【正文】 問(wèn)題麻木不仁，沒(méi)有引起足夠警覺(jué)，對(duì)一些不良風(fēng)氣抵制不堅(jiān)決，沒(méi)有站在維護(hù)黨的形象、強(qiáng)化黨性觀念、維護(hù)人民利益、敢于堅(jiān)持原則的高度去反對(duì)和批判，甚至隨波逐流。黨內(nèi)政治生活是我們黨堅(jiān)持黨的性質(zhì)和宗旨、保持先進(jìn)性和純潔性的重要法寶，是解決黨內(nèi)矛盾和問(wèn)題的“金鑰匙”，是黨員、干部錘煉黨性的“大熔爐”，是純潔黨風(fēng)政風(fēng)的“凈化器”。 (一 )理想信念不夠堅(jiān)定。能夠嚴(yán)格遵守廉潔自律有關(guān)規(guī)定，但是對(duì)一些朋友、同學(xué)的飯局、聚會(huì)有時(shí)還是難以推辭。有的班子成員對(duì)落實(shí)黨風(fēng)廉政“一崗雙責(zé)”缺乏更有針對(duì)性的措施，沒(méi)有把黨風(fēng)廉政建設(shè)和具體業(yè)務(wù)工作放在同等重要的位置，執(zhí)行各項(xiàng)紀(jì)律還不夠嚴(yán)格，對(duì)干部監(jiān)督教育失之于寬、失之于軟。與干部見(jiàn)面多、與群眾見(jiàn)面少，注重了解自己想要了解的問(wèn)題 ,對(duì)在基層出現(xiàn)的一些新情況、新問(wèn)題、新變化沒(méi)有及時(shí)進(jìn)行掌握，對(duì)問(wèn)題的了解不夠深入。二是調(diào)查研究不深入。面對(duì)繁重的工作任務(wù)，有時(shí)會(huì)有畏難情緒和疲于應(yīng)付心態(tài)，忽視了工作的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性，降低了工作標(biāo)準(zhǔn)，滿足于不出錯(cuò)、過(guò)得去。但也存在一些問(wèn)題，在工作落實(shí)上，習(xí)慣于做“二傳手”，抓落實(shí)“一陣風(fēng)”，結(jié)合實(shí)際推動(dòng)工作力度不夠，有些工作停留在會(huì)議、文件層面，針對(duì)性和操作性不夠強(qiáng)，督促落實(shí)不夠，缺乏釘釘子精神和一抓到底的勁頭。在集體研究討論決策時(shí)，班子成員對(duì)分管領(lǐng)域之外提出的意見(jiàn)較少，缺乏整體觀念，這在一定程度上影響了集體決策的質(zhì)量和效果。但對(duì)照要求，做得還不夠。有的認(rèn)為自己有文化、有知識(shí)，平時(shí)都能自學(xué)，覺(jué)得單位組織學(xué)習(xí)是多此一舉，一些干部受“經(jīng)濟(jì)工作是硬任務(wù)，理論學(xué)習(xí)是軟任務(wù)”思想的影響，認(rèn)為只要任務(wù)完成了，經(jīng)濟(jì)發(fā)展了，經(jīng)濟(jì)效益好了，學(xué)不學(xué)都無(wú)所謂，不愿坐下來(lái)或 無(wú)暇靜下來(lái)學(xué)理論。一是制度不完善。 四是加強(qiáng)廉潔自律。 二是堅(jiān)定政治立場(chǎng)。認(rèn)為自己所在的部門(mén)是個(gè)“清水衙門(mén)”，沒(méi)有獨(dú)立的財(cái)權(quán)、事權(quán)，也沒(méi)有“經(jīng)受考驗(yàn)”的機(jī)會(huì)。 （四）在能力方面，攻堅(jiān)克難舉措不多。 （二）在政治方面，思想認(rèn) 識(shí)有待提高。二是缺乏親歷親為。走馬觀花、流于形式，聯(lián)系群眾不細(xì)，問(wèn)的多、聽(tīng)的少，單向溝通有余、雙向互動(dòng)不足。 （三）在群眾觀點(diǎn)、群眾立場(chǎng)、群眾感情、服務(wù)群眾方面。三是踐行“兩個(gè)維護(hù)”浮在表面，對(duì)黨忠誠(chéng)打折扣。對(duì)“四個(gè)意識(shí)”的標(biāo)準(zhǔn)學(xué)習(xí)不夠深入全面，掌握不夠透徹，運(yùn)用不夠熟練，踐行“四個(gè)意識(shí)”不夠自覺(jué)。要緊緊圍繞當(dāng)前生態(tài)環(huán)境保護(hù)中心工作，把主題教育同推進(jìn)高質(zhì)量發(fā)展結(jié)合起來(lái)，為建設(shè)機(jī)制活、產(chǎn)業(yè)優(yōu)、百姓富、生態(tài)美新福建作出新的貢獻(xiàn)?！边@為在全黨開(kāi)展主題教育指明了努力方向、提供了根本遵循，我們要認(rèn)真領(lǐng)會(huì)，深入推進(jìn)，精心組織，確保取得扎扎實(shí)實(shí)的成效。 開(kāi)展“不忘初心、牢記使命”主題教育，最根本的就是推動(dòng)我們廣大黨員干部在深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想上取得 實(shí)效。 在主題教育取得收獲的同時(shí)，我對(duì)照新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨中央決策部署，對(duì)照黨章黨規(guī)，對(duì)照人民群眾新期待，對(duì)照先進(jìn)典型、身邊榜樣，認(rèn)真梳理檢視存在的問(wèn)題，深入分析問(wèn)題癥結(jié)，并明確了努力方向和改進(jìn)措施。二是“四個(gè)自信”不堅(jiān)定，信心不足。對(duì)總書(shū)記提出的“五個(gè)必須”“五個(gè)絕不允許”落實(shí)不徹底；政治敏銳性不強(qiáng)，對(duì)網(wǎng)絡(luò)、社會(huì)上流傳的一些有損黨和政府形象的言論不愿反駁，不愿抨擊，認(rèn)為自己不傳不信就得了，沒(méi)必要爭(zhēng)論。一是調(diào)查研究不夠深入。 （四）在思想覺(jué)悟、能力素質(zhì)、道德修養(yǎng)、作風(fēng)形象方面。工作中謀劃指導(dǎo)多，親歷 親為少，導(dǎo)致實(shí)際問(wèn)題分析研究對(duì)策較少，具體工作深入一線更少，對(duì)一些工作掌握得不夠深入細(xì)致，一定程度上影響了工作成效。主要表現(xiàn)在對(duì)黨的思想路線、基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)、基本經(jīng)驗(yàn)、基本要求和方針政策等認(rèn)識(shí)不全面，缺乏科學(xué)有效的執(zhí)行力、敏銳的政治洞察力以及時(shí)不我待的使命感和危機(jī)感，從政治角度觀察、分析問(wèn)題的能力不強(qiáng)，認(rèn)識(shí)事物看表面不能看清本質(zhì)，對(duì)事物的認(rèn)識(shí)理解不深刻、不全面，沒(méi)有真正讓學(xué)習(xí)到的理論指導(dǎo)實(shí)踐、指導(dǎo)日常工作。工作時(shí)間短，主動(dòng)研究工作少，攻堅(jiān)克難意識(shí)不夠強(qiáng)，創(chuàng)新性開(kāi)展工作的能力有待提高。但從內(nèi)心深處來(lái)看 ，還是有享樂(lè)主義在作祟。樹(shù)牢“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”，嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，保持政治信仰不變、政治立場(chǎng)不移、政治方向不偏，在大是大非面前，在關(guān)系和決定 黨和國(guó)家前途命運(yùn)的關(guān)鍵問(wèn)題和關(guān)鍵時(shí)節(jié)，始終保持清醒的政治頭腦，始終保持政治上的敏銳性，始終保持端正的政治態(tài)度，始終保持堅(jiān)定的政治立場(chǎng)，切實(shí)做到為黨分憂、為國(guó)盡責(zé)、為民奉獻(xiàn)。嚴(yán)格落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定，堅(jiān)決反對(duì)“四風(fēng)”特別是形式主義、官僚主義的新表現(xiàn)，主動(dòng)報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)，管 住自己、把住小節(jié)，在任何時(shí)候、任何情況下都不越軌、不越界，做到心有所畏、言有所戒、行有所止，培養(yǎng)清廉理念，做到廉潔自律，讓廉潔從政內(nèi)化于心、外化于行，努力做到自重、自省、自警、自勵(lì)，自覺(jué)做到“忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)”，永葆共產(chǎn)黨員清正廉潔本色。考勤制度、考核制度等執(zhí)行不嚴(yán)，給學(xué)習(xí)管理帶來(lái)一定的難度。三是結(jié)合實(shí)際少。學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)不夠深。政治敏銳性不強(qiáng)。在工作方式上，方法簡(jiǎn)單，創(chuàng)新性不夠，存在思路還不夠?qū)?、層次還不夠高的情況。 (四 )在為民服務(wù)方面 班子成員牢固樹(shù)立以人民為中心的發(fā)展理念，把群眾的愿望作為自己的奮斗目標(biāo)，但認(rèn)真對(duì)照查擺，還存在一些不足。雖然經(jīng)常下基層 進(jìn)行調(diào)研，但在開(kāi)展調(diào)研活動(dòng)時(shí)，有時(shí)一天跑好幾個(gè)點(diǎn)，沒(méi)能很好地把情況吃準(zhǔn)、摸透、搞準(zhǔn)，在圍繞中心服務(wù)大局上做的還不夠好。 (五 )在清正廉潔方面 班子成員能?chē)?yán)格執(zhí)行廉潔自律準(zhǔn)則，堅(jiān)決反對(duì)特權(quán)思想和特權(quán)現(xiàn)象，帶頭落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定和實(shí)施辦法精神。堅(jiān)決抵制“圍獵”腐蝕的意識(shí)還需進(jìn)一步增強(qiáng)。有時(shí)有存在特權(quán)思想和特權(quán)現(xiàn)象，比如，辦公室每天還是習(xí)慣辦公室工作人員開(kāi)門(mén)、燒水 。面對(duì)當(dāng)前新形勢(shì)新要求，把更多精力放在促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展等“硬指標(biāo)”上，把政治理論學(xué)習(xí)當(dāng)成了“軟指標(biāo)”，學(xué)習(xí)不夠系統(tǒng)，黨的十九大精神、習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想、中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系及總書(shū)記系列重要講話精神深入學(xué)習(xí)、全面深刻理解還有差距，精神“籬笆”扎得不牢。常委班子成員剛剛?cè)朦h的時(shí)候血?dú)夥絼?，?duì)黨組織充滿了向往和熱愛(ài)，能夠自覺(jué)參加黨內(nèi)政治生活鍛煉，不斷提升自己的黨性修養(yǎng)。有的不能時(shí)時(shí)處處以黨員標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，對(duì)“四風(fēng)”問(wèn)題抵制不力，沒(méi)有及時(shí)采取有效措施加以防范，存在“只要不碰高壓線、不越雷池就安全”的思想，存在“ 8小時(shí)內(nèi)要求高、 8 小時(shí)外 要求低”的現(xiàn)象。部分班子成員紀(jì)律意識(shí)仍顯淡薄，在嚴(yán)格執(zhí)行紀(jì)律方面，自覺(jué)主動(dòng)性還不夠，認(rèn)為作為領(lǐng)導(dǎo)干部，只需要管好身邊人身邊事就行了，對(duì)自己作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部更應(yīng)帶頭遵規(guī)守紀(jì)的意識(shí)還不夠強(qiáng)。進(jìn)一步提高政治站位，自覺(jué)向黨的理論和路線方針政策看齊，向黨中央決策部署看齊，做到黨中央提倡的堅(jiān)決 響應(yīng)、黨中央決定的堅(jiān)決執(zhí)行、黨中央禁止的堅(jiān)決不做，確保中央政令暢通。加強(qiáng)獎(jiǎng)懲制度建設(shè)，形成能者上、庸者下、劣者汰的導(dǎo)向，鼓勵(lì)黨員干部敢于擔(dān)當(dāng)，用踏石留印、抓鐵有痕的勁頭提高執(zhí)行的能力和效率。把忠誠(chéng)作為常委班子第一位的政治要求和職業(yè)品格，始終站在黨的立場(chǎng)說(shuō)話做事，始終與黨同心同德，以政治紀(jì)律為準(zhǔn)繩，真正做到在黨言黨、在黨愛(ài)黨、在黨憂黨、在黨為黨，說(shuō)老實(shí)話、辦老實(shí)事，忠于信仰、忠于黨、忠于人民，堅(jiān)定地做讓組織放心、讓黨和人民放心的老實(shí)人。堅(jiān)持注重實(shí)績(jī)、群眾公認(rèn)的用人導(dǎo)向，抓好培育、選拔、任用關(guān)鍵環(huán)節(jié)，細(xì)化完善領(lǐng)導(dǎo)干部日?？疾炜己朔绞?，全方位掌握干部思想工作等情況，動(dòng)態(tài)跟蹤管理優(yōu)秀干部人才，切實(shí)配強(qiáng)班子、建好隊(duì)伍。嚴(yán)格落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個(gè)責(zé)任”，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)職責(zé)范圍內(nèi)黨風(fēng)廉政建設(shè)的組織領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督檢查，做到廉政建設(shè)和反腐敗工作與各項(xiàng)工作同部署、同落實(shí)，營(yíng)造“干凈干事”的良好氛圍。一是理論學(xué)習(xí)不夠深入。作為一名有 x 年黨齡的老黨員，能夠牢 固樹(shù)立“四個(gè)意識(shí)”，不斷增強(qiáng)“四個(gè)自信”，堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”，在大是大非面前能夠做到立場(chǎng)堅(jiān)定，但是對(duì)社會(huì)上不講政治的負(fù)面言論，沒(méi)有旗幟鮮明地進(jìn)行批駁，沒(méi)有及時(shí)糾正一些干部的不當(dāng)言行。市委縣委提出要旗幟鮮明講政治，加快推進(jìn)干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變，營(yíng)造良好政治生態(tài)，但我拿出的措施辦法還不夠。但基層黨組織還存在基礎(chǔ)保障水平還比較低，黨務(wù)工作力量薄弱等問(wèn)題。三是干部管理監(jiān)督力度還需加強(qiáng)。對(duì)違規(guī)用人問(wèn)題的檢查、查處和追責(zé)力度不夠，警示教育作用不明顯 。比如貫徹落實(shí)總書(shū)記今年全國(guó)兩會(huì)期間關(guān)于脫貧攻堅(jiān)“四不摘”重要指示精神，雖然下發(fā)了《 x》等文件，制定了督導(dǎo)檢查方案，但在措施上、效果上和脫貧群眾期待的還有差距。比如，把黨的建設(shè)工作與業(yè)務(wù)工作同部署、同落實(shí)、同檢查、同考核上結(jié)合得不夠緊密，協(xié)調(diào)聯(lián)動(dòng)不到位。但在中央意識(shí)形態(tài)工作專項(xiàng)巡視反饋意見(jiàn)常態(tài)化整改方面，“事要解 決、人要處理、長(zhǎng)效機(jī)制要建立”要求貫徹不到位，“過(guò)關(guān)”思想還未完全克服，巡視“后半篇文章”做得不夠扎實(shí)。二是“好人主義”思想還未克服。但正如總書(shū)記告誡我們的那樣：干部的黨性修養(yǎng)不會(huì)隨著黨齡的積累而自然提高，也不會(huì)隨著職務(wù)的升遷而自然提高，而需要終身努力。堅(jiān)持把政治紀(jì)律和政治規(guī)矩挺在前面，深刻認(rèn)識(shí)政治紀(jì)律重要性，政治紀(jì)律是黨最根本、最重要的紀(jì)律，樹(shù)立樹(shù)牢“紅線意識(shí)”和“底線思維”，始終對(duì)黨絕對(duì)忠誠(chéng)，凡是黨章規(guī)定黨員不能做的，做到帶頭不做 ?？倳?shū)記在系列重要講話中和多個(gè)重要會(huì)議反復(fù)強(qiáng)調(diào)，責(zé)任擔(dān)當(dāng)是領(lǐng)導(dǎo)干部必備的基本素質(zhì)，有多大擔(dān)當(dāng)才能干多大事業(yè)。四是狠抓落實(shí)的措施有待完善。學(xué)習(xí)總書(shū)記重要思想，我更深切認(rèn)識(shí)到，推進(jìn) x縣全面振興發(fā)