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中國移動(dòng)企業(yè)文化試題庫(企業(yè)文化)-wenkub

2023-04-08 06:03:31 本頁面
 

【正文】 ?BA員工、B客戶、C合作伙伴、D競爭對手中國移動(dòng)始終堅(jiān)持員工與()共同成長的管理理念,要成為員工實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值的最佳舞臺(tái)DA社會(huì)、B國家、C同事、D企業(yè)中國移動(dòng)企業(yè)使命是()DA客戶為根,服務(wù)為本;B成為卓越品質(zhì)的創(chuàng)造者;C移動(dòng)改變生活;D創(chuàng)無限通信世界,做信息社會(huì)棟梁中國移動(dòng)企業(yè)核心價(jià)值觀是()CA責(zé)任和卓越;B創(chuàng)無限通信世界,做信息社會(huì)棟梁;C正德厚生,臻于至善;D成為卓越品質(zhì)的創(chuàng)造者中國移動(dòng)企業(yè)核心價(jià)值觀的核心內(nèi)涵是()BA正德厚生,B臻于至善;責(zé)任和卓越;C卓越;D責(zé)任中國移動(dòng)企業(yè)發(fā)展定位是()CA做世界一流企業(yè);B贏取市場份額;C移動(dòng)信息專家;D成為卓越品質(zhì)的創(chuàng)造者中國移動(dòng)江蘇公司通過不斷探索、發(fā)現(xiàn)、總結(jié),形成了別具特色的“三輪驅(qū)動(dòng)”發(fā)展理念,其中()是動(dòng)力之源DA精細(xì);B責(zé)任;C均衡;D創(chuàng)新中國移動(dòng)核心價(jià)值觀的核心內(nèi)涵是責(zé)任和()CA創(chuàng)新;B尊重;C卓越;D發(fā)展中國移動(dòng)對社會(huì)的承諾是()CA成為促進(jìn)良性競爭、推動(dòng)共同發(fā)展的主導(dǎo)運(yùn)營商;B成為引領(lǐng)產(chǎn)業(yè)和諧發(fā)展的核心力量;C做優(yōu)秀企業(yè)公民;D成為員工實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值的最佳舞臺(tái)中國移動(dòng)的愿景()CA創(chuàng)無限通信世界 做信息社會(huì)棟梁;B正德厚生,臻于至善;C成為卓越品質(zhì)的創(chuàng)造者;D追求客戶滿意1中國移動(dòng)的員工要以()為安身立命的根本。1世界電信日為每年的()BA、3月12日;B、5月17日;C、7月13日;D、9月10日企業(yè)文化的核心內(nèi)容是()CA形象文化;B品牌文化;C精神文化;D行為文化 2企業(yè)文化的功能是()CA自律功能、整合功能、激勵(lì)功能、培育功能;B導(dǎo)向功能、激勵(lì)功能、培育功能、推進(jìn)功能C自律功能、導(dǎo)向功能、整合功能、激勵(lì)功能;D自律功能、導(dǎo)向功能、整合功能、推進(jìn)功能2企業(yè)發(fā)展理念含義不包含下列哪一項(xiàng)()DA企業(yè)文化體系中不可或缺的重要組成部分??蛻敉对V是公司改進(jìn)服務(wù)的機(jī)會(huì)。創(chuàng)新的目標(biāo)是()BA以上都不是;B破解發(fā)展難題、增強(qiáng)運(yùn)營能力;C追求客戶價(jià)值;D追求企業(yè)價(jià)值3《員工違紀(jì)違規(guī)處分條例》中關(guān)于受警告處分期間描述正確的是AA、12個(gè)月;B、6個(gè)月;C、24個(gè)月;D、18個(gè)月3《員工違紀(jì)違規(guī)處分條例》適用于中國移動(dòng)通信集團(tuán)公司所屬各單位的CA勞動(dòng)合同制員工。大禹謨》;B《大學(xué)》;C《詩經(jīng)》;D《易》3“三輪驅(qū)動(dòng)”中()是管理之魂AA精細(xì);B卓越;C責(zé)任;D責(zé)任和卓越3“不唯考核唯市場”的含義是()AA以上都是 B追求基業(yè)長青,樹立科學(xué)的發(fā)展觀C緊扣客戶需求,樹立科學(xué)的業(yè)績觀 D尊重市場規(guī)律,保持有質(zhì)量、有效益、可持續(xù)的增長 3()是企業(yè)文化理念體系的核心。AA道德立法;B行政立法;C組織立法;D行業(yè)立法【多選】中國移動(dòng)文化管理強(qiáng)調(diào)在“正德厚生 臻于至善”核心價(jià)值觀的指引下,充分彰顯“以人為本”的理念,把()作為新時(shí)期組織管理的重要目標(biāo)。CDA正德厚生、臻于至善 B移動(dòng)改變生活 C創(chuàng)無限通信世界 D做信息社會(huì)棟梁1中國移動(dòng)的企業(yè)精神是( )ABCDA改革創(chuàng)新 B只爭朝夕 C艱苦創(chuàng)業(yè) D團(tuán)隊(duì)合作 E、精益求精1中國移動(dòng)的經(jīng)營理念是( )ABCDA進(jìn)取 B誠信 C穩(wěn)健 D專業(yè) E、高效1員工行為規(guī)范對哪些人適用ABCA中層管理者 B普通員工 C企業(yè)高層領(lǐng)導(dǎo) D公民 1應(yīng)從哪些方面實(shí)施價(jià)值觀管理:ABD 1下列關(guān)于“正德厚生 臻于至善”的緣起的理解正確的有哪些?ABCA“正德厚生 臻于至善”是對中華民族“坤厚載物”的責(zé)任感,“健行不息”的自強(qiáng)心的人文精神的繼承和發(fā)揚(yáng)B“正德厚生 臻于至善”是中國移動(dòng)人神圣責(zé)任感的承載和追求卓越情節(jié)的傳述C“正德厚生 臻于至善”的核心價(jià)值觀的提出是中國移動(dòng)對過去的總結(jié)和對未來的展望D“正德厚生”的內(nèi)涵是中國移動(dòng)不斷進(jìn)步、不斷完善的一種追求。ABA連續(xù)性 B及時(shí)性 C有效性 D快速性2集團(tuán)公司提出2020戰(zhàn)略愿景 ABCA致力于移動(dòng)改變生活 B打造優(yōu)質(zhì)智能管道 C成為值得信賴的數(shù)字化服務(wù)專家2國移動(dòng)企業(yè)文化理念體系由哪幾部分組成 ()ABCA使命 B核心價(jià)值觀 C愿景 D目標(biāo)2管理學(xué)研究發(fā)現(xiàn),文化管理的核心目標(biāo)是實(shí)現(xiàn)()的和諧統(tǒng)一和全面發(fā)展。D是一種位勢,是一種站位領(lǐng)先的氣勢。ABCDA網(wǎng)絡(luò)服務(wù) B資費(fèi)優(yōu)惠 C透明消費(fèi) D窗口服務(wù)3“(?。斌w現(xiàn)了中國移動(dòng)通過追求卓越,爭做行業(yè)先鋒的強(qiáng)烈使命感;“( )
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