【正文】 企業(yè)人事工資管理系統(tǒng) 內 容 摘 要 工資管理信息系統(tǒng)是采用面向對象的程序設計技術來設計生成的一個數(shù)據(jù)庫管理系統(tǒng)，面向對象的編程技術是目前最流行的一種編程方法，它具有強大的功能和更大的靈活性，通過對工資管理系統(tǒng)體系進行的總體設計，功能分析，程序設計，我們建立了一個較為完善的工資管理。 本設計說明書主要講述了 VISAUL ，系統(tǒng)數(shù)據(jù)庫設計，面向對象的設計思想，窗體的設計，應用程序的開發(fā)方法等內容。 本系統(tǒng)具有數(shù)據(jù)輸入，數(shù)據(jù)存儲，檔案查詢，輸入報表等功能。系統(tǒng)的人機對話界 面友好。 關鍵字： 數(shù)據(jù)庫；工資；工資管理；工資管理系統(tǒng)；面向對象的程序設計 Abstract Wage Management Information System is a DBMS pleted by using OOP。 OOP is the most popular programming techinque， thar has huge effect。 Through System overall design， functional analysis and program design， we set up the more perfected wage MIS。 In this report， many things， such as basic funtion of Visual ， design language selecting， systematic database design， OOP design stategory， design method of report setup and screen setup， application developing， are elabrorated。 This MIS has many functions such as data input， date save， recode query， report print， and dialog system is very perfect， using screen builder to product to product nice funtion interface is a charactaristic of our design。 KEYWORD： database； wage； wage management； wage management information system ；OOP 目 錄 內 容 摘 要 .................................................................................................................... 1 Abstract ......................................................................................................................... 2 目 錄 ............................................................................................................................. 2 前 言 ............................................................................................................................. 4 第一章 緒論 .................................................................................................................... 5 問 題的提出 ......................................................................................................... 5 本課題的研究意義 ............................................................................................... 6 可行性分析 ......................................................................................................... 6 技術上可行性 ............................................................................................ 6 經濟可行性 ............................................................................................... 7 操作可行性 ............................................................................................... 7 人員的可行性 ............................................................................................ 7 第二章 需求分析 ............................................................................................................ 7 業(yè)務流程圖 .......................................................................................................... 7 新系統(tǒng)的數(shù)據(jù)流圖 .............................................................................................. 8 新系統(tǒng)的數(shù)據(jù)字典 .............................................................................................11 第三章 總體設計 ........................................................................................................... 13 系統(tǒng)流程圖 ....................................................................................................... 14 功能模塊結構圖 ................................................................................................ 14 人事檔案管理 ........................................................................................... 15 業(yè)務檔案管理 ........................................................................................... 16 工資管理 .................................................................................................. 17 考勤管理 .................................................................................................. 18 系統(tǒng)管理 .................................................................................................. 18 數(shù)據(jù)庫設計 ....................................................................................................... 19 數(shù)據(jù)庫概念結構設計 ................................................................................ 19 數(shù)據(jù)庫的邏輯結構設計 ............................................................................. 20 數(shù)據(jù)庫結構的實現(xiàn) ................................................................................... 23 第四章 系統(tǒng)的詳細設計 ................................................................................................. 25 開發(fā)環(huán)境簡介 .................................................................................................... 25 系統(tǒng)界面的設計 ................................................................................................ 26 員工基本信息錄入窗體的設計 ............................................................................ 27 員工基本信息維護窗體的設計 ............................................................................ 36 員工業(yè)務界面設計 ............................................................................................. 37 創(chuàng)建考勤表 ........................................................................................................ 40 考勤表的維護 ................................................................................................... 44 員工工資表窗體的設計 ..................................................................................... 46 第五章 系統(tǒng)測試 ........................................................................................................... 53 測試概述 .......................................................................................................... 53 測試計劃 .......................................................................................................... 53 測試結果分析 ................................................................................................... 56 第六章 系統(tǒng)使用說明 ..............................