io股份有限公司公司人事管理制度-wenkub
2023-04-27 00:20:47 本頁面
【正文】 節(jié)輕重給予罰款處理。工作任務(wù)繁忙時，應(yīng)加班完成。 ，必須按文件簽發(fā)規(guī)定由總經(jīng)理簽署意見，送信息中心打印。 ，并于接件當(dāng)日填寫閱辦單，按領(lǐng)導(dǎo)批示的要求送達有關(guān)部門，辦好文件閱辦；屬急件的，應(yīng)在接件后即時報送。 。 屬于秘密的文件，核稿人應(yīng)該注“秘密”字樣，并確定報送范圍。三、各部門工作制度1. 行政部為完善公司的行政管理機制，建立規(guī)范化的行政管理，提高行政管理水平和工作效率，使公司各項行政工作有章可循、照章辦事，特制訂本制度。 三、 服從領(lǐng)導(dǎo)，關(guān)心下屬，團結(jié)互助。 （七）公司提倡求真務(wù)實的工作作風(fēng)，提高工作效率；提倡厲行節(jié)約，反對鋪張浪費；倡導(dǎo)員工團結(jié)互助，同舟共濟，發(fā)揚集體合作和集體創(chuàng)造精神，增強團體的凝聚力和向心力。 （三）公司通過發(fā)揮全體員工的積極性、創(chuàng)造性和提高全體員工的技術(shù)、管理、經(jīng)營水平，不斷完善公司的經(jīng)營、管理體系，實行多種形式的責(zé)任制，不斷壯大公司實力和提高經(jīng)濟效益。（艾歐）股份有限公司公司人事管理制度一、 員工守則二、 各部門工作制度1. 行政部2. 財務(wù)部3. 人力資源部4. 市場部5. 生產(chǎn)部6. 采購部7. 物流部三、 考勤制度四、 保密制度一、管 理 大 綱為加強公司的規(guī)范化管理，完善各項工作制度，促進公司發(fā)展壯大，提高經(jīng)濟效益，根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)及公司章程的規(guī)定，特制訂本管理大綱。 （四）公司提倡全體員工刻苦學(xué)習(xí)科學(xué)技術(shù)和文化知識，為員工提供學(xué)習(xí)、深造的條件和機會，努力提高員工的整體素質(zhì)和水平，造就一支思想新、作風(fēng)硬、業(yè)務(wù)強、技術(shù)精的員工隊伍。 （八）員工必須維護公司紀(jì)律，對任何違反公司章程和各項規(guī)章制度的行為，都要予以追究。 四、 愛護公物，勤儉節(jié)約，杜絕浪費。 文件收發(fā)規(guī)定。秘密文件按保密規(guī)定，由專人印制、報送。送件人應(yīng)把文件內(nèi)容、報送日期、部門、接件人等事項登記清楚，并報告報送結(jié)果。 ，對有閱辦要求的文件，應(yīng)在三日內(nèi)辦理完畢，并將辦理情況反饋至辦公室。各部門草擬的文件、合同、資料等，由各部門自行打印。辦理中如遇不清楚的地方，應(yīng)及時與有關(guān)人員校對清楚。 辦公用品購置領(lǐng)用規(guī)定，由辦公室填寫《資金使用審批表》，報總經(jīng)理審批后購置。 ，須持總經(jīng)理審批的《資金使用審批表》和購貨發(fā)票、清單，到辦理出入庫手續(xù)。 ，杜絕浪費，努力降低消耗和辦公費用。當(dāng)月節(jié)余部分累計到本部門下月話費中使用。 2. 3出納員不得兼管、會計檔案保管和債權(quán)債務(wù)帳目的登記工作。對于違反財經(jīng)紀(jì)律和財務(wù)制度的事項，必須拒絕付款、拒絕報銷或拒絕執(zhí)行，并及時向總經(jīng)理報告。移交交接必須由建設(shè)局財務(wù)科監(jiān)交。 2. 9一切會計憑證、帳簿、報表中各種文字記錄用中文記載，數(shù)目字用阿拉伯?dāng)?shù)字記載。固定資產(chǎn)以不計留殘值提取折舊。作為投資的固定資產(chǎn)應(yīng)以投資協(xié)議約定的價格為原價。銀行帳戶只供本單位經(jīng)營業(yè)務(wù)收支結(jié)算使用，嚴(yán)禁借帳戶供外單位或個人使用，嚴(yán)禁為外單位或個人代收代支、轉(zhuǎn)帳套現(xiàn)。 ，不準(zhǔn)多筆匯總高收，也不準(zhǔn)以收抵支記帳?，F(xiàn)金收支做到日清月結(jié)，確保庫存現(xiàn)金的帳面余款與實際庫存額相符，銀行存款余款與銀行對帳單相符，現(xiàn)金、銀行日記帳數(shù)額分別與現(xiàn)金、銀行存款總帳數(shù)額相符。 、日期、用途及使用期限、并報總經(jīng)理報批。 。 。 ，通過籌集資金的活動，盡量使資金結(jié)構(gòu)趨于合理，以期達到最優(yōu)化。收錄新人工作 ：為人正直，在游戲及原公會無不良記錄。投票結(jié)束當(dāng)天答復(fù)申請人申請已批準(zhǔn)，申請人成為見習(xí)人員。 ，定期編輯更新。4. 市場部為了規(guī)范產(chǎn)品銷售行為，保障交易雙方當(dāng)事人的合法權(quán)益，根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)，結(jié)合公司的具體情況，制定本制度?！ ? ，應(yīng)認(rèn)真作出切實可行的營銷方案，報總經(jīng)理批準(zhǔn)后實施。 ，互相配合、言行一致，向顧客介紹商品房時要講究服務(wù)態(tài)度和推銷技巧，做到宣傳力度大、范圍廣、影響深、效果好。 ，存至指定銀行帳戶，嚴(yán)禁公款私存。 合同的簽訂與管理 。市場部負(fù)責(zé)建立合同管理臺帳（包括序號、合同號、簽約日期、對方姓名），做到準(zhǔn)確、及時、完整。產(chǎn)品生產(chǎn)明細(xì)表報副總經(jīng)理批準(zhǔn)后，由市場部據(jù)此編制銷售結(jié)算清單，報財務(wù)部備案，不得擅自變更。部門的財務(wù)處理，應(yīng)該從公司實際運轉(zhuǎn)情況出發(fā)，務(wù)求能以最少的成本創(chuàng)造出最大的價值。每人手中的機密文件、資料等數(shù)據(jù)必須嚴(yán)格按照公司的保密制度執(zhí)行。在外地的工作人員，將自己的工作情況，作好工作日志，并于月底叫給指定人員。 、大型設(shè)備的
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