北京市工廠員工勞動合同-wenkub
2025-04-05 21 本頁面
【正文】 因工死亡，按本市工傷保險的有關(guān)規(guī)定，一次性發(fā)給其家屬喪葬補助費、撫恤金。甲方因生產(chǎn)、工作需要可安排乙方加班加點，但每個工作日不得超過______小時，每月累計不得超過______小時。每月全勤獎金為______元?！ ?三)乙方試用合格后被正式錄用，其試用期應(yīng)計算在合同有效期內(nèi)。北京市工廠員工勞動合同北京市工廠員工勞動合同1 甲方(用人單位)：________________ 地址：________________ 法定代表人：________________ 乙方(職工)：________________ 身份證號碼：：________________ 住址：________________ 聯(lián)系電話：________________ 第一條 試用期及錄用 (一)甲方依照合同條款聘用乙方為員工，乙方應(yīng)經(jīng)過______天至______天的試用期。 第二條 合同期限 (一)本合同自______年______月______日起至______年______月______日止?！ 〉谒臈l 工作任務(wù)和崗位 (一)乙方工作崗位(工種)_________。確需加班加點的必須經(jīng)乙方同意。如有供養(yǎng)直系親屬的，一次性計發(fā)撫恤金?！ ?五)乙方患病或非因工負傷，其待遇： 停工醫(yī)療期限，由甲方根據(jù)乙方在本單位工作時間，按國家規(guī)定和本單位制度確定?！ ?七)企業(yè)應(yīng)為乙方辦理繳納工傷保險基金手續(xù)。 (四)乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮，對甲方及其管理人員漠視乙方安全和健康的行為，有權(quán)提出批評并向有關(guān)部門檢舉、控告?！ ?二)甲方因生產(chǎn)經(jīng)營情況變化，調(diào)整生產(chǎn)任務(wù)，或乙方因個人原因要求變更本合同條款，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以變更勞動合同的相關(guān)內(nèi)容，并由雙方簽字(蓋章) (三)有下列情況之一的，甲方可解除勞動合同： 乙方無正當(dāng)理由屢次不能完成合同所規(guī)定的生產(chǎn)工作任務(wù)的?！ ?四)有下列情況之一的`，乙方可以隨時解除勞動合同： 經(jīng)國家有關(guān)部門確認，甲方勞動安全衛(wèi)生條件惡劣，嚴重危害乙方身體健康的?！ ∫曳交疾』蚍且蚬へ搨谝?guī)定的醫(yī)療期內(nèi)或醫(yī)療期雖滿仍住院治療的。 第十條 調(diào)解與仲裁 雙方履行本合同如發(fā)生爭議，應(yīng)先協(xié)商解決?！ ∈?、雙方需要明確的其他事項： ________________________。 甲方：(簽字)_________________乙方：(簽字)_________________ 聯(lián)系電話：_________________聯(lián)系電話：_________________ _________年_____月_____日_________年_____月_____日北京市工廠員工勞動合同2 甲方（用人單位）： 地址： 法定代表人： 乙方（職工）： 身份證號碼： 住址： 聯(lián)系電話： 根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和國家有關(guān)勞動法規(guī)及甲方依法制定的規(guī)章制度，經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商，一致同意簽訂本勞動合同并達成協(xié)議條款如下： 一、簽訂本合同之日起乙方為甲方職工。甲方應(yīng)合理確定勞動定額?！ 〖追綀?zhí)行國家法律法規(guī)規(guī)定的工時和休息休假制度，即xx工作制?！ ×?、甲乙雙方依法參加社會保險?！ 【拧⒁曳皆诤贤趦?nèi)和在終止、解除合同后xxx個月內(nèi)必須為甲方保守商業(yè)秘密，不得從事?lián)p害甲方利益，為甲方競爭對手效力的工作。 十二、在履行合同期間，乙方因家庭住址更改，應(yīng)主動通知甲方?！ ∈濉⒓滓译p方還約定共同遵守本合同約定事項為本合同變更、終止、解除、賠償?shù)确矫娴囊?guī)定。 十七、甲乙雙方的任何一方不履行本合同條款，須承擔(dān)違約責(zé)任，并按照國家法律、法規(guī)及雙方約定賠償?！ 《?、本合同一式x份，具有同等效力?！ ?二)本合同自______年______月______日起至______年______月______日止?！ ∪?、勞動時間與休假 (一)甲方實行國家規(guī)定的每日工作_____小時
黨政相關(guān)相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1