【正文】 政策，甲方有權(quán)對職工實施獎勵、處分、經(jīng)濟處罰。法定節(jié)假日每小時_____元。其中應達到的數(shù)量（班產(chǎn)）質(zhì)量指標為：_______________. 　　三、勞動保護和勞動條件 　　根據(jù)工作崗位需要，按照國家有關政策規(guī)定，甲方應配備必要的勞動安全保護和防護設施。 　　企業(yè)臨時聘用人員勞動合同范本 　　甲方（用人單位）名稱：_______________ 　　地址：________________________ 　　單位所有制性質(zhì)：_______________ 　　法定代表人（委托代理人）姓名：____________ 　　乙方（勞動者）姓名：____________ 　　性別：__________________________ 　　年齡：__________________________ 　　民族：__________________________ 　　文化程度：______________________ 　　籍貫：_____省_____市_____縣（區(qū)）_____鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）_____村（街）_____號 　　現(xiàn)住址：_________________________ 　　屬于：農(nóng)業(yè)人口___________________ 　　非農(nóng)業(yè)人口_______________________ 　　身份證號碼：____________________ 　　根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及有關規(guī)定，經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商同意，自愿簽訂本合同。中期合同一般為3年（含）以上。 　　甲方 乙方 　　年 月 日 年 月 日企業(yè)勞動合同書2 　　聘用合同是事業(yè)單位與職工按照國家的有關法律、政策，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上，訂立的關于履行有關工作職責的權(quán)利義務關系的協(xié)議。 　　甲方改制重新訂立勞動合同時，乙方在甲方連續(xù)工作滿十年且距法定退休年齡不足十年的。乙方應在終止、解除合同前，積極配合公司完成工作交接手續(xù)。 　　甲方被依法宣告破產(chǎn)的。 　　第三十一條 有下列情形之一，勞動合同終止： 　　勞動合同期滿的。 　　甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方切身權(quán)益的。 　　本合同約定、專項協(xié)議約定及規(guī)章制度規(guī)定的其他賠償費用?；蛴喠⒂斜Ｃ芷趨f(xié)議的，乙方不得解除勞動合同。涉密員工應提前3—6個月通知。 　　在本單位連續(xù)工作滿十五年，且距法定退休年齡不足五年的。 　　其他因勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀經(jīng)濟情況發(fā)生重大變化，致使勞動合同無法履行的。 　　甲方依據(jù)本條六款規(guī)定，可隨時解除勞動合同，并不作任何經(jīng)濟補償或賠償。 　　乙方失職、營私舞弊，給甲方造成經(jīng)濟損失或信譽損害的。 　　第二十四條 訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行，經(jīng)雙方協(xié)商一致可以變更本合同相關內(nèi)容。 　　第二十條 乙方在工作中，應堅守工作崗位，嚴格履行崗位職責，牢固樹立安全第一的思想，嚴格執(zhí)行作業(yè)標準和安全操作規(guī)程，確保通信暢通、生產(chǎn)安全和人身安全。 　　第十六條 乙方在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的待遇，按國家有關規(guī)定執(zhí)行。甲方有責任在發(fā)放乙方個人薪酬時，代為扣繳乙方的個人所得稅。 　　第八條 甲方負責對乙方進行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務技能、操作規(guī)程或工作規(guī)范、勞動安全衛(wèi)生及有關規(guī)章制度的教育和培訓。 　　第三條 乙方必須按照甲方關于本崗位生產(chǎn)任務和責任制的要求，認真履行崗位職責。 　　在簽訂本合同時，乙方須保證已經(jīng)終止了與原用人單位之間的勞動關系，或沒有與其他用人單位存在勞動關系，否則，由此引發(fā)的糾紛及全部法律責任由乙方負全責。 　　甲方的各項規(guī)章制度按規(guī)定程序制定后，通過公司員工行為規(guī)范標準手冊公示、告知，乙方有義務及時主動學習和掌握。企業(yè)勞動合同書 企業(yè)勞動合同書 隨著法律觀念的深入人心，合同的法律效力與日俱增，簽訂合同能夠較為有效的約束違約行為。甲方規(guī)章制度以上述方式公示滿一周，視為乙方已知曉。 　　一、勞動合同期限 　　第一條 本合同為： 　　固定期限勞動合同，自 年 月 日起至 年 月 日止。 　　三、工作時間和休息休假 　　第四條 ： 　　每天不超過8小時，每周不超過40小時的標準工時工作制。 　　第九條 如乙方為女職工，甲方將按《中華人民共和國婦女權(quán)益保障法》規(guī)定為乙方提供孕期、產(chǎn)期和哺乳期的勞動保障。 　　六、社會保險和福利待遇 　　第十三條 在合同期內(nèi)，甲乙雙方須依法參加基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療。 　　七、勞動紀律 推薦合同范本： 企業(yè)勞動合同書 試用期解除勞動合同 勞務派遣勞動合同書 合法的不定期勞動合同樣書 紹興市勞動合同變更合同 20XX醫(yī)療期滿解除勞動合同協(xié)議范本 3D打印機操作技術員勞動合同書 單位解除勞動合同通知書 　　第十七條 乙方應樹立主人翁責任感，嚴格遵守國家各項法律、法規(guī)，遵守甲方的各項制度和紀律，服從甲方的領導、管理和教育。 　　第二十一條 甲方因工作原因，需要在公司內(nèi)部調(diào)整乙方工作崗位的，或受甲方派遣從事其它臨時性工作的，乙方必須服從甲方的調(diào)整或派遣。 　　第二十五條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。 　　在工作中玩忽職守、違章作業(yè)，造成重大事故、員工死亡事故、重大傷亡事故之一的。 　　第二十七條 有下列情形之一，甲方實施經(jīng)濟性裁員的，應按以下程序進行： 　　需要裁減人員20人以上或者裁減不足20人但占企業(yè)職工總數(shù)百分之十以上的，甲方提前30日向工會或者全體職工說明情況，聽取工會或者職工的意見后，裁減人員方案向勞動行政部門報告后實施： 　　依照企業(yè)破產(chǎn)法規(guī)定進行重整的。 　　第二十八條 乙方有下列情形之一，甲方不得解除勞動合同： 　　在本單位患職業(yè)病或因工負傷，醫(yī)療終結(jié)，經(jīng)勞動鑒定委員會確認喪失或部分喪失勞動能力的。 　　法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。 　　給甲方造成經(jīng)濟損失尚未處理完畢。 　　乙方未提前30日書面通知甲方而解除勞動合同，甲方將依法追究其違約賠償責任：包括： 　　甲方招收錄用乙方所付廣告費等費用。 　　第三十條 有下列情形之一，乙方可隨時通知甲方解除勞動合同： 　　未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的。 　　以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使乙方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同，致使勞動合同無效的。 　　乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的。 　　甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責令關閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的。 　　甲方在確認上述手續(xù)辦理完畢后，為其開據(jù)終止、解除勞動合同證明，辦理檔案和社會保險等的轉(zhuǎn)移手續(xù)。 　　連續(xù)訂立二次固定期限勞動合同，且乙方?jīng)]有《中華人民共和國勞動合同法》第三十九條和第四十條第一項、第二項規(guī)定的情形，續(xù)訂勞動合同的。 　　聘用合同的簽訂代表著單位與職工已經(jīng)協(xié)商一致，雙方可以用聘用合同來分別維持自己的權(quán)利不受到侵害。 　　簽訂至職工法定退休年齡的合同為長期合同； 　　以完成一定工作為期限的合同為項目合同。 　　一、合同期限 　　本合同期限自_____年_____月_____日起，至_____年_____月_____日止。 　　四、勞動報酬 　?。ㄒ唬┘追揭罁?jù)有關政策規(guī)定和單位的實際，支付乙方在試用期內(nèi)的工資為_____元。 　　（三）乙方從事夜班工作的，甲方應按規(guī)定支付乙方夜餐費。 　?。ǘ┮曳綑?quán)利 　　，參加企業(yè)民主管理。 　?。ㄋ模┮曳搅x務 　　、規(guī)章制度，聽從指揮，服從管理。 　?。ǘ┍灰婪ㄗ肪啃淌仑熑危蚬せ蚍且蚬に劳龅模瑒趧雍贤孕薪獬?。因生產(chǎn)（工作）需要，可按照規(guī)定重新辦理招用手續(xù)。任何一方違反勞動合同，給對方造成經(jīng)濟損失的，對方有權(quán)根據(jù)其責任和造成的后果，追究違約金_____元，賠償金_____元。 　　甲方（蓋章） 乙方（簽字） 　　法定代表人或委托代理人（簽字） 　　年 月 日 年 月 日企業(yè)勞動合同書3 　　甲方： 　　地址： 　　乙方： 　　性別： 　　身份證號碼： 　　現(xiàn)住址： 　　甲乙雙方依照國家和本省勞動法律法規(guī)建立勞動關系，履行相應的權(quán)利和義務，并對有關問題作以下約定： 　　一、勞動合同期限 　　不足一個月時間的用工：從 年 月 日至 年 月 日。 　　甲方應制作工資發(fā)放花名冊，并由乙方本人簽字，領取工資。 　　本合同自簽訂之日起生效，合同一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。 　　三、工作內(nèi)容和工作地點 　　第四條乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔任_________崗位工作。每周休息日為_________。 　　六、社會保險及其他保險福利待遇 　　第十一條甲乙雙方按國家和北京市的規(guī)定參加社會保險。 　　第十三條乙方患職業(yè)病或因工負傷的待遇按國家和北京市的有關規(guī)定執(zhí)行。 　　第十七條甲方應當建立、健全職業(yè)病防治責任制度，加強對職業(yè)病防治的管理，提高職業(yè)病防治水平。應當支付經(jīng)濟補償?shù)?，在辦結(jié)工作交接時支付。 　　第二十三條本合同的附件如下。 　　一、勞動合同兩方當事人基本情況 　　第一條 甲方__________ 　　法定代表人（主要負責人）或委托代理人________ 　　注冊地址_____________________ 　　經(jīng)營地址_____________________ 　　第二條 乙方______性別___ 　　戶籍類型（非農(nóng)業(yè)、農(nóng)業(yè)）______ 　　居民身份證號碼___________________ 　　或者其他有效證件名稱_____證件號碼________ 　　在甲方工作起始時間_____年____月___日 　　家庭住址________________郵政編碼________ 　　在京居住地址______________郵政編碼_____ 　　戶口所在地___省____區(qū)___街道 　　二、勞動合同期限 　　第三條 本合同為無固定期限勞動合同。 　　四、工作時間和休息休假 　　第七條 甲方安排乙方執(zhí)行______工時制度。 　　乙方在試用期期間的工資為________元。 　　第十二條 乙方患病或非因工負傷的醫(yī)療待遇按國家、北京市有關規(guī)定執(zhí)行。 　　第十六條 甲方根據(jù)國家有關法律、法規(guī)，建立安全生產(chǎn)制度；乙方應當嚴格遵守甲方的勞動安全制度，嚴禁違章作業(yè)，防止勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害。 　　第二十條 乙方應當按照兩方約定，辦理工作交接。 　　第二十三條 本合同的附件如下___________________________ 　　第二十四條 本合同未盡事宜或與今后國家、北京市有關規(guī)定相悖的，按有關規(guī)定執(zhí)行。合同期限從___年___月___日起至___年___月__日止。 　　甲方可以根據(jù)實際情況，調(diào)整乙方所處的部門、工作任務、工作地等，乙方應接受調(diào)整。 　　甲方按月以現(xiàn)金形式發(fā)放工資，不得無故拖欠。 　　第五條 勞動紀律 　　甲乙雙方應嚴格遵守國家的法律、法規(guī)、規(guī)章和政策。 　　第七條 故意或者重大過失責任保證 　　如因乙方故意或者重大過失導致甲方發(fā)生經(jīng)濟損失，則乙方必須盡責處理善后事宜，挽回相應經(jīng)濟損失。 　　第八條 商業(yè)保密及競業(yè)禁止 　　乙方對在甲方工作期間所獲悉的商業(yè)秘密，包括客戶信息、相關資料不得以任何形式為自己或者他人進行使用，此保密期間不限于勞動合同期限。 　　第十條 其他事項 　　乙方在甲方工作期間，由于經(jīng)常接觸甲方公章等印鑒，所有涉及乙方與甲方之間權(quán)利義務的法律文件，包括合同、證明、欠條等，均需由甲方法定代表人簽字后才具有法律效力，未經(jīng)法定代表人簽字的一律無效，對此乙方完全同意并遵守，此條效力涉及本合同生效之前及之后。合同文本一式三份，雙方各執(zhí)一份，報勞動管理機關備案一份。 　　第二條 服務目標：以事先防范為主，事后補救為輔，通過參與甲方經(jīng)營管理決策，努力將甲方在法律方面的經(jīng)營風險降低到最低限度。（除律師事務所基本受理費__________元外，費用按照律師收費標準減半收費） 　　7．法律顧問異地辦案差旅費應由甲方及時予以報銷，訴訟、非訴訟活動中法院、工商局、勞動仲裁委員會等部門所收取的法定費用由甲方負擔。 　　第七條 違約條款 　　甲方與乙方應嚴格按本合同約定履行，雙方不能擅自解除本合同。 　　本協(xié)議所稱證券包括股票、可轉(zhuǎn)換公司債券及其他衍生品種。 　　第五條 乙方承諾在其股票上市后_________個月內(nèi)，與具有從事代辦股份轉(zhuǎn)讓主辦券商業(yè)務資格的證券公司簽訂《委托代辦股份轉(zhuǎn)讓協(xié)議》，約定一旦乙方股票終止上市，該證券公司立即成為其代辦股份轉(zhuǎn)讓的主辦券商。 　　第七條 乙方應當遵守對其適用的任何法律、法規(guī)、規(guī)章和甲方有關規(guī)則、辦法和通知等規(guī)定，包括但不限于上述第三條中的規(guī)則。上市費分為上市初費和上市月費。上市月費的收取以可轉(zhuǎn)換債券總額為收費依據(jù)，可轉(zhuǎn)換債券總額不超過_________元的，每月