【正文】 畢業(yè)設(shè)計（論文） 題目： 佛山市 有限公司 核心競爭力的分析 佛山市 有限公司核心競爭力的分析 摘要 在 世界經(jīng)濟一體化 的進(jìn)程中 ，企業(yè)間的競爭 愈演愈 烈 。在激烈競爭的市場環(huán)境下，中小企業(yè)面臨的生存環(huán)境更加 嚴(yán) 峻，只有不斷培育和增強自身的核心競爭力，才可能在競爭中立于不敗之地。 本論文 根據(jù) 對 企業(yè)核心競爭力的相關(guān)概念 ，分析 了 佛山市中小企業(yè)核心競爭力現(xiàn)狀， 并 以佛山市 有限公司 為研究案例， 收集 并分析了 相關(guān)資料 ， 對該 公司 的 核心競爭力現(xiàn)狀 及 公司 核心競爭力存在的 主要 問題 ，如 人才 問題、 核心產(chǎn)品和技術(shù)投入 問題、公司文化問題 及 其產(chǎn)生的 原因 進(jìn)行了較系統(tǒng) 分析 研究 ，在此基礎(chǔ)上，本論文提出了 解決 有限公司核心競爭力問題的 相應(yīng)的 三條 對策 ，即加強對核心人才的培養(yǎng)、加強培育核心產(chǎn)品、重視企業(yè)文化，構(gòu)建和培育以人力資本為導(dǎo)向的核心競爭力。 關(guān)鍵詞 : 核心競爭力 ； 培育 ； 分析 Analysis: Core petitiveness of Guang Ming Company Abstract In the proceeding of global economic integration, small and medium sized enterprises have met critical survival issue in the fiercely petitive market. Therefore, these enterprises need to strengthen their petitiveness and enhance their capacities in today39。s volatile environment. This report analyzes current situation of core petitiveness in Guang Ming Battery Company, and some key issues, such as human resource, core products and technical investment which have been searched. Several strategies have been proposed to Guang Ming Battery Company which is around the core petitiveness. Finally, this report is trying to serve as a way to improve and strengthen Guang Ming39。s core petitiveness in market. Key words： Core Competitiveness Improvement Analysis 目 錄 1 緒 論 … ……………………………………………… ……………… ………… … ………1 研究背景 …… …………………………………… … … ……………………………… 1 研究目的和意義 …… …………………………… … … ……………………………… 1 2 企業(yè)核心競爭力的相關(guān) 概念 與企業(yè)核心競爭力 ……… … … ……… ………… 2 企業(yè)核心競爭力的涵義 …… …………………… … … ……………… … …………… 2 企業(yè)競爭力 與核心競爭力 … ……………… … ……………… ……… ……………… 2 企業(yè)競爭力 …… …………………………………………………………… 2 企業(yè)核心競爭力 ……………… … ……… … ……… … ……… … ……… … 2 企業(yè)核心競爭力的表現(xiàn) ………… ………… … ……… ………… ………… ………… 3 3 佛山市 有限公司核心競爭力 現(xiàn)狀 ………… … ……… …… ……… … … 4 有限公司的簡介 ……………………… ……… …… …… … ……… ……… 4 有限 公司競爭力現(xiàn)狀 …… …………… ……… ………… …… …… ……… 4 有限 公司核心競爭力現(xiàn)狀分析 ……… ……… ……………… …… ……… 5 4 天獅 公司核心競爭力存在的問題及原因分析 …… … … … … … … … … ……… 6 企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者和人才 問題及原因分析 … …………………… …………… …… ……… 6 企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者 ……………… … ……… … ……… … ……… … ……… ……… 6 人才隊伍問題 … … … ……… … ……… … ……… … ……… … ……… …… 6 核心產(chǎn)品和技術(shù)投入 問題及原因分析 …………………… ………… ……… ……… 6 企業(yè)文化的 缺陷 問題及原因分析 …… ………………… ……… …… … … … ……… 7 5 解決 天獅 公司核心競爭力問題的措施建議 … ………………………… …… … 8 加強核心人才的培養(yǎng) …… … …………………… ……… …………… … … ……… … 8 對于 公司 領(lǐng)導(dǎo)的培 養(yǎng) ……… … …… … ……… … ……… … ……… ……… 8 對于 公司 員工的培育 ……… … ……… … …… … ……… … ……… ……… 8 加強技術(shù)投入 培育核心產(chǎn)品 ……… …………… ……………… … … …… … ……… 9 重視企業(yè)文化的構(gòu)建 …… …………………… ……… …… … … …………… …… 10 6 結(jié) 論 … … ……………………… …………………………… … … …………… ……… 11 參考文獻(xiàn) ………………………… ………………………… ……………………………… 12 致謝 ………………………………………………………………………………………… 14 第 1 頁 佛山市 有限公司核心競爭力的分析 1 緒論 研究背景 由于生產(chǎn)力的發(fā)展和科技的進(jìn)步已使有形產(chǎn)品在質(zhì)量上的差異越來越小，同類產(chǎn)品愈來愈多，僅僅通過產(chǎn)品本身的特性來增加產(chǎn)品的差別化越來越困難。 從現(xiàn)代角度看，企業(yè)核心競爭力研究的時代背景主要有：高新技術(shù)的發(fā)展成為經(jīng)濟增長 的強大動力，并形成經(jīng)濟