20xx年勞動用工合同書三篇-wenkub
2025-01-26 00 本頁面
【正文】 ，標(biāo)準(zhǔn)為每小時______元。
甲方根據(jù)工作要求對乙方進(jìn)行必要的職業(yè)技能培訓(xùn)。資料共分享，我們負(fù)責(zé)傳遞知識。勞動用工合同書三篇勞動用工合同書樣本一 編號____________
(參考文本)
甲方(用人單位)名稱：___________________________________________
法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)或者委托代理人________________
注冊地址___________________________________________________
聯(lián)系電話_______________________________________________
乙方(勞動者)姓名：______________________________________________
居民身份證號___________________________________________
戶口所在地_____省(市)____區(qū)(縣)__ _____鄉(xiāng)鎮(zhèn)___________村
郵政編碼__________
現(xiàn)住址___________________________聯(lián)系電話________________
根據(jù)《勞動法》、《勞動合同法》及有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則簽訂本合同。
乙方應(yīng)當(dāng)努力提高職業(yè)技能，按崗位要求完成工作任務(wù)。
甲方向乙方支付工資形式為____________(直接發(fā)放/委托銀行代發(fā))。
七、勞動爭議處理
第七條 甲乙雙方發(fā)生勞動爭議，可以協(xié)商解決，也可以依照《勞動爭議調(diào)解仲裁法》的規(guī)定通過申請調(diào)解、仲裁和提起訴訟解決。
甲方(公 章) 乙方(簽字或蓋章)
法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)或委托代理人
(簽字或蓋章)
簽訂日期： 年 月 日
使 用 說 明
一、本勞動合同(參考文本)供用人單位與從事非全日工作的勞動者簽訂勞動合同時參考使用，主要適用于來自農(nóng)村的務(wù)工人員等流動性較大的勞動者。
三、簽訂勞動合同，甲方應(yīng)加蓋單位公章。本合同一經(jīng)簽訂，即具有法律效力，雙方必須嚴(yán)格履行。
四、工時制度分為標(biāo)準(zhǔn)工時、不定時、綜合計(jì)算工時三種。
七、本合同(含附件)簽訂后，甲乙雙方各保管一份備查。
以完成一定的工作為期限：從___年___月__日起至工作任務(wù)完成時止。其中合同期限在六個月以下的，試用期不得超過十五日。)
二、工作內(nèi)容
(一)乙方的工作崗位(工作地點(diǎn)、部門、工種或職務(wù))為_____________。
三、工作時間
(一)甲乙雙方同意按以下第 種方式確定乙方的工作時間：
標(biāo)準(zhǔn)工時制，即每日工作____小時，每周工作____天，每周至少休息一天。除(勞動法)第四十二條規(guī)定的情形外，一般每日不得超過一小時，因特殊原因最長每日不得超過三小時，每月不得超過三十六小時。
其他形式：____________。如遇節(jié)假日或休息
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