員工加班管理辦法-wenkub
2023-04-22 23:04:29 本頁(yè)面
【正文】 ……… 1五、加班工資計(jì)算與發(fā)放………………………………………………………… 1六、其他…………………………………………………………………………… 2七、核準(zhǔn)公布實(shí)施………………………………………………………………… 2八、附表…………………………………………………………………………… 2一、目的為使本公司員工加班管理有所遵循，以利加班費(fèi)用之統(tǒng)計(jì)，特制定本辦法。四、加班申請(qǐng) 員工加班（含被指派加班）須于加班前填寫(xiě)“加班申請(qǐng)單”，經(jīng)直屬主管和部門經(jīng)理核準(zhǔn)后方可加班，事先沒(méi)經(jīng)核準(zhǔn)加班視為自愿延時(shí)工作。 員工因工作職責(zé)或例行工作范圍需延長(zhǎng)工作時(shí)間，不予列入加班核計(jì)。8加班時(shí)數(shù)150%。 法定節(jié)日加班：當(dāng)月薪資
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