教職工崗位津貼發(fā)放暫行辦法-wenkub
2023-04-23 23:39:30 本頁(yè)面
【正文】 分。也可參考上月工作分值計(jì)發(fā)。教職工崗位津貼發(fā)放暫行辦法為了充分調(diào)動(dòng)廣大教職工的工作積極性，更好地完成教育教學(xué)任務(wù)，根據(jù)多勞多得、優(yōu)勞多得、勤勞多得的原則，特制定教職工月津貼發(fā)放暫行辦法:一、教師任課及有關(guān)工作津貼（一）津貼發(fā)放預(yù)算安排每學(xué)年開(kāi)始，學(xué)校作出全學(xué)年教職工津貼發(fā)放預(yù)算，并將安排全學(xué)年津貼發(fā)放的計(jì)劃分解安排到每個(gè)月。）（二）工作量標(biāo)準(zhǔn)行政領(lǐng)導(dǎo)校長(zhǎng)24節(jié)/周，副校長(zhǎng)46節(jié)/周，正副主任68節(jié)/周（包括教案）。月任課分等于正常情況下的每周上課節(jié)數(shù)、教案?jìng)€(gè)數(shù)所折算得分之和。2）科任教師月任課分超過(guò)90分部分按5。（2）辦公室、教導(dǎo)處、總務(wù)處工作人員每月60分。（2）處室人員兼課的（以周當(dāng)月計(jì)算）每節(jié)補(bǔ)3分，每個(gè)教案算一節(jié)課計(jì)。（4）本《辦法》未提及的有關(guān)工作，其補(bǔ)分標(biāo)準(zhǔn)由校長(zhǎng)辦公會(huì)議決定。因直系親屬病重住院需要請(qǐng)假照顧者或去世需要辦理后事者，學(xué)校給予三天（本?。咛欤ㄍ馐。┘倨冢^(guò)部分按本人病假標(biāo)準(zhǔn)扣分，全月請(qǐng)假者，不發(fā)當(dāng)月津貼。遲到、早退每次扣5分，累計(jì)達(dá)4次
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