā)揮倉庫管理人員的積極性和創(chuàng)造性,特制定本考核辦法。一、考核內(nèi)容及考核要求:序號管理內(nèi)容考核內(nèi)容考核分值一倉庫日常管理考核分值25分1倉庫保管員必須合理設(shè)置各類物資和產(chǎn)品的明細(xì)賬簿和臺賬,并與財務(wù)部門保持一致。1、必須根據(jù)實際情況和
2025-04-12 01:00
【總結(jié)】-20-:總分:100分評價內(nèi)容檢查要點條分評分標(biāo)準(zhǔn)評價結(jié)論評分扣分
2025-11-04 11:03
【總結(jié)】-1-第一節(jié)總則第一條為了加強(qiáng)成武高速公路工程建設(shè)項目安全生產(chǎn)監(jiān)督管理,遏制安全生產(chǎn)事故的發(fā)生,保持項目建設(shè)安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn),確保國家和人民群眾生命財產(chǎn)安全,根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理條例》、《公路水運工程安全生產(chǎn)監(jiān)督管理辦法》、《公路工程施工安全技術(shù)規(guī)程》、《公路工程施工安全管理手冊》等法律法規(guī),結(jié)
2025-02-10 08:03
【總結(jié)】第一篇:倉庫管理員考核辦法 倉庫管理員工考核辦法 1目的與適用范圍 ,確保倉庫物料帳、卡、物相符,保證物料儲存質(zhì)量及ERP系統(tǒng)維護(hù)的準(zhǔn)確性,最大限度地發(fā)揮物流部的服務(wù)和監(jiān)控職能,加強(qiáng)對物料的帳實...
2024-11-15 23:44
【總結(jié)】第一篇:群監(jiān)員管理及考核辦法 進(jìn)班、班中和出班不少于一次安全檢查。 6.發(fā)現(xiàn)隱患及時整改處理,處理不了的,及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報。遇到重大安全隱患或危及到生命財產(chǎn)時,應(yīng)立即停止作業(yè),撤退人員,盡快處理。 ...
2025-10-26 12:31
【總結(jié)】XX銀行保安員管理考核辦法(暫行)第一章總則第一條為加強(qiáng)我行營業(yè)網(wǎng)點保安員的管理,維護(hù)我行網(wǎng)點的正常營業(yè)秩序,保障國家、集體、公民的生命財產(chǎn)安全,根據(jù)《企業(yè)事業(yè)單位內(nèi)部治安保衛(wèi)條例》、《保安服務(wù)管理條例》和《深圳市保安服務(wù)管理辦法》,結(jié)合本行實際,特制定本辦法。第二條保安員是指本行因安全保衛(wèi)工作需要,向保安服務(wù)公司
2024-12-15 15:05
【總結(jié)】-1-城市管理協(xié)管員考核辦法為進(jìn)一步加強(qiáng)城管隊伍管理,加快干部職工在德、能、勤、績、廉等方面的自身建設(shè),充分調(diào)動全體干部職工的工作積極性和創(chuàng)造性,全面提高城管協(xié)管員的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)和依法行政水平,完善和加強(qiáng)對行政執(zhí)法工作的考核,根據(jù)綿陽市城市管理相關(guān)文件的要求,結(jié)合我區(qū)的實際,特制定本辦法。一、考核對象以城市管理
2025-05-13 21:48
【總結(jié)】?大連工業(yè)大學(xué)科研工作量考核辦法(三下討論稿)?為進(jìn)一步完善科研、教學(xué)業(yè)績的考核與激勵政策,激發(fā)廣大教職工開展科研、教改工作的積極性,提高科研、教學(xué)層次水平,促進(jìn)學(xué)??沙掷m(xù)快速發(fā)展,本著總體平衡、激勵為先、扶優(yōu)扶強(qiáng)、兼顧一般的原則,對科研工作、教學(xué)成果等進(jìn)行量化計算,特制定本辦法。一、科研工作量類型科
2025-04-07 21:02
【總結(jié)】第一篇:協(xié)理員考核辦法 翠巒區(qū)勞動保障協(xié)理員績效考核制度 為進(jìn)一步推進(jìn)我區(qū)就業(yè)工作,全面落實各項就業(yè)工作任務(wù),規(guī)范勞動保障協(xié)理員就業(yè)服務(wù)工作內(nèi)容,強(qiáng)化就業(yè)服務(wù)管理,對我區(qū)勞動保障協(xié)理員的就業(yè)服務(wù)工...
2025-10-05 00:48