【總結(jié)】酒店前廳之?常州大酒店A棟B棟酒店的標志酒店介紹常州大酒店隸屬中天鋼鐵集團有限公司,是常州首家五星級酒店,屹立于常州市商業(yè)CBD核心地段,占地面積19200平方米,建筑面積60302平方米。交通便利,距火車站2公里,距飛機場15公里。有28層A樓1幢,16層
2025-05-02 05:32
【總結(jié)】星級酒店服務(wù)培訓(xùn)第一章酒店員工任職一般要求第一節(jié)??員工基本素質(zhì)培訓(xùn)培訓(xùn)對象 酒店全體員工培訓(xùn)目的 提高酒店全體員工的素質(zhì),為客人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)培訓(xùn)要點 員工服務(wù)知識員工從業(yè)能力員工從業(yè)觀念 員工從業(yè)心理酒店員工的基本素質(zhì)包括思想素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)、心理素質(zhì)等方面
2025-04-01 23:52
【總結(jié)】WeleTo…..歡迎參加CustomerServiceTraining顧客服務(wù)培訓(xùn)1LessonObjectives課程目標?ExplaintheImportanceofCustomerService解釋對客服務(wù)的重要性?Giveexamples
2025-03-05 13:33
【總結(jié)】酒店培訓(xùn)體系與職業(yè)發(fā)展規(guī)劃酒店的培訓(xùn)體系基本包括入職培訓(xùn)、員工培訓(xùn)、基層管理培訓(xùn)、中層管理培訓(xùn)、高層管理培訓(xùn)及外語培訓(xùn)。一、入職培訓(xùn)1、培訓(xùn)目的:為使新員工盡快了解集團、適應(yīng)企業(yè)文化,進入角色;同時讓新員工知道酒店對他們的期待,從而引導(dǎo)新員工自覺有意識調(diào)整自我理念與行為。新員工入職培訓(xùn)課程實行“先培訓(xùn)、后上崗”,未經(jīng)培訓(xùn)或培訓(xùn)不合格者不允許上崗。2、參培資格:人力資
2025-07-22 09:47
【總結(jié)】酒店員工職業(yè)規(guī)劃培訓(xùn)2三、課程總結(jié)通過本課程的學(xué)習(xí),你將理解酒店對員工的激勵不能僅僅局限于物質(zhì)獎勵,還必須同員工的具體情況相結(jié)合,針對不同類型的員工實行不同的激勵措施,這樣才能起到有效的激勵作用。第八課酒店管理培訓(xùn)生計劃一、本課程學(xué)習(xí)目標:通過本課程的學(xué)習(xí),將認識實施了管理培訓(xùn)生計劃,作為酒店人才發(fā)展計劃的重要內(nèi)容。一般是面向那些
2025-08-02 22:39
【總結(jié)】酒店管理系統(tǒng)論文參考之-散客訂單云飛酒店管理系統(tǒng)如何建立散客預(yù)訂客單?方法:進入云飛酒店軟件系統(tǒng),點擊主菜單“預(yù)訂”-“散客預(yù)定”,進入散客預(yù)訂模塊,如圖:(散客預(yù)訂模塊)(一)功能按鈕介紹:1)配置,包括兩個功能,分別是“刷新”和“字段布局”,“刷新”的
2025-01-13 19:47
【總結(jié)】酒店管理系統(tǒng)論文參考之-散客登記云飛酒店管理系統(tǒng)如何進行散客登記?方法:進入云飛酒店軟件系統(tǒng),點擊主菜單“接待”-“散客步入”,進入散客步入模塊,如圖:(散客步入)散客步入模塊可以完成兩大功能,分別是:,。在“”頁面,系統(tǒng)顯示出當前住店客人清單,包括:房號、客人名稱、性
2025-01-13 19:27
【總結(jié)】酒店管理系統(tǒng)論文參考之-團體訂單云飛酒店管理系統(tǒng)如何建立團體預(yù)訂客單?方法:進入云飛酒店軟件系統(tǒng),點擊主菜單“預(yù)訂”-“團體預(yù)訂”,進入團體預(yù)訂模塊,如圖:(團體預(yù)訂)按“新增”按鈕,進入團體預(yù)訂編輯界面,如圖:
2025-01-13 19:44
【總結(jié)】Capstoneproject實習(xí)報告選題名稱:酒店管理系統(tǒng)專業(yè):計算機科學(xué)與技術(shù)(軟件工程方向)班級:軟件109組員:王偉劍、劉茹、葉霜、朱明明指導(dǎo)教師:張永軍陳曉兵陳劍洪于長輝2012年06月04日
2025-08-02 22:25
【總結(jié)】職業(yè)形象禮儀講義適用專業(yè):旅游、酒店適用年級:二年級上期授課教師:陳紅四川幼兒師范高等專科學(xué)校年月日項目一職業(yè)形象禮儀任務(wù)一儀容禮儀教學(xué)要求1.進行儀容細
2025-08-09 15:37
【總結(jié)】一、新員工離崗前期階段的思想動態(tài)企業(yè)不了解我,發(fā)現(xiàn)不了我的能力女人再怎么學(xué)習(xí)也沒有什么用工作場所環(huán)境太差,不適合我看不到發(fā)展前途專業(yè)不對口,沒興趣?任何公司給員工工資標準不是看員工外表情況所制定的,而是根據(jù)你的工作經(jīng)驗、能力、技術(shù)及特長等制定的,中國古話說“365行,行行出狀元”,任何公司,任何工作都能鍛煉出一流的人才。
2025-08-14 16:15
【總結(jié)】餐飲職業(yè)道德一、餐飲職業(yè)道德人們在社會生活中,對社會所承擔(dān)的特定職責(zé)和從事的專門業(yè)務(wù),又稱行業(yè)。:道德是一種調(diào)整人與人、個人與社會、集體之間的相互關(guān)系的行為準則的總和。職業(yè)道德是指從事一定職業(yè)的人,在職業(yè)活動的整個過程中必須遵循的行為規(guī)范和行為準則,也就是社會道德在職業(yè)生活中的具體表現(xiàn)。職業(yè)道德的具體表現(xiàn)
2025-01-11 18:04
【總結(jié)】酒店職業(yè)道德培訓(xùn)一、什么是職業(yè)?人們在社會生活中,對社會所承擔(dān)的特定職責(zé)和從事的專門業(yè)務(wù),又稱行業(yè)。二、什么是道德1/社會道德2/婚姻家庭道德3/職業(yè)道德?是指人們在共同生活中的思想品質(zhì)和行為規(guī)范,通俗地說就是做人的道理和規(guī)矩。一、是規(guī)定人們應(yīng)該做什么,不應(yīng)該做什么的標準,用以調(diào)整人們生活行為的
2025-10-10 05:42
【總結(jié)】,首先要準備一個“開場白”,如果“開場白”組織的不好,以后所傳授的知識,也很被學(xué)員所接受?!伴_場白”主要目的是激發(fā)學(xué)員的學(xué)習(xí)興趣和自覺性。密切培訓(xùn)教師和學(xué)員之間的關(guān)系,消除受訓(xùn)的緊張感,解答受訓(xùn)者存在的某些疑問。如培訓(xùn)要持續(xù)多久、培訓(xùn)要包括哪些內(nèi)容、培訓(xùn)的益處、培訓(xùn)后能達到什么水平等?有效的“開場白”通常包括啟發(fā)興趣,明確培訓(xùn)的必要性,闡明授課主題范圍以及目標等。本人熱誠歡迎每一位加
2025-06-22 03:18
【總結(jié)】商務(wù)酒店加盟之酒店收益管理技巧 酒店運營的任何一個時間段都是開始使用收益管理并利用其廣泛作用的良好時機,因為每天都有客人在詢價,每天都有收益可以管理。確保有效的商務(wù)酒店收益管理,在酒店運營之初便已就位,這可以為所有相關(guān)人員提供正確的信息,包括應(yīng)該做什么、如何做、什么時候做等等。理論上,收益管理在投資階段便應(yīng)開始準備,通過可行性研究、收益預(yù)測和產(chǎn)生的結(jié)果測試,然后制定策略并建立長
2025-08-04 14:49