【正文】 基層黨建工作述職報(bào)告與基層黨建工作述職報(bào)告專題(10篇)匯編第 48 頁(yè) 共 48 頁(yè)基層黨建工作述職報(bào)告各位領(lǐng)導(dǎo)，同志們：按照區(qū)委全委會(huì)議要求，我就雙城鎮(zhèn)xx年基層黨組織建設(shè)情況向會(huì)議作述職，請(qǐng)予評(píng)議。一、基本情況雙城鎮(zhèn)位于涼州區(qū)城北25公里，總面積77平方公里，全鎮(zhèn)轄16個(gè)行政村，159個(gè)村民小組，8299戶，34449人，其中城鎮(zhèn)人口7000多人，耕地面積58905畝，,城鎮(zhèn)面積3平方公里。全鎮(zhèn)現(xiàn)有黨組織25個(gè)，其中：黨委1個(gè)，黨總支1個(gè)，村黨支部16個(gè)，機(jī)關(guān)黨支部 1個(gè)，事業(yè)單位黨支部6個(gè)。黨員957名，其中：預(yù)備黨員19人，女黨員90人，農(nóng)民黨員810名。，農(nóng)民人均純收入達(dá)到4928元。二、主要做法近年來(lái)，雙城鎮(zhèn)深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞石羊河流域重點(diǎn)治理，按照區(qū)委“保證抓黨建”的工作要求,深入開(kāi)展了“雙爭(zhēng)雙促”、“雙抓雙促”、“雙建雙促”活動(dòng)，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員干部的先鋒模范作用，全鎮(zhèn)黨建工作整體水平得到了全面提升。一是以規(guī)范運(yùn)轉(zhuǎn)為著力點(diǎn)，建立黨建第一責(zé)任人制度。始終堅(jiān)持“書(shū)記抓、抓書(shū)記”的理念，把黨建工作作為一項(xiàng)經(jīng)常性、長(zhǎng)期性、規(guī)范性的工作來(lái)抓，成立了以黨委書(shū)記為組長(zhǎng)的黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，建立了黨委書(shū)記為第一責(zé)任人、副書(shū)記為直接責(zé)任人、支部書(shū)記為具體責(zé)任人的黨建工作責(zé)任體系。班子成員每人確定12個(gè)支部作為自己的黨建聯(lián)系點(diǎn)。制定《雙城鎮(zhèn)黨組織書(shū)記抓黨建工作述職測(cè)評(píng)制度》等四項(xiàng)制度，啟動(dòng)了《雙城鎮(zhèn)爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)評(píng)比臺(tái)》，每月對(duì)各支部黨建工作和重點(diǎn)工作進(jìn)展情況進(jìn)行評(píng)比公示，評(píng)比結(jié)果作為黨建工作年終考核的依據(jù)之一。鎮(zhèn)黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組每季度召開(kāi)黨建工作例會(huì)一次，傳達(dá)、學(xué)習(xí)上級(jí)黨建工作有關(guān)精神?？偨Y(jié)本季度黨建工作，分析存在的問(wèn)題?？偨Y(jié)推廣工作中的好經(jīng)驗(yàn)、好做法，安排部署下一步的工作，通過(guò)這些措施和制度，使黨建工作走上了制度化、規(guī)范化軌道。二是以加強(qiáng)執(zhí)政能力建設(shè)為核心，著力創(chuàng)建“四好”班子。按照“四好”班子創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持把理論學(xué)習(xí)作為提升領(lǐng)導(dǎo)班子成員科學(xué)發(fā)展的基礎(chǔ)性工作，經(jīng)常抓，長(zhǎng)期抓，使班子成員始終做到用最新理論成果武裝自己，指導(dǎo)實(shí)踐，推動(dòng)工作。黨委中心組堅(jiān)持帶頭學(xué)習(xí)，每月至少開(kāi)展兩次集中學(xué)習(xí)。堅(jiān)持民主集中，著力增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子科學(xué)決策能力。鎮(zhèn)黨委在充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心作用的過(guò)程中，認(rèn)真執(zhí)行黨委議事規(guī)則，堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)與分工負(fù)責(zé)相結(jié)合，凡是需要集體研究決定的重大問(wèn)題，堅(jiān)持事先溝通，把分歧解決在決定之前，班子成員之間工作上相互配合，困難面前相互支持，形成了領(lǐng)導(dǎo)班子“合心、合拍、合力”的良好氛圍，形成了風(fēng)清、氣正、勁足的良好氛圍。三是以推進(jìn)科學(xué)發(fā)展為目標(biāo)，深入開(kāi)展了學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)。我鎮(zhèn)學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)從今年9月份開(kāi)始。參加這次活動(dòng)的黨組織有26個(gè)，黨員961名。鎮(zhèn)黨委、政府堅(jiān)持把學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)作為首要政治任務(wù)和重大工作責(zé)任，堅(jiān)持高起點(diǎn)謀劃，高標(biāo)準(zhǔn)定位。圍繞“解讀規(guī)劃、培訓(xùn)農(nóng)民、節(jié)水增效進(jìn)萬(wàn)家、調(diào)整結(jié)構(gòu)建溫棚”主題實(shí)踐活動(dòng)，認(rèn)真組織學(xué)習(xí)了中共中央關(guān)于深入開(kāi)展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)的重要精神和市區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的重要指示，深入開(kāi)展了“溫棚定植、暖棚進(jìn)畜攻堅(jiān)月”活動(dòng)。幫扶領(lǐng)導(dǎo)、鎮(zhèn)村干部上下聯(lián)動(dòng)，因棚施策，集中攻堅(jiān)，推進(jìn)了重點(diǎn)工作的落實(shí)。圍繞雙城如何科學(xué)發(fā)展，廣泛開(kāi)展了問(wèn)計(jì)于民，問(wèn)政于民，問(wèn)需于民活動(dòng)。通過(guò)設(shè)立意見(jiàn)箱、召開(kāi)座談會(huì)、走訪群眾、發(fā)放意見(jiàn)建議征求表等形式，廣泛征求到了7個(gè)方面的意見(jiàn)建議。堅(jiān)持邊學(xué)邊改，即知即該。自活動(dòng)開(kāi)展以來(lái)，一些影響設(shè)施農(nóng)業(yè)發(fā)展、社會(huì)和諧穩(wěn)定的突出問(wèn)題得到了有效解決。通過(guò)學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)，黨員干部進(jìn)一步拓寬了工作思路，掘棄了不適應(yīng)、不符合科學(xué)發(fā)展要求的思維，在事關(guān)全鎮(zhèn)科學(xué)發(fā)展的重大問(wèn)題上形成了新共識(shí)。在“萬(wàn)名干部進(jìn)村組、科學(xué)發(fā)展到農(nóng)戶”活動(dòng)中，鎮(zhèn)村干部從解決日光溫室扣棚定植的問(wèn)題抓起，從群眾反映強(qiáng)烈的問(wèn)題改起，深入村、組、農(nóng)戶，大力宣傳科學(xué)發(fā)展觀的深刻內(nèi)涵和精神實(shí)質(zhì)，宣傳黨的xx大及xx屆三中、四中全會(huì)精神，宣傳石羊河流域重點(diǎn)治理政策。敞開(kāi)心扉與群眾交流，傾聽(tīng)群眾意見(jiàn)，著力破解發(fā)展難題，幫助群眾理清發(fā)展思路，制定發(fā)展規(guī)劃。截至目前，各級(jí)干部走訪村民小組159個(gè)，走訪農(nóng)戶6800戶。全鎮(zhèn)16個(gè)村159個(gè)村民小組都制定了適合本村本組的發(fā)展思路和目標(biāo)。四是以加強(qiáng)基層組織建設(shè)為重點(diǎn)，努力擴(kuò)大黨建覆蓋面。制訂《雙城鎮(zhèn)村級(jí)班子考核辦法》和《雙城鎮(zhèn)村干部管理辦法》。通過(guò)對(duì)階段性工作的考核檢查，將各黨支部按“優(yōu)良、良好、一般”進(jìn)行分類。在重點(diǎn)工作的落實(shí)中，隨時(shí)對(duì)“一般”的村支部人員進(jìn)行教育督促，對(duì)工作沒(méi)起色、重點(diǎn)工作開(kāi)展緩慢的村級(jí)班子進(jìn)行調(diào)整。今年以來(lái)，共調(diào)整村級(jí)后進(jìn)班子1個(gè)。針對(duì)前進(jìn)村實(shí)際，通過(guò)鎮(zhèn)干部掛職的辦法，選派了黨支部書(shū)記。按照“選優(yōu)”、“配強(qiáng)”的原則，為宏濟(jì)村、中山村等5個(gè)村選配了黨支部副書(shū)記。在達(dá)桐村下派了大學(xué)生村官。對(duì)鎮(zhèn)域內(nèi)5家非公企業(yè)選派了聯(lián)絡(luò)員和指導(dǎo)員。按照“先建立、再規(guī)范”的原則，在圣塔農(nóng)機(jī)有限公司建立了黨支部。達(dá)桐村、宏濟(jì)村通過(guò)村上籌一點(diǎn)、上級(jí)補(bǔ)一點(diǎn)的方式，購(gòu)置了辦公家具，配套了相關(guān)設(shè)施，建成了區(qū)級(jí)黨建示范點(diǎn)。10月份按照區(qū)委組織部的安排，完成了16個(gè)村村級(jí)活動(dòng)場(chǎng)所的建檔立卡工作。五是以加強(qiáng)教育管理為手段，狠抓了黨員干部隊(duì)伍建設(shè)。黨員干部和人才隊(duì)伍是農(nóng)村發(fā)展的骨干，也是加強(qiáng)農(nóng)村黨建工作的中堅(jiān)力量。今年4月，我鎮(zhèn)以村黨支部為單位，對(duì)各村黨員隊(duì)伍、村干部隊(duì)伍、鄉(xiāng)土人才隊(duì)伍、致富帶頭人隊(duì)伍認(rèn)真開(kāi)展了調(diào)查摸底，全面掌握了“四支隊(duì)伍”的文化、年齡結(jié)構(gòu)、思想動(dòng)態(tài)、從業(yè)狀況情況。為解決當(dāng)前農(nóng)村黨員隊(duì)伍中存在的年齡老化、文化偏低現(xiàn)狀，突出“政治優(yōu)，年紀(jì)輕，文化高，致富強(qiáng)”的重點(diǎn)，注重在致富能手、搭棚典型、復(fù)退軍人、孝親敬老的優(yōu)秀分子和婦女致富帶頭人中培養(yǎng)發(fā)展黨員，今年以來(lái)，共培養(yǎng)入黨積極分子275名，發(fā)展黨員45名。加強(qiáng)流動(dòng)黨員教育管理。對(duì)全鎮(zhèn)30名流動(dòng)黨員發(fā)放了《流動(dòng)黨員活動(dòng)證》，與流動(dòng)黨員保持經(jīng)常性的聯(lián)系，及時(shí)掌握了解他們的思想、學(xué)習(xí)、工作情況，保證了流動(dòng)黨員離家不離黨，經(jīng)常受教育。認(rèn)真落實(shí)離任村干部有關(guān)政策。對(duì)全鎮(zhèn)離任村干部任職情況反復(fù)進(jìn)行核實(shí)上報(bào)，全鎮(zhèn)有107 名累計(jì)任職5年以上的離任村干部享受每年8001500元的離任補(bǔ)貼。加強(qiáng)村級(jí)后備干部培養(yǎng)。建立了村級(jí)后備干部人才庫(kù)，完成了對(duì)104名黨員群眾公認(rèn)的后備干部的建檔立卡工作。通過(guò)公開(kāi)選拔，在全鎮(zhèn)鄉(xiāng)土人才隊(duì)伍中選聘了8名農(nóng)民科技助理員，先后分期分批到區(qū)農(nóng)技中心學(xué)習(xí)培訓(xùn)，使其在日光溫室技術(shù)指導(dǎo)方面發(fā)揮了積極的作用。加強(qiáng)致富能人隊(duì)伍建設(shè)。通過(guò)教育培訓(xùn)、項(xiàng)目扶持、資金幫助等措施來(lái)抓好致富能人隊(duì)伍建設(shè)，全鎮(zhèn)致富能人隊(duì)伍累計(jì)達(dá)到44人。今年以來(lái)，面對(duì)異常繁重的任務(wù)和空前嚴(yán)峻的形勢(shì)，鎮(zhèn)黨委、政府從抓機(jī)關(guān)干部作風(fēng)入手，著力加強(qiáng)機(jī)關(guān)干部隊(duì)伍建設(shè)。要求機(jī)關(guān)干部認(rèn)真履行崗位職責(zé)，提高工作效率。制定并完善了《領(lǐng)導(dǎo)干部工作公示制度》、《機(jī)關(guān)干部簽到制度》、《機(jī)關(guān)干部學(xué)習(xí)制度》、《機(jī)關(guān)干部考勤制度》等一系列更加切和實(shí)際、便于操作的規(guī)章制度。建立健全了公務(wù)接待用餐、文件傳閱、機(jī)關(guān)財(cái)務(wù)審批等管理制度，明確了領(lǐng)導(dǎo)干部職責(zé)，規(guī)范了干部行為，降低了行政成本，形成了高效務(wù)實(shí)的工作機(jī)制。六是以遠(yuǎn)程教育基地為平臺(tái)，增強(qiáng)了農(nóng)民致富的本領(lǐng)。圍繞“建、管、學(xué)、用”四個(gè)環(huán)節(jié)，進(jìn)一步完善措施，切實(shí)加大工作力度，認(rèn)真組織黨員群眾參與遠(yuǎn)程教育培訓(xùn)，兩個(gè)新建站點(diǎn)、十四個(gè)依托終端站點(diǎn)全面運(yùn)行，在加強(qiáng)實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)、引導(dǎo)農(nóng)民致富方面發(fā)揮了積極地作用。七是以深入開(kāi)展“雙爭(zhēng)雙促”活動(dòng)為抓手，推進(jìn)重點(diǎn)工作落實(shí)。圍繞激發(fā)黨員參與日光溫室建設(shè)內(nèi)在動(dòng)力這個(gè)核心，以增強(qiáng)群眾參與日光溫室建設(shè)積極性和主動(dòng)性為目標(biāo)，進(jìn)一步深入開(kāi)展了“雙爭(zhēng)雙促”活動(dòng)。通過(guò)“走出去學(xué)和請(qǐng)進(jìn)來(lái)教”等方式，組織鎮(zhèn)村干部、建棚意向戶到百利育苗公司、清水日光溫室示范園區(qū)、四壩鎮(zhèn)寨子村、雙城鎮(zhèn)達(dá)桐村、天祝、永登等地進(jìn)行參觀學(xué)習(xí)，增強(qiáng)了黨員參與石羊河流域重點(diǎn)治理的使命感和責(zé)任感。截至目前，全鎮(zhèn)搭建日光溫室的村干部有17名，黨員有45名。以彰顯黨員先進(jìn)性為目標(biāo)，深入開(kāi)展了“無(wú)職務(wù)黨員設(shè)崗定責(zé)”、“雙培雙帶”、黨員承諾等活動(dòng)，全鎮(zhèn)共有629名黨員上崗履責(zé)。八是以貫徹執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制為載體，形成了風(fēng)清氣正的良好環(huán)境。進(jìn)一步完善了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，落實(shí)了分工，明確了責(zé)任。大力開(kāi)展廉政文化進(jìn)農(nóng)村、進(jìn)企業(yè)等“六進(jìn)”活動(dòng)，在社會(huì)上初步形成了以廉為榮、以貪為恥的良好社會(huì)風(fēng)尚。深入開(kāi)展預(yù)防腐敗試點(diǎn)項(xiàng)目。確定農(nóng)技站、財(cái)政所、計(jì)生站、衛(wèi)生院四個(gè)單位為預(yù)防腐敗試點(diǎn)單位，各單位結(jié)合實(shí)際，制定了實(shí)施方案，深入開(kāi)展了預(yù)防腐敗試點(diǎn)工作。完成了全鎮(zhèn)16個(gè)村村級(jí)財(cái)務(wù)的審計(jì)工作，進(jìn)一步核實(shí)了鎮(zhèn)村兩級(jí)債權(quán)債務(wù)，為化解鎮(zhèn)村債務(wù)工作打下了良好的基礎(chǔ)。規(guī)范和完善了鎮(zhèn)村兩級(jí)黨務(wù)、政務(wù)、村務(wù)公開(kāi)工作。10月份，按照政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)工作的要求，在鎮(zhèn)域范圍內(nèi)扎實(shí)開(kāi)展了政風(fēng)行風(fēng)評(píng)議工作，對(duì)26家鎮(zhèn)屬和駐鎮(zhèn)單位基層站所進(jìn)行了民主評(píng)議，督促各單位改進(jìn)了作風(fēng)，取得了明顯成效。三、存在的問(wèn)題一是黨員隊(duì)伍建設(shè)還不適應(yīng)新形勢(shì)要求，先鋒模范作用不夠凸顯。普遍存在年齡偏大，文化層次偏低現(xiàn)象。二是個(gè)別支部推進(jìn)石羊河流域重點(diǎn)治理的核心作用發(fā)揮的不明顯。部分村干部“雙帶”能力不強(qiáng)，與農(nóng)民群眾增收致富的愿望存在矛盾。部分村干部立場(chǎng)不堅(jiān)定、思想上產(chǎn)生動(dòng)搖、畏難情緒嚴(yán)重、等待觀望，組織實(shí)施束手無(wú)策。三是農(nóng)村黨員缺乏長(zhǎng)期有效的培訓(xùn)、培養(yǎng)機(jī)制。四是農(nóng)村基層組織經(jīng)費(fèi)緊張，農(nóng)村黨員開(kāi)展活動(dòng)沒(méi)有經(jīng)費(fèi)保障，造成農(nóng)村基層工作日益艱難，難以發(fā)揮“龍頭”作用。五是村干部待遇偏低，與高強(qiáng)度的農(nóng)村工作存在矛盾。一定程度上影響了村干部工作的積極性和熱情。四、下一步打算深入開(kāi)展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)，按照xx屆四中全會(huì)的要求，以加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進(jìn)性建設(shè)為重點(diǎn)，充分發(fā)揮基層黨組織在推動(dòng)發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進(jìn)和諧中的領(lǐng)導(dǎo)核心作用。加大非公企業(yè)黨建工作力度。把發(fā)展設(shè)施農(nóng)業(yè)、培養(yǎng)新型農(nóng)民、維護(hù)農(nóng)村穩(wěn)定貫穿于始終，鼓勵(lì)黨員積極參與石羊河流域重點(diǎn)治理。建立健全教育、管理、服務(wù)黨員長(zhǎng)效機(jī)制。認(rèn)真做好發(fā)展黨員工作。著力打造高素質(zhì)的村黨支部書(shū)記隊(duì)伍。全面落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，進(jìn)一步完善和拓展政務(wù)公開(kāi)、村務(wù)公開(kāi)工作，增強(qiáng)透明度。著力打造責(zé)任型、服務(wù)型、效率型政府。努力解決制約農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展的“瓶頸”，著力改善民生、讓廣大群眾共享改革發(fā)展的成果。第二篇：基層黨建工作述職報(bào)告基層黨建工作述職報(bào)告中共大英縣人力資源和社會(huì)保障局總支部委員會(huì)二〇一四年六月二十九日今年，中央確定為基層組織建設(shè)年。局總支積極響應(yīng)黨中央的號(hào)召，根據(jù)中共中央和縣委的統(tǒng)一部署，以基層組織建設(shè)年活動(dòng)為契機(jī)，狠抓基層黨建工作，扎實(shí)推進(jìn)人社工作上臺(tái)階，以優(yōu)異成績(jī)向黨的十八大獻(xiàn)禮?，F(xiàn)將有關(guān)基層黨建工作情況報(bào)告如下：一、全面落實(shí)基層黨建工作組織領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)。為保證基層黨建工作的順利開(kāi)展，我局成立了以局黨組書(shū)記、總支書(shū)記、局長(zhǎng)胡志勇同志任組長(zhǎng)，四個(gè)黨支部書(shū)記任副組長(zhǎng)，黨務(wù)工作者或辦公室主任為成員的局基層組織建設(shè)年活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組及其辦公室，明確了黨委“一把手”負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，并把基層黨建工作納入全系統(tǒng)黨員干部職工的目標(biāo)考核體系中。每月召開(kāi)領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議，聽(tīng)取各支部工作進(jìn)展情況，真正把基層黨建工作做到有機(jī)構(gòu)、有領(lǐng)導(dǎo)、有經(jīng)辦人員、有職責(zé)、有措施、有保障、有效果。二、積極開(kāi)展基層黨組織現(xiàn)狀大調(diào)查。“發(fā)現(xiàn)問(wèn)題是解決問(wèn)題的一半”。基層黨組織直面普羅大眾，群眾對(duì)基層黨建工作有最直接、最深刻的體會(huì)。我局在基層黨建工作中，廣泛聽(tīng)取群眾意見(jiàn)，經(jīng)常了解群眾需求，找準(zhǔn)群眾反映強(qiáng)烈的突出問(wèn)題，大力開(kāi)展群眾滿意度測(cè)評(píng)，主動(dòng)接受群眾的評(píng)價(jià)和監(jiān)督。采取實(shí)地檢查、隨機(jī)抽查、問(wèn)卷調(diào)查等措施加強(qiáng)監(jiān)督檢查，推動(dòng)工作落實(shí)，把基層黨建工作以“群眾滿意不滿意”作為衡量工作成果的最高標(biāo)準(zhǔn)，從群眾最需要的地方做起，從群眾最不滿意的地方改起，切實(shí)解決群眾最關(guān)心最直接最現(xiàn)實(shí)的問(wèn)題。努力把為民服務(wù)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)建成群眾滿意工程。三、通過(guò)基層黨組織分類升級(jí)夯實(shí)基礎(chǔ)。我局按照“三分類三升級(jí)”總體要求，重點(diǎn)對(duì)基層黨支部進(jìn)行分類提升，局總支下屬四個(gè)黨支部定位為一類黨組織，眾宏機(jī)械校支部定位為二類黨組織、職業(yè)技能培訓(xùn)學(xué)校聯(lián)合黨支部定位為三類黨組織。局總支要求各黨支部至少制定一條以上的切實(shí)可行的措施，確保黨組織再創(chuàng)新業(yè)績(jī)，再上新臺(tái)階，達(dá)到一類黨組織上水平、二類黨組織上臺(tái)階、三類黨組織換面貌的目的。為確保目標(biāo)任務(wù)的實(shí)現(xiàn)，各個(gè)單位、各個(gè)黨支部、各個(gè)黨員都公開(kāi)作出了承諾，接受黨組織和社會(huì)各界的監(jiān)督。同時(shí)，把基層組織建設(shè)年活動(dòng)與推進(jìn)兩新組織建設(shè)有機(jī)結(jié)合。在原大英乃至全省首創(chuàng)離退休人員臨時(shí)黨支部的基礎(chǔ)上，又組建了大英職業(yè)技能培訓(xùn)學(xué)校聯(lián)合黨支部，把未成立黨支部的職業(yè)技能培訓(xùn)學(xué)校全部整合起來(lái)，局總支所屬新經(jīng)濟(jì)組織黨支部達(dá)到兩個(gè)，新經(jīng)濟(jì)組織黨建工作得到快速發(fā)展，今年兩新組織有12名同志申請(qǐng)加入中國(guó)共產(chǎn)黨，全系統(tǒng)有16名同志提出了入黨申請(qǐng)，并參加了大英縣入黨積極分子專題培訓(xùn)。從效果來(lái)看，基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用得到了進(jìn)一步提升。四、強(qiáng)化黨員隊(duì)伍建設(shè)。首先，我局大力強(qiáng)化黨員廉政建設(shè)，印發(fā)了《健全完善領(lǐng)導(dǎo)干部苗頭性問(wèn)題“早發(fā)現(xiàn)早提醒早糾正”機(jī)制實(shí)施方案》和《XX年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作意見(jiàn)》等規(guī)范性文件。同時(shí)，組織全系統(tǒng)干部職工集體觀看《滑向深淵》反腐教育片以及探討《廉政瞭望》中的腐敗案例，以血的教訓(xùn)提醒全體干部職工，作為公共權(quán)力的執(zhí)行者，應(yīng)不斷提高廉潔自律意識(shí)。其次，大力倡導(dǎo)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)建設(shè)，印發(fā)了《XX年局中心組理論學(xué)習(xí)安排意見(jiàn)》。同時(shí)，鼓勵(lì)廣大青年干部職工“多讀書(shū)、讀好書(shū)、好讀書(shū)”，每季度召開(kāi)一次讀書(shū)交流會(huì)，交流學(xué)習(xí)與實(shí)踐成果、收獲、體會(huì)，以“傳幫帶”營(yíng)造良好的學(xué)習(xí)氛圍，建立獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制激發(fā)積極好學(xué)的熱情，組織讀書(shū)交流促進(jìn)共同提高。第三，以“服務(wù)提升年”活動(dòng)為契機(jī)，根據(jù)當(dāng)前人社工作面臨的實(shí)際，我局積極組織開(kāi)展了“服務(wù)企業(yè)春風(fēng)行動(dòng)”“矛盾糾紛化解專項(xiàng)行動(dòng)”“企業(yè)用工招聘活動(dòng)”“公務(wù)員、事業(yè)人員互聯(lián)網(wǎng)在線學(xué)習(xí)活動(dòng)”“人社資源和社會(huì)保障民生工程”“部門(mén)聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村（社區(qū)）活動(dòng)”，面向系統(tǒng)內(nèi)部組織開(kāi)展了“職工學(xué)法比賽活動(dòng)”“優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口創(chuàng)建活動(dòng)”“創(chuàng)省六爭(zhēng)國(guó)四活動(dòng)”“學(xué)習(xí)雷鋒活動(dòng)”“廉政文化進(jìn)機(jī)關(guān)活動(dòng)”“基層組織建設(shè)年活動(dòng)”等，大力加強(qiáng)了機(jī)關(guān)隊(duì)伍建設(shè)。五、推進(jìn)黨員服務(wù)下基層工作。首先，把基層組織建設(shè)年活