【正文】 安排 不獨(dú)斷去行成各自為政。自我批評時有所保留，對一些深層次根源問題缺少揭開傷疤的勇氣，導(dǎo)致問題年年查年年有。缺乏現(xiàn)代人力資源配置的觀念和手段，存在“方法單一、人才難選”的現(xiàn)象。 導(dǎo)，增強(qiáng)“四個自信”，對黨忠誠老實(shí)、光明磊落，嚴(yán)格執(zhí)行重大問題請示報告制度。從群眾所提的意見中看，深入基層調(diào)研、關(guān)心基層員工等方面還做得不夠，了解員工的思想、困難少，為員工辦實(shí)事、解難事等方面存在不主動、不自覺的問題。研究新形勢新任務(wù)新挑戰(zhàn)不夠深入 ,學(xué)習(xí)借鑒新理念新經(jīng)驗(yàn)新機(jī)制不夠主動，解決實(shí)際問題的能力不夠全面，破解發(fā)展“瓶頸的辦法不多，落實(shí)重要改革任務(wù)不夠進(jìn)取。二是高標(biāo)準(zhǔn)的意識還不強(qiáng)。 ，踐行入黨誓言，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用方面。比如，有時遇到緊急事情，只以口頭、電話等形式打個招呼， 然后才報備。全局意識和戰(zhàn)略眼光有所欠缺，考慮本地利益多、全局考慮問題少，貫徹中省市決策部署有時態(tài)度不夠堅(jiān)決，措施不夠有力。對此，我先作個發(fā)言，有不足之處，請各位給予批評指正。 一、存在的突出問題 （一）對照黨章“五個是否”存在的問題 質(zhì)宗旨，貫徹黨的基本理論、基本路線、基本方略方面。比如，對省委環(huán)保督查反饋的黏土磚廠拆除、農(nóng)村畜禽污染整治等工作，初始階段考慮到維穩(wěn)等因素，推進(jìn)不快不力。五是心存敬畏，嚴(yán)守規(guī)矩。任 **以來，能與同志們團(tuán)結(jié)共事，兢兢業(yè)業(yè)，保持了較好的精神狀態(tài)，較好地完成了上級組織交給的各項(xiàng)工作任務(wù)。應(yīng)該說自己對待工作是認(rèn)真負(fù)責(zé) . ，能夠做到信念堅(jiān)定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實(shí)、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔，但是迎難而上的干勁不足。 ,嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，做到令行禁止，保證中央政令暢通。 (二 )對照準(zhǔn)則存在的差距 ,堅(jiān)定馬克思主義信仰和社會主義信念，以實(shí)際行動讓黨員和群眾感受到理想信念的強(qiáng)大力量。 ，堅(jiān)決反對“ 四風(fēng)”。缺乏科學(xué)的評價考核管理體系 ,存在“選不準(zhǔn)、用不好”的現(xiàn)象，干部素質(zhì)培養(yǎng)、知事識人、選拔任用、從嚴(yán)管理、正向激勵體系和系統(tǒng)完備、科學(xué)規(guī)范、有效管用、簡便易行的選人用人制度機(jī)制還不健全完善。批評他人時存在顧來一定壓力，在穩(wěn)增長、促改革、調(diào)結(jié)構(gòu)、防風(fēng)險、保穩(wěn)定各項(xiàng)工作中，面對新問題冒頭，老問題仍然待解的情況，工作中心存顧慮，斗爭精神不足 ,在重大斗爭一線中真槍真刀磨礪，強(qiáng)弱項(xiàng)、補(bǔ)短板，學(xué)真本領(lǐng)，練真功夫做的還不夠。 ，堅(jiān)持好干部標(biāo)準(zhǔn)，自覺防范和糾正用人上的不正之風(fēng)和種種騙向 ,但選人用人導(dǎo)向不夠鮮明。批評和自我批評沒有形成常態(tài)，在平時的工作中還沒有做到自覺應(yīng)用、及時應(yīng)用。黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任層層壓實(shí)不夠，主動作為辦法不多，工作措施有待進(jìn)一步做實(shí)，對如何結(jié)合積極主動、高有創(chuàng)造性地開展覺風(fēng)廉政工作思考不夠。 ，為黑悉勢力充當(dāng)“保護(hù)傘”，弄虛作假、簡單粗暴等侵害群眾利益等問題。 、貪圖享樂、追求低級趣味，違反社會公德、家庭美德等問題。雖然對黨的十九大精神和 習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想進(jìn)行了學(xué)習(xí)，但對深層次問題研究還不夠，用理論指導(dǎo)實(shí)踐的工作能力有待加強(qiáng)，抓思想政治學(xué)習(xí)的力度不夠，學(xué)習(xí)掌握的內(nèi)容只能“撐撐門面”。隨著工作性質(zhì)和崗位的變化，大多時間在辦公室“昏天黑地”，與群眾直接接觸的機(jī)會越來越少，與群眾的距離逐漸拉大，對群眾感情越來越淡。健全完善黨委中心組學(xué)習(xí)制度，自覺把加強(qiáng)學(xué)習(xí)作為一種責(zé)任來履行、一種習(xí)慣來培養(yǎng)、一種能力來提升，切實(shí)提高班子的整體理論素養(yǎng)和政策水平，跳出“只會埋頭拉車，不會抬頭看路”的圈子。深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，牢固樹立“四個意識”，堅(jiān)定“四個自信”，堅(jiān)決維護(hù)以總書記為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo) 。把群眾的批評當(dāng)作鞭策自己的忠言，把群眾答應(yīng)不答應(yīng)、滿意不滿意作為一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，一切從群眾角度想問題、謀對策，尋找解決問題的方法和路徑。 （二）向中央基準(zhǔn)看齊，向黨的核心對標(biāo)。從領(lǐng)導(dǎo)班子做起，堅(jiān)決向“四風(fēng)”開刀，堅(jiān)決杜絕“掛著空擋轟油門，關(guān)鍵時刻掉鏈子”的形式主義歪風(fēng)。 四是做廉潔自律的表率。現(xiàn)將有關(guān)情況報告如下。但對表深刻剖析，自己仍然存在一些不足，主要表現(xiàn)在學(xué)習(xí)延展性不夠。政治敏銳性和警覺性還要提高，要深刻吸取黨的十八大以來查處的反面典型嚴(yán)重違反黨的政治紀(jì)律、政治規(guī)矩、組織紀(jì)律的深刻教訓(xùn)，始終心存敬畏真正做到遵守黨的紀(jì)律和規(guī)矩。一是自己對歷史使命理解不夠到位，主人翁精神不強(qiáng)，責(zé)任擔(dān)當(dāng)不硬，缺乏一種強(qiáng)烈的責(zé)任意識和使命感。 五、工作作風(fēng)有待改善。 第三篇：不忘初心牢記使命組織生活會剖析材料按照“不忘初心、牢記使命”主題教育工作安排，緊扣這次專題組織生活會的主題，支部班子從五個方面深入查擺突出問題，認(rèn)真剖析產(chǎn)生問題的思想根源，研究制定整改措施。 二是對標(biāo)“往心里走”，真信促消化不夠。 （二）加強(qiáng)思想政治建設(shè)， 增強(qiáng)“四個意識”、堅(jiān)定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”方面 一是政治敏感性還不夠強(qiáng)。 （三）干事創(chuàng)業(yè)、擔(dān)當(dāng)作為，保持奮斗姿態(tài)和斗爭精神，狠抓工作落實(shí)，創(chuàng)造經(jīng)得起檢驗(yàn)的實(shí)績方面 一是破解難題還不夠有效。有時對以往的經(jīng)驗(yàn)一味地生搬硬套，沒有注重改革創(chuàng)新，對黨建信息 化、標(biāo)準(zhǔn)化等方面推進(jìn)不夠。面對生產(chǎn)壓力的不斷增大，在黨建工作和業(yè)務(wù)工作的落實(shí)上統(tǒng)籌不夠，工作方式方法上還有所欠缺，有時候存在時緊時松的情況。 二、存在問題的原因剖析 一是學(xué)習(xí)成果的轉(zhuǎn)化還不夠。支部班子成員之間還存在協(xié)調(diào)不力的現(xiàn)象，特別是涉及到黨建工作任務(wù)責(zé)任分解時，有時候因?yàn)槭虑皽贤ú坏轿弧⒇?zé)任安排模糊，影響了整體工作效率。深入學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，堅(jiān)持重點(diǎn)學(xué)與一般學(xué)相結(jié)合，集體學(xué)和自學(xué)相結(jié)合，全面學(xué)和具體學(xué)相結(jié)合，全面領(lǐng)會和把握習(xí)近平新時代中國 特色社