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正文內(nèi)容

西安交通大學17年3月課程考試管理心理學高起專作業(yè)考核試題-wenkub

2023-04-09 07:42:47 本頁面
 

【正文】 力的要素。)1. 人們態(tài)度的改變主要取決于(),如生理狀態(tài)的某些變化、心理上的某些愿望和要求的變化。A. 外在原因B. 內(nèi)在原因C. 認同D. 愿望正確答案:2. 強化理論主要是研究()影響的一種理論。A. 傳統(tǒng)因素B. 品格C. 職位因素D. 資歷因素正確答案:6. 在領(lǐng)導行為四分圖模型中,()的領(lǐng)導者最關(guān)心的是工作任務(wù)。A. 群體動力B. 需要層次C. 人際關(guān)系D. 心理技術(shù)正確答案:10. ()是表現(xiàn)在人們態(tài)度和行為上穩(wěn)定心理特征的總和,通過個人對現(xiàn)實的穩(wěn)定態(tài)度和習慣化的行為方式表現(xiàn)出來,也是決定人命運的重要因素和構(gòu)成個體差異的重要內(nèi)容。A. 知道把時間用在什么地方B. 把精力集中于少數(shù)主要領(lǐng)域C. 把力量用在獲取成果上D. 把工作建立在優(yōu)勢上正確答案:3. 通常,管理者在決定采用哪種領(lǐng)導模式時要考慮以下()方面的因素?A. 管理者的特征B. 員工的特征C. 任務(wù)的要求D. 環(huán)境的要求正確答案:4. 領(lǐng)導行為連續(xù)體理論也存在一定的不足,主要有()。A. 擁有經(jīng)驗或?qū)崿F(xiàn)績效B. 他人的經(jīng)驗或榜樣作用C. 社會說服D. 生理和心理喚醒正確答案:8. 組織發(fā)展的特征()。A. 選撥B. 培訓C. 合作D. 獎勵正確答案:12. 自我意識從內(nèi)容上劃分,包括() 。A. 組織成員要求變革B. 組織領(lǐng)導者勇于變革C. 組織外部環(huán)境有利于變革D. 組織變革的成功經(jīng)驗支持變革正確答案:16. 西方管理理論認為,規(guī)劃從職能上說主要應該包括的內(nèi)容有()。A. 規(guī)定每個人的責任B. 規(guī)定各成員之間的關(guān)系C. 確定組織的任務(wù)D. 調(diào)動組織內(nèi)每個成員的積極性正確答案:19. 組織發(fā)展改變的方面包括()。A. 錯誤B. 正確正確答案:2. 高凝聚力是提高還是降低生產(chǎn)效率的關(guān)鍵在于群體規(guī)范的性質(zhì)和水平,即群體共同指定的生產(chǎn)指標的性質(zhì)和數(shù)量。即50%的人能力處于中等水平,25%的人能力處于高水平,25%的人能力處于低水平。A. 錯誤B. 正
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