【正文】 第一篇：黨員干部冬訓(xùn)講話稿黨員干部冬訓(xùn)講話稿同志們：今年全市黨員干部冬訓(xùn)總的要求是：深入學(xué)習(xí)黨的十七屆五中全會(huì)精神，總結(jié)宣傳“十一五”，認(rèn)真規(guī)劃“十二五”，向黨的90周年獻(xiàn)禮。真正把全市的黨員干部冬訓(xùn)辦成貫徹黨的方針政策的場(chǎng)所，辦成黨員干部素質(zhì)和素養(yǎng)提升的場(chǎng)所，辦成新一輪思想解放、開拓創(chuàng)新的場(chǎng)所，辦成為廣大人民群眾解決實(shí)際問題的場(chǎng)所。下面我根據(jù)今年冬訓(xùn)的總體安排，結(jié)合鎮(zhèn)江的實(shí)際情況，著重講幾個(gè)方面的問題：一、黨員冬訓(xùn)工作的活力在哪里今年是冬訓(xùn)的第33個(gè)年頭，冬訓(xùn)之所以常抓常新，始終保持生機(jī)和活力，被參訓(xùn)黨組織認(rèn)可、廣大黨員期盼，人民群眾歡迎，關(guān)鍵在于能夠順應(yīng)時(shí)代發(fā)展要求和實(shí)踐需要，把準(zhǔn)黨員干部思想脈搏，不斷創(chuàng)新內(nèi)容，創(chuàng)新方法，創(chuàng)新機(jī)制，走出了一條黨員干部經(jīng)常受教育的可持續(xù)發(fā)展路子。具體地說：首先是內(nèi)容上“增智”與“鑄魂”相結(jié)合。冬訓(xùn)有別于一般意義的培訓(xùn)，是堅(jiān)持把黨性教育作為首要的、永恒的主題，高舉旗幟，鑄“黨魂”，得到各級(jí)黨組織的認(rèn)可和重視；同時(shí)，冬訓(xùn)始終緊貼中心、鎖定發(fā)展實(shí)踐的大局，關(guān)注黨員干部思想的困惑與訴求，議大事、明方向、強(qiáng)信心、鼓勁造勢(shì)、凝心聚力，讓黨員干部感到及時(shí)、解渴、管用。其次是冬訓(xùn)順應(yīng)時(shí)代發(fā)展，方式方法上不斷融入現(xiàn)代元素，充分運(yùn)用遠(yuǎn)程教育網(wǎng)、手機(jī)報(bào)、短信課堂、電視空中課堂等新陣地，始終占領(lǐng)宣傳教育陣地的制高點(diǎn)。再次是形成了長(zhǎng)效機(jī)制，把冬訓(xùn)中好的經(jīng)驗(yàn)以制度的形式固定下來，如調(diào)研制度、試點(diǎn)制度、骨干培訓(xùn)制度、領(lǐng)導(dǎo)帶頭上課制度、評(píng)比表彰制度、臺(tái)賬資料制度、經(jīng)費(fèi)保障制度、宣傳制度等，以制度來規(guī)范冬訓(xùn)，形成長(zhǎng)效機(jī)制，保持冬訓(xùn)生命力。就我們鎮(zhèn)江來看，不難發(fā)現(xiàn)，冬訓(xùn)搞得好的地方，突出的實(shí)效表現(xiàn)在：其一，黨組織的戰(zhàn)斗力增強(qiáng)，在科學(xué)發(fā)展的偉大實(shí)踐中，核心作用發(fā)揮到位；其二，黨員干部的素質(zhì)與能力增強(qiáng)，帶頭致富、帶動(dòng)致富的旗幟作用發(fā)揮的好；其三，社會(huì)和諧穩(wěn)定，老百姓幸福感增強(qiáng)。大而言之，冬訓(xùn)是江蘇的首創(chuàng)，也是獨(dú)創(chuàng)，江蘇經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展，在全國(guó)獨(dú)領(lǐng)風(fēng)騷，30多年的冬訓(xùn)，致力于統(tǒng)一思想、提振信心、化解矛盾等，成效顯著，功不可沒。二、黨員冬訓(xùn)工作的阻力在哪里1978年以來開展的全省農(nóng)村黨員干部冬訓(xùn)的實(shí)踐證明，黨員干部冬訓(xùn)已經(jīng)成為黨員干部學(xué)習(xí)理論、更新知識(shí)、提高素質(zhì)的有效渠道和載體，它對(duì)于統(tǒng)一思想、凝聚人心，提高基層黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力，推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)跨越發(fā)展起到了積極的作用。但隨著經(jīng)濟(jì)發(fā)展和形勢(shì)的變化，冬訓(xùn)也暴露出了一些新情況、新問題，今年冬訓(xùn)之前，我們就及早地對(duì)全市各地的動(dòng)態(tài)進(jìn)行了調(diào)研并召開了不同類型的座談會(huì)，對(duì)近年來全市冬訓(xùn)工作情況以及基層黨組織在冬訓(xùn)工作中的作用發(fā)揮、黨員干部的思想動(dòng)態(tài)情況進(jìn)行了分析、交流、匯總，歸納起來有以下幾個(gè)方面： 1．基層黨組織在冬訓(xùn)工作的組織協(xié)調(diào)方面：一是吸引力不強(qiáng)，黨員思維難創(chuàng)新。基層不少同志認(rèn)為冬訓(xùn)屬于常規(guī)工作，感到“冬訓(xùn)工作年年搞，年年搞法老一套”，工作陷入程式化，滿足于發(fā)發(fā)文、讀讀報(bào)，形式刻板，內(nèi)容枯燥，只要能參加，就能體現(xiàn)黨員價(jià)值所在，達(dá)不到幫助黨員提高覺悟，創(chuàng)新思維的目的，無法跟上時(shí)代的步伐，以致出現(xiàn)了少數(shù)黨員參訓(xùn)積極性不高甚至有的黨員在冬訓(xùn)過程中找個(gè)人簽個(gè)到，領(lǐng)一份補(bǔ)貼就算了事，純粹是走過場(chǎng)，做一種形式。二是靈活度不夠，黨員參訓(xùn)難保障。黨員分布面廣，人數(shù)較多，彼此聯(lián)系又不緊密，給基層黨組織開展黨員冬訓(xùn)工作帶來了一定的難度。加上隨著城市建設(shè)發(fā)展較快，許多網(wǎng)絡(luò)村、網(wǎng)絡(luò)社區(qū)的形成，給黨員集中培訓(xùn)帶來了許多難度。三是實(shí)效性不佳，黨員作用難體現(xiàn)。現(xiàn)實(shí)中許多黨員很關(guān)心集體經(jīng)濟(jì)和社會(huì)事物的發(fā)展，但不少基層黨組織平時(shí)對(duì)黨員關(guān)心不夠，對(duì)黨員作用重視不夠，基層黨員雖有滿腔熱情，但作用得不到發(fā)揮，有力無處使。加上目前有許多地方冬訓(xùn)更注重對(duì)黨員的思想轉(zhuǎn)化作用，忽視了群眾關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題，黨員們普遍反映冬訓(xùn)有關(guān)內(nèi)容和實(shí)際相脫節(jié)的弊病。2．基層黨員干部存在的一些突出問題：一是思想觀念不新、作風(fēng)不實(shí)。有的村（社區(qū)）干部習(xí)慣于用舊思維方式和工作方式來推動(dòng)工作，工作既沒有完整思路，更沒有爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的行動(dòng)，工作安于現(xiàn)狀，不思進(jìn)取，經(jīng)常找不到切入點(diǎn)，摸不準(zhǔn)突破口，對(duì)發(fā)展村級(jí)經(jīng)濟(jì)帶領(lǐng)群眾致富和幫助群眾排憂解難熱情不高，對(duì)集體工作出不了點(diǎn)子，作不了貢獻(xiàn)。二是大局意識(shí)不強(qiáng)，定位不準(zhǔn)。少數(shù)基層干部由于干的時(shí)間比較長(zhǎng)了，對(duì)辦事的要求也放松了，對(duì)工作職責(zé)認(rèn)識(shí)不清，導(dǎo)致事業(yè)心、責(zé)任心不強(qiáng)，對(duì)工作不做細(xì)致思考，統(tǒng)籌安排，工作漂浮，忙于私事的多，關(guān)心群眾的少，把工作當(dāng)副業(yè)，不求有功，但求無過，工作不敢動(dòng)真碰硬，對(duì)群眾的矛盾和困難不聞不問，聽之任之，做做表面文章，敷衍了事，最終該地區(qū)出現(xiàn)了信訪人員多，違章搭建多，低收入人群多的“三多”現(xiàn)象。三是能力素質(zhì)不高，眼光不遠(yuǎn)。有的村和社區(qū)干部自身素質(zhì)不高，進(jìn)取心不強(qiáng)，工作靠經(jīng)驗(yàn)，辦事憑習(xí)慣，土辦法多，新辦法少，有的基層干部帶領(lǐng)群眾致富能力缺乏，在發(fā)展集體經(jīng)濟(jì)方面乏力；還有的基層干部工作方法不當(dāng)，工作效率低下，對(duì)上級(jí)精神吃不準(zhǔn)，政策摸不透的現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生，棘手問題不能果斷處理，對(duì)一些突發(fā)性事件缺乏應(yīng)對(duì)之策。四是法制觀念淡薄，辦事不講原則。少數(shù)基層干部辦事隨意性大，比如有的村干部隨意出租集體土地，損害群眾利益，有的村村務(wù)公開不及時(shí)，群眾的參與權(quán)、知情權(quán)、監(jiān)督權(quán)得不到保證。導(dǎo)致群眾對(duì)村務(wù)、財(cái)務(wù)產(chǎn)生懷疑，繼而對(duì)干部不信任，對(duì)其工作不支持，有的村和社區(qū)對(duì)遺留問題處理得不徹底，群眾意見大，導(dǎo)致征地拆遷等工作難以推進(jìn)，一些黨委政府的中心工作無法開展。3．基層黨員中存在的一些問題：一是理想信念動(dòng)搖，宗旨觀念淡化。一些黨員的思想被拜金主義所迷惑，常常以收入的多寡來衡量自己和別人的社會(huì)價(jià)值和唯一標(biāo)準(zhǔn)。個(gè)別黨員中飽私囊，只求個(gè)人發(fā)家致富而不惜損害群眾和集體的利益，一些黨員干部缺乏對(duì)普通群眾應(yīng)有的情感，不了解群眾疾苦，不與群眾談心，更不能幫助普通群眾解決實(shí)際困難，也有許多黨員雖然有較高的政治思想覺悟，但缺乏開拓進(jìn)取精神，既不能帶頭致富，更不能帶領(lǐng)群眾共同富裕。二是組織觀念淡薄，組織紀(jì)律松懈。一些黨員參加組織活動(dòng)不正常，甚至長(zhǎng)期不過組織生活，遇到支部活動(dòng)總是找這樣那樣的借口請(qǐng)假、回避，有的長(zhǎng)期不繳納黨費(fèi)；有些人丟掉了共產(chǎn)主義的遠(yuǎn)大理想，有“利”才想，有“錢”就圖；還有少數(shù)人忘記了自己的黨員身份，煽動(dòng)村民上訪，公開詆毀支部工作，公開拉幫結(jié)派，干預(yù)基層黨組織和上級(jí)黨委的工作，甚至參與賭博等，嚴(yán)重?fù)p害了黨的形象。三是參政意識(shí)不強(qiáng)，社會(huì)責(zé)任感減弱。部分基層黨員對(duì)自己的權(quán)利認(rèn)識(shí)不充分，不能正確行使民主權(quán)利，人云亦云，沒有立場(chǎng)。少數(shù)人不關(guān)心支持基層黨支部工作，認(rèn)為事不關(guān)己，高高掛起，甘于落后，混同于群眾。少數(shù)人認(rèn)為帶領(lǐng)群眾共同致富是組織的事，與己無關(guān)，把扶弱濟(jì)困、弘揚(yáng)傳統(tǒng)美德拋之腦后，甚至帶頭做偷稅漏稅，賭博與黨紀(jì)法規(guī)相悖的事。四是綜合素質(zhì)偏低，年齡結(jié)構(gòu)老化。市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)形勢(shì)下，少數(shù)黨員跟不上時(shí)代的步伐，不僅不能帶領(lǐng)群眾致富奔小康，有的甚至窮困潦倒，自己生活難以保證，發(fā)揮先鋒模范作用無從談起，不少村和社區(qū)的黨員平均年齡偏大，農(nóng)村青壯年勞力大多數(shù)常年外出經(jīng)商打工，主動(dòng)遞交申請(qǐng)向黨組織靠攏的入黨積極分子很少，有的地方幾年都不發(fā)展一名黨員。對(duì)于這些問題，我們不能淡然對(duì)待，置之不理，必須要作為我們冬訓(xùn)工作中要著重解決的問題。三、黨員干部冬訓(xùn)工作的著力點(diǎn)在哪里全市黨員干部是這次冬訓(xùn)工作的主體，要把冬訓(xùn)辦成黨員的又一個(gè)節(jié)日，就必須要圍繞主體、突出主體，抓住關(guān)鍵，抓出成效。具體要抓好幾個(gè)方面的著力點(diǎn)：一是要特別強(qiáng)調(diào)“共產(chǎn)黨員要有共產(chǎn)黨員的形象”。保持先進(jìn)性，做一名合格共產(chǎn)黨員是黨員最基本的要求。黨的章程中對(duì)中國(guó)共產(chǎn)黨員是這樣定義的：“是中國(guó)工人階級(jí)的先鋒隊(duì)，同時(shí)是中國(guó)人民和中華民族的先鋒隊(duì)?！笔裁唇邢蠕h隊(duì)？詞典中的解釋是作戰(zhàn)或行動(dòng)的先頭部隊(duì)。共產(chǎn)黨員要做黨的執(zhí)政能力的體現(xiàn)者。執(zhí)政能力的前提和基礎(chǔ)就是黨的先進(jìn)性，我們黨作為執(zhí)政黨的意義和先進(jìn)性既要黨的整體來體現(xiàn)，更要通過黨員個(gè)人的素質(zhì)來體現(xiàn)。我們每一位共產(chǎn)黨員，不管你身處什么崗位，從事什么職業(yè)，只要你是黨員，就應(yīng)該牢牢記?。涸谧约荷砩弦w現(xiàn)黨的先鋒隊(duì)性質(zhì)，全心全意為人民服務(wù)的宗旨。我們廣大黨員都來自于群眾中，生活于群眾中，本身也是群眾中的一員，熱愛著這個(gè)群體。先鋒隊(duì)的身份，要求我們廣大黨員不僅要做一個(gè)好人，而且要做一個(gè)好人隊(duì)伍中的領(lǐng)頭者，群眾中的佼佼者，參與積極方面的示范者，決不能停留于和普通群眾一樣，更不能落后于普通群眾。這就是共產(chǎn)黨員的形象。二是要特別強(qiáng)調(diào)共產(chǎn)黨員的最起碼要求是杜絕“不先進(jìn)”表現(xiàn)。應(yīng)該肯定，全市各基層黨組織是有凝聚力、戰(zhàn)斗力的，黨員隊(duì)伍的主流是有朝氣的、有活力的，大多數(shù)黨員同志政治素質(zhì)高、工作能力較強(qiáng)，在關(guān)鍵性時(shí)刻的考驗(yàn)面前，充分發(fā)揮了骨干作用。但是，我們的黨員隊(duì)伍中也存在著“不先進(jìn)”的地方。一些黨員同志認(rèn)為在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)形勢(shì)下談保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性不合時(shí)宜，也不能理直氣壯；有的同志對(duì)消極落后，甚至是錯(cuò)誤的東西不但缺乏警惕性，不去抵制、批判，反而把“腐朽”當(dāng)神奇，把“毒草”當(dāng)鮮花，津津樂道，無所顧忌；有的同志視組織活動(dòng)為負(fù)擔(dān)，視黨員培訓(xùn)學(xué)習(xí)為浪費(fèi)時(shí)間等等，這是黨性不純，思想庸俗，素質(zhì)不高的典型表現(xiàn)，勢(shì)必要引起我們的高度重視。三是要特別強(qiáng)調(diào)保持黨員干部先進(jìn)性的首要環(huán)節(jié)是關(guān)鍵時(shí)刻“提個(gè)醒”。入黨宣誓是每個(gè)黨員加入黨組織的最神圣的諾言，言行一致，講究誠(chéng)信也是做人的基本要求。但事實(shí)上，在我們的工作實(shí)踐中，還或多或少存在著莊嚴(yán)宣誓不執(zhí)行或執(zhí)行走樣的現(xiàn)象。經(jīng)市委領(lǐng)導(dǎo)同意，今后全市的黨員冬訓(xùn)的第一課必須要重溫入黨誓詞，目的就是要使每個(gè)黨員要時(shí)刻審視黨員身份，讓先進(jìn)黨員繼續(xù)保持先進(jìn)，不完全符合先進(jìn)條件的或已經(jīng)失去先進(jìn)性的黨員迅速先進(jìn)起來，這是對(duì)黨員干部的最好保護(hù)。首先要促進(jìn)黨員同志時(shí)時(shí)自省。“先天下之憂而憂，后天下之樂而樂”，是古人思想道德修養(yǎng)的最高境界，是做一個(gè)好人的標(biāo)準(zhǔn)。作為共產(chǎn)黨員，是好人中好人，是領(lǐng)頭人，思想道德修養(yǎng)和境界理應(yīng)比封建士大夫更高，更應(yīng)踐行先進(jìn)性要求，充分展示共產(chǎn)黨員的時(shí)代風(fēng)貌。用普通老百姓的眼光看黨員先進(jìn)性，就是要求黨員同志平時(shí)在眾人堆里能看出來，在矛盾困難面前能站出來，在危難險(xiǎn)重任務(wù)前能豁出來。這是人民群眾對(duì)黨員的樸素理解和熱切期盼。其次，要對(duì)黨員同志多一點(diǎn)“友情提醒”。這是我們每一個(gè)基層黨組織必須要做的重要工作。對(duì)黨員干部的愛護(hù)，最重要的不是在他犯了錯(cuò)誤后去保護(hù)，平時(shí)，我們有許多同志都注重鍛煉身體，這是因?yàn)槲覀兌贾?，日常的?qiáng)身健體要比生病后開藥方治病更有效。在冬訓(xùn)工作中，各級(jí)黨組織要通過黨性的純潔，思想的先進(jìn)等教育活動(dòng)，提高廣大黨員的“治病”能力，提高抵御各種不健康因素的能力。提醒廣大黨員要主動(dòng)適應(yīng)黨提出的新要求，確保黨員先進(jìn)性的道路上越走越寬。再次，要特別強(qiáng)調(diào)“榜樣的力量是無窮的”。黨員的先進(jìn)性主要體現(xiàn)在政治上的堅(jiān)定性、作風(fēng)上的廉潔型，帶頭致富的積極性和與民關(guān)系的密切性，這些特點(diǎn)如果集中體現(xiàn)在某一個(gè)黨員集體或個(gè)人身上，就是先進(jìn)典型，就應(yīng)該成為全體黨員心目中的行動(dòng)標(biāo)桿。在我們的現(xiàn)實(shí)生活中，有許多始終保持“干部的任職年限有限，但共產(chǎn)黨員對(duì)黨的事業(yè)的追求沒有時(shí)間限制”的淳樸理念的黨員干部，有許多“給老百姓帶來利益，為老百姓辦事”的受人尊敬的普通黨員，在他們身上我們可以挖掘和感受到許多可敬，可信、可親的閃光點(diǎn)，他們的一些感人肺腑的故事，詮釋了黨員先進(jìn)性的內(nèi)涵，為我們提供了強(qiáng)大的精神動(dòng)力。在這次冬訓(xùn)中，我們?cè)谌悬h員干部中開展了“遠(yuǎn)學(xué)常德勝，近學(xué)張雅琴”的實(shí)踐活動(dòng)，目的就是要號(hào)召全體黨員要以先進(jìn)典型為榜樣，學(xué)習(xí)他們銳意進(jìn)取、團(tuán)結(jié)拼搏、奮發(fā)有為的精神風(fēng)貌，學(xué)習(xí)他們忠于職守、淡泊名利、無私奉獻(xiàn)、任勞任怨的高尚人格，始終做一個(gè)真正的共產(chǎn)黨人。四、黨員冬訓(xùn)工作的生命力在哪里 今年冬訓(xùn)正值“十二五”開局之際，明年又是建黨90周年，更是轉(zhuǎn)型發(fā)展、創(chuàng)新發(fā)展的攻堅(jiān)之年，同時(shí)，意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域多樣、多變、多元，弘揚(yáng)社會(huì)主義核心價(jià)值主旋律任務(wù)十分艱巨。另一方面，鎮(zhèn)江轉(zhuǎn)型發(fā)展、跨越發(fā)展也進(jìn)入新的階段，傳統(tǒng)冬訓(xùn)面臨很多新情況、新挑戰(zhàn)，需要我們動(dòng)更多的腦筋。一是隨著城市化及“新市鎮(zhèn)”建設(shè)進(jìn)程加快，不少城郊型地區(qū)轉(zhuǎn)變城市主城區(qū)，農(nóng)村黨員的總量已有原來的大多數(shù)變成現(xiàn)在的少數(shù)，如果僅僅是農(nóng)村黨員的培訓(xùn)教育，勢(shì)必會(huì)造成大多數(shù)黨員干部失去教育的機(jī)會(huì)。二是隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)及改革開放的深入，黨員就業(yè)方式日趨多樣化，如我市揚(yáng)中的供銷員經(jīng)濟(jì)、句容的經(jīng)紀(jì)人及專業(yè)合作社業(yè)態(tài)經(jīng)濟(jì)，新區(qū)及丹陽等地的外資企業(yè)、民營(yíng)企業(yè)、服務(wù)業(yè)較為發(fā)達(dá)，很多黨員不是長(zhǎng)年“飄”在市場(chǎng)，就是“飛”在空中或“潛伏”在外企、私企。有的黨員甚至沒機(jī)會(huì)或不愿意亮出自己黨員身份，這同樣給冬訓(xùn)帶來挑戰(zhàn)。三是隨著農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)戰(zhàn)略性調(diào)整、轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式的大推進(jìn)，我市傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)也正向高效農(nóng)業(yè)、休閑農(nóng)業(yè)、都市農(nóng)業(yè)等方向轉(zhuǎn)變，傳統(tǒng)冬季的冬閑已變成冬忙，年關(guān)成為致富的“黃金季節(jié)”，人員組織、課程設(shè)置、發(fā)揮作用的方式途徑等新情況、新問題，要求我們創(chuàng)新方式開展冬訓(xùn)。1．城鄉(xiāng)聯(lián)動(dòng)，拓展空間，變農(nóng)村黨員冬訓(xùn)為“全員”冬訓(xùn)。適應(yīng)發(fā)展要求，我們把城市社區(qū)、涉農(nóng)社區(qū)黨員全部作為冬訓(xùn)對(duì)象，冬訓(xùn)方案就叫“黨員干部冬訓(xùn)意見”，把冬訓(xùn)也作為推進(jìn)城市社區(qū)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)及理論武裝的重要載體，做到城鄉(xiāng)聯(lián)動(dòng)、不拘一格，使冬訓(xùn)在加強(qiáng)社區(qū)黨建、構(gòu)建和諧社區(qū)、推進(jìn)文明城市創(chuàng)建、提高新市民素質(zhì)中發(fā)揮作用。為解決“冬忙”流動(dòng)黨員參訓(xùn)問題，我們延伸冬訓(xùn)鏈條，利用春節(jié)和春節(jié)后開展錯(cuò)峰“春訓(xùn)”，今年我市丹陽、揚(yáng)中等地有三分之一的鎮(zhèn)、村將開展“春訓(xùn)”；同時(shí)，加強(qiáng)分類、分眾指導(dǎo)。利用現(xiàn)代信息手段和大眾傳媒搞好冬訓(xùn)，制作12檔鎮(zhèn)江版的“理論熱點(diǎn)面對(duì)面”電視專題節(jié)目，辦好冬訓(xùn)“空中課堂”及網(wǎng)上課堂、手機(jī)報(bào)、冬訓(xùn)短信等，建立立體化培訓(xùn)網(wǎng)；通過觀摩發(fā)展成果、觀看教育影片、座談、討論等多種豐