【正文】 作中加以改進(jìn)。 在三個月的時間內(nèi)，我本著“把工作做的更好”這樣一個目標(biāo)，開拓創(chuàng)新，積極圓滿的完成了以下工作： 普雅花園二期二次結(jié)構(gòu)工程的施工管理工作組織進(jìn)行普雅花園二期主體工程驗收備案工作普雅花園二期屋頂保溫工程的施工管理工作普雅花園二期首層地面工程土方回填及部分鋼筋砼澆筑的施工管理工作 普雅花園二期裝修工程前期準(zhǔn)備（清剔、調(diào)整外架、抹灰打點、切槽安裝線管、線盒、門窗附框制作安裝等）的施工管理工作 組織進(jìn)行了普雅花園二 期工程分戶驗收數(shù)據(jù)尺寸核查 普雅花園二期裝修工程的技術(shù)研討、項目管理、材料廠家、專項方案、進(jìn)度計劃、隊伍落實等準(zhǔn)備管理工作 三、工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)方面 熱愛自己的本職工作，能夠正確認(rèn)真的對待每一項工作，認(rèn)真遵守公司的各項規(guī)章制度。工作中不斷加強思想意識轉(zhuǎn)變，提高自身素質(zhì)，顧大局，抓重點，挖細(xì)節(jié)，豐富管理方法，腳踏實地開展工作。在這種情況下，為了搞好工作，我拋開雜念，它山之石，可以攻玉，虛心 向領(lǐng)導(dǎo)請教、向自己同事學(xué)習(xí)、自己摸索實踐，努力做到全面熟悉、掌握，快速進(jìn)入角色但當(dāng)。通過一段時間來的學(xué)習(xí)與工作，工作模式上有了新的突破，工作方式有了較大的改變，現(xiàn)將 2021年工作情況進(jìn)行總結(jié)，向領(lǐng)導(dǎo)匯報： 一、供職概述和工作簡介 由于工作需要，初始在領(lǐng)世郡深白項目工程部，負(fù)責(zé)普雅花園二期工程土建管理工作，于 11 月 12 日隨該工程一并劃歸海泰項目工程部，仍擔(dān)任普雅花園二期項目土建管理。該項目工程先期動工的 23 棟洋房主 體結(jié)構(gòu)部分已全面完工并通過驗收，同時落實完成了屋頂保溫施工和來年裝修工程的前期準(zhǔn)備工作，組織分步實施了余下四棟樓的場地拆遷及臨建移設(shè)，現(xiàn)打樁工程正在實施中。從公司、項目、同事，工程現(xiàn)場、到圖紙、資料、做法、管理流程等，進(jìn)行了全面、細(xì)致的了解和掌握，做到項目在心里，工程存腦中。海泰項目工程部的領(lǐng)導(dǎo)和同事，及時的提示和熱心的幫助，使我從思想認(rèn)識上有了一個深刻的轉(zhuǎn)變，大膽管理，崇本務(wù)實，推己及人，共同提高。有效利用工作時間，堅守崗位，需要加班完成工作按時加班加點，保證工作能按時完成。在以后的工作中，我將認(rèn)真學(xué)習(xí)公司的各項規(guī)章制度，努力使思想覺悟和工作效率全面進(jìn)入一個新水平，充分利用自身豐富的施工管理經(jīng)驗，為適應(yīng)建筑市場環(huán)境的發(fā)展大趨勢，加大對現(xiàn)場生產(chǎn)管理、技術(shù)質(zhì)量管理、文明施工等方面的管理力度，采用先進(jìn)科學(xué)的管理理念，把先進(jìn)的技術(shù)與管理經(jīng)驗與國內(nèi)外先進(jìn)的管理技術(shù)相結(jié)合，形成自己獨立的技術(shù)優(yōu)勢。我滿載著夢想，希望在美麗的首都北京實現(xiàn)豐收的喜悅。在這里培訓(xùn)工作人員細(xì)心的安排了我們的吃住生活，看到培訓(xùn)室里沒有暖氣，便立即打電話給維修師傅，給我們帶來了一片溫暖的天地。每一個人扮演不同的角色，有刁蠻無理的業(yè)主，有初到無經(jīng)驗的客服人員，有經(jīng)驗深厚的維修師傅，有認(rèn)真負(fù)責(zé)的保潔人員，我們一遍一遍的演習(xí)不同情況下客服人員的應(yīng)變能力。 很榮幸三天培訓(xùn)完后我分配到了云趣園管理處，并在一區(qū)開展自己的實習(xí)工作。來到客服中心的第一天，我便學(xué)會了開收據(jù)、入流程單、開采暖證明、接聽電話等基本的服務(wù)工作。在接下來的日子，在同事的熱心幫助引導(dǎo)下，我學(xué)會了辦理地上地下車位、續(xù)卡、以及在辦理車位過程中的注意事項，比如：地上地下月費、年費，地下車庫又分東西地庫，業(yè)主車位的選擇、車卡的辦理等。 在以后的日子里，我會倍加的努力，做一行愛一行，虛心的向同事學(xué)習(xí)，聽從上級的安排，認(rèn)真的完成各項工作。 ，自己還是不夠熟悉，在即將到來的日子，我會多下小區(qū)，多發(fā)現(xiàn)問題，及時解決，隨時跟蹤。做到讓業(yè)主滿意和放心。 來到長城物業(yè)北京分公司云趣園管理處有一段時間了，自己也成熟的很多。在以后的日子里我會滿懷信心，認(rèn)真學(xué)習(xí)，踏實苦干，不斷積累，爭取早日成為長城物業(yè)的正式工作人員。在此，我對公司的領(lǐng)導(dǎo)和同事們表示衷心的感謝，感謝你們的不吝賜教，感謝你們對我工作的支持和幫助。鵬遠(yuǎn)所倡導(dǎo)的導(dǎo)師制度，可以幫助新員工迅速融入集 團(tuán)文化，了解工作環(huán)境，熟悉工作流程，促進(jìn)新員工的成長。我想我應(yīng)努力做到：首先，遵守公司內(nèi)部規(guī)章制度，維護(hù)公司利益 。再次感謝領(lǐng)導(dǎo)和各位同事的支持和幫助，我會繼續(xù)努力，不斷提高自己的專業(yè)水平， 虛心向大家學(xué)習(xí)，不斷努力，爭取更上一個新臺階。為此，從四個方面（ 實習(xí)內(nèi)容； 實習(xí)效果； 不足之處； 努力方向）對我一個月以來的實習(xí)工作進(jìn)行認(rèn)真回顧總結(jié)、定期定向報告，請公司領(lǐng)導(dǎo)及部門 領(lǐng)導(dǎo)檢查指導(dǎo)！ 第一個方面：實習(xí)內(nèi)容 入職工程部一個月以來，在公司及部門領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下和工程部老員工的熱心幫助中，我主要進(jìn)行了六項工作： 了解公司的發(fā)展歷程和學(xué)習(xí)公司的企業(yè)文化； 學(xué)習(xí)工程部職能規(guī)范和具體要求； 在 xx的帶領(lǐng)下去公司加工廠參觀學(xué)習(xí)、并現(xiàn)場對接兩相流機(jī) 組； 在 xx 的帶領(lǐng)下去 xx 一居民小區(qū)，現(xiàn)場了解采暖系統(tǒng)的整體概 況和運行特點； 通過資料學(xué)習(xí)了解公司主導(dǎo)產(chǎn)品的結(jié)構(gòu)用途和工作原理； 學(xué)習(xí)了 解可行性方案的基本模式和擬定方法； 第二個方面：實習(xí)效果 通過一個月以來學(xué)習(xí)了解和請教交流，我的實習(xí)效果是很明顯的。我作為工程部一名新入職的員工，需要學(xué)習(xí)了解和掌握運用的知識、常識還有很多很多，還需要一些必要的過程，否則是很難勝任本職發(fā)揮作用。對我個人而言，這是收獲頗豐的一年。 剛剛走出校園的我，沒有任何的工作經(jīng)驗，走上工作崗位初始也未參加過專業(yè)的培訓(xùn)，很多專業(yè)知識對我來說雖然極具吸引力，但還是非常陌生，和其他同事相比自知存在著太大的差距，在著了通過大家的幫助和自己的學(xué)習(xí)，逐漸進(jìn) 入工作狀態(tài)后，不安與緊張慢慢得到了平復(fù)，自己也有了自信和做好工作的決心。先思考后行動，讓行動更有目標(biāo)，這樣可以使工作更有條理性，也便于日后工作的開展。同時也深深感受到了自己的不足，很多時候還缺乏一些主觀能動性，要學(xué)會發(fā)現(xiàn)問題解決問題，強化自己的專業(yè)知識，發(fā)揚主人公精神少說多做，不僅要懂得埋頭苦干，還要學(xué)會總結(jié)經(jīng)驗和教訓(xùn)提高工作效率，爭取質(zhì)量產(chǎn)量雙豐收。在工作中踐行腳踏實地的做事，老老實實的做人的信條，堅持誠 實正直對人、熱情友好待客，深入細(xì)致的開展工作。 另外，我先后閱讀了《事務(wù)》和《管理》兩本書，并經(jīng)常性的訪問 等與業(yè)務(wù)相關(guān)的網(wǎng)站來學(xué)習(xí)，使自己對 =有了一定的了 解。 我深知作為 一員所擔(dān)負(fù)的責(zé)任，因此對待每一件工作都深入細(xì)致思考和研究，胸有成竹的說出每一句話，負(fù)責(zé)任的寫出每一份材料，嚴(yán)謹(jǐn)?shù)慕o出每一個數(shù)據(jù)和結(jié)論建議。 另外在具體的工作中，我能夠嚴(yán)格按照“”執(zhí)行，在工作中做到了“廉潔自律”。 第五篇：新人入職工作總結(jié)四篇 總結(jié)一：新人入職工作總結(jié) 在這個 收獲的季節(jié)里，我將自 7 月份入職公司到九月份工作分以下幾個方面作總結(jié)： 首先，對于我們剛出入社會的畢業(yè)生要面對的就是角色轉(zhuǎn)型。這點上要給自己敲醒警鐘給予自 嘲，結(jié)合現(xiàn)實和理想之間的差距異同修正自己的不足。消除自己在未來工作、生活上的迷茫和不知所措。結(jié)合自己在工作中的得與失、不足與優(yōu)勢，自己 還應(yīng)在工作中不斷加深對公司固井外加劑產(chǎn)品的應(yīng)用范圍、固井水泥漿體系、水泥漿性能參數(shù)與室內(nèi)模擬試驗操作規(guī)程、固井工藝與工具等一系列的板塊理解與學(xué)習(xí)掌握并能熟練應(yīng)對實際固井事宜中的一切復(fù)雜問題。只有實干、多干方能打好堅實的基礎(chǔ)。 公司針對新人在固井基礎(chǔ)理論以及實際生產(chǎn)中的系統(tǒng)性培訓(xùn)培養(yǎng)機(jī)制有所欠缺，對于一個新人渴望快速成長的期盼，無異于奢望。板塊理解與學(xué)習(xí)掌握并能熟練應(yīng)對實際固井事宜中的一切復(fù)雜問題。只有實干、多干方能打好堅實的基礎(chǔ)。 公司針對新人在固井基礎(chǔ)理論以及實際生產(chǎn)中的系統(tǒng)性培訓(xùn)培養(yǎng)機(jī)制有所欠缺，對于一個新人渴望快速成長的期盼，無異于奢望。 總結(jié)二：新人入職工作總結(jié) 來到食品加工有限公司已經(jīng)一個多星期了，我深信我是幸運的。 作為一名進(jìn)入一個全新工作環(huán)境的新員工來說，盡管在前期面試準(zhǔn)備中，已經(jīng)對公司有了一些初步的了解，但進(jìn)入公司的第一天，還是對周圍的環(huán)境感到好奇和陌生。我還了解到公司以其獨特的管理之道為員工創(chuàng)造最佳的發(fā)展環(huán)境和發(fā)展空間，鼓勵和幫助每位員工不斷改革和創(chuàng)新、獎勵挑戰(zhàn)并超越自我的表現(xiàn)，激發(fā)員工個人與公司事業(yè)的共同發(fā)展，幫助我們盡快完成角色轉(zhuǎn)換，很快融入到新環(huán)境中去。這次參觀讓我們對公司規(guī)模、定位有了一個全面的了解。結(jié)合來公司這幾天的工作、學(xué)習(xí)，下面將我自己的感想一下： 一、態(tài)度決定一切 一個人的成功與否，取決于他的人生態(tài)度。對金錢及榮譽的態(tài)度能夠反映出一個人的價值取向和人生追求，也彰顯了一個人的精神境界。因而，我們在工作中要向。那我們?yōu)槭裁匆J(rèn)真