【正文】 第一篇：縣安監(jiān)局領導班子述職述廉報告縣安監(jiān)局領導班子 述職述廉報告在縣委、縣政府的正確領導下，圍繞市政府下達的安全生產(chǎn)目標，帶領全縣安監(jiān)系統(tǒng)同志，團結(jié)一心，開拓創(chuàng)新，務實苦干，依法監(jiān)管，廉潔從政，較好地完成了目標任務和縣委、縣政府交辦的各項工作。我縣安全生產(chǎn)工作自2003年至2008年連續(xù)六年被市政府表彰為安全生產(chǎn)先進縣。現(xiàn)將領導班子履職和黨風廉政建設情況報告如下：一、班子和隊伍建設情況（一）開展全員學習，加強班子和隊伍政治思想和業(yè)務能力建設。一是建立學習制度。結(jié)合安全生產(chǎn)工作實際，領導班子制訂并落實學習計劃，班子成員都能認真做好學習筆記，按要求完成學習任務，互相交流、檢查學習情況，從而帶動全局的學習。抓好全員學習，在全員自學的基礎上，建立每周五下午集中學習制度，定期集中學習、集中輔導、集中檢查。加強“雙考”，即平時集中學習時嚴格考勤、年終總結(jié)時加大考核力度。二是落實學習任務。年初，制訂學習活動計劃，明確學習任務。把科學發(fā)展觀、政治理論、黨的方針政策、《黨章》、《黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《黨紀處分條例》以及安全生產(chǎn)方面的法律法規(guī)政策作為必學科目，強化政治觀念，培育價值觀，端正人生觀、世界觀和權(quán)力觀，提高抵御各種誘惑和業(yè)務能力。除定期學習外，還組織集中收看了反腐倡廉電教片等。三是改進學習方法。積極組織局機關(guān)干部參加縣委組織部、縣人事局安排的各類培訓班和講座。開展了全員學習講學活動，舉辦了安全生產(chǎn)月活動。全局人員參加市局舉辦的業(yè)務培訓班。各科室充分利用省市局的網(wǎng)站，結(jié)合本科室的特點，將有關(guān)法律法規(guī)、業(yè)務知識、學習資料，及時收集到網(wǎng)站上，進行學習交流，形成資源共享的網(wǎng)絡培訓平臺，組織全局人員共同學習，加快全員學習的信息化步伐。采取請進來的辦法，邀請省市有關(guān)安全生產(chǎn)專家，分別講授安全監(jiān)管專業(yè)知識，進一步拓寬知識面，提高工作能力和業(yè)務水平。四是注重聯(lián)系實際。始終堅持緊密聯(lián)系安全監(jiān)管工作實際，促進安全生產(chǎn)工作。注重把學習同改進作風、加強班子建設、黨的廉政建設相結(jié)合，同研究解決安全監(jiān)管工作中的問題結(jié)合起來，把學習的成果轉(zhuǎn)化為思想方法，形成工作思路和目標，全心全意為安全生產(chǎn)多思善謀，把安全生產(chǎn)工作做的更好。局領導干部結(jié)合學習《民主執(zhí)政》讀本，研究領導班子建設的問題，研究加強黨風廉政建設的問題，研究隊伍建設的問題，研究規(guī)章制度健全完善的問題。（二）堅持民主集中制，增強領導班子凝聚力。我們按照“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決 定”的原則，抓大事、議大事。進一步健全黨的組織生活制度，班子成員以普通黨員的身份，積極帶頭參加黨組織民主生活會等活動。每位領導干部都能夠正確處理集體領導和個人分工負責的關(guān)系，增進相互溝通，形成團結(jié)、統(tǒng)一、堅強的領導班子集體，充分發(fā)揮了領導核心作用。領導班子成員注意擺正自己的位置，大事講原則，小事講風格，從我做起，以身作則，正確對待和處理矛盾和問題，主動加強溝通協(xié)調(diào)，調(diào)動一切積極因素，凝心聚力做好各項工作。（三）堅持公開公正，嚴格選人用人制度。在干部選拔任用方面，局領導班子嚴格執(zhí)行《黨政領導干部選拔任用條例》。嚴格按照競爭上崗的集體研究、民主測評、組織考察、面試考核、公開公示等程序，提拔任用干部。近三年來，我局招考錄用了1名公務員、調(diào)進2名公務員、3名監(jiān)察大隊工作人員，嚴格執(zhí)行有關(guān)規(guī)定和程序，沒有任何循私舞弊行為。（四）加強制度建設，健全班子和隊伍的約束機制 一是加強班子廉政制度建設。我們建立了廉政目標責任制，主要領導負總責，其他領導同志按照分工，各自抓好職責范圍內(nèi)的黨風廉政建設，堅持集體領導與個人分工負責相結(jié)合，一級抓一級，層層抓落實，形成了齊抓共管的良好態(tài)勢。建立和完善考核制度。把廉政建設責任制情況的考核，與領導班子和干部考核、工作目標考核、年度考核等結(jié)合起 來。建立和完善報告制度。將貫徹落實廉政建設責任制的情況，列入年度總結(jié)的工作報告，并及時將有關(guān)情況報告縣委、縣政府。建立和完善評議制度，并把這項工作與民主評議、民主測評領導干部、述職述廉結(jié)合起來。建立和完善獎懲制度。將廉政建設作為對領導班子和全體干部的業(yè)績評定、獎勵懲處、選拔任用的重要依據(jù)。加強各項工作制度建設。建立各項工作程序。黨組會議、人事工作、局務會議、財務管理、重要事項等都按照有關(guān)規(guī)定，形成了工作流程。健全各項行為規(guī)范。出臺了《關(guān)于軟環(huán)境建設實施的意見》，局領導向全社會公開承諾、嚴格“五項紀律”、執(zhí)行廉潔從政“八項規(guī)定”，力求實現(xiàn)行政許可零投訴、行政執(zhí)法零錯誤，達到領導滿意、群眾滿意、客商滿意。同時，為了規(guī)范縣安監(jiān)局工作服務行為，我局制訂了《縣安監(jiān)局效能督查責任追究辦法》，對違反規(guī)定的18種行為給予責任追究。定期督促檢查。每周對工作進展情況及時開展督查督辦，并通報情況，提高工作效能。大興求真務實之風，做到重實際、說實話、辦實事、求實效，防止和避免形式主義、官僚主義。力戒工作不深入、不細致，敷衍了事、走過場；力戒重安排、輕落實，虎頭蛇尾；力戒講關(guān)系、講人情，明哲保身、不敢碰硬。局機關(guān)全體同志都能做到深入調(diào)查研究，解決實際問題，強調(diào)領導帶頭深入基層、深入企業(yè)，及時發(fā)現(xiàn)和解決執(zhí)法過程中存在的問題，總結(jié)推廣經(jīng)驗，指導工作。二是堅持黨務政務公開，拓寬勤政廉政監(jiān)督渠道 認真按照黨務政務公開的要求，對涉及干部人事工作及時公開，局內(nèi)重大事項會后隨即公開，所有行政許可和收費事項網(wǎng)上公開。所有公開的黨組會議決定的事項都及時公開并以一定的形式確保公開時限，以保證局領導班子的所有工作都置于全體同志的監(jiān)督之中。在搞好黨務政務公開的同時，還始終堅持領導干部重大事項報告和公示制度，對家中婚喪事宜及時如實地申報，嚴格按照有關(guān)規(guī)定進行辦理，接受上級部門和群眾監(jiān)督。二、主要工作開展情況（一）開展招商引資，全力完成招商引資任務 我局高度重視招商引資工作，大力營造招商引資氛圍，全局上下緊緊圍繞招商引資這一中心工作，群策群力，取得了階段性成效。一是成立招商引資工作機構(gòu)。主要領導任招商引資領導小組組長，下設五個招商引資分組，由分管領導任組長，分管科室的工作人員為成員。集中精力、時間和人員抓招商。二是出臺招商引資考核獎懲辦法，從組織領導、考核內(nèi)容及范圍、目標任務、考核原則、實績認定和獎懲措施六個方面強化招商引資工作。三是多渠道、多方位開展招商引資。我們采取網(wǎng)上招商、領導招商、委托招商、信函招商等多種方式，充分利用南北掛鉤等政策，不等不靠，主動出擊，分赴蘇南、浙江等地，開展招商引資活動，并取得一 定成效，與官灘鎮(zhèn)合引1個工業(yè)項目已成功落戶官灘鎮(zhèn)。全年完成入庫稅收34萬元。（二）強化責任落實，完善監(jiān)管責任體系一是落實工作責任。每年年初，逐級簽訂、落實安全生產(chǎn)責任制。通過層層簽訂目標責任狀的形式，將安全生產(chǎn)責任具體分解落實到領導班子全體成員和職能科室，實現(xiàn)安全監(jiān)管責任制局內(nèi)的全面、全員覆蓋。與直接監(jiān)管的企業(yè)簽訂責任狀，要求企業(yè)上報安全生產(chǎn)隱患排查、整改等承諾書，實現(xiàn)對高危行業(yè)安全監(jiān)管的全覆蓋。二是強化督查考核。采取動態(tài)考核與靜態(tài)考核、過程考核和結(jié)果考核、重點考核與綜合考核相結(jié)合的辦法，對重點工作實施重點督查。注重抓好督查考核結(jié)果的使用，除了納入縣綜合考核計分外，還及時向社會通報以增加具體單位的社會壓力，同時向政府領導特別是分管條線的領導匯報，強化條線責任，通過領導督辦來促進工作落實。年底，組織對全縣年度安全生產(chǎn)工作進行全面考核和評價，嚴格獎罰兌現(xiàn)。（三）強化工作創(chuàng)新，進一步完善監(jiān)管機制為加強安全生產(chǎn)監(jiān)管工作，我們在工作實踐中，努力推進監(jiān)管創(chuàng)新，提升安全監(jiān)管工作水平和質(zhì)量。建立和完善綜合執(zhí)法監(jiān)管機制，對面上工作進行綜合指導，對重點工作進行督查考核，對重大違法違規(guī)案件進行聯(lián)合執(zhí)法。建立了三 圖五卡，對企業(yè)基本情況、隱患整改、應急救援資源分布等實行定期完善更新，適時把握監(jiān)管對象動態(tài)，及時采取對策，做到了心中有數(shù)、應對有方。建立了專家定期會診制度，組織專家到危險化學品生產(chǎn)等高危行業(yè)企業(yè)開展檢查活動。（四）強化齊抓共管，推動安全生產(chǎn)工作深入開展 嚴格執(zhí)行《生產(chǎn)安全事故報告和調(diào)查處理條例》，按照“四不放過”原則，嚴格查處生產(chǎn)安全事故，加大對事故責任單位和有關(guān)責任人的經(jīng)濟處罰和刑事追究的力度。重大事故與縣紀委、縣監(jiān)察局等部門聯(lián)合辦案，維護法紀的尊嚴和權(quán)威。每年，我們還與縣總工會組織開展 “安康杯”競賽；與團縣委聯(lián)合開展“安全生產(chǎn)青年示范崗”創(chuàng)建活動。（五）強化專項整治，提高安全生產(chǎn)整體工作水平按照“突出重點、突破難點、關(guān)注熱點”的原則，我們協(xié)調(diào)配合專項整治部門，在全縣組織開展了一系列專項整治活動。安監(jiān)部門直接組織開展了危化品、非煤礦山、煙花爆竹和作業(yè)場所職業(yè)危害等4項專項整治工作。我們將化工專項整治工作與行政許可工作相結(jié)合，嚴把市場準入關(guān)，按全省統(tǒng)一部署，開展化工專項整治。今年來，聯(lián)合有關(guān)部門，組織化工專家組，按月到化工企業(yè)督查，監(jiān)督檢查覆蓋率達到100%。舉辦4期化工企業(yè)安全管理人員培訓班，對特種作業(yè)人員、重點崗位員工進行崗位培訓，全力推進?；窂臉I(yè)單位實現(xiàn)全員培訓。制定并推廣了規(guī)范化的安全生產(chǎn)管理臺 帳。嚴格行政許可，始終做到既嚴格把關(guān)，又熱情服務，全縣共有8家化工生產(chǎn)企業(yè)取得?；钒踩a(chǎn)許可證。對煙花爆竹批發(fā)企業(yè)倉庫，組織專家進行評價驗收，全面開展職業(yè)危害因素檢測和職業(yè)健康體檢。同時，以縣安委辦名義督促各牽頭部門進一步完善本部門專項整治工作意見或方案，大力開展形式多樣的整治活動，著力解決本行業(yè)存在的突出問題，不斷鞏固和擴大專項整治工作成果。同時，不斷探索建立健全專項整治的長效機制。實行專項整治工作方案備案制度，各牽頭責任部門將整治工作方案報縣安委會備案。堅持和完善專項整治聯(lián)絡員會議制度，充分發(fā)揮聯(lián)絡員的橋梁紐帶作用，及時了解專項整治工作的動態(tài)和特點，分析安全生產(chǎn)形勢，提出加強專項整治工作的意見和建議。（六）強化宣傳教育，營造安全生產(chǎn)良好氛圍 一是強化安全生產(chǎn)宣傳陣地建設。在《新華日報》、《揚子晚報》、《江蘇安全生產(chǎn)》和江蘇廣播電臺經(jīng)常刊登安全生產(chǎn)信息，在《今日盱眙》開辟“安全生產(chǎn)監(jiān)管監(jiān)察”專欄，宣傳報道隱患排查治理工作，普及安全生產(chǎn)知識。定期編印《安全生產(chǎn)動態(tài)信息簡報》，通報面上工作情況，推動工作開展。二是加強安全生產(chǎn)信息報送和發(fā)布。把安全生產(chǎn)信息工作納入全年安全生產(chǎn)目標任務之中，要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各有關(guān)部門認真執(zhí)行信息報送制度，按季報送工作開展情況，按照 要求及時報送重點工作和階段性工作情況。定期編發(fā)安全生產(chǎn)信息、主動向省市安監(jiān)局網(wǎng)站投稿，每月通報一次信息采用情況，推動我縣安全生產(chǎn)信息工作上水平、上臺階。三是扎實開展各項安全生產(chǎn)宣傳活動。編印《市民安全知識讀本》，免費贈閱廣大群眾，廣泛宣傳安全知識。每年6月全國安全生產(chǎn)月期間，大力開展戶外宣傳活動，多形式、多渠道開展對外宣傳，掀起安全生產(chǎn)月宣傳活動熱潮。會同交通局、質(zhì)監(jiān)局等部門在城區(qū)舉辦“宣傳咨詢?nèi)铡被顒?，縣消防、交通、建設、質(zhì)監(jiān)、教育、衛(wèi)生、氣象、供電等部門派員參加了咨詢活動，并現(xiàn)場舉行消防滅火演示、急救知識講座等系列活動。四是規(guī)范全縣安全生產(chǎn)培訓考核工作。近年來，我們以《江蘇省安全生產(chǎn)培訓監(jiān)督管理實施細則》等相關(guān)法律法規(guī)為依據(jù)，進一步規(guī)范培訓考核行為。針對培訓中發(fā)現(xiàn)的問題，迅速采取措施，認真抓好整改，逐步形成一套更加完善的安全生產(chǎn)培訓和考核制度。突出抓好生產(chǎn)經(jīng)營單位的主要負責人、安全管理人員和特種作業(yè)人員兩大“重點”人群的培訓考核，加強三級培訓機構(gòu)的監(jiān)督和管理，在培訓中注意做到培訓數(shù)量和培訓質(zhì)量相結(jié)合。（七）強化隱患排查治理，增強防范事故能力 把隱患排查治理工作作為推動安全生產(chǎn)工作的主抓手、主載體、主動力，將隱患排查治理工作貫穿于安全生產(chǎn)工作 始終，真排實查，真整實改，務求實效。同時，把隱患排查治理納入安全生產(chǎn)目標管理重要內(nèi)容，全面落實隱患排查治理責任，做到職責明確、任務到人、嚴格考核、嚴肅獎懲。2009年，為了落實“安全生產(chǎn)年”的各項工作部署，安監(jiān)系統(tǒng)制定了“三項行動實施方案”，召開了專題部署會議，排查各類事故隱患1631處，完成整改1579處。為提高綜合督查活動規(guī)范化水平，為確保督查效果，對參加督查人員進行集中培訓，并參照年度目標考核做法，制訂出臺了《專項督查意見》進行督查，做到應查不漏、全面徹底、一個不少。按照“分片包干、分組包干”的方式，實行“誰督查誰負責、誰牽頭誰負責、誰簽字誰負責”的責任追究制度。（八）強化安全檢查，確保重點領域和重點時期安全形勢穩(wěn)定我們始終堅持采取綜合檢查與專項檢查、節(jié)日檢查與日常檢查、常規(guī)檢查與重點檢查、部門檢查與領導檢查相結(jié)合的方式，每年集中組織開展安全生產(chǎn)大檢查。一是領導查。每年春節(jié)、“五一”、龍蝦節(jié)、“十一”前夕，我們制定好檢查方案，做好具體組織工作，請縣領導分別帶隊，對其分管的重點行業(yè)或區(qū)域進行拉網(wǎng)式大檢查。二是定點查。對供電、供水、電信、?；?、非煤礦山生產(chǎn)單位、公共聚集場所、交通運輸?shù)?，確定為檢查重點，加大力度，增加密度，定點檢查。三是突擊查。與公安、消防、交巡警等部門聯(lián)合開展 安全檢查“零點行動”，對24小時連續(xù)運轉(zhuǎn)的企業(yè)、各類娛樂場所安全管理情況進行突擊檢查，電視臺隨隊采訪公開曝光。三、存在的問題和原因近兩年來，我們雖然在勤政廉政上取得了一些成績，但我們也清醒地認識到存在的一些問題和不足。主要表現(xiàn)在：對職工的教育培訓的面還不夠?qū)?，培訓的力度和?nèi)容還有待進一步提高；對企業(yè)服務的主動性還不夠強，服務的內(nèi)容還有待進一步提高；監(jiān)督檢查的內(nèi)容和形式還有待進一步改善與完善；已經(jīng)引來的項目還比較小，在招大引強方面還需進一步強化。究其原因是多方面的，但其根本原因還是開拓創(chuàng)新不夠，面對繁重而復雜的工作任務和矛盾，方法簡單，效率不高。今后，我們將發(fā)揚成績，克服自身存在的問題，進一步發(fā)揮“領導班子”帶頭作用，切實加強安全生產(chǎn)監(jiān)管工作，持之以恒地招商引資，為盱眙經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展做貢獻。第二篇：2013安監(jiān)局領導班子述職述廉報告2013安監(jiān)局領導班子述職述廉報告一年來，在地委、行署的正確領導和局黨組的堅強帶領下，全局干部職工深入學習貫徹黨的十八大精神、中央XX工作座談會、自治區(qū)第八次黨代會和地委委員（擴大）會議精神，緊緊圍繞地區(qū)中心工作，舍小家顧大家，敢于擔當，務求實效，開拓進取，扎實工作，安全監(jiān)管工作取得了新的成效，確保了地區(qū)安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)。下面，根據(jù)地委關(guān)于年終考核工作的相關(guān)要求，現(xiàn)將地區(qū)安監(jiān)局領導班子述職述廉報告如下，請評議。一、思想政治建