財(cái)務(wù)崗位的面試問(wèn)題及技巧(已修改)
2025-10-29 06:32 本頁(yè)面
【正文】 第一篇：財(cái)務(wù)崗位的面試問(wèn)題及技巧財(cái)務(wù)崗位的面試問(wèn)題及技巧同從事任何技術(shù)工作一樣，從事財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員工作的人員要在面試中脫穎而出，專(zhuān)業(yè)的面試題回答，一定不能失分：財(cái)務(wù)面試題：假如你上崗后，領(lǐng)導(dǎo)交代你和一位同事共同完成本單位的財(cái)務(wù)迎檢工作。你會(huì)怎么做?出題思路。情景性問(wèn)題。主要考察考生的計(jì)劃組織協(xié)調(diào)能力。評(píng)分參考：好：能與同時(shí)有效溝通合作，對(duì)任務(wù)進(jìn)行分析。考慮問(wèn)題全面、細(xì)致，措施可行，切合實(shí)際。能合理安排工作的個(gè)個(gè)環(huán)節(jié)并就肯能出現(xiàn)的情況制定預(yù)案。體現(xiàn)出較強(qiáng)的計(jì)劃組織協(xié)調(diào)能力。中：能與同事開(kāi)張合作，考慮問(wèn)題比較細(xì)致周到，措施基本可行，有一定的可操作性和可行性，計(jì)劃組織協(xié)調(diào)能力一般。差：沒(méi)有體現(xiàn)出與同時(shí)的有蕭合作?？紤]問(wèn)題片面不周到。計(jì)劃安排欠妥，漏洞較多。操作性不強(qiáng)，計(jì)劃組織協(xié)調(diào)能力較差。假如你被錄用了，你準(zhǔn)備怎么更快地適應(yīng)工作環(huán)境和工作要求，與同事建立起融洽的關(guān)系?出題思路：情景性問(wèn)題。主要考察考生的人際交往意識(shí)和技巧以及職位匹配性。評(píng)分參考：好：有良好的人際合作意識(shí)和溝通能力。如能虛心向領(lǐng)導(dǎo)和同事學(xué)習(xí)，積極了解并組織文化。對(duì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作有關(guān)規(guī)定有較深刻的認(rèn)識(shí)并能在工作中堅(jiān)持，不拿原則做交易討好人。能尋求大家對(duì)財(cái)務(wù)工作的理解和支持。表現(xiàn)出對(duì)財(cái)務(wù)工作的責(zé)任心和較強(qiáng)的人際關(guān)系。中：能主動(dòng)與人溝通，交往中有方法有技巧。對(duì)職責(zé)要求有一定的認(rèn)識(shí)。表現(xiàn)出一定的人跡交往溝通能力。差：與人交往溝通的意識(shí)較差，或交往中缺乏技巧。對(duì)職位的要求不了解或沒(méi)有涉及。財(cái)務(wù)崗位面試技巧：隨著經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的復(fù)雜化，企業(yè)面臨的風(fēng)險(xiǎn)逐步增加，財(cái)務(wù)信息使用者越來(lái)越關(guān)注企業(yè)未來(lái)發(fā)展前景，財(cái)務(wù)人員工作具有一般財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員工作的本質(zhì)屬性，但它又是一個(gè)專(zhuān)門(mén)的崗位，一項(xiàng)專(zhuān)門(mén)的技術(shù)，在面試時(shí)，徐州最新招聘企業(yè)對(duì)財(cái)務(wù)人員的要求可表現(xiàn)為以下四點(diǎn)：具有良好的溝通能力。因?yàn)槟阈枰?jīng)常和上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作，大多數(shù)經(jīng)理是不懂財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員的，而財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員要求和經(jīng)營(yíng)需要是有區(qū)別的，因此要有良好的表達(dá)和溝通能力，讓他們明白不能胡來(lái)。具有扎實(shí)的財(cái)務(wù)人員知識(shí)，當(dāng)然具有CPA資格是最好的了。這樣知識(shí)比較全面，工作起來(lái)考慮問(wèn)題也會(huì)全面一些，能給人以可靠的感覺(jué)。具有管理人的能力。手下有幾個(gè)財(cái)務(wù)人員，你得知道如何分配崗位，如何協(xié)調(diào)各人的工作，如何去評(píng)價(jià)手下的工作成績(jī)。只有正確地考核手下，才能讓大家服你。具有外部協(xié)調(diào)能力。財(cái)務(wù)經(jīng)理需要融資，需要和各個(gè)金融機(jī)構(gòu)打交道，需要為企業(yè)發(fā)展弄錢(qián)，需要和稅務(wù)部門(mén)打交道，這都需要你去協(xié)調(diào)。當(dāng)然能喝酒工作會(huì)比較好開(kāi)展。任何工作都有自身的特點(diǎn)和工作規(guī)律，財(cái)務(wù)工作雖然是企業(yè)運(yùn)營(yíng)中的一項(xiàng)基礎(chǔ)工作，但是成功面試財(cái)務(wù)也并非容易的，求職者必須了解謹(jǐn)遵以上的財(cái)務(wù)崗位面試技巧，來(lái)增加考官對(duì)你的印象，提高面試成功的可能性。第二篇：財(cái)務(wù)崗位面試問(wèn)題財(cái)務(wù)崗位面試問(wèn)題文章來(lái)源：一覽北京英才網(wǎng)經(jīng)濟(jì)越發(fā)展，會(huì)計(jì)越重要，隨著經(jīng)濟(jì)和業(yè)務(wù)的快速發(fā)展，企業(yè)的對(duì)財(cái)務(wù)部門(mén)開(kāi)始越來(lái)越重視。因?yàn)檫@個(gè)部分直接關(guān)系著你個(gè)企業(yè)運(yùn)作的最基本和最重要的因素資金。所以，會(huì)計(jì)這個(gè)崗位將會(huì)是在企業(yè)中占了一個(gè)很重要的位置，所以招聘會(huì)計(jì)人員的時(shí)候，一定會(huì)涉及到一些財(cái)務(wù)軟件的運(yùn)
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