開題報告楊俊杰_我國企業(yè)創(chuàng)新驅(qū)動的激勵機制問題研究-wenkub
2023-02-02 21:44:31 本頁面
【正文】 論 文 題 目：我國企業(yè)創(chuàng)新驅(qū)動的激勵機制問題研究 學 院 名 稱： 經(jīng)濟與管理學院 專 業(yè)： 國際經(jīng)濟與貿(mào)易 班 級： 國貿(mào)124 姓 名： 楊俊杰 學 號 12408070436 指 導 教 師： 郭春榮 職 稱 副教授 定稿日期：2015年 1 月 3 日一、論文選題的依據(jù)（選題的目的和意義、該選題國內(nèi)外的研究現(xiàn)狀及發(fā)展趨勢、主要參考文獻等）（一）選題的目的與意義在當代和平與發(fā)展的世界，我國加入WTO后經(jīng)濟快速發(fā)展，我國經(jīng)濟逐漸由“引進來”向“走出去”發(fā)展。我國自主創(chuàng)新的財政投入遠遠低于發(fā)達國家和新興工業(yè)國家，從2000 年至今，美國自主創(chuàng)新投入是我國近36 倍。原始創(chuàng)新能力不強、國內(nèi)企業(yè)創(chuàng)新動力不足、技術(shù)創(chuàng)新能力差、相當一部分核心技術(shù)仍受制于人，已成為影響我國整體競爭力的極大障礙。讓企業(yè)通過激勵機制來增強企業(yè)的創(chuàng)新驅(qū)動力，創(chuàng)新科技轉(zhuǎn)化成經(jīng)濟優(yōu)勢，讓我過企業(yè)處在國際產(chǎn)業(yè)的高端，提升產(chǎn)品的附加值，由中國制造轉(zhuǎn)化為中國創(chuàng)造，大力促進我國企業(yè)的經(jīng)濟發(fā)展。由于自主創(chuàng)新具有投資大、風險高的特點，很多中小企業(yè)都存在不愿創(chuàng)新、不敢創(chuàng)新的問題，解決這個問題的辦法是以政府為主導，建立中小企業(yè)創(chuàng)新的激勵機制。（3）Rothwell 分析并研究了歐洲的科學技術(shù)政策的演變過程，由此提出集成創(chuàng)新
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