【正文】 生重要的影響。下半年，完成了學(xué)?？萍墮C構(gòu)及科級干部職數(shù)的設(shè)置、科級干部對崗申請與資格審查工作，提出了科級干部擬任對象建議名單。二、干部工作。組織召開動員大會，在全校掀起迎評促建的熱潮。組織部堅持“以評促建，以評促改，以評促管，評建結(jié)合，重在建設(shè)”的原則，把迎接黨建評估與學(xué)校中心工作、常規(guī)管理工作相互結(jié)合，相互促進、共同提高。四是著力推進建立基層黨組織經(jīng)費保障機制，提出了相關(guān)方案把基層黨建經(jīng)費和黨員活動經(jīng)費納入年度預(yù)算，并推動落實黨支部書記的待遇問題。二是完成了基層黨組織設(shè)置及換屆工作。現(xiàn)將本年度的主要工作總結(jié)如下：黨建工作。三是開拓創(chuàng)新不夠深入，常規(guī)工作抓得多，在干部群眾關(guān)注的體制機制等問題上突破較少，抓干部隊伍建設(shè)與實際形勢要求還有差距。一年來，自己在工作中取得了一定成績，但與市委、縣委要求和干部群眾期望相比，還有一定差距。堅持公開透明，堅持公道正派，堅持按標準和程序選人用人，確保選人用人的公信度，樹立了黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的良好形象。對分管部門的黨風廉政工作堅持抓部署、常教育、嚴管理、勤督查。組織開展了“百日大調(diào)研”活動，開展組長講課、干部演講、部長點評活動，實施組工干部多崗位鍛煉和中層崗位競爭上崗制度。建立了《發(fā)展黨員流程圖》，發(fā)展黨員工作日趨規(guī)范。在社區(qū)黨組織開展了“爭當五員，認領(lǐng)十崗”主題活動。目前，駐村干部幫助167個村制定了增收規(guī)劃，解決實際問題120個，全縣建成主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)特色村130個，確定了30個升級晉檔重點村、100戶示范戶、100名黨員增收標兵。深化村級規(guī)范化建設(shè)，全面推行黨務(wù)、村務(wù)公開工作，不斷擴大黨員群眾的知情權(quán)、表達權(quán)、監(jiān)督權(quán)和選舉權(quán)。在建設(shè)“雙強型”班子上下功夫。對人才提出了創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新、創(chuàng)優(yōu)“三創(chuàng)”要求，通過給政策、給任務(wù)、給環(huán)境、給經(jīng)費，積極開展“獻計出力”活動，定期召開人才座談會，廣納賢言，發(fā)揮人才在縣域經(jīng)濟發(fā)展中的骨干作用。發(fā)揮“流動黨?！弊饔?，整合農(nóng)牧、科技、教育等培訓(xùn)資源，在16個鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展輪回輔導(dǎo)培訓(xùn)43場次，參訓(xùn)黨員干部7300余人次。一是精神組織實施學(xué)習實踐科學(xué)發(fā)展觀活動。抓點帶面，推動全局。二、突出重點，求實創(chuàng)新，不斷提升組織工作水平。按照“干什么、學(xué)什么”的要求，認真學(xué)習組織工作法律法規(guī)，熟練掌握組織工作的方針、政策、原則、程序，不斷提高業(yè)務(wù)工作能力，增強領(lǐng)導(dǎo)工作水平。升服務(wù)科學(xué)發(fā)展的能力。它在各個領(lǐng)域都有廣泛的應(yīng)用，包括學(xué)術(shù)研究、商業(yè)管理、政府機構(gòu)等。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的報告嗎？下面是小編給大家?guī)淼膱蟾娴姆段哪０?，希望能夠幫到你?組織部述職報告篇一一年來，在縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)和市委組織部精心指導(dǎo)下，在班子成員的支持下，自己堅持在圍繞中心、服務(wù)大局中謀劃工作，在認真履職、狠抓落實中推動工作，在學(xué)習實踐、調(diào)查研究中創(chuàng)新工作，在廉潔勤政、提高效能中創(chuàng)優(yōu)工作，較好地完成了分管工作的各項目標任務(wù)。組織工作政治性、政策性強，工作面寬，要求組織部長具有較高的理論素養(yǎng)、較強的業(yè)務(wù)能力，要有很強的全局觀念、大局意識。重點學(xué)習了黨的xx屆四中全會精神、科學(xué)發(fā)展觀及干部人事制度改革、基層組織建設(shè)方面的新政策、新法規(guī)、新經(jīng)驗。組織工作是黨委工作的重要組成部分，事關(guān)黨的形象，事關(guān)經(jīng)濟社會發(fā)展大計。抓工作創(chuàng)新，提升水平。在深入調(diào)查研究的基礎(chǔ)上，提出了以“開展三大三創(chuàng)，實現(xiàn)五縣目標、推動科學(xué)發(fā)展、實現(xiàn)爭先進位”為實踐載體，堅持把“學(xué)習提高、解決問題、推動發(fā)展”貫穿始終，把解決影響縣域經(jīng)濟發(fā)展的“六大重癥”作為開展第二、第三批學(xué)習實踐活動的重要目標，突出“學(xué)習調(diào)研、深入討論、召開民主生活會、撰寫分析檢查報告、制定整改方案、解決突出問題、完善體制機制、群眾滿意度測評”等重點環(huán)節(jié)，以學(xué)習實踐活動促進工作落實，以工作落實檢驗活動效果。規(guī)范程序選干部，探索出擴大干部初始提名民主“八條途徑”和干部監(jiān)督七項措施，這些做法被《陜西日報》、《當代陜西》刊載宣傳。建立了“三位一體”和經(jīng)濟社會發(fā)展綜合考核的工作格局。建立了農(nóng)村基層干部培養(yǎng)任用、激勵保障、監(jiān)督管理工作機制。全面實施村財村用鄉(xiāng)監(jiān)管制度和農(nóng)村財務(wù)支書、村主任“雙審雙簽”制度。制定了到村任職高校畢業(yè)生“十個一”管理制度，健全選調(diào)生和大學(xué)生村官檔案，召開了到村任職高校畢業(yè)生座談會，做到生活上關(guān)心、工作上支持、機制上激勵。建立了“六個一”黨建責任體系，在全縣形成了“主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，縣委常委重視抓，職能部門精心抓，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委全力抓”的黨建工作格局，促進了農(nóng)村黨組織升級晉檔工作順利實施。全面鞏固和深化黨組織和黨員“三級雙向”承諾，建立了公開監(jiān)督機制、檢查督促機制、承諾支持機制，扎實推進農(nóng)村無職務(wù)黨員“設(shè)崗定責”工作，使廣大黨員積極投身于新農(nóng)村建設(shè)中，熱心為民服務(wù)。全面推行“六個一五不讓”服務(wù)承諾機制，積極開展組工干部下基層活動，真正做到轉(zhuǎn)變作風在一線，服務(wù)群眾在一線，經(jīng)驗總結(jié)在一線，問題解決在一線，工作創(chuàng)新在一線，組工干部隊伍建設(shè)進一步加強，組織工作的服務(wù)科學(xué)發(fā)展的水平進一步提升。落實黨風廉政建設(shè)責任制，年初分別與部內(nèi)組室簽訂了《黨風廉政建設(shè)目標責任書》，把黨風廉政建設(shè)列入年終考評的一項重要指標。作為縣委班子的一員，自己能按照班子分工找準、擺正個人位置，自覺尊重主要領(lǐng)導(dǎo)和支持其他成員的工作，維護班子團結(jié)，遵守民主議事和決策制度，坦誠相見，正確處理好個人與常委會的關(guān)系，個人與班子成員的關(guān)系，努力做到及時溝通，密切配合，始終做到“謀事不謀權(quán)”、“幫忙不添亂”、“到位不越位”。一是學(xué)習的主動性還不夠。四是抓農(nóng)村黨建多，抓非公黨建少，重點村、問題村調(diào)研指導(dǎo)多，對面上調(diào)研指導(dǎo)還不夠。推進了創(chuàng)先爭優(yōu)活動長效機制建設(shè)。學(xué)校調(diào)整并設(shè)置了校內(nèi)各級黨組織，共設(shè)二級黨組織(黨總支、機關(guān)黨委)16個、三級黨組織(黨支部)68個，并完成了各級黨組織委員會的換屆選舉工作。通過相關(guān)工作的開展，激發(fā)了基層組織活力，充分發(fā)揮了基層黨組織的政治核心、戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用。為順利通過評估，我做了大量細致而充分的準備工作。在迎評的最后階段，克服人手不足等重重困難，加班加點，甚至是通宵達旦地工作，經(jīng)過二十多天的連續(xù)奮戰(zhàn)，完成了黨建評估的匯報材料、自評報告、自評得分表、特色材料等大型綜合材料的撰寫工作，制作完成評估佐證材料近80盒。完成了各級干部選拔任用工作。在干部選任工作中能堅持干部選任的標準、原則、程序和各項紀律，通過民主推薦、民意測驗等途徑廣泛聽取群眾意見，做到了公開、公平、公正。加強了各級干部的教育培訓(xùn)工作。培訓(xùn)的形式多樣，既有集中報告，又有分組交流，還組織觀看了教育片《信仰》等。通過培訓(xùn)，提高了理論水平，增強了實踐能力，結(jié)交了朋友。十八大召開后，組織了一次處級干部十八大精神集中輪訓(xùn)。(3)完成了校內(nèi)領(lǐng)導(dǎo)干部績效考核管理辦法的起草工作。加強了對流動黨員的管理，及時轉(zhuǎn)接黨員組織關(guān)系達200人次。抓好組織部的自身建設(shè)。完成了組織部網(wǎng)站的改版及內(nèi)容更新工作。四、存在的主要問題。組織部述職報告篇三20xx年，在區(qū)委的堅強領(lǐng)導(dǎo)和市委組織部的有力指導(dǎo)下，在同志們大力支持配合下，我始終堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，認真學(xué)習貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神，深入落實新時代黨的建設(shè)總要求，扎實踐行新時代黨的組織路線，圍繞中心大局，聚焦主責主業(yè)，精準施策發(fā)力，較好地完成了各項工作任務(wù)。二是保持政治定力。扎實開展個方面問題專項整治、大行動和活動，使全區(qū)個問題得到有效解決。深入貫徹習近平總書記視察重要講話、在流域生態(tài)保護和高質(zhì)量發(fā)展座談會上的講話精神，認真落實省委省政府加快城市建設(shè)工作推進會精神，把推進高質(zhì)量發(fā)展作為當前一項政治任務(wù)，堅持干部工作突出政治標準，基層組織建設(shè)突出政治功能，人才工作突出政治引領(lǐng)，努力提升把握方向、把握大勢、把握全局的能力?！扒逍潞喖s、務(wù)本責實、實干興洛”作風導(dǎo)向，堅持多學(xué)多思多想多干，努力做到“案無積卷，事不過夜”。特別是在今年省委省政府召開推動高質(zhì)量發(fā)展工作推進會后，認真領(lǐng)會省市區(qū)相關(guān)會議精神，并結(jié)合組織工作實際，將全區(qū)黨群服務(wù)設(shè)施綜合提升打包納入?yún)^(qū)委區(qū)政府年重大項目建設(shè)，積極構(gòu)建“1+n+x”陣地網(wǎng)絡(luò)服務(wù)體系，為助力中心城市建設(shè)提供陣地保障。將習近平新時代中國特色社會主義思想作為干部教育培訓(xùn)的首要任務(wù)，2020年組織黨政領(lǐng)導(dǎo)干部、基層黨組織書記、社區(qū)“兩委”干部、入黨積極分子等各類培訓(xùn)班個，培訓(xùn)人次。二是