適用于工廠的宿舍管理規(guī)定-wenkub
2023-04-23 05:11:15 本頁面
【正文】 鋪。 住宿安排 人力資源部按職務(wù)等級/部門/車間/班次安排宿舍、床位、衣柜并發(fā)放鑰匙及住宿用品。 定義:無 作業(yè)流程: N/A 作業(yè)內(nèi)容: 宿舍標(biāo)識：宿舍由人力資源部統(tǒng)一劃分區(qū)域，各樓層房間以標(biāo)識牌區(qū)分，并登記造冊。 目的為使宿舍管理規(guī)范化、程序化，創(chuàng)造良好的休息環(huán)境，提高員工生活質(zhì)量。 分配標(biāo)準(zhǔn)： 等級分配標(biāo)準(zhǔn)a) 職務(wù)等級為經(jīng)理級（含）以上人員：單房或一房一廳b) 辦公室人員和組長級以上管理人員：三人間c) 其他人員：多人房d) 在公司房源緊張時，人力資源部在征得上級同意后可以對入住人員作出符合房源情況的適當(dāng)調(diào)整。 員工使用之床位、衣柜由人力資源部統(tǒng)籌安排,原則上每人一個床位及一個衣柜,床位號碼與衣柜號碼相同,不得私自調(diào)換。 來賓廠商住宿要求 來賓廠商入住公司宿舍，由接待人員申請，到人力資源部辦理相關(guān)手續(xù)。 借宿：有外來人員探親、訪友的，由其在廠親友提出書面申請?jiān)跅l件允許的情況下，可以臨時在公司住宿，暫住1天的由保衛(wèi)科長批準(zhǔn)，暫住3天以內(nèi)的由人力資源部經(jīng)理批準(zhǔn)，暫住超過3天的，經(jīng)人力資源部經(jīng)理批準(zhǔn)，并需要繳納保證金（每超出一天，繳納保證金100元）后，方可入住，離廠時保證金一次性退還。節(jié)約水電是一種美德，提倡節(jié)約用水用電，人離水電關(guān)，如發(fā)現(xiàn)水電設(shè)施損壞，請及時到人力資源部辦公室登記報修。e) 開啟門窗要輕，不得強(qiáng)行推拉。當(dāng)宿舍內(nèi)的電氣設(shè)施出現(xiàn)故障時，不要自行處理，應(yīng)
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