公司爭先創(chuàng)優(yōu)方案-wenkub
2022-11-02 18:24:28 本頁面
【正文】 領全體職工 3 群眾，以經(jīng)濟效益為中心，以精細挖潛為手段，提高運營效率，降低運營成本，全面完成年初下達的各項任務和收入指標。各級黨組織和黨員要維護企業(yè)和 社會穩(wěn)定，傳承大慶精神、鐵人精神，踐行社會主義核心價值體系，推動形成良好社會風氣。深入開展 “四好 ”班子創(chuàng)建活動，不斷提高干部隊伍整體素質。 堅持聯(lián)系實際、務求實效。黨員 領導干部要做 “五講五重 ”的表率，引導廣大黨員 在破解生產(chǎn)經(jīng)營難題、完成急難險重任務、落實生產(chǎn)經(jīng)營工作中發(fā)揮先鋒模范作用 。 堅持繼承創(chuàng)新、固本強基。二是黨員隊伍好。四 5 是工作業(yè)績好。 優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的基本要求 是，模范履行黨章規(guī)定的義務，努力做到 “五帶頭 ”：一是帶頭學習提高。愛崗敬業(yè)，勤奮工作，開拓創(chuàng)新，勇挑重擔，帶領群眾攻堅克難，完成任務出色，創(chuàng)造一流業(yè)績，先鋒模范作用明顯。自覺遵守黨的紀律，模范遵守國家法律法規(guī)和油田各項規(guī)章制度。結合公司實際，按照有利于活動開展、有利于黨員參加、有利于取得實效的原則，區(qū)分層面，持續(xù)開展三項活動： 各級黨組織層面，以創(chuàng)建學習型黨組織為基礎，持續(xù)開展爭創(chuàng) “四強 ”黨組織活動。 黨員領導干部層面，要自覺踐行 “五講四重 ”要求，開展以爭做 “學習的表率、工作的表率、廉潔的表率、黨員的表率 ”為內(nèi)容的 “四表率 ”活動。 （一） “四強 ”黨組織的基本條件 7 一是政治引領力強。 三是改革創(chuàng)新力強。 （二） “四優(yōu) ”共產(chǎn)黨員的基 本條件 一是政治素質優(yōu)。 三是工作業(yè)績優(yōu)。 （三）創(chuàng)建目標 2020 年，圍繞貫徹落實《大慶油田可持續(xù)發(fā)展綱要》開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動， “四強 ”黨組織達到 15%。 2020年，圍繞向黨的十八大獻禮開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動， “四強 ”黨組織達到 35%。把深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動與鞏固深入學習實踐科學發(fā)展觀活動成果相結合，切實兌現(xiàn)學習實踐活動中對群眾的承諾，持續(xù)抓好各項整改任務的落實；每名黨員要結合自身和工作實際，根據(jù)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的具體標準，提出年度目標，并采取適當方式向群眾公布，做出承諾，接受職工群眾監(jiān)督。評議結果作為評選表彰先進黨組織和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的重要依據(jù)。 （六）成果展示 2020 年下半年，公司
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