各行業(yè)增員激勵(lì)話術(shù)-wenkub
2023-05-21 15:22:24 本頁(yè)面
【正文】 姿態(tài)，表示自己才能平平，相信對(duì)方能力一定能做得更好。 1. ，依智慧掌握經(jīng)營(yíng)。 ，無(wú)勞工困擾，再大的客戶(hù)都能接下。 4. 壽險(xiǎn)業(yè)是師徒相授，都希望新人能青出于藍(lán)而勝于藍(lán)，不會(huì)保留，困晉升不沖突。上班族行業(yè) 與 壽險(xiǎn)事業(yè)之區(qū)別 上班族行業(yè)制度與壽險(xiǎn)事業(yè)之差別 1. 壽險(xiǎn)業(yè)的薪水制度合約化，不會(huì)朝令夕改，且收入沒(méi)有上限。 5. 壽險(xiǎn)業(yè)的成長(zhǎng)可以借力學(xué)習(xí)課程，上班族別人擔(dān)心您能力比他強(qiáng)。 。 ，迅速成長(zhǎng)。 ＊若欲增員你的客戶(hù)，則請(qǐng)其介紹新客戶(hù)，并讓其參與推銷(xiāo)，經(jīng)過(guò)一段時(shí)日，自可順?biāo)浦圻_(dá)成目的。 ＊若欲增員你的客戶(hù)，則請(qǐng)其介紹新客戶(hù)，并讓其參與推銷(xiāo)，經(jīng)過(guò)一段時(shí)日，自 可順?biāo)浦圻_(dá)成目的。 具長(zhǎng)遠(yuǎn)性，每付出一分努力，都為自己的事業(yè)奠定基礎(chǔ)。 保險(xiǎn)可隨能力之提升加買(mǎi)及現(xiàn)有客戶(hù)的家屬購(gòu)買(mǎi)，永續(xù)經(jīng)營(yíng)。 2. 足夠的專(zhuān)業(yè)知識(shí)，可創(chuàng)造祟高從業(yè)人員的形象。 6. 公平之升遷制度，不需人際關(guān)系，無(wú)名額限制，每人都從基層干起，沒(méi)有特權(quán)、送禮的困擾。 2. 增加收入，提高在家里的發(fā)言權(quán)。 5. 廣結(jié)善緣，閱歷多，心胸開(kāi)朗，與先生較有話題，比先生早一分鐘到家，不會(huì)影響家庭主婦的職責(zé)。 三. 壽險(xiǎn)業(yè)組織發(fā)展彈性大，人力發(fā)展無(wú)限制，房地產(chǎn)則無(wú)發(fā)展組織。 四. 保險(xiǎn)對(duì)客戶(hù)選擇性高，市場(chǎng)廣大，無(wú)性別、富有或貧窮，且會(huì)重復(fù)購(gòu)買(mǎi)，人脈得以繼續(xù)再運(yùn)用。 壽險(xiǎn)：升遷公平、公正、公開(kāi)，每一個(gè)人起點(diǎn)相同，只要肯付出，結(jié) 果成正比。 壽險(xiǎn)：學(xué)習(xí)的觸角多，知識(shí)、常識(shí)范圍大，增加人生的樂(lè)趣。 四 . 服務(wù)業(yè)，需要人力資源發(fā)展。 三 . 投資大，但卻是空的，易受景氣、潮流、政策的影響。 政治因素限制出國(guó)。 二. 壽險(xiǎn)業(yè)訓(xùn)練頻繁，您的行業(yè)則無(wú)訓(xùn)練成長(zhǎng)學(xué)習(xí)。 五. 客戶(hù)處所即是業(yè)務(wù)的辦公室，而非在店中或公司，不要租金成本。 八 . 有什么行業(yè)已提撥業(yè)務(wù)員退休金及主管組織經(jīng)營(yíng)利潤(rùn)所創(chuàng)造的累積后 續(xù)退休金。 四 . 制度老化、僵硬，非一個(gè)人可改變。 三 . 薪資是自己給的，做自己的老板。 三 . 辛苦工作為了什么？您有收入、晉升目標(biāo)可掌握嗎？ 四 . 現(xiàn)在的我（收入）是 60歲的你，如果您的能力擺于此，表現(xiàn)絕不低 于此。
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