【正文】 第一篇：2017年江西大學(xué)生村官申論熱點(diǎn)——弘揚(yáng)企業(yè)家精神2017年江西大學(xué)生村官申論熱點(diǎn)——弘揚(yáng)企業(yè)家精神以下內(nèi)容是大學(xué)生村官考試網(wǎng)的小編為大家整理的申論熱點(diǎn)“弘揚(yáng)企業(yè)家精神”，供考生參考及學(xué)習(xí)！綜合分析 [權(quán)威論述] 新型政商關(guān)系,概括起來(lái)說(shuō)就是“親”、“清”兩個(gè)字?！?xí)近平市場(chǎng)活力來(lái)自于人，特別是來(lái)自于企業(yè)家，來(lái)自于企業(yè)家精神?！?xí)近平要著力營(yíng)造法治、透明、公平的體制政策環(huán)境和社會(huì)輿論環(huán)境，保護(hù)企業(yè)家精神，支持企業(yè)家專心創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)?！?xí)近平[把握和弘揚(yáng)優(yōu)秀企業(yè)家精神的核心內(nèi)涵] 完整意義上的企業(yè)家精神，可以歸納為企業(yè)家在發(fā)現(xiàn)機(jī)會(huì)、整合資源、創(chuàng)造財(cái)富過(guò)程中，表現(xiàn)出來(lái)的愛(ài)國(guó)敬業(yè)、遵紀(jì)守法、艱苦奮斗、創(chuàng)新發(fā)展、專注品質(zhì)、追求卓越、履行責(zé)任、敢于擔(dān)當(dāng)、服務(wù)社會(huì)等方面多維度、全方位、立體化的精神特質(zhì)。具體來(lái)說(shuō)，可以分三個(gè)層次去理解和把握。第一，崇高的理想信念、遵紀(jì)守法意識(shí)和艱苦奮斗精神風(fēng)貌是企業(yè)家精神的“根”，是企業(yè)家精神得以產(chǎn)生和弘揚(yáng)的內(nèi)在根基。致遠(yuǎn)情懷濟(jì)天下，盛世巨富取于勤。人無(wú)精神不立，崇高的理想信念是企業(yè)家保持戰(zhàn)斗力的重要源泉。我們必須注重培養(yǎng)企業(yè)家國(guó)家使命感和民族自豪感，引導(dǎo)企業(yè)家正確處理國(guó)家、企業(yè)和員工利益的關(guān)系，自覺(jué)依法合規(guī)經(jīng)營(yíng)，保持自強(qiáng)不息、艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的精神狀態(tài)，使企業(yè)家能夠居安思危、不忘初心，永葆砥礪前行的精神氣質(zhì)。第二，專注創(chuàng)新發(fā)展、弘揚(yáng)工匠精神以及勇于追求卓越是企業(yè)家精神的“魂”，是企業(yè)家精神的核心實(shí)質(zhì)。一個(gè)不斷創(chuàng)新的企業(yè)，才是真正有活力的企業(yè)。一個(gè)追求細(xì)節(jié)的企業(yè)，才能確保產(chǎn)品和服務(wù)質(zhì)量的穩(wěn)定。一個(gè)始終追求卓越的企業(yè)，才會(huì)有不斷勇攀高峰的意愿和動(dòng)力。我們要支持企業(yè)家創(chuàng)新發(fā)展，持續(xù)推進(jìn)產(chǎn)品創(chuàng)新、技術(shù)創(chuàng)新、商業(yè)模式創(chuàng)新、管理創(chuàng)新、制度創(chuàng)新，引導(dǎo)企業(yè)家弘揚(yáng)工匠精神，強(qiáng)化“以質(zhì)量取勝”的戰(zhàn)略意識(shí)，樹(shù)立和弘揚(yáng)具有一流質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和品牌價(jià)值的樣板企業(yè)，支持企業(yè)家追求卓越，大力弘揚(yáng)企業(yè)家敢闖敢試、敢為天下先、敢于承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)的精神，培育發(fā)展壯大更多具有國(guó)際影響力的領(lǐng)軍企業(yè)。第三，主動(dòng)履行社會(huì)責(zé)任、敢于干事?lián)?dāng)和積極投身國(guó)家重大戰(zhàn)略是企業(yè)家精神的“韻”，也是企業(yè)家精神最為關(guān)鍵的外在表現(xiàn)。心懷責(zé)任才會(huì)敢于擔(dān)當(dāng)，永葆對(duì)國(guó)家、對(duì)人民、對(duì)社會(huì)和對(duì)企業(yè)的責(zé)任感，必然會(huì)在關(guān)鍵時(shí)刻更有擔(dān)當(dāng)精神。我們要引導(dǎo)企業(yè)家做主動(dòng)履行政治責(zé)任、經(jīng)濟(jì)責(zé)任、社會(huì)責(zé)任的模范，激發(fā)企業(yè)家致富思源的祖國(guó)情懷和鄉(xiāng)土情懷，完善企業(yè)家參與國(guó)家重大戰(zhàn)略實(shí)施機(jī)制，鼓勵(lì)企業(yè)家積極投身于“一帶一路”建設(shè)、京津冀協(xié)同發(fā)展、長(zhǎng)江經(jīng)濟(jì)帶發(fā)展等國(guó)家重大戰(zhàn)略，為經(jīng)濟(jì)發(fā)展拓展新空間。[深刻認(rèn)識(shí)弘揚(yáng)優(yōu)秀企業(yè)家精神的重要性和必要性] 企業(yè)強(qiáng)則國(guó)家強(qiáng)。為更好地調(diào)動(dòng)企業(yè)家的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性，使其在積累社會(huì)財(cái)富、創(chuàng)造就業(yè)崗位、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展、增強(qiáng)綜合國(guó)力等方面作出更大貢獻(xiàn)，迫切需要弘揚(yáng)企業(yè)家精神。弘揚(yáng)優(yōu)秀企業(yè)家精神，是推進(jìn)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革的重要支撐。推進(jìn)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革，是以習(xí)近平同志為核心的黨中央綜合研判世界經(jīng)濟(jì)形勢(shì)和我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展新常態(tài)作出的重大理論創(chuàng)新和決策部署。供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革的最終目標(biāo)是提高供給體系的質(zhì)量和效率，使供給能力滿足廣大人民群眾日益增長(zhǎng)、不斷升級(jí)和個(gè)性化的物質(zhì)文化和生態(tài)環(huán)境需要。而企業(yè)家善于識(shí)別和利用商機(jī)，高效組織和靈活配置各類生產(chǎn)資源和要素，提供適應(yīng)市場(chǎng)需求變化的產(chǎn)品和服務(wù)，提升供給的多樣化程度和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)水平，調(diào)整既有增量，擴(kuò)大有效存量，從根本上解決供需錯(cuò)配矛盾，為實(shí)現(xiàn)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革目標(biāo)提供堅(jiān)實(shí)支撐?？梢哉f(shuō)企業(yè)家是微觀領(lǐng)域最為關(guān)鍵的供給側(cè)之一，要從微觀層次推進(jìn)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革，就必須加快培育和弘揚(yáng)企業(yè)家精神。弘揚(yáng)優(yōu)秀企業(yè)家精神，是從更深層次上激發(fā)市場(chǎng)活力的迫切需要。方向明則改革興?？倳?shū)記指出，“全面深化改革就是要激發(fā)市場(chǎng)蘊(yùn)藏的活力，市場(chǎng)活力來(lái)自于人，特別是來(lái)自于企業(yè)家，來(lái)自于企業(yè)家精神?！睔v史經(jīng)驗(yàn)表明，企業(yè)家既是改革的受益者，也是改革的重要推動(dòng)者。在過(guò)去三十多年的改革進(jìn)程中，企業(yè)家在推進(jìn)技術(shù)創(chuàng)新的同時(shí)也參與了中國(guó)制度創(chuàng)新和市場(chǎng)活力提升的進(jìn)程。未來(lái)一段時(shí)期，我國(guó)依然處于全面深化改革的攻堅(jiān)期，企業(yè)作為市場(chǎng)主體在激發(fā)市場(chǎng)活力進(jìn)程中仍將發(fā)揮出極為重要的功能，而企業(yè)家精神也將起到更深層次的關(guān)鍵性作用。弘揚(yáng)優(yōu)秀企業(yè)家精神，是實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)平穩(wěn)健康可持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵舉措。李克強(qiáng)總理曾強(qiáng)調(diào)，“要營(yíng)造敢為人先、寬容失敗的良好氛圍，充分激發(fā)企業(yè)家精神，調(diào)動(dòng)全社會(huì)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新積極性，匯聚成推動(dòng)發(fā)展的磅礴力量?！痹谄髽I(yè)家精神的推動(dòng)鼓舞下，企業(yè)家通過(guò)建立新企業(yè)、創(chuàng)造新模式、運(yùn)用新技術(shù)、制造新產(chǎn)品、開(kāi)拓新市場(chǎng)，不但提升企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力，而且推動(dòng)全社會(huì)新技術(shù)、新產(chǎn)業(yè)、新業(yè)態(tài)蓬勃發(fā)展，同時(shí)也給全社會(huì)不斷提供新的就業(yè)機(jī)會(huì)，推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)可持續(xù)發(fā)展。正如熊彼特所言，“企業(yè)家精神就是做別人沒(méi)做過(guò)的事或者以別人沒(méi)用過(guò)的方式做事?！?可見(jiàn)，企業(yè)家精神是企業(yè)家參與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的原動(dòng)力，是推動(dòng)新技術(shù)應(yīng)用的重要因素，其核心是發(fā)現(xiàn)創(chuàng)造機(jī)會(huì)和創(chuàng)新實(shí)干，弘揚(yáng)優(yōu)秀企業(yè)家精神是加快推進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)平穩(wěn)健康可持續(xù)發(fā)展最為重要的環(huán)節(jié)之一。弘揚(yáng)企業(yè)家精神是堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向、回應(yīng)企業(yè)家期盼的必要舉措。毋庸諱言，當(dāng)前我國(guó)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制環(huán)境還不完善，在產(chǎn)權(quán)平等全面依法保護(hù)、市場(chǎng)統(tǒng)一公平競(jìng)爭(zhēng)等方面，距離法治、透明、公平的要求還有差距，少數(shù)企業(yè)家還存在誠(chéng)信缺失和破壞“親”“清”新型政商關(guān)系的違法亂紀(jì)行為，加之企業(yè)面對(duì)的市場(chǎng)需求結(jié)構(gòu)、生產(chǎn)條件、資源環(huán)境發(fā)生很大變化，部分企業(yè)家實(shí)業(yè)精神和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)意愿減弱。所有這些，既制約了企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)，也不利于整個(gè)國(guó)家經(jīng)濟(jì)的創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展。為此《意見(jiàn)》中提出，營(yíng)造企業(yè)家健康成長(zhǎng)環(huán)境、弘揚(yáng)優(yōu)秀企業(yè)家精神、更好發(fā)揮企業(yè)家作用的政策措施，回應(yīng)企業(yè)家關(guān)切，引導(dǎo)企業(yè)家預(yù)期，規(guī)范企業(yè)家行為，激勵(lì)企業(yè)家創(chuàng)新。參考對(duì)策[參考對(duì)策：建構(gòu)優(yōu)秀企業(yè)家精神與制度環(huán)境的“魚(yú)水關(guān)系”] 首先，要營(yíng)造依法保護(hù)企業(yè)家合法權(quán)益的法治環(huán)境?！坝泻惝a(chǎn)者有恒心?！币獜母旧显鰪?qiáng)企業(yè)家的財(cái)富安全感，就必須加強(qiáng)對(duì)企業(yè)家財(cái)產(chǎn)權(quán)和創(chuàng)新權(quán)益的保護(hù)，建立依法平等保護(hù)各種所有制經(jīng)濟(jì)產(chǎn)權(quán)的長(zhǎng)效機(jī)制，確保企業(yè)家能安心創(chuàng)業(yè)。我們必須盡量減少和合理補(bǔ)償因?yàn)檎袨榻o企業(yè)帶來(lái)的權(quán)益損失，研究建立因?yàn)檎?guī)劃調(diào)整、政策變化造成企業(yè)家合法權(quán)益損失的依法依規(guī)救濟(jì)補(bǔ)償機(jī)制。探索在現(xiàn)有法律框架下以知識(shí)產(chǎn)權(quán)的市場(chǎng)價(jià)值為參照確定損害賠償額度，依法保護(hù)企業(yè)家自主經(jīng)營(yíng)權(quán)，最大程度減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)、減少自由裁量權(quán)，這對(duì)于增強(qiáng)企業(yè)家長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的信心至關(guān)重要。其次，要營(yíng)造促進(jìn)企業(yè)家公平競(jìng)爭(zhēng)誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)的市場(chǎng)環(huán)境。要做到切實(shí)維護(hù)企業(yè)家公平競(jìng)爭(zhēng)權(quán)益，市場(chǎng)規(guī)律和企業(yè)家成長(zhǎng)規(guī)律必須從根本上得到尊重，同時(shí)還必須推動(dòng)公平競(jìng)爭(zhēng)審查制度的落實(shí)，加快確立競(jìng)爭(zhēng)政策的基礎(chǔ)性地位，進(jìn)一步完善各類所有制經(jīng)濟(jì)企業(yè)家權(quán)利平等、機(jī)會(huì)平等、規(guī)則平等的市場(chǎng)環(huán)境，促進(jìn)各種所有制經(jīng)濟(jì)依法依規(guī)平等使用生產(chǎn)要素、公開(kāi)公平公正參與市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)、同等受到法律保護(hù)。誠(chéng)信守約的契約精神是企業(yè)家精神的重要表現(xiàn)形式，因此也非常有必要加強(qiáng)對(duì)企業(yè)家誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)的激勵(lì)約束，倡導(dǎo)和鼓勵(lì)企業(yè)家誠(chéng)信守法經(jīng)營(yíng)，這也是企業(yè)著眼未來(lái)，爭(zhēng)取成為“百年老店”的安身立命之本。為進(jìn)一步減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)，還必須注重提高政府監(jiān)管的公平性、規(guī)范性、簡(jiǎn)約性，有效避免選擇性執(zhí)法，推動(dòng)綜合執(zhí)法效率持續(xù)提高。最后，要營(yíng)造尊重和激勵(lì)企業(yè)家干事創(chuàng)業(yè)的社會(huì)氛圍。良好的社會(huì)氛圍是優(yōu)秀企業(yè)家精神代代傳承的重要條件。要以市場(chǎng)主體和企業(yè)家需求為導(dǎo)向，塑造“親”、“清”新型政商關(guān)系，優(yōu)化面向企業(yè)和企業(yè)家服務(wù)項(xiàng)目的辦事流程，推進(jìn)窗口單位精準(zhǔn)服務(wù)，強(qiáng)化機(jī)關(guān)干部服務(wù)企業(yè)和企業(yè)家的換位思考意識(shí)、主動(dòng)意識(shí)和責(zé)任意識(shí)。要樹(shù)立對(duì)企業(yè)家的正向激勵(lì)導(dǎo)向，在倡導(dǎo)企業(yè)家要“敢為人先”的同時(shí)，對(duì)于企業(yè)家合法經(jīng)營(yíng)中的失誤失敗，給予更多的理解、寬容和幫助。對(duì)國(guó)有企業(yè)家在企業(yè)發(fā)展中大膽探索、銳意改革所出現(xiàn)的失誤，只要不屬于有令不行、有禁不止、不當(dāng)謀利、主觀故意、獨(dú)斷專行等情形者，要予以容錯(cuò)。只有這樣，才能有利于推動(dòng)形成崇尚干事、鼓勵(lì)開(kāi)拓、保護(hù)創(chuàng)新的制度環(huán)境，弘揚(yáng)廣大企業(yè)家的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)激情。同時(shí)，要營(yíng)造積極向上的輿論氛圍，加強(qiáng)對(duì)優(yōu)秀企業(yè)家先進(jìn)事跡和突出貢獻(xiàn)的宣傳報(bào)道，把握好正確的輿論導(dǎo)向。申論素材 [精彩標(biāo)題示例] ，激發(fā)市場(chǎng)蘊(yùn)藏活力 [精彩開(kāi)頭示例] ，要深度挖掘優(yōu)秀企業(yè)家精神特質(zhì)和典