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正文內(nèi)容

部門績效合同黃明山(更新版v2)-wenkub

2023-05-19 15:05:34 本頁面
 

【正文】 范圍內(nèi)。依據(jù)簽訂的績效合同,考核雙方進(jìn)行月度績效回顧,及時發(fā)現(xiàn)可 能存在的偏差并采取相應(yīng)舉措。上海市電力公司市區(qū)供電公司績效合同(本部部室主任層級) Confidential Page 1 of 8 膀莄袆?wù)毓?jié)薀螂肆蒞 上海市電力公司市區(qū)供電公司 績效合同 (本部部室主任層級)上海市電力公司市區(qū)供電公司績效合同(本部部室主任層級) Confidential Page 2 of 8 前言 績效管理是上海市電力公司市區(qū)供電公司實現(xiàn)三年行動計劃、貫徹落實公司核心價值,從而最終實現(xiàn)公司戰(zhàn)略目標(biāo)的重要手段。通過每個崗位績效目標(biāo)的實現(xiàn)保證公司層面目標(biāo)的實現(xiàn)。 客戶類 滿意度 10% 學(xué)習(xí)成長類 推進(jìn)績效管理、培訓(xùn)發(fā)展體系建設(shè)的計劃執(zhí)行成效 10% 5 按照管理進(jìn)度完成。 上海市電力公司市區(qū)供電公司績效合同(本部部室主任層級) Confidential Page 5 of 8 指標(biāo)類別 關(guān)鍵績效指標(biāo) 權(quán)重 (合計100%) 實績 績效評分等級 績效積分 (=權(quán)重*評分等級) 結(jié)果說明 1 2 3 4 5 運營 類 員工思想動態(tài)分析 10% 4 按照計劃要求,形成員工思想動態(tài)分析,能夠捕捉思想傾向。 總績效分?jǐn)?shù) 上海市電力公司市區(qū)供電公司績效合同(本部
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