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后進生轉(zhuǎn)化總結(jié)[定稿](已修改)

2024-10-17 21:59 本頁面
 

【正文】 第一篇:后進生轉(zhuǎn)化總結(jié)[定稿]后進生轉(zhuǎn)化總結(jié)后進生也就是以前所說的差生,“差生”常被人歧視,甚至被一些人視為眼中釘,肉中刺,必欲除之而快之。尤其是當班主任,大言其苦:“差生”多班主任工作越來越難做,老師上課也越來越?jīng)]勁,可謂苦不堪言。究竟怎樣去做差生工作?怎樣才能使他們轉(zhuǎn)化呢?將本學期后進生轉(zhuǎn)化做如下總結(jié):一、對癥下藥,有的放矢。后進生的轉(zhuǎn)化工作如同良醫(yī)用藥:要對癥下藥,做到藥到病除,也就是要找到“差”的病根。因此,首先要著手于“診斷”,對后進生進行全面了解,全面分析,從中找到“差”的根源及主要因素,了解后進生的性格愛好,主要優(yōu)缺點及落后的原因,學校、家庭、社會對他們的影響如何?然后有的放矢,幫助他改正。二、曉之以理,動之以情。工作中,我深刻地體會到后進生更需要集體的溫暖與師生的愛和信任。因此師生關(guān)系融洽是轉(zhuǎn)化后進生的一個重要方面,為此要正確地對待后進生,做到“四不”,“三會”。即不歧視,不排斥,不粗暴,不揭舊病,要與優(yōu)生一視同仁;會批評,會談心,會表揚。然后曉之以理,動之以情,利用全班同學及家庭、好友巧妙地使之密切與老師們結(jié)合,達到交流、融洽感情的目的。當學生體驗到老師對自己的一片愛心和殷切期望時,他們就會變得“親其師而信其道”。三、尊重信任,喚起自尊心自尊心是人的自我意識的重要標志之一,是進步的動力之一,表現(xiàn)為對個人的自我尊重,也要別人尊重自己的權(quán)利和人格。教師應(yīng)當尊重、信任后進生,逐步消除他們的疑慮。自卑心理,喚起自尊心,培植自尊心。所以教師應(yīng)特別注意以下幾點:(1)對后進生要求要適度。要求過高,他們會認為高不可攀,望而卻步;要求過低,不利于培養(yǎng)后進生的學習毅力和克服困難的能力。(2)讓后進生獲得成功。只有當他們真正體驗到經(jīng)過努力而獲成功的歡悅時,才能樹立起進步的信心和愿望。教師可以布置一些他們力所能及的任務(wù),在完成之后給以適當?shù)墓膭睢#ǎ常┳尯筮M生充分發(fā)展自己的才能,充分展示自己的長處。在挑選班干部時應(yīng)加以考慮,讓他們也能擔任一定職務(wù),在集體中發(fā)揮作用。后進生的轉(zhuǎn)化不可能一蹴而就,一般要經(jīng)歷醒悟、轉(zhuǎn)變、反復(fù)、穩(wěn)定四個階段。因此,在轉(zhuǎn)化過程中,后進生故態(tài)復(fù)萌,出現(xiàn)多次反復(fù),是一種正?,F(xiàn)象。對這項十分艱苦的工作,教師一定要有滿腔熱情,必須遵循教育規(guī)律,“反復(fù)抓,抓反復(fù)”,因勢利導,使后進生保持不斷前進的勢頭。在班主任工作中,我體會到轉(zhuǎn)化后進生與培養(yǎng)優(yōu)等生同樣重要,對后進生我們只要關(guān)心、愛護他們,做深入細致的工作,因勢利導,循循善誘,讓他們感受到集體的溫暖,老師的關(guān)心,使他們有親切感、安全感、信任感。我堅信,精誠所至,金石為開!2013年12月31日第二篇:后進生轉(zhuǎn)化總結(jié)后進生轉(zhuǎn)化總結(jié)懷安中學 伊凡課堂教學的大課堂走的是一條“務(wù)實”、“求真”、“倡簡”、“有度”的課改之路。在這八字方針的指導下,我認為“務(wù)實”、“求真”尤為重要,不管課改的路有多遠、有多深,千改萬改都離不開真實。同樣學生因諸多原因所出現(xiàn)的潛能和素質(zhì)因人而異,這樣難免會出現(xiàn)兩極分化。那么究竟如何落實學困生的轉(zhuǎn)化,我認為還是求實。后進生是令每個任課教師頭疼的一個人群,對于這個特殊的人群,特別是作為班主任,不能放任自流,那樣只會使這些學生的成績更困難,使自己今后的工作更加難做,我們只能是運用多種方法,校內(nèi)外齊抓并管,努力轉(zhuǎn)化,促使其提高學習成績。在本學期中,學校全面推進參與式教學,全面關(guān)注、發(fā)展學生,促進了后進生轉(zhuǎn)化工作:第一,對后進生要給予更多的關(guān)心。經(jīng)常找其談心,可以增進師生間的了解,取得學生對老師的信任,幫助老師找到學生成績差的原因。本學期,我接了新的班級,八年級一班,這個班女生相對多點,理科差,為了更好的帶好這個班級,開校初,我就讓每人寫一份個人資料,親自交到我這里,在此期間,我借機詢問他們的有關(guān)情況,了解到,好多同學學習差都是有特殊的外在原因的。特別是幾個同學家庭情況更是學生行為習慣的制約因素。第二,取得家長的配合。沒有家長的配合,縱使老師付出很多辛苦也會事倍功半,因此對后進生的情況要及時如實向家長反映,加強溝通交流,并與家長共同商量辦法,指導家長如何幫助孩子
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