黨員積分量化記錄本黨員積分管理-資料下載頁

【總結(jié)】黨員積分量化管理記錄本支部名稱：滕州市姜屯鎮(zhèn)胡村學(xué)區(qū)黨支部2017年3月1日黨支部例行工作序號工作內(nèi)容時間及要求1支部黨員大會每季度至少召開一次2支部委員會每月至少召開一次3黨小組會每月至少召開一次4黨

2025-04-07 12:49

采油廠采油管理員工價值積分管理手冊-資料下載頁

【總結(jié)】1/91手冊編碼：SLYT2022Ⅰ-01004-C勝利采油廠采油管理四區(qū)員工價值積分管理手冊2022-XX-XX發(fā)布202

2025-04-15 00:04

培訓(xùn)積分管理辦法、新員工入職培訓(xùn)管理辦法-資料下載頁

【總結(jié)】〔2008〕138號關(guān)于發(fā)布《培訓(xùn)管理制度》、《培訓(xùn)積分管理辦法》、《新員工入職培訓(xùn)管理辦法》的通知各分（子）公司、各職能部門：為規(guī)范公司培訓(xùn)管理工作，人力資源部擬定《培訓(xùn)管理制度》、《培訓(xùn)積分管理辦法》、《新員工入職培訓(xùn)管理辦法》。經(jīng)職工代表討論審議，并與工會平等協(xié)商，經(jīng)總裁室批準(zhǔn)后，現(xiàn)予以發(fā)布。制度自發(fā)布之日起執(zhí)行，原《培訓(xùn)管理制度》（新城股份[2005]年第35

2025-08-21 19:37

公司積分管理制度-資料下載頁

【總結(jié)】公司積分管理制度積分管理制度征求意見稿總則為成就員工夢想，培養(yǎng)精英匯聚的卓越團(tuán)隊，打造擁有卓越團(tuán)隊的創(chuàng)新型企業(yè)。激發(fā)廣大員工以成果為導(dǎo)向，形成自覺、自律、自動、奮發(fā)向上的工作作風(fēng)，開創(chuàng)工作新局面。在學(xué)習(xí)借鑒優(yōu)秀企業(yè)先進(jìn)的管理思想和方法基礎(chǔ)上融會貫通，結(jié)合本企業(yè)的實際情況，為切實建設(shè)公平、分享、提升、創(chuàng)新的

2025-08-29 15:16

【215;站黨員管理細(xì)則】黨員積分管理細(xì)則-資料下載頁

【總結(jié)】 第1頁共2頁 【×站黨員管理細(xì)則】黨員積分管理細(xì)則 【摘要】 ： 一、目的。加強(qiáng)黨的基層組織建設(shè)，強(qiáng)化對黨員隊伍的教育、 管理和監(jiān)督，增強(qiáng)支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力。 二、黨員監(jiān)督臺的內(nèi)容：...

2025-09-18 10:41

公司培訓(xùn)積分管理制度-資料下載頁

【總結(jié)】銀江科技集團(tuán)培訓(xùn)積分管理制度員工培訓(xùn)不僅是公司提升人力資源價值，適應(yīng)激烈市場競爭的根本措施，同時也是現(xiàn)代企業(yè)為員工職業(yè)發(fā)展提供的有效保障。在銀江科技集團(tuán)，每位員工都有參加培訓(xùn)的機(jī)會，都應(yīng)不斷學(xué)習(xí)進(jìn)步，以適應(yīng)公司發(fā)展和員工實現(xiàn)自我價值及職業(yè)發(fā)展的需要。一、制度目的建立有效的學(xué)習(xí)激勵機(jī)制，鼓勵和幫助企業(yè)學(xué)員在掌握本職工作所要求的知識、技能和態(tài)度

2025-01-21 08:51

客戶消費積分管理系統(tǒng)講述-資料下載頁

【總結(jié)】課程設(shè)計(論文)任務(wù)書軟件學(xué)院軟件工程+交通運輸專業(yè)2020-2班一、課程設(shè)計(論文)題目客戶消費積分管理系統(tǒng)的設(shè)計與實現(xiàn)二、課程設(shè)計(論文)工作自2020年1月5日起至2020

2024-11-16 16:49

培訓(xùn)積分管理制度-資料下載頁

【總結(jié)】培訓(xùn)管理制度第一章、總則一、目的：促進(jìn)公司員工學(xué)習(xí)，不斷提供員工整體素質(zhì)，建立優(yōu)秀的團(tuán)隊；二、原則：1、系統(tǒng)性:全方位考慮公司對人才的需求情況及員工的職業(yè)發(fā)展；2、主動性：鼓勵員工自學(xué)及參加各種提高性培訓(xùn)3、階段性：根據(jù)不同層級對培訓(xùn)要求不同三、職責(zé)：培訓(xùn)部負(fù)責(zé)培訓(xùn)計劃的制定、實施及受訓(xùn)者學(xué)分管理工作的主導(dǎo)（包括：評定學(xué)分、統(tǒng)計各員工所積學(xué)分，并負(fù)責(zé)頒發(fā)相應(yīng)證書）

2025-04-08 22:26

培訓(xùn)積分管理制度-資料下載頁

【總結(jié)】一設(shè)置培訓(xùn)積分目的培訓(xùn)積分主要是鼓勵員工對工作中發(fā)生的事情做及時記錄總結(jié)分析，以及對員工在公司培訓(xùn)中做出的貢獻(xiàn)的一種獎勵政策，把零散的貢獻(xiàn)積累起來，利于連續(xù)性地記錄并進(jìn)行集中獎勵。二積分用途公司統(tǒng)一在年底進(jìn)行積分統(tǒng)計清算，員工可以根據(jù)自己的積分情況進(jìn)行兌換，兌換獎品為專業(yè)健身設(shè)備、各類健身班以及各類培訓(xùn)講座。（培訓(xùn)講座可以根據(jù)員工需求由辦公室

2025-08-28 09:44

3國企黨員積分管理辦法-資料下載頁

【總結(jié)】 第1頁共3頁 國企黨員積分管理辦法 第一條為深入貫徹落實黨的十九大精神，創(chuàng)新黨員管理模式， 調(diào)動廣大黨員立足崗位比貢獻(xiàn)、創(chuàng)先爭優(yōu)促發(fā)展的積極性，充分 發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，探索黨員管理長...

2025-08-17 17:23

4某年黨員積分管理評定辦法-資料下載頁

【總結(jié)】 第1頁共8頁 XX年黨員積分管理評定辦法 為深入落實全面從嚴(yán)治黨要求，堅持從嚴(yán)管理與有效激勵相 結(jié)合，根據(jù)xxx精神，針對區(qū)的實際情況，將黨員義務(wù)明晰化、 先鋒評價公開化、考核管理痕跡化，...

2025-08-15 17:32

國企黨員積分管理辦法范文-資料下載頁

【總結(jié)】　　國企黨員積分管理辦法　　加、減分實行審批制，每月5日前各部門及支部將黨員積分審批表（附件3）報黨群工作部，報表必須由履行“一崗雙責(zé)”的領(lǐng)導(dǎo)審批，并報備聯(lián)系黨支部領(lǐng)導(dǎo)。3分（含）以內(nèi)的由黨委書記審批，大于3分的情況經(jīng)黨委會議定。下面是小編為大家整理的國企黨員積分管理辦法的內(nèi)容，希望能夠幫助大家，歡迎閱讀！　　第一章總則　　第一條為深入貫徹落實黨的十九大精神，創(chuàng)新黨員管理模式，

2025-04-13 20:18

發(fā)展黨員積分管理辦法-資料下載頁

【總結(jié)】 發(fā)展黨員積分管理辦法 第一條為扎實做好入黨積極分子培養(yǎng)教育工作，準(zhǔn)確掌握入黨積極分子培養(yǎng)考察期間的真實表現(xiàn)，進(jìn)一步推動發(fā)展黨員工作規(guī)范落實，切實把好黨員入口關(guān)，根據(jù)《中國共產(chǎn)黨章程》《中國人民解...

2025-09-19 22:14

小學(xué)班級積分管理制度-資料下載頁

【總結(jié)】第一篇：小學(xué)班級積分管理制度 小魚兒積分制度 一、作業(yè)檢查。各組長記錄加減分。 ，評“good☆”+1；評“全對☆”+1未按時上交但及時補(bǔ)交作業(yè)不扣分；放學(xué)時間到了，作業(yè)未完成-3。：20之前要...

2024-11-14 19:24

農(nóng)村合作銀行員工行為積分管理暫行辦法-資料下載頁

【總結(jié)】農(nóng)村合作銀行股份有限公司員工行為積分管理暫行辦法第一章總則第一條為引導(dǎo)和督促員工遵章守紀(jì)、依法合規(guī)經(jīng)營，提高員工合規(guī)意識、風(fēng)險意識、責(zé)任意識、服務(wù)意識和自我保護(hù)意識，強(qiáng)化制度執(zhí)行力，確保各項業(yè)務(wù)健康發(fā)展，制定本辦法。第二條本辦法適用對象為本行全體員工。第三條本辦法所稱違規(guī)行為，是指依據(jù)恒豐銀行和本行內(nèi)控制度規(guī)定員工應(yīng)

2025-05-13 22:54

員工活動積分管理的申請方案(已改無錯字)

員工活動積分管理的申請方案-資料下載頁

員工活動積分管理的申請方案(參考版)

員工活動積分管理的申請方案-文庫吧資料

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