【正文】 第一篇：關(guān)于提升領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)行力的思考關(guān)于提升領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)行力的思考黃圣勇政府“執(zhí)行力”這一概念是溫家寶總理在2006年政府工作報(bào)告中首次提出，強(qiáng)調(diào)要“建立健全行政問(wèn)責(zé)制，提高政府執(zhí)行力和公信力”，這標(biāo)志著政府“執(zhí)行力”建設(shè)被正式納入國(guó)家治理范疇。什么是執(zhí)行力？說(shuō)白了就是執(zhí)行和完成任務(wù)的能力，就是一個(gè)組織或個(gè)人按時(shí)按質(zhì)按量完成預(yù)定目標(biāo)的能力。古人云：行勝于言。沒(méi)有執(zhí)行力，即使愿望最美好、決策最科學(xué)，到最終也只能是徒喚奈何，一事無(wú)成。如何提升自身執(zhí)行力，從而更好地為民多做實(shí)事、做好事，成為每一個(gè)處在追趕與跨越浪潮中的領(lǐng)導(dǎo)干部面前一道重要課題。一、鑄造強(qiáng)有力的執(zhí)行力，就是要樹(shù)立終身學(xué)習(xí)觀念學(xué)習(xí)是執(zhí)行力提高的基礎(chǔ)，學(xué)習(xí)力的高低直接決定執(zhí)行力的高低。離開(kāi)學(xué)習(xí)談執(zhí)行力，只能是一時(shí)之效，沒(méi)有持久之功。而只有不斷地增強(qiáng)學(xué)習(xí)，才能使執(zhí)行力擁有永不枯竭的動(dòng)力。胡錦濤同志指出：“如果我們的領(lǐng)導(dǎo)干部不抓緊學(xué)習(xí)、不抓好學(xué)習(xí)，不在學(xué)習(xí)和工作中不斷提高自己，就難以完成肩負(fù)的歷史責(zé)任，甚至難以在這個(gè)時(shí)代立足?！痹诋?dāng)今大變革、大發(fā)展的時(shí)代，新事物、新知識(shí)不斷涌現(xiàn)，新情況、新問(wèn)題層出不窮。要想跟上時(shí)代潮流，不斷有所發(fā)展、有所進(jìn)步，就必須重視學(xué)習(xí)、善于學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)，通過(guò)學(xué)習(xí)開(kāi)闊胸懷和視野、提高素質(zhì)和能力。一是要深入學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想，深入學(xué)習(xí)中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系。通過(guò)深入學(xué)習(xí)馬克思主義基本原理，學(xué)會(huì)用科學(xué)的思維方法觀察事物、判斷形勢(shì)，學(xué)會(huì)應(yīng)用馬克思主義的立場(chǎng)、觀點(diǎn)和方法分析處理日常工作遇到的矛盾和問(wèn)題，從而提高統(tǒng)籌兼顧、進(jìn)行戰(zhàn)略思考、實(shí)施戰(zhàn)略領(lǐng)導(dǎo)的能力。二是要認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的路線(xiàn)方針政策。只有堅(jiān)持不懈地用馬克思主義中國(guó)化的最新成果武裝頭腦，準(zhǔn)確把握各個(gè)時(shí)期黨的路線(xiàn)方針政策，正確理解政策的內(nèi)涵，才能確保政策執(zhí)行落實(shí)有高度，做到政治上、思想上、行動(dòng)上與黨中央保持高度一致。三是要學(xué)習(xí)一些業(yè)務(wù)知識(shí)?！肮び破涫拢叵壤淦鳌?。一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)分管的工作業(yè)務(wù)不熟悉、不了解，在工作中就容易無(wú)思路、無(wú)方法，執(zhí)行上級(jí)下達(dá)的任務(wù)也就無(wú)從著手，從而陷入“本領(lǐng)危機(jī)”、“知識(shí)恐慌”中。四是要學(xué)點(diǎn)歷史知識(shí)。古人云：以史為鑒，可以知興替。江澤民同志曾指出，一名領(lǐng)導(dǎo)干部不善于從歷史中汲取營(yíng)養(yǎng)，不可能成為高明的領(lǐng)導(dǎo)者；一個(gè)政黨不善于從總結(jié)歷史中認(rèn)識(shí)和把握社會(huì)發(fā)展規(guī)律，不可能成為順應(yīng)歷史潮流的自覺(jué)的政黨；一個(gè)民族不善于從歷史中繼承和發(fā)展本民族與世界其他民族創(chuàng)造的優(yōu)秀文明成果，就不可能屹立于世界民族之林。五是要學(xué)點(diǎn)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)和法律知識(shí)。市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)就是法制經(jīng)濟(jì)，入世后，我國(guó)的法治化程度和人民群眾的法律意識(shí)將逐步提高，世貿(mào)組織的透明度原則也要求我們一切經(jīng)濟(jì)活動(dòng)都要納入其規(guī)劃框架之中，這必然要求我們領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)法律知識(shí)，增強(qiáng)依法行政意識(shí)。二、鑄造強(qiáng)有力的執(zhí)行力，就是要樹(shù)立良好工作作風(fēng)良好的工作作風(fēng)是提升執(zhí)行力的關(guān)鍵，執(zhí)行力的提高是良好工作作風(fēng)的具體體現(xiàn)。執(zhí)行力的強(qiáng)弱好壞直接反映領(lǐng)導(dǎo)干部的工作作風(fēng)好壞，同時(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部的工作作風(fēng)又直接影響領(lǐng)導(dǎo)干部的執(zhí)行力?？梢哉f(shuō)執(zhí)行力與工作作風(fēng)同出一轍，相互依存，相互作用，是密不可分的整體。一是要堅(jiān)持解放思想、實(shí)事求是的工作作風(fēng)。我們一切工作都是靠執(zhí)行力來(lái)完成的，但工作的形式、任務(wù)、目的和效果千差萬(wàn)別，如果我們不堅(jiān)持解放思想，實(shí)事求是而是因循守舊、不思進(jìn)取，執(zhí)行力會(huì)大打折扣，同時(shí)影響工作的執(zhí)行，即使執(zhí)行了也會(huì)起不到應(yīng)有的效果。二是要堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際、密切聯(lián)系群眾的工作作風(fēng)。從實(shí)踐中來(lái)到實(shí)踐中去、從群眾中來(lái)到群眾中去都是我黨一貫倡導(dǎo)的工作方法。中國(guó)革命上百年的歷史告訴我們：在工作的執(zhí)行中只有堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際才能有行之有效的執(zhí)行辦法，工作中才能得心應(yīng)手，事半功倍；只有更多地深入基層、深入群眾、深入發(fā)展第一線(xiàn)，堅(jiān)持把群眾的呼聲當(dāng)作第一信號(hào)，把群眾利益當(dāng)作第一考慮，把群眾滿(mǎn)意當(dāng)作第一標(biāo)準(zhǔn)，才能更好地為群眾做實(shí)事、做好事、解難事。三是要堅(jiān)持一心為公、清正廉潔的工作作風(fēng)。立黨為公，執(zhí)政為民的理念是我黨的性質(zhì)和宗旨所決定的，是黨的作風(fēng)建設(shè)的根本目的。工作中特別是在執(zhí)行力建設(shè)中廉潔從政，直接關(guān)系人心向背和黨的執(zhí)政地位的鞏固。古人云:“其身正,不令而行。其身不正,雖令不從?！痹诩訌?qiáng)執(zhí)行力建設(shè)中必須圍繞為人民掌好權(quán)、用好權(quán)這個(gè)根本問(wèn)題，堅(jiān)持標(biāo)本兼治、綜合治理，注重從源頭上預(yù)防和解決腐敗問(wèn)題，進(jìn)一步推進(jìn)執(zhí)行力建設(shè)。三、鑄造強(qiáng)有力的執(zhí)行力，就是要樹(shù)立高度的責(zé)任意識(shí)責(zé)任心是執(zhí)行力提升的內(nèi)在動(dòng)力，無(wú)論處在什么職位、崗位，工作積極、主動(dòng)才會(huì)產(chǎn)生積極、圓滿(mǎn)的效果，執(zhí)行力才會(huì)隨之提高。責(zé)任心是做好一切工作的首要條件，責(zé)任心的強(qiáng)弱決定執(zhí)行力度的大小，執(zhí)行效果的好壞。首先，要努力提升執(zhí)行的自覺(jué)性。要提高執(zhí)行力，必須樹(shù)立起強(qiáng)烈的責(zé)任心。增強(qiáng)工作責(zé)任心，就必須敢于負(fù)責(zé)，在工作中始終保持一種危機(jī)意識(shí)，憂(yōu)患意識(shí)，不斷創(chuàng)新，推動(dòng)工作不斷取得進(jìn)步和發(fā)展。增強(qiáng)工作責(zé)任心，就必須在任何時(shí)候，任何情況下都能夠保持強(qiáng)烈的事業(yè)和樂(lè)于奉獻(xiàn)的精神。其次，要努力提升執(zhí)行的實(shí)效性。愛(ài)業(yè)敬崗是執(zhí)行有力的基本要求。強(qiáng)化敬業(yè)意識(shí)才能珍惜工作崗位，工作崗位是領(lǐng)導(dǎo)干部施展才華和干事創(chuàng)業(yè)的舞臺(tái)，雖然崗位分工各有不同，但只要埋頭苦干，兢兢業(yè)業(yè)就能干出一番事業(yè)。好高鶩遠(yuǎn)，作風(fēng)漂浮，結(jié)果終究是一事無(wú)成．因此，要提高執(zhí)行力，就應(yīng)對(duì)崗位懷有敬畏之心，不僅把自己的工作看成謀生的職業(yè)，更重要的是作為一種理想，一種使命，一種追求。強(qiáng)化敬業(yè)意識(shí)，就要常思想自己工作崗位的來(lái)之不易，增強(qiáng)榮譽(yù)感和危機(jī)感，正確理解“有位才有為，有為才有位”的辯證統(tǒng)一關(guān)系。從而安心工作，振作精神，不計(jì)較一時(shí)一事的得失，重實(shí)干，求實(shí)效，最終獲得最佳的執(zhí)行效果。最后，要努力提升執(zhí)行的源動(dòng)力。追求進(jìn)取是人的可貴精神之一。一個(gè)人有無(wú)進(jìn)取意識(shí)非常重要,它直接決定一個(gè)人的工作態(tài)度，工作熱情和對(duì)工作成效的要求，從而影響工作中的執(zhí)行力，作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部，特別是作為一名黨外領(lǐng)導(dǎo)干部，在工作中要勇于爭(zhēng)先，始終保持爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的心態(tài)，堅(jiān)決克服得過(guò)且過(guò)的心態(tài)，把工作標(biāo)準(zhǔn)、工作熱情調(diào)整到最高，精神狀態(tài)調(diào)整到最佳，工作勁頭調(diào)整到最大，每一項(xiàng)工作、每一個(gè)任務(wù)，都力求爭(zhēng)創(chuàng)第一，不讓差錯(cuò)在自己身上發(fā)生，努力爭(zhēng)取作到最好。作者系全南縣人民政府副縣長(zhǎng)第二篇：提升領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)行力的幾點(diǎn)思考提升領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)行力的幾點(diǎn)思考“天下之事，不難于立法，而難于法之必行”。胡