ohsas18001：1999職業(yè)安全衛(wèi)生管理體系標準(ppt30)-iso18000-wenkub
2022-08-29 01:50:29 本頁面
【正文】 、過程和資源。 interested parties 關(guān)注組織的職業(yè)安全衛(wèi)生狀況或受其影響的個人或團體。 continual improvement 強化職業(yè)安全衛(wèi)生管理體系的過程，目的是根據(jù)組織的職業(yè)安全衛(wèi)生方針，從總體上改善職業(yè)安全衛(wèi)生績效。2020年 9月 18日 1 CREATION PERFECTION TEAMWORK 來自 中國最大的資料庫下載 OHSAS 18001： 1999 職業(yè)安全衛(wèi)生管理體系標準 2020年 9月 18日 2 CREATION PERFECTION TEAMWORK 來自 中國最大的資料庫下載 ? 建立職業(yè)安全衛(wèi)生管理體系，有效地控制和消除員工和其他有關(guān)人員可能遭受的危險及危害因素； ? 實施、維護并持續(xù)改進其職業(yè)安全衛(wèi)生管理體系； ? 保證遵循其聲明的職業(yè)安全衛(wèi)生方針； ? 向社會表明其職業(yè)安全衛(wèi)生工作原則； ? 謀求外部機構(gòu)對其職業(yè)安全衛(wèi)生管理體系進行認證和注冊； ? 進行自我評價并公開評價結(jié)果。 hazard 可能造成人員傷害、職業(yè)病、財產(chǎn)損失、作業(yè)環(huán)境破壞的根源或狀態(tài)。 nonconformance 任何能夠直接或間接造成傷亡、職業(yè)病、財產(chǎn)損失或作業(yè)環(huán)境破壞的違背作用標準、規(guī)程、規(guī)章或管理體系要求的行為或偏差。 anization 具有自身職能和行政管理的企業(yè)、事業(yè)單位或社團。 safety 免遭不可接受的危險的傷害。 ? 組織應(yīng)確保在確立職業(yè)安全衛(wèi)生目標時，對這些危險評價的結(jié)果及控制的效果進行考慮，并將此文件化并保持最新。目標應(yīng)符合職業(yè)安全衛(wèi)生方針，并包括對持續(xù)改進的承諾 2020年 9月 18日 15 CREATION PERFECTION TEAMWORK 來自 中國最大的資料庫下載 組織應(yīng)制定并保持旨在實現(xiàn) 職業(yè)安全衛(wèi)生 目標的管理方案，其中應(yīng)包括 ： 1. 規(guī)定組織 相關(guān) 職能和層次實現(xiàn) 職業(yè)安全衛(wèi)生 目標的職責 和權(quán)限 2. 實現(xiàn) 組織 目標的方法和時間表 此外，組織應(yīng)建立并保持程序，定期在計劃的時間內(nèi)對職業(yè)安全衛(wèi)生管理方案進行評審，針對組織的活動、產(chǎn)品、服務(wù)或運行條件的變化，對職業(yè)安全衛(wèi)生管理方案進行修訂 2020年 9月 18日 16 CREATION PERFECTION TEAMWORK 來自 中國最大的資料庫下載 、意識與能力 交流 2020年 9月 18日 17 CREATION PERFECTION TEAMWORK 來自 中國最大的資料庫下載 為便于實施有效的職業(yè)安全衛(wèi)生管理，組織內(nèi)各崗位人員的作用、職責和權(quán)限應(yīng)予以界定和文件化，并予以傳達 。 培訓(xùn)程序應(yīng)考慮不同層次的需求。 2020年 9月 18日 24 CREATION PERFECTION TEAMWORK 來自 中國最大的資料庫下載 、 糾正與預(yù)防措施 2020年 9月 18日 25 CREATION PERFECTION TEAMWORK 來自 中國最大的資料庫下載 ? 組織應(yīng)建立和
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