【總結】酒店員工管理制度38-----------------------作者：-----------------------日期：員工合理化建議表部門姓名職務工作崗位合理化建議題目內容：總經理室意見
2025-04-09 07:43
【總結】酒店員工管理制度42-----------------------作者：-----------------------日期：員工工資調整表部門：年月日頁次：職別工號姓名本薪津貼合計原工資按調整原工資按調整
【總結】酒店員工管理制度52-----------------------作者：-----------------------日期：餐飲部員工培訓制度。，讓員工清楚培訓的時間、內容和目的等。，具體落實培訓計劃。：在職培訓、上崗培訓、換崗培訓。：課堂講授、案例分析、角色扮演等。：服務態(tài)度、服務技能、服務知識、職業(yè)道德等。，認真
2025-04-09 08:09
【總結】酒店員工管理制度32-----------------------作者：-----------------------日期：公司員工考勤登記表部門：
【總結】酒店員工管理制度37-----------------------作者：-----------------------日期：員工制服領取登記表姓名：部門：制服名稱冬夏裝單位數(shù)量領取登記繳交登記領取人領取日期經辦人領取人領取日期經辦人T恤衫
2025-04-09 07:19
【總結】酒店員工管理制度8-----------------------作者：-----------------------日期：公司員工懲戒登記表部門：年度：姓名日期懲戒事項及文號懲
【總結】酒店員工管理制度46-----------------------作者：-----------------------日期：員工自我鑒定表姓名部門職務入職時間、自我評價。？（注：如本頁不夠寫，可另寫附頁于后。）
2025-04-09 07:30
【總結】酒店員工管理制度51-----------------------作者：-----------------------日期：行李員工作任務記錄表日期：班次：在班行李員：頁次：房號行李員服務內容時間備注離開返回
【總結】酒店員工管理制度7-----------------------作者：-----------------------日期：公司員工崗位變動通知（存根）第號：經研究決定，
2025-04-09 07:37
【總結】酒店員工管理制度39-----------------------作者：-----------------------日期：員工獎懲月報表受獎懲者獎懲方式獎懲原因發(fā)布日期職工性別姓名服務部門單位主管：主辦人員
【總結】....酒店員工宿舍管理制度1、目的為了保證員工有一個清潔、衛(wèi)生、整齊、舒適的休息環(huán)境，提高工作效率，特制訂以下管理規(guī)定。2、適用范圍適用于在公司宿舍居住的所有員工。三、宿舍入住條件及程序1、員工申請入住宿舍必須同時具備以下條件：（1）已被酒店批準入職。（2）身
2025-04-09 07:41
【總結】酒店員工管理制度49-----------------------作者：-----------------------日期：賓館酒店員工守則一、總則（一)適用范圍本守則適用于本賓館酒店所有員工。包括合同工、零散工、臨時工。（二)宗旨本賓館酒店將通過嚴格的管理、高效率的工作、一流的服務，為賓客提供舒適方便的生活享受?！百e客至上，服
2025-04-13 02:26
【總結】....酒店員工考勤管理制度1．酒店員工正常工作時間視部門工作需要而確定，因季節(jié)變化需調整工作時間由總經理辦公室另行通知；2．酒店員工一律實行上下班打卡登記制度；3．所有員工上下班均需親自打卡，任何人不得代替他人或由他人代替打卡，違返者代理人和被代理人均給予記過
【總結】酒店員工管理制度43-----------------------作者：-----------------------日期：員工牌、工作證管理制度、工作證按部門分號，各部門的排號以機構設置為序，由人事部統(tǒng)一編排造冊發(fā)放。、工作證上面應有本人正面彩色免冠照片，加蓋賓館酒店公章，上面注明其本人姓名、所屬部門、職位、入職日期、員工號等。，
【總結】酒店員工管理制度47-----------------------作者：-----------------------日期：員工試用通知單姓名職工號碼職位部門代號服務部門試用期間：自至延長試用期：自至試用期解除日期：事實經過：主管日期部門經理日期
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