【總結(jié)】對(duì)國有企業(yè)建立以EVA為核心的價(jià)值管理體系的思考2007年1月1日,新修訂的《中央企業(yè)負(fù)責(zé)人經(jīng)營業(yè)績考核暫行辦法》開始全面實(shí)施。新《暫行辦法》鼓勵(lì)企業(yè)使用經(jīng)濟(jì)增加值(EVA)指標(biāo)進(jìn)行年度經(jīng)營業(yè)績考核,并提出凡企業(yè)使用經(jīng)濟(jì)增加值指標(biāo)且經(jīng)濟(jì)增加值比上一年有改善和提高的,給予獎(jiǎng)勵(lì)。5月,國務(wù)院國資委業(yè)績考核局官員稱,國資委準(zhǔn)備2009年以后在中央企業(yè)全面引入EVA考核。國有企業(yè)考核的最終目標(biāo)是要以
2025-01-16 00:37
【總結(jié)】~1~房企如何建立高效的多項(xiàng)目運(yùn)營管理體系引子:中國經(jīng)濟(jì)挺過了2020年席卷全球的金融危機(jī),中國房地產(chǎn)市場熬過了2020年的寒冬季節(jié),隨著2020年房地產(chǎn)市場在三、四月份剛性需求的釋放,處于低谷中的中國房地產(chǎn)市場終于引來市場青睞,春天溫暖的陽光沐浴在開發(fā)商的身上,大家倍感親切!由于市場的回暖,地產(chǎn)開發(fā)商也開始蠢蠢欲動(dòng),紛紛開始進(jìn)行土
2025-08-24 11:52
【總結(jié)】寧波方太廚具有限公司人力資源管理咨詢項(xiàng)目建議書(修訂稿)修訂說明修訂依據(jù):1.方太在人力資源管理方面已經(jīng)完成的工作(如職位體系、工資方案);2.方太人力資源管理體系的完整性;3.項(xiàng)目進(jìn)度方面的要求。具體的修訂內(nèi)容:1.簡化原職位體系和薪酬方案的內(nèi)容,僅對(duì)關(guān)鍵職位進(jìn)行審視和梳理,設(shè)計(jì)關(guān)鍵職位(如區(qū)域經(jīng)理)的獎(jiǎng)金方案;
2025-01-27 01:20
【總結(jié)】建設(shè)高效的運(yùn)營管理體系xxxx?缺乏有效的“分級(jí)計(jì)劃管控”體系;計(jì)劃調(diào)整的隨意性;?經(jīng)常在為項(xiàng)目的交付而搶工期;?無法對(duì)項(xiàng)目經(jīng)理進(jìn)行量化的績效考核;?跨項(xiàng)目、跨專業(yè)協(xié)調(diào)較困難,缺乏有效組織保障;?會(huì)議多、會(huì)議時(shí)間長、會(huì)議效率不高;?人員流動(dòng)性比較大,為什么做六、七年的房產(chǎn)好像和做三四年的房產(chǎn)公司沒太大區(qū)別;行業(yè)項(xiàng)目
2025-01-10 21:31
【總結(jié)】7/8文件名環(huán)境管理體系的建立與實(shí)施電子文件編碼頁碼7-1●策劃設(shè)計(jì)階段(1)體系診斷①系統(tǒng)地調(diào)查企業(yè)組織機(jī)構(gòu)及各部門職能;②總結(jié)現(xiàn)有組織結(jié)構(gòu)存在的問題;③系統(tǒng)地總結(jié)現(xiàn)有品質(zhì)系統(tǒng)存在的缺陷和問題,提出相應(yīng)的建議;④了解最高管理者經(jīng)營觀念和對(duì)品質(zhì)系統(tǒng)的期望;⑤提供系統(tǒng)診斷報(bào)告;⑥確定認(rèn)證模式。(2)制訂計(jì)劃①結(jié)合公
2025-04-09 04:32
【總結(jié)】文件編號(hào):_______________________________________________________________________________輝瑞制藥有限公司質(zhì)量手冊(cè)第一版審核:批準(zhǔn):日期:文件發(fā)放號(hào):__________
2025-07-14 18:08
【總結(jié)】如何建立有效合理的報(bào)酬體系 基本工資或薪水期權(quán)制,以分紅權(quán)、股權(quán)的形式增加企業(yè)的凝聚力 采用按時(shí)間長短給予不同獎(jiǎng)勵(lì)的方案,使該課題小組僅半年時(shí)間就完成了課題?! ∪绻捎昧藢?duì)整個(gè)機(jī)構(gòu)范圍的激勵(lì)方案,個(gè)人的努力與回報(bào)之間的關(guān)系將會(huì)非常小,以至于個(gè)人的努力同總產(chǎn)出之間不會(huì)有很明顯的關(guān)系?! 〈送猓瑘?bào)酬支付的靈活性也對(duì)報(bào)酬體系產(chǎn)生影
2025-04-15 23:11
【總結(jié)】機(jī)密此報(bào)告僅供客戶內(nèi)部使用。未經(jīng)麥肯錫公司的書面許可,其它任何機(jī)構(gòu)不得擅自傳閱、引用或復(fù)制。建立一流的經(jīng)營業(yè)績管理體系會(huì)議日程?神州數(shù)碼現(xiàn)有業(yè)績管理體系面臨的挑戰(zhàn)?高效的業(yè)績管理體系的主要特征?業(yè)績管理體系的主要流程?設(shè)計(jì)業(yè)績管理內(nèi)容的方法及設(shè)計(jì)舉例1LDCL010219BJ(GB)建立經(jīng)營業(yè)績管理體系對(duì)神州
2025-01-27 03:19
【總結(jié)】天馬行空官方博客:;QQ:1318241189;QQ群:175569632績效管理體系的建立和修改1范圍公司范圍內(nèi)的部門和個(gè)人績效指標(biāo)體系的確定、調(diào)整和修改的過程2控制目標(biāo)確??冃Э己酥笜?biāo)符合單個(gè)指標(biāo)的特性、指標(biāo)之間的平衡性和相互關(guān)系的要求確保對(duì)部門運(yùn)作管理情況考核的規(guī)范性,對(duì)部門運(yùn)作活動(dòng)起到檢查、監(jiān)督和激勵(lì)的作用確保各部門員工的績效指標(biāo)與部門績效指標(biāo)的一致
2025-08-23 14:14
【總結(jié)】....設(shè)備維護(hù)管理體系的建立與運(yùn)用一、新建企業(yè)維修管理體系的建立和運(yùn)行1、為什么要建立維修體系水泥的生產(chǎn)過程,各工序設(shè)備之間有著非常密切的聯(lián)系,水泥生產(chǎn)具有高度的連續(xù)性,任何一個(gè)生產(chǎn)工序、任何一臺(tái)設(shè)備發(fā)生故障,勢必影響整個(gè)生產(chǎn)過程的混亂,所以對(duì)設(shè)備使用、維護(hù)要求較高。
2025-04-08 04:03
【總結(jié)】日常管理體系建立與執(zhí)行實(shí)務(wù)3/29/2023目錄壹﹑經(jīng)營管理體系說明貳﹑日常管理體系建立參﹑管理方法運(yùn)用肆﹑日常管理體系執(zhí)行3/29/2023一﹑經(jīng)營管理作業(yè)流程經(jīng)營宗旨經(jīng)營理念基本方針中.長期目標(biāo)策略方案
2025-01-07 08:40
【總結(jié)】培訓(xùn)管理與開發(fā)精品資料網(wǎng)破冰運(yùn)動(dòng)()一個(gè)寓意豐富的小游戲A精品資料網(wǎng)總結(jié)局部地看問題Partial心智模式不完整Mentalmodels主觀色彩看問題Subjective定勢、經(jīng)驗(yàn)與成見Experiencefiltrated先入為主地看問題
2025-03-10 21:59
【總結(jié)】績效管理體系設(shè)計(jì)?培訓(xùn)議題第一部分業(yè)績管理體系的意義第二部分建立業(yè)績管理體系的準(zhǔn)備工作第三部分業(yè)績計(jì)劃的制定公司實(shí)施組織的變革,從而為股東創(chuàng)造價(jià)值價(jià)值創(chuàng)造?股東回報(bào)總額?自由現(xiàn)金流量?投資資本回報(bào)率績效管理體系對(duì)實(shí)現(xiàn)組織戰(zhàn)略目標(biāo)的意義組織意義
2025-01-18 18:43
【總結(jié)】本公司按照ISO/TS16949:2002標(biāo)準(zhǔn)的要求建立管理體系,形成文件,并通過過程方法加以實(shí)施、保持和持續(xù)改進(jìn)。具體必須做到以下幾點(diǎn):(1)識(shí)別管理體系所需要的所有過程。(2)確定這些過程的順序和相互作用。(3)確定為確保這些過程有效運(yùn)作和控制所需要的準(zhǔn)則和方法。(4)確保可以獲得必要的信息,以支持這些過程的有效運(yùn)作和對(duì)這些過程的監(jiān)控。(5)測量、監(jiān)控和分
2025-08-01 22:02
【總結(jié)】企業(yè)競爭情報(bào)體系的建立朱戰(zhàn)備博士朱戰(zhàn)備國內(nèi)著名競爭情報(bào)專家,北京大學(xué)情報(bào)學(xué)博士,國際競爭情報(bào)協(xié)會(huì)會(huì)員,中國競爭情報(bào)學(xué)會(huì)常務(wù)理事,上海貝爾阿爾卡特公司項(xiàng)目總監(jiān)、情報(bào)中心主任,此前就職于中歐國際工商學(xué)院先后主持和參與完成“競爭情報(bào)對(duì)企業(yè)競爭決策的支持機(jī)制研究”和“促進(jìn)企業(yè)核心競爭力
2025-03-08 05:26