【總結(jié)】第一篇：一車間主任競聘演講稿9 “競”字煥發(fā)活力來 ——參加一車間主任競聘演講稿 XXX 二〇一〇年五月一日 “競”字煥發(fā)活力來 ——參加一車間主任競聘演講稿 各位領(lǐng)導： 大家下午好！...
2024-10-28 20:11
【總結(jié)】第一篇：擠壓一車間一季度用電量分析 擠壓一車間一季度用電量分析 一、考核目標 公司考核正向55MN擠壓機生產(chǎn)線每噸用電量為1500kwh/t，單位成本836元/t，據(jù)統(tǒng)計： 一月份每噸用電量為...
2024-10-28 12:20
【總結(jié)】烏石化公司·煉油廠煉油一車間蠟催防腐攻關(guān)總結(jié)烏石化公司煉油廠一車間蠟催2023年11月烏石化公司·煉油廠上期工作安排落實情況：1、本月蠟催裝置無冷卻器檢修。2、2023年檢驗計劃中已增加D-201、D-301含硫污水的PH及氯離子的檢測。3、車間本月伴熱線的堵漏施工作業(yè)較多，主要原因為蠟催裝置停
2025-03-13 18:00
【總結(jié)】第一篇：支架一車間“節(jié)能宣傳周”活動實施方案 支架一車間“節(jié)能宣傳周” 活動實施方案 為廣泛開展節(jié)能宣傳，營造濃厚的節(jié)能宣傳氛圍，不斷提高我車間全體員工的節(jié)能意識，打好公司節(jié)能減排攻堅戰(zhàn)，推動資...
2024-10-28 13:01
【總結(jié)】貴陽卷煙廠一車間精益管理培訓目錄第一講精益管理簡介第二講精益管理中常見的八大浪費第三講生產(chǎn)計劃與控制第四講看板管理第五講精益管理的要點一：生產(chǎn)同步化第六講精益管理的要點二：生產(chǎn)柔性化第七講精益管理的要點三：生產(chǎn)均衡化第八講精益管理生產(chǎn)之品質(zhì)保證第九講JIT生產(chǎn)之準時采購第十
2025-02-26 09:01
【總結(jié)】 燒成一車間5S現(xiàn)場管理制度 1目的 規(guī)范員工對生產(chǎn)現(xiàn)場的整理，實現(xiàn)均衡、安全、文明生產(chǎn)、提高業(yè)務(wù)素質(zhì)，提高經(jīng)濟效益、達到優(yōu)質(zhì)、高效、低耗具有重要意義。 2范圍 燒成一車間。...
2024-11-19 02:49
【總結(jié)】第一篇：2011年度一車間安全生產(chǎn)工作計劃 2013年度車間安全生產(chǎn)工作計劃 一、指導思想 堅持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，貫徹落實《安全生產(chǎn)法》和《山西省安全生產(chǎn)條例》。開展安全生...
2024-11-09 12:42
【總結(jié)】清篩一車間4月份班組建設(shè)總結(jié)**線路清篩一車間班組建設(shè)總結(jié)現(xiàn)就**段線路清篩一車間班組建設(shè)情況做一簡單匯報。車間的基本情況：線路清篩一車間現(xiàn)有四個工區(qū)：清篩一工區(qū)，清篩二工區(qū)，軌道工區(qū)，線路工區(qū)?，F(xiàn)有職工82人，其中合同工23人，勞務(wù)一類34人，季節(jié)性勞務(wù)工13人，勞務(wù)外包人員9人。平均年齡35歲，其中本科學
2025-03-23 12:23
【總結(jié)】東方電熱所用體系?一、質(zhì)量體系ISO9001：2023?二、環(huán)境體系ISO14001：2023?三、職業(yè)健康體系OHSAS18001：2023?四、有毒有害物質(zhì)體系QC080000：2023一、質(zhì)量體系ISO9001：2023?1、ISO是什么?ISO是一個組織的英語簡稱。其全稱是International
2025-03-13 18:19
【總結(jié)】機修廠車間變電所及機械加工一車間低壓配電系統(tǒng)設(shè)計指導老師：胡宏專業(yè)：電氣技術(shù)系統(tǒng)設(shè)計的重要性及目的?電能—現(xiàn)代工業(yè)生產(chǎn)的主要能源和動力?電能對現(xiàn)代工業(yè)生產(chǎn)的重要性：提高勞動生產(chǎn)率，降低生產(chǎn)成本?工廠供電設(shè)計應(yīng)遵循安全、可靠、優(yōu)質(zhì)、經(jīng)濟的基本原則前言?本車間
2025-01-17 09:54
【總結(jié)】附件4大機搗固維修施工單項施工組織設(shè)計（配合）哈工機機械維修一車間二組2021年5月8日大機搗固維修施工配合單項施工組織設(shè)計審批表會簽意見：（主體單位）主管段審核意見：
2025-06-03 17:32
【總結(jié)】培訓科科長職務(wù)說明書職位名稱人力資源部培訓科科長直接上級人力資源部副經(jīng)理定員人所轄人員人工資水平分析日期年月分析人批準人工作描述工作概要以人力資源開發(fā)與管理方面現(xiàn)有薄弱環(huán)節(jié)為重點，開展調(diào)研工作，以《人事簡報》的形式做好公司各級領(lǐng)導的參謀。協(xié)調(diào)集團建立專業(yè)職位任職資格評審制度，完成各年度職稱評審，在公司范圍內(nèi)完成本年
2025-08-03 07:11
【總結(jié)】題目：廣州市番禺區(qū)某工業(yè)廠房第一車間樓蓋設(shè)計（兩層三跨柱網(wǎng):）目錄一、設(shè)計題目 4二、設(shè)計條件 41、結(jié)構(gòu)類型 42、建筑資料 4（1）屋面做法（自上而下） 4（2）樓面做法（自上而下） 4（3）設(shè)計標準 4三、樓面設(shè)計 41、樓面的結(jié)構(gòu)平面布置 52、板的設(shè)計 5（1）荷載 5
2025-08-10 23:37
【總結(jié)】CheryautomobileCo.,Ltd.奇瑞汽車轎車一廠涂裝車間轎車一廠涂裝車間員工績效獎金發(fā)放制度培訓教材CheryautomobileCo.,Ltd.奇瑞汽車轎車一廠涂裝車間一、班組員工月績效工資的計算公式CheryautomobileCo.,
2025-01-06 16:41
【總結(jié)】宇通客車職位說明書—五車間主任職位編號： 職位名稱五車間主任所屬部門五車間直接主管生產(chǎn)副總直接下屬主任助理編寫日期2002年1月編寫部門五車間工作目的為實現(xiàn)公司下達的C、F線的生產(chǎn)任務(wù)，在公司各項管理制度的規(guī)范和生產(chǎn)副總的指導下，全面負責組織五車間各項生產(chǎn)活動，提升車間管理水平。工作職責績效指標1.職責一：制定
2025-07-20 05:16
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