紀律作風問題查擺剖析總結(jié)材料(已修改)
2025-10-12 18:51 本頁面
【正文】 第一篇：紀律作風問題查擺剖析總結(jié)材料按照市＊＊局黨委關(guān)于《深入開展加強機關(guān)紀律作風建設活動的相關(guān)內(nèi)容》的通知文件通知，以及我站對深入開展加強機關(guān)紀律作風建設活動的總體安排部署，并結(jié)合本人具體分管的工作，在3月份認真開展了活動和學習，并認真對實際工作中紀律作風方面的突出問題進行了剖析查擺，具體總結(jié)如下。一、認真開展查擺為確保剖析查擺階段工作健康有序開展，就如何開展剖析查擺階段工作進行了認真研究。根據(jù)上級要求，結(jié)合本職工作的實際情況，制定了帶領(lǐng)分管同志推進作風建設專項活動剖析查擺階段實施方案和日程安排，并明確了工作目標、具體步驟和要求。二、帶頭查擺，確保活動引向深入一是帶頭學習。搞好理論基礎，是開展好專項活動的首要任務，我在學習活動期間帶頭學習，不斷豐富學習內(nèi)容，拓展學習的平臺，為全站干部職工做好學習表率。二是帶頭寫心得。把自己科學的學習計劃、合理的學習內(nèi)容、端正的學習態(tài)度與同志們分享，充分發(fā)揮帶頭作用。三是帶頭查擺。通過自我剖析、同志查找的形式，從思想觀念、從政行為、工作作風等方面，以“三個代表”重要思想為鏡子，對照廉潔自律和轉(zhuǎn)變工作作風進行帶頭查擺。三、查擺中存在的問題。對自身在工作作風、紀律、能力等方面存在的問題和不足，進行了深刻剖析，主要表現(xiàn)在三方面。一是自我批評求真求實不夠。在自我批評時，都能結(jié)合自身實際情況，把自身存在的問題全盤托出，不回避問題，不掩飾矛盾，但對認真分析產(chǎn)生問題的主、客觀原因還不夠深入和具體。二是互相批評坦誠互助不夠。在互相批評中，大家本著開誠布公、互相幫助的原則，既提不足和問題，又幫助批評對象對問題進行分析理解，但一些分管同志對相互的批評還不足，沒有更加全面和深刻的認識。三是虛心接受端正態(tài)度不夠。對每位領(lǐng)導干部的批評和建議沒有全部進行虛心接受，自認為別人還不如自己，不承認自身存在的工作還有不斷提高，作風還有待轉(zhuǎn)變，服務有待提升的空間。四、下一步工作計劃一是進一步加大學習力度。剖析查擺階段的工作涉及到的突出問題，要將下一階段內(nèi)容開展好、組織好。加大學習力度，制定好切實可行的學習計劃，進一步增強廣學習、活動的主動性，通過有效的學習來促進各項工作的全面開展。二是進一步制定整改方案。要把剖析查擺出現(xiàn)的問題具體化，認真制定好整改方案，使整改工作有章可循。整改方案要突出重點，求真務實，便于操作。要明確整改落實項目，按照問題的輕重緩急和解決問題的難易程度，既要有近期目標，又要有中長期安排，逐項分析研究需要整改落實的問題。要建立健全的整改落實責任制，將任務分解細化，把責任落實到人。對重要事項作出公開承諾，及時通報情況，接受監(jiān)督。三是與自身工作緊密結(jié)合。開展活動要與當前工作緊密結(jié)合起來，與推動各項分管道路客運建設有機結(jié)合起來，做到一手抓學習，一手抓具體工作，用工作的實效來衡量和檢驗開展機關(guān)紀律作風活動的成果。要對活動進行一次“回頭看”，認真檢查各階段各環(huán)節(jié)工作，對學習不夠扎實、活動開展不夠深入、參與不夠廣泛的方面要及時進行“補課”，確保整改提高階段的各項工作與業(yè)務工作實現(xiàn)雙促進和雙豐收。第二篇：紀律作風查擺剖析紀律作風查擺剖析紀律風格教育整理單位剖析材料為堅決貫徹依法從嚴治警方針，堅決履行《公安機關(guān)人民警察紀律條令》，堅決避免公安民警違背“5 條禁令”問題反彈，根據(jù)交警支隊《文山州公安局交警支隊關(guān)于印發(fā)集中展開紀律風格教育整理工作方案的通知
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