【正文】 率為 100%。建立整治項(xiàng)目責(zé)任制，將存在的突出問(wèn)題與領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人責(zé)任聯(lián)系起來(lái)，與人對(duì)應(yīng)、與事對(duì)應(yīng)，使整治項(xiàng)目具體落地。局黨組書記、局長(zhǎng)切實(shí)承擔(dān)第一責(zé)任人的責(zé)任，班子各成員及處室負(fù)責(zé)人逐項(xiàng)自查履職盡責(zé)情況，對(duì)照市委、市政府梳理的權(quán)力清單，逐項(xiàng)檢查存在的問(wèn)題。加強(qiáng)工作人員的工作作風(fēng)，提升工作人員的服務(wù)水平，增強(qiáng)工作人員的行政效能，進(jìn)一步來(lái)優(yōu)化發(fā)展環(huán)境和提速重大項(xiàng)目建設(shè)速度，為我局營(yíng)造勤政廉政的工作環(huán)境。 將此次活動(dòng)與黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)相結(jié)合，落實(shí)群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)整改整治情況，對(duì)重點(diǎn)工作環(huán)節(jié)進(jìn)行大力排查，做到自查無(wú)死角，列出臺(tái)賬，提出措施，逐項(xiàng)整改。 【篇三】不干事不擔(dān)事自查報(bào)告 根據(jù)省委關(guān)于在全省開展深入整治庸懶散奢貪“不干事、不擔(dān)事”突出問(wèn)題專項(xiàng)監(jiān)督檢查的要求， XX 主持召開了黨組會(huì)議，對(duì)如何開展突出問(wèn)題自查自糾工作進(jìn)行了動(dòng)員和部署。截至目前，局系統(tǒng)單位和個(gè)人共查找到問(wèn)題 110 個(gè)，對(duì)每個(gè)問(wèn)題都提出了整改措施，明確了整改責(zé)任人和整改時(shí)限。 （三）深刻自查自糾。三區(qū)執(zhí)法分局、各直屬單位也隨即召開動(dòng)員會(huì)和工作推進(jìn)會(huì)，把專項(xiàng)整治工作深入到局系統(tǒng)每名干部職工心中。 二、深入動(dòng)員，認(rèn)真自查自糾 （一）認(rèn)真組織，深入動(dòng)員。 【篇二】不干事不擔(dān)事自查報(bào)告 按照市委對(duì)集中開展“不作為、不擔(dān)當(dāng)”問(wèn)題專項(xiàng)整治的統(tǒng)一部署，我局高度重視，周密安排，強(qiáng)化工作措施，認(rèn)真對(duì)我局集 體和個(gè)人“不作為、不擔(dān)當(dāng)”問(wèn)題進(jìn)行了全面自查，現(xiàn)將自查情況報(bào)告如下： 一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，確保專項(xiàng)行動(dòng)有序推進(jìn) 我局高度重視“不作為、不擔(dān)當(dāng)”問(wèn)題自查自糾工作，及時(shí)召開會(huì)議，傳達(dá)文件精神，成立了以局黨組書記、局長(zhǎng)杜安堅(jiān)同志為組長(zhǎng)的專項(xiàng)整治領(lǐng)導(dǎo)小組，成立了“不作為、不擔(dān)當(dāng)”專項(xiàng)整治工作督導(dǎo)組，并在全局組織學(xué)習(xí)作風(fēng)建設(shè)方面的文件，迅速開展自查自糾工作。制定出臺(tái)《西寧市統(tǒng)計(jì)局統(tǒng)計(jì)分析和政務(wù)信息管理辦法》，激發(fā)全體干部的工作熱情和 動(dòng)手寫作能力，加強(qiáng)對(duì)統(tǒng)計(jì)分析和政務(wù)信息工作的精細(xì)化管理，不斷提高統(tǒng)計(jì)分析研究水平。一是關(guān)于“門難進(jìn)、臉難看、事難辦”的問(wèn)題整改。 ，手續(xù)繁雜、時(shí)限較長(zhǎng)問(wèn)題。 ，“庸懶散托”情況。加大了考勤力度，開展了“嚴(yán)肅工作紀(jì)律、提高執(zhí)行能力”專項(xiàng)整治活動(dòng)。嚴(yán)格對(duì)照《關(guān)于進(jìn)一步整治“會(huì)所中的歪風(fēng)”的通知》要求，強(qiáng)化廉政自律意識(shí)，在全局干部職工中進(jìn)行了 會(huì)員卡清查清退工作，每名干部職工做了個(gè)人承諾，保證不出入私人會(huì)所及只對(duì)少數(shù)人開放的餐飲服務(wù)、休閑娛樂(lè)、美容健身等場(chǎng)所。若發(fā)現(xiàn)此類現(xiàn)象，堅(jiān)決予以制止。從活動(dòng)開展以來(lái)整治會(huì)議偏多、規(guī)模偏大、時(shí)間偏長(zhǎng)，陪會(huì)人員多、會(huì)議成本高、效率低的問(wèn)題，較上年同期精簡(jiǎn)會(huì)議 5 次，減少比例為 31%；整治文件和各種信息簡(jiǎn)報(bào)偏多問(wèn)題，較上年同期精簡(jiǎn)文件 12 期、簡(jiǎn)報(bào) 21期，同比減少 17%和 20%；整治清理了評(píng)比達(dá)標(biāo)表彰項(xiàng)目 15 項(xiàng)，清理率為 100%。建立整治項(xiàng)目責(zé)任制，將存在的突出問(wèn)題與領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人責(zé)任聯(lián)系起來(lái)，與人對(duì)應(yīng)、與事對(duì)應(yīng)，使整治項(xiàng)目具體落地。局黨組書記、局長(zhǎng)切實(shí)承擔(dān)第一責(zé)任人的責(zé)任，班子各成員及處室負(fù)責(zé)人逐項(xiàng)自查履職盡責(zé)情況，對(duì)照市委、市政府梳理的權(quán)力清單，逐項(xiàng)檢查存在的問(wèn)題。不干事不擔(dān)事自查報(bào)告集萃 [五篇 ] 第一篇：不干事不擔(dān)事自查報(bào)告集萃 不干事不擔(dān)事自查報(bào)告集萃 【導(dǎo)語(yǔ)】自查報(bào)告中的文字表述要實(shí)事求是，既要肯定成績(jī)，又不能虛報(bào)浮夸，凡是用數(shù)據(jù)來(lái)說(shuō)明的事項(xiàng)，數(shù)據(jù)必須真實(shí)準(zhǔn)確。同時(shí)對(duì)照群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)民主生活會(huì)上查擺出的突出問(wèn)題和開展批評(píng)涉及到的具體問(wèn)題，認(rèn)真梳理，充實(shí)專項(xiàng)整治工作內(nèi)容，加強(qiáng)總體謀劃、工作推進(jìn)和協(xié)調(diào)指導(dǎo)，明確專門力量負(fù)責(zé)專項(xiàng)整治，對(duì)重點(diǎn)問(wèn)題及時(shí)調(diào)度，難點(diǎn)問(wèn)題集中進(jìn)行了會(huì)診。 （三）認(rèn)真開展自查自糾。對(duì)查處統(tǒng)計(jì)違法案件查處不夠有力的問(wèn)題，進(jìn)行了深入貫徹執(zhí)行《統(tǒng)計(jì)法》和《統(tǒng)計(jì)違法違紀(jì)行為處分規(guī)定》的學(xué)習(xí)，進(jìn)一步加大對(duì)統(tǒng)計(jì)違法案件的查處力度。通過(guò)自查和整治，現(xiàn)在本局無(wú)公車私用現(xiàn)象；領(lǐng)導(dǎo)干部辦公用房面積符合規(guī)定。通過(guò)自查，我局領(lǐng)導(dǎo)干部參加培訓(xùn)均由省統(tǒng)計(jì)局、市委組織部、市人社局等單位統(tǒng)一安排；今年初我局舉辦了一期全市統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)培訓(xùn)班，培訓(xùn)地點(diǎn)在 xx 大學(xué)，每人每天培訓(xùn)、住宿、用餐標(biāo)準(zhǔn)符合有關(guān)規(guī)定的要求?，F(xiàn)在干部職工中無(wú)上班遲到、早退現(xiàn)象，工作紀(jì)律明顯好轉(zhuǎn)。通過(guò)自查，我局領(lǐng)導(dǎo)班子工作結(jié)合統(tǒng)計(jì)實(shí)際，無(wú)急功近利，甚至弄虛作假，謊報(bào)工作業(yè)績(jī)的現(xiàn)象。取消了統(tǒng)計(jì)資料發(fā)布審批事項(xiàng) 1 項(xiàng)，取消比例為 50%。來(lái)我局辦事的群眾大都是咨詢數(shù)據(jù)，我們都熱情接待，由綜合處統(tǒng)一按程序提供，沒(méi)有對(duì)群眾態(tài)度生硬、口大氣粗，推諉扯皮、吃拿卡要的現(xiàn)象。立足把握“大數(shù)據(jù)”、構(gòu)建“大統(tǒng)計(jì)”、提供“大服務(wù)”，區(qū)分不同需求，積極創(chuàng)新服務(wù)方式，提升統(tǒng)計(jì)服務(wù)深化改革和科學(xué)決策的能力。著力查找干部職工“不敢擔(dān)當(dāng)、不敢負(fù)責(zé)”、“廉而不勤、勤而無(wú)效”、“中梗阻”“踢皮球”、“吃拿卡要、權(quán)力尋租”、“漠視群眾、冷硬橫推”等方面的突出問(wèn)題 。 3 月 13 日，召開了局系統(tǒng)“不作為、不擔(dān)當(dāng)”問(wèn)題專項(xiàng)整治動(dòng)員會(huì)，三區(qū)執(zhí)法分局負(fù)責(zé)人、各直屬單位班子成員、市治理辦中層以上干部、機(jī)關(guān)全體干部職工共 40 余人參加了會(huì)議。 （二）認(rèn)真學(xué)習(xí)，深刻領(lǐng)會(huì)。局黨組書記、局長(zhǎng)杜安堅(jiān)在黨組會(huì) 、專項(xiàng)整治工作動(dòng)員會(huì)、推進(jìn)會(huì)上多次針對(duì)局系統(tǒng)干部職工中存在的突出問(wèn)題，講危害、打招呼、提要求，并提出了城管系統(tǒng)干部職工存在的 17類問(wèn)題，要求每名干部職工結(jié)合自身實(shí)際，對(duì)照檢查自己存在的問(wèn)題。局專項(xiàng)整治工作督導(dǎo)組已制定了督導(dǎo)計(jì)劃， 將對(duì)局系統(tǒng)各單位開展專項(xiàng)整治工作開展明查暗訪。要組織學(xué)習(xí)省委治庸領(lǐng)導(dǎo)小組《通知》精神，并進(jìn)行再動(dòng)員再部署。 一是認(rèn)真貫徹落實(shí) 26 項(xiàng)行為自查自 糾；二是嚴(yán)格執(zhí)行上下班考勤制度；三是加快項(xiàng)目推進(jìn)工作；四是杜絕接受包工頭各式各樣的宴請(qǐng)；五是各下屬單位清查是否存在吃空餉現(xiàn)象。 第二篇：不干事不擔(dān)事自查報(bào)告集萃 不干事不擔(dān)事自查報(bào)告集萃 【導(dǎo)語(yǔ)】自查 報(bào)告中的文字表述要實(shí)事求是，既要肯定成績(jī)，又不能虛報(bào)浮夸，凡是用數(shù)據(jù)來(lái)說(shuō)明的事項(xiàng)，數(shù)據(jù)必須真實(shí)準(zhǔn)確。同時(shí)對(duì)照群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)民主生活會(huì)上查擺出的突出問(wèn)題和開展批評(píng)涉及到的具體問(wèn)題，認(rèn)真梳理，充實(shí)專項(xiàng)整治工作內(nèi)容，加強(qiáng)總體謀劃、工作推進(jìn)和協(xié)調(diào)指導(dǎo)，明確專門力量負(fù)責(zé)專項(xiàng)整治，對(duì)重點(diǎn)問(wèn)題及時(shí)調(diào)度，難點(diǎn)問(wèn)題集中進(jìn)行了會(huì)診。 （三）認(rèn)真開展自查自糾。對(duì)查處統(tǒng)計(jì)違法案件查處不夠有力的問(wèn)題，進(jìn)行了深入貫徹執(zhí)行《統(tǒng)計(jì)法》和《統(tǒng)計(jì)違法違紀(jì)行為處分規(guī)定》的學(xué)習(xí)，進(jìn)一步加大對(duì)統(tǒng)計(jì)違法案件的查處力度。通過(guò)自查和整治，現(xiàn)在本局無(wú)公車私用現(xiàn)象；領(lǐng)導(dǎo)干部辦公用房面積符合規(guī)定。通過(guò)自查，我局領(lǐng)導(dǎo)干部參加培訓(xùn)均由省統(tǒng)計(jì)局、市委組織部、市人社局等單位統(tǒng)一安排；今年初我局舉辦了一期全市統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)培訓(xùn)班，培訓(xùn)地點(diǎn)在 xx 大學(xué)，每人每天培訓(xùn)、住宿、用餐標(biāo)準(zhǔn)符合有關(guān)規(guī)定的要求?，F(xiàn)在干部職工中無(wú)上班遲到、早退現(xiàn)象，工作紀(jì)律明顯好轉(zhuǎn)。通過(guò)自查，我局領(lǐng)導(dǎo)班子工作結(jié)合統(tǒng)計(jì)實(shí)際，無(wú)急功近利，甚至弄虛作假，謊報(bào)工作業(yè)績(jī)的現(xiàn)象。取消了統(tǒng)計(jì)資料發(fā)布審批事項(xiàng) 1 項(xiàng)，取消比例為 50%。來(lái)我局辦事的群眾大都是咨詢數(shù)據(jù)，我們都熱情接待，由綜合處統(tǒng)一按程序提供，沒(méi)有對(duì)群眾態(tài)度生硬、口大氣粗，推諉扯皮、吃拿卡要的現(xiàn)象。立足把握“大數(shù)據(jù)”、構(gòu)建“大統(tǒng)計(jì)”、提供“大服務(wù)”，區(qū)分不同需求，積極創(chuàng)新服務(wù)方式，提升統(tǒng)計(jì)服務(wù)深化改革和科學(xué)決策的能力。著力查找干部職工“不敢擔(dān)當(dāng)、不敢負(fù)責(zé)”、“廉而不勤、勤而無(wú)效”、“中梗阻”“踢皮球”、“吃拿卡要、權(quán)力尋租”、“漠視群眾、冷硬橫推”等方面的突出問(wèn)題 。 3 月 13 日，召開了局系統(tǒng)“不作為、不擔(dān)當(dāng)”問(wèn)題專項(xiàng)整治動(dòng)員會(huì)，三區(qū)執(zhí)法分局負(fù)責(zé)人、各直屬單位班子成員、市治理辦中層以上干部、機(jī)關(guān)全體干部職工共 40 余人參加了會(huì)議。 （二）認(rèn)真學(xué)習(xí)，深刻領(lǐng)會(huì)。局黨組書記、局長(zhǎng)杜安堅(jiān)在黨組會(huì)、專項(xiàng)整治工作動(dòng)員會(huì)、推進(jìn)會(huì)上多次針對(duì)局系統(tǒng)干部職工中存在的突出問(wèn)題，講危害、打招呼、提要求，并提出了城管系統(tǒng)干部職工存在的 17類問(wèn)題，要求每名干部職工結(jié)合自身實(shí)際，對(duì)照檢查自己存在的問(wèn)題。局專項(xiàng)整治工作督導(dǎo)組已制定了督導(dǎo)計(jì)劃，將對(duì)局系統(tǒng)各單位開展專項(xiàng)整治工作開展明查暗訪。要組織學(xué)習(xí)省委治庸領(lǐng)導(dǎo)小組《通知》精神，并進(jìn)行再動(dòng)員再部署。 一是認(rèn)真貫徹落實(shí) 26 項(xiàng)行為自查自糾；二是嚴(yán)格執(zhí)行上下班考勤制度；三是加快項(xiàng)目推進(jìn)工作；四是杜絕接受包工頭各式各樣的 宴請(qǐng)；五是各下屬單位清查是否存在吃空餉現(xiàn)象。 第三篇：“不干事不擔(dān)事”學(xué)習(xí)情況匯報(bào) 2021 年“項(xiàng)目管理年”暨“不干事不擔(dān)事”綜合治理活動(dòng)啟動(dòng)大會(huì)講話內(nèi)容的學(xué)習(xí)情況匯報(bào) 根據(jù)總公司關(guān)于在今年項(xiàng)目管理年 深入開展整治庸懶散貪“不干事、不擔(dān)事”突出問(wèn)題綜合治理的要求，凱域公司于 2021 年 5 月 6 日組織各部室的管理人員共計(jì) 36 人召開了學(xué)習(xí)會(huì)議，對(duì)如何展開突出題目自查自糾工作進(jìn)行了動(dòng)員和部署。然后由公司人力資源部的負(fù)責(zé)人部長(zhǎng)， 就近期檢查發(fā)現(xiàn)有關(guān)人員違法工作紀(jì)律、工作行為及存在的突出問(wèn)題進(jìn)行發(fā)言。要通過(guò)展開本次專項(xiàng)自查自糾工作，及時(shí)對(duì)存在的庸懶散貪現(xiàn)象進(jìn)行整治。二是認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任，全面加強(qiáng)隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)。三是認(rèn)真面對(duì)存在的問(wèn)題和不足，積極改正。 深入整治“不干事、不擔(dān)事”綜合治理活動(dòng)要求，要在提高黨員干部思想素質(zhì)上下功夫，深學(xué)、細(xì)照、篤行；要在提升黨員干部履職盡責(zé)能力上下功夫，敢于擔(dān)當(dāng)、善于擔(dān)當(dāng)；要在建立激勵(lì)敢于擔(dān)當(dāng)、干事創(chuàng)業(yè)的工作機(jī)制上下功夫，樹立導(dǎo)向、營(yíng)造氛圍；要在增強(qiáng)紀(jì)律和制度的剛性約束上下功夫，在其位謀其政、任其職盡其責(zé)。 2021年 5 月 8 日 3 第四篇：不干事 ,不擔(dān)事突出問(wèn)題情況報(bào)告 .（范文） 篇一：不干事不擔(dān)事學(xué)習(xí)體會(huì)“不干事不擔(dān)事”學(xué)習(xí)體會(huì) 對(duì)于“不干事、不擔(dān)事”的人員，民間曾有一句非常貼切的描述“平平安安占位子，忙忙碌碌裝樣子，疲疲塌塌混日子”。不干事不擔(dān)事的危害，正如毒素在身一樣，必須及時(shí)袪除。在作風(fēng)整治的過(guò)程中我對(duì)自己一一進(jìn)行逐條對(duì)照檢查，按照自己職責(zé)范圍內(nèi)的工作，認(rèn)真針對(duì)工作中存在的突出問(wèn)題，從思想上、工作上、學(xué)習(xí)上進(jìn)行了自查，現(xiàn)就本人作風(fēng)整治的自查情況報(bào)告如下： 一、存在問(wèn)題和不足 （一）在思想上，我思想穩(wěn)定但不