【正文】 第一篇：ＸＸ市“巾幗文明崗”管理辦法關(guān)于印發(fā)《ＸＸ市“巾幗文明崗”管理辦法（試行）》的通知“巾幗文明崗”創(chuàng)建活動(dòng)是“巾幗建功”活動(dòng)的重要組成部分，是新的歷史時(shí)期廣大婦女建新功、創(chuàng)新業(yè)、展新姿的有力抓手；是凝聚婦女、團(tuán)結(jié)婦女、帶領(lǐng)婦女建功立業(yè)的有效形式。自1997年我市開展“巾幗文明崗”創(chuàng)建活動(dòng)以來，為樹立行業(yè)新風(fēng)，提高婦女素質(zhì)，激勵(lì)廣大婦女愛崗敬業(yè)、服務(wù)群眾、奉獻(xiàn)社會(huì)起到了良好的推動(dòng)作用，有力地促進(jìn)了我市“三個(gè)文明”建設(shè)。為進(jìn)一步完善和規(guī)范“巾幗文明崗”的創(chuàng)建管理，提高創(chuàng)建“巾幗文明崗”活動(dòng)的質(zhì)量；為進(jìn)一步促進(jìn)我市“巾幗文明崗”創(chuàng)建活動(dòng)的深化與發(fā)展，為樹立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，提升活動(dòng)的品牌效益，特制定《ＸＸ市“巾幗文明崗”管理辦法（試行）》。附：《ＸＸ市巾幗文明崗管理辦法（試行）》ＸＸ市婦女聯(lián)合會(huì)200x年x月x日ＸＸ市“巾幗文明崗”管理辦法（試行）第一章總則第一條“巾幗文明崗”創(chuàng)建活動(dòng)是以倡導(dǎo)職業(yè)文明為核心，以行業(yè)新風(fēng)為目標(biāo)，以提高婦女素質(zhì)為目的，以行業(yè)管理規(guī)范為標(biāo)準(zhǔn)，以科學(xué)管理為手段，以崗位文明、崗位技能、崗位效益為重點(diǎn)，以先進(jìn)典型為導(dǎo)向的群眾性勞動(dòng)競(jìng)賽。第二條“巾幗文明崗”創(chuàng)建活動(dòng)，要以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，堅(jiān)持以人為本的創(chuàng)建活動(dòng)思路，圍繞黨委政府的工作大局，結(jié)合行業(yè)發(fā)展的要求，倡導(dǎo)開展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)強(qiáng)素質(zhì)，文明服務(wù)樹形象，奉獻(xiàn)社會(huì)創(chuàng)佳績”的主題活動(dòng)，促進(jìn)女職工思想道德修養(yǎng)、工作業(yè)務(wù)技能、職業(yè)道德水平的全面提升，促進(jìn)婦女人力資源向人才資本轉(zhuǎn)變。第三條“巾幗文明崗”創(chuàng)建活動(dòng)在各行各業(yè)女性比較集中的單位和崗位開展，凡具備本辦法第五條所規(guī)定條件的單位，均可參加“巾幗文明崗”創(chuàng)建活動(dòng)。第四條“巾幗文明崗”創(chuàng)建活動(dòng)作為群眾性精神文明建設(shè)的重要內(nèi)容，應(yīng)納入本單位三個(gè)文明建設(shè)的總體規(guī)劃之中，結(jié)合本行業(yè)和單位工作的特點(diǎn)，因地制宜、分類指導(dǎo)、發(fā)展創(chuàng)新，在各級(jí)黨委政府的領(lǐng)導(dǎo)下，由婦女組織具體實(shí)施。第二章基本條件和標(biāo)準(zhǔn)第五條　創(chuàng)建“巾幗文明崗”應(yīng)具備的條件：（一）創(chuàng)建單位女性占總職工人數(shù)的60%以上，崗位負(fù)責(zé)人中至少有1名女性。原創(chuàng)文秘材料。（二）崗位全體成員自覺執(zhí)行黨和國家的法律、法規(guī)、政策，具備良好的職業(yè)道德；努力鉆研科學(xué)技術(shù)和業(yè)務(wù)知識(shí)，綜合素質(zhì)和工作業(yè)績?cè)谕袠I(yè)處于領(lǐng)先水平；忠于職守，愛崗敬業(yè)，團(tuán)結(jié)奮進(jìn)；樂于奉獻(xiàn)，熱心參加社會(huì)公益活動(dòng)，在生產(chǎn)經(jīng)營、管理服務(wù)等領(lǐng)域成績突出。（三）積極參加“巾幗文明崗”創(chuàng)建活動(dòng)，在促進(jìn)本行業(yè)文明建設(shè)中成績顯著，具有良好的社會(huì)信譽(yù)和團(tuán)隊(duì)精神，在本單位、本行業(yè)中具有較強(qiáng)影響力，能發(fā)揮一定的示范輻射作用。（四）領(lǐng)導(dǎo)重視，把創(chuàng)建工作納入單位（行業(yè)）整體計(jì)劃中，統(tǒng)一布置、定期檢查、加強(qiáng)管理、富有實(shí)效。（五）示范崗管理規(guī)范，有明確的創(chuàng)建目標(biāo)和計(jì)劃，有切實(shí)可行的學(xué)習(xí)、管理和崗位責(zé)任制度，有比較規(guī)范的行業(yè)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和達(dá)標(biāo)要求。第三章 申報(bào)、考核、命名第六條 各級(jí)“巾幗文明崗”的評(píng)審考核工作由同級(jí)“巾幗建功”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)，日常工作由同級(jí)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)（市級(jí)辦公室設(shè)在市婦聯(lián)）。第七條 各級(jí)“巾幗文明崗”的申報(bào)工作采取由創(chuàng)建單位自我申報(bào)、各縣（區(qū)）“巾幗建功”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組推薦、群眾評(píng)議，逐級(jí)報(bào)批的方法。市“巾幗建功”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組按照申報(bào)與名額分配相結(jié)合的原則進(jìn)行評(píng)選、審批和命名，市級(jí)每兩年命名一次。原則上，申報(bào)市級(jí)“巾幗文明崗”的單位，須獲得縣（區(qū)）級(jí)、市直機(jī)關(guān)婦工委、市級(jí)婦委會(huì)和大企業(yè)“巾幗文明崗”稱號(hào)。第八條 申報(bào)上一級(jí)的“巾幗文明崗”，必須由本級(jí)的“巾幗建功”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組向上一級(jí)“巾幗建功”活動(dòng)小組進(jìn)行申報(bào)并簽署意見，并由上一級(jí)“巾幗建功”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組予以考核、命名。第九條 “巾幗文明崗”考核標(biāo)準(zhǔn)在各級(jí)“巾幗建功”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組指導(dǎo)下，由創(chuàng)建單位根據(jù)本辦法結(jié)合自身實(shí)際自行制定，報(bào)同級(jí)“巾幗建功”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室備案。第四章 監(jiān)督與管理第十條 “巾幗文明崗”采取分級(jí)管理和協(xié)助管理相結(jié)合的辦法。以創(chuàng)建單位為主，命名單位協(xié)助管理并負(fù)責(zé)檢查活動(dòng)情況。第十一條 “巾幗文明崗”實(shí)行動(dòng)態(tài)管理制度，已被命名的市級(jí)“巾幗文明崗”，由同級(jí)“巾幗建功”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室每兩年組織一次檢查和重新確認(rèn)，經(jīng)檢查合格的發(fā)文通報(bào)，保持其“巾幗文明崗”稱號(hào)。發(fā)現(xiàn)有不符合“巾幗文明崗”條件或創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)的，要進(jìn)行取消并摘牌處理。第十二條 “ 巾幗文明崗”實(shí)行掛牌公示和社會(huì)監(jiān)督制度。凡獲各級(jí)“巾幗文明崗”榮譽(yù)稱號(hào)的集體，在崗位現(xiàn)場(chǎng)的公共醒目位置，懸掛相應(yīng)級(jí)別的“巾幗文明崗”牌匾。自覺接受群眾的監(jiān)督。第十三條 凡“巾幗文明崗”因以下條件發(fā)生變化的，則自動(dòng)取消“巾幗文明崗”稱號(hào)，由命名單位收回牌匾：（一）創(chuàng)建集體中女性比例低于60%的。（二）創(chuàng)建崗位領(lǐng)導(dǎo)班子中無女性的。（三）創(chuàng)建集體因改制、改組、單位自然解體的。第五章 獎(jiǎng)勵(lì)與處罰第十四條 對(duì)獲得“巾幗文明崗”榮譽(yù)稱號(hào)的集體和成員，各主管部門要在給予精神鼓勵(lì)的同時(shí)給予適當(dāng)?shù)奈镔|(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)，由各單位根椐實(shí)際情況參照同級(jí)同類先進(jìn)的獎(jiǎng)勵(lì)辦法自行確定。經(jīng)費(fèi)由單位自籌解決。第十五條 凡“巾幗文明崗”集體發(fā)生下列情況之一者，將被撤消稱號(hào)并收回牌匾：（一）崗位成員中有違法、違紀(jì)現(xiàn)象的；（二）服務(wù)質(zhì)量下降，工作中發(fā)生重大責(zé)任事故，造成重大經(jīng)濟(jì)損失或人身傷亡的；（三）弄虛作假，發(fā)生重大問題隱瞞不報(bào)，被曝光或群眾檢舉揭發(fā)，經(jīng)調(diào)查屬實(shí)的；（四）在文明單位評(píng)比、行風(fēng)檢查及社會(huì)治安檢查中不合格的；（五）申報(bào)時(shí)弄虛作假，騙取榮譽(yù)的。第十六條　各縣（區(qū)）、各部門可參照本辦法，根據(jù)實(shí)際情況制定不同層次的“巾幗文明崗”管理辦法。第十七條　本辦法由市“巾幗建功”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。第十八條　本辦法自發(fā)布之日起施行。第二篇：巾幗文明崗管理辦法巾幗文明崗管理辦法【字體：大 中 小】第一章 總則第一條 為了進(jìn)一步深化“巾幗建功”加強(qiáng)巾幗文明示范崗的建設(shè)和管理，提高巾幗文明示范崗創(chuàng)建水平，促進(jìn)巾幗文明示范崗創(chuàng)建活動(dòng)步入規(guī)范化、制度化、科學(xué)化、社會(huì)化的運(yùn)行軌道，推動(dòng)巾幗文明示范崗創(chuàng)建活動(dòng)更加廣泛深入持久地開展，特制定本辦法。第二條 巾幗文明示范崗是以婦女為主體，在生產(chǎn)、經(jīng)營、管理和服務(wù)中，體現(xiàn)高度職業(yè)