人力資源管理系統(tǒng)[001]-wenkub
2023-04-23 08:42:37 本頁面
【正文】 重復(fù)的，如將這些會(huì)重復(fù)的字符串設(shè)置為候選值，則點(diǎn)擊“部門”列時(shí)，將會(huì)彈一個(gè)下拉列表供用戶選擇輸入部門名稱?！ ≡谠O(shè)計(jì)數(shù)據(jù)表的過程中，有時(shí)要設(shè)計(jì)一些比較復(fù)雜一點(diǎn)的表頭，例如在招聘管理文件里，在計(jì)劃招聘人數(shù)時(shí)要按月份計(jì)劃，如下圖所示：那么這個(gè)列標(biāo)題是如何設(shè)計(jì)出來的呢？在數(shù)據(jù)通中，列標(biāo)題可以分多行顯示，要設(shè)計(jì)多層標(biāo)題，請?jiān)诹袠?biāo)題間用符號“”間隔。選擇菜單“數(shù)據(jù)表設(shè)計(jì)數(shù)據(jù)表”或者點(diǎn)擊工具條上的“設(shè)計(jì)數(shù)據(jù)表”按鈕，彈出如下對話框：在彈出的對話框里，用戶可以根據(jù)用途將各個(gè)字段設(shè)置為不同的數(shù)據(jù)類型，如學(xué)生姓名設(shè)置為字符型、語文成績設(shè)置為數(shù)值型，性別設(shè)置為邏輯型、出生日期設(shè)置為日期型、照片設(shè)置為圖片型等，如圖中所示的“招聘人數(shù)”就要選擇數(shù)值型。 大多數(shù)的時(shí)候，系統(tǒng)里面不會(huì)只有一個(gè)數(shù)據(jù)表，這時(shí)我們需要為系統(tǒng)新增一個(gè)數(shù)據(jù)表。作為一個(gè)公司或者企業(yè)的人力資源部門，需要一個(gè)人事管理系統(tǒng)全面管理公司的人事信息，提供獨(dú)有強(qiáng)大的查詢功能，方便用戶的統(tǒng)計(jì)分析， 新穎的花名冊管理，實(shí)現(xiàn)對員工信息的靈活組織。實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo)，就需要信息技術(shù)來協(xié)助企業(yè)優(yōu)化人力資源的核心業(yè)務(wù)流程，提高工作效率，支持戰(zhàn)略決策。在當(dāng)今人才短缺的環(huán)境下企業(yè)只有更好地吸引、保留和發(fā)展其所需人才，才能擁有競爭優(yōu)勢而立于不敗之地。人力資源部門必須從其傳統(tǒng)的行政管理角色轉(zhuǎn)換為企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展的顧問和伙伴，投資更多于人力資源的發(fā)展和規(guī)劃。本人力資源管理系統(tǒng)是根據(jù)人力資源管理工作的實(shí)際需要而設(shè)計(jì)開發(fā)的，是一個(gè)通用型動(dòng)態(tài)人力資源管理系統(tǒng)。一個(gè)通用的人事管理系統(tǒng)可以包括以下的內(nèi)容：基本數(shù)據(jù)管理部門機(jī)構(gòu)設(shè)置、學(xué)歷設(shè)置、職位設(shè)置、職稱設(shè)置、職務(wù)設(shè)置、工資類別設(shè)置等人事檔案管理人員檔案管理、家庭成員管理、工作記錄管理、職稱評定管理、學(xué)歷記錄管理勞動(dòng)合同管理合同類型、合同內(nèi)容、簽訂合同、終止合同、續(xù)簽合同考勤管理上下班記錄、出勤、休假、加班、出差工資管理工資發(fā)放、工資核算、工資類別考核管理考核標(biāo)準(zhǔn)、績效分析、考核結(jié)果、能力評價(jià)培訓(xùn)管理培訓(xùn)計(jì)劃、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)結(jié)果招聘管理招聘計(jì)劃、招聘發(fā)布、招聘審批、求職者資料、人員錄用報(bào)表員工工資匯總表、員工工資條下圖是人力資源管理系統(tǒng)的流程圖： 方法一：選取菜單“數(shù)據(jù)表－＞新表－＞數(shù)據(jù)表”就會(huì)新增一個(gè)數(shù)據(jù)表；方法二：點(diǎn)擊工具條上的“新數(shù)據(jù)表”按鈕也會(huì)同樣增加一個(gè)空白數(shù)據(jù)表；方法三：如下圖所示，在數(shù)據(jù)表1的右鍵菜單中選取“增加新表－＞數(shù)據(jù)表”可以增加一個(gè)空白數(shù)據(jù)表，選取“新收藏夾”可以新增加一個(gè)收藏夾。只有正確設(shè)置各字段的類型，才能保證計(jì)算的準(zhǔn)確性。例如要達(dá)到上圖標(biāo)題效果，請按照下圖所示進(jìn)行設(shè)計(jì)： 如果在分層標(biāo)題下面還需要多層標(biāo)題，同樣的再用符號“”間隔，如：計(jì)劃招聘人數(shù)一月男。要設(shè)置候選值，請先點(diǎn)中“部門“列，然后選擇菜單“表列候選值”，彈出以下右圖對話框，按照對話框里的提示設(shè)置即可?！∪掌跁r(shí)間樣式在一個(gè)公司的人力管理文件中，往往要記錄員工的出生日期、進(jìn)廠時(shí)間和上下班時(shí)間等，而且記錄的方式不一樣，如出生日期：19790521，下班時(shí)間17：06?！×硗怆p擊日期列單元格編輯數(shù)據(jù)時(shí)，單元格右邊會(huì)彈出一向上、向下按鈕，通過它們可調(diào)整日期。 金額樣式 在計(jì)算員工工資或貨品單價(jià)時(shí)，單純的阿拉伯?dāng)?shù)字比較單調(diào)而且容易出錯(cuò)，也不符合我們?nèi)粘Ｉ钪械氖褂昧?xí)慣，我們可以選擇金額大小寫或者中文大小寫樣式，把數(shù)據(jù)直觀地表達(dá)出來。操作步驟為菜單“表列－＞樣式設(shè)置－＞邏輯樣式”，默認(rèn)的邏輯值為0和1，如需要其它類型的邏輯值，你也可以直接輸入新的邏輯格式，如“上/下”,注意中間要用反斜杠隔開。的確，強(qiáng)大的函數(shù)功能是數(shù)據(jù)通的一大特色，共有常用、數(shù)學(xué)三角、日期、統(tǒng)計(jì)、數(shù)據(jù)庫、文本、邏輯和填充八大種類100多個(gè)函數(shù)。注意：用戶要分清列變量(字段變
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