中自龍?jiān)措姎夤締T工績(jī)效考核制度-wenkub
2023-06-01 13:11:22 本頁(yè)面
【正文】 考核項(xiàng)目 （ 100 分） 考 核 內(nèi) 容 考核 得分 單項(xiàng) 得分 總分 勞 動(dòng) 紀(jì) 律 （ 20分） 遲到早退扣 1分 /次，遲到 2小時(shí)作曠工處理。 四、績(jī)效考核范圍 加工廠所屬的全體生產(chǎn)一線員工。河南中自龍?jiān)措姎庥邢薰? 員工績(jī)效考核辦法 （ 試行 ） 一、 績(jī)效考核目的 為樹(shù)立“安全第一、質(zhì)量至上、產(chǎn)能提升”的導(dǎo)向， 特制定《 河南中自龍?jiān)措姎庥邢薰竟締T工績(jī)效考核辦法 》。 五、 考核內(nèi)容 績(jī)效考核實(shí)行評(píng)分制，總分為 100 分，按勞動(dòng)紀(jì)律、安全文明生 產(chǎn)、完成生產(chǎn)任務(wù)、質(zhì)量控制等四大方面進(jìn)行考核評(píng)分。（ 2分） 月滿(mǎn)勤 26 天（大月 27）天得 2分，每請(qǐng) 假一天扣 0..5分 /天， 曠工1天扣 2分。（ 2分） 車(chē)間 內(nèi)不在指定吸煙區(qū) 吸煙扣 1分 /次；不正確佩戴勞
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