【正文】 第一篇：XXX鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道2012年組織工作要點(diǎn)XXX鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道2012年組織工作要點(diǎn)2012年XXX鄉(xiāng)組織工作的總體思路是以全面開展“基層組織建設(shè)年”活動(dòng)為主線，突出“三抓”（抓載體、抓重點(diǎn)、抓監(jiān)管），圍繞中心，服務(wù)大局，統(tǒng)籌推進(jìn)。為全力打造XXXXXXXX提供有力組織保障。一、抓載體，深入開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)2012年上半年，XXX鄉(xiāng)把深入開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)作為組織工作的有效載體，緊緊圍繞實(shí)現(xiàn)“兩個(gè)爭(zhēng)創(chuàng)”的目標(biāo)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)，進(jìn)一步推進(jìn)高起點(diǎn)、高水平、高效益發(fā)展；緊緊圍繞維護(hù)社會(huì)和諧穩(wěn)定創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)，進(jìn)一步推動(dòng)加強(qiáng)和創(chuàng)新社會(huì)管理；緊緊圍繞服務(wù)人民群眾創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)，進(jìn)一步密切黨同人民群眾的血肉聯(lián)系；緊緊圍繞加強(qiáng)基層組織，進(jìn)一步激發(fā)廣大基層黨組織和黨員干部的干事創(chuàng)業(yè)熱情。堅(jiān)持以黨內(nèi)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)帶動(dòng)全社會(huì)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)，以黨員黨性的增強(qiáng)帶動(dòng)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)責(zé)任意識(shí)的增強(qiáng)。創(chuàng)新載體，深化內(nèi)涵，重點(diǎn)抓好以下幾項(xiàng)工作：一是做好結(jié)合文章。把組織工作與科學(xué)發(fā)展有機(jī)結(jié)合起來。創(chuàng)新思路抓黨建，創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)促發(fā)展，鼓勵(lì)和引導(dǎo)黨員在生態(tài)建設(shè)、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、發(fā)展精品效益型農(nóng)業(yè)、旅游開發(fā)、個(gè)體私營(yíng)經(jīng)濟(jì)中發(fā)揮帶頭示范作用。鞏固老典型，選樹新典型，增強(qiáng)典型效應(yīng)，拓寬輻射面，引導(dǎo)廣大黨員干部率先垂范，團(tuán)結(jié)奮斗，為組織建設(shè)獻(xiàn)力獻(xiàn)策。二是搞好新一輪公開承諾活動(dòng)。廣泛開展“三亮、三爭(zhēng)、三評(píng)”活動(dòng)，即：亮身份、職責(zé)、承諾，爭(zhēng)先進(jìn)組織、優(yōu)秀黨員、一流業(yè)績(jī)，深入開展黨員自評(píng)、領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評(píng)、群眾評(píng)議，激發(fā)基層黨組織和黨員的爭(zhēng)創(chuàng)活力，推動(dòng)1為民服務(wù)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)在基層落實(shí)、在基層行動(dòng)、在基層見效。三是抓好資源整合。鞏固完善“書記帶頭大走訪活動(dòng)”長(zhǎng)效機(jī)制，以“黨群連心工程”為載體，進(jìn)一步落實(shí)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子聯(lián)系點(diǎn)制度，讓領(lǐng)導(dǎo)干部真正深入到群眾當(dāng)中，聽民情、解民意、排民難、化民怨。同時(shí)，深入開展黨員志愿者服務(wù)活動(dòng)。以建立群眾工作站為契機(jī)，健全黨員志愿者“服務(wù)月”和“服務(wù)日”制度，建立2支以上黨員志愿者隊(duì)伍，定期組織參與服務(wù)企業(yè)、服務(wù)農(nóng)村、服務(wù)基層、服務(wù)群眾等各種公益活動(dòng)，進(jìn)一步提升黨員隊(duì)伍的良好形象。二、抓重點(diǎn)，全面開展“基層組織建設(shè)年”活動(dòng)2012年全鄉(xiāng)組織工作要充分抓住全面開展“基層組織建設(shè)年”活動(dòng)這一契機(jī)，堅(jiān)持抓基層打基礎(chǔ)不動(dòng)搖，不斷提高基層黨建工作科學(xué)化水平。一是加大組建，爭(zhēng)覆蓋。以在全鄉(xiāng)深入開展兩新組織“大排查、大組建、大提升”活動(dòng)為抓手，加大非公企業(yè)黨建工作。在前期全面摸排組建的基礎(chǔ)上，切實(shí)做好規(guī)范提升、動(dòng)態(tài)管理、跟蹤服務(wù)，加大組建力度，爭(zhēng)取更廣的覆蓋率。同時(shí)，在非公企業(yè)黨組織中開展“技術(shù)結(jié)對(duì)”、“扶貧結(jié)對(duì)”等活動(dòng)，積極發(fā)動(dòng)非公黨員職工為企業(yè)發(fā)展出謀獻(xiàn)策，增添黨建活力。二是黨員發(fā)展，保質(zhì)量。嚴(yán)格執(zhí)行發(fā)展黨員“兩推一公示”、發(fā)展對(duì)象集中培訓(xùn)、發(fā)展對(duì)象政治審查、發(fā)展黨員預(yù)審、黨委委員列席支部大會(huì)、無記名投票表決、組織員談話、預(yù)備黨員跟蹤管理等制度，保證質(zhì)量，提高發(fā)展黨員工作的規(guī)范化水平。重點(diǎn)抓好在農(nóng)村、企業(yè)生產(chǎn)一線和青年中發(fā)展黨員工作，尤其加強(qiáng)在非公有制企業(yè)中發(fā)展黨員工作，改善黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)。定期開展企業(yè)流動(dòng)黨員普查登記，亮出黨員身份，及時(shí)做好黨員組織關(guān)系的轉(zhuǎn)接，使流動(dòng)黨員管理接得上不脫節(jié)。三是服務(wù)群眾，零距離。繼續(xù)深化結(jié)對(duì)共建和“百家組織聯(lián)姻、千名干部聯(lián)點(diǎn)、萬名黨員聯(lián)戶”活動(dòng)，搭建有效平臺(tái)，組織黨組織、黨員干部與普通群眾“結(jié)親訪友”，相互幫助、資源共享。實(shí)現(xiàn)以黨內(nèi)活動(dòng)為引領(lǐng)，促進(jìn)健康的社會(huì)生活和良好的社會(huì)風(fēng)氣，實(shí)現(xiàn)以黨內(nèi)和諧為引領(lǐng)，促進(jìn)社會(huì)和諧，在全鄉(xiāng)范圍內(nèi)形成以黨的工作促進(jìn)各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展的局面。三、抓監(jiān)管，加大力度健全完善體制機(jī)制一方面，進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)關(guān)、村級(jí)干部管理。從制度、管理入手，規(guī)范干部工作行為，完善體制機(jī)制，強(qiáng)化效能建設(shè)。一是要制定《機(jī)關(guān)事業(yè)編制人員績(jī)效考評(píng)辦法》、《村級(jí)工作績(jī)效考評(píng)辦法》，公開工作績(jī)效考評(píng)內(nèi)容及評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)，使農(nóng)村干部管理工作步入制度化、規(guī)范化軌道。二是要加強(qiáng)教育培訓(xùn)，改變過去枯燥乏味的政治理論培訓(xùn)方式，通過邀請(qǐng)資深鄉(xiāng)機(jī)關(guān)干部、村黨組織書記、主任講課、組織外出參觀等方式讓機(jī)關(guān)、各村負(fù)責(zé)人特別是換屆后村兩委領(lǐng)導(dǎo)班子知道要開展哪些工作、怎樣開展工作，找準(zhǔn)工作的突破口和切入點(diǎn)。三是要堅(jiān)持定期談話。堅(jiān)持與機(jī)關(guān)部門、村黨組織書記、主任進(jìn)行談心交心，增強(qiáng)村兩委的協(xié)調(diào)配合，促進(jìn)村一級(jí)干部隊(duì)伍的不斷完善和提高有效作為能力。四是要加強(qiáng)后備干部培養(yǎng)。把一些致富能力強(qiáng)、道德品質(zhì)好、辦事公道、熱心家鄉(xiāng)公益事業(yè)及群眾口碑好的一些黨員、優(yōu)秀青年接納到后備干部隊(duì)伍中來。各村的后備干部要在3名以上，積極組織后備干部參加各種培訓(xùn)活動(dòng)，完善后備干部管理檔案。另一方面，進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)遠(yuǎn)程教育站點(diǎn)規(guī)范管理。規(guī)范站點(diǎn)管理。對(duì)人財(cái)物分類登記造冊(cè)，從人員職責(zé)、設(shè)備運(yùn)行、制度執(zhí)行、工作總結(jié)、信息反饋等環(huán)節(jié)，著手完善站點(diǎn)管理辦法；加強(qiáng)人員培訓(xùn)。建立學(xué)習(xí)培訓(xùn)制度，科學(xué)制定培訓(xùn)計(jì)劃，在培訓(xùn)時(shí)間、內(nèi)容、形式上進(jìn)行靈活安排。對(duì)村兩委干部及后備干部、致富帶頭人及農(nóng)民群眾、遠(yuǎn)程教育管理員和群團(tuán)組織負(fù)責(zé)人實(shí)施分類培訓(xùn)；加強(qiáng)設(shè)備維護(hù)。建立定期維護(hù)制度，并建立電子檔案進(jìn)行動(dòng)態(tài)管理。確保各示范點(diǎn)管理員基本具備獨(dú)立承擔(dān)遠(yuǎn)程教育設(shè)備的管理維護(hù)和開展教學(xué)工作的能力；強(qiáng)化督導(dǎo)檢查。建立督導(dǎo)考核制度，配合上級(jí)相關(guān)部門，完善動(dòng)態(tài)管理考核獎(jiǎng)懲辦法，不定期到各站點(diǎn)，督導(dǎo)檢查節(jié)目收看情況。切實(shí)做到指導(dǎo)到位、組織到位、管理到位、督查到位，如發(fā)現(xiàn)問題，責(zé)令進(jìn)行限期整改。第二篇：鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織工作要點(diǎn)xxxx年全鎮(zhèn)組織工作緊緊圍繞 “建設(shè)和諧美好xx”目標(biāo)，力求在領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、黨員干部人才隊(duì)伍建設(shè)和基層組織建設(shè)上實(shí)現(xiàn)新的突破，為推動(dòng)我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)平穩(wěn)較快發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證和人才支持。一、開展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)，充分發(fā)揮科學(xué)理論在又好又快發(fā)展中的引領(lǐng)作用推動(dòng)思想解放，強(qiáng)化堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展的工作理念。把理論學(xué)習(xí)放在首位，把學(xué)習(xí)理論和解放思想結(jié)合起來，有針對(duì)性地采取多種形式，引導(dǎo)黨員干部加深對(duì)科學(xué)發(fā)展觀科學(xué)內(nèi)涵、精神實(shí)質(zhì)、根本要求的理解，使黨員干部的思想和行動(dòng)更加符合科學(xué)發(fā)展觀要求。突出實(shí)踐特色，解決影響科學(xué)發(fā)展的突出問題。把開展學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)與推動(dòng)工作相結(jié)合，著力破解與科學(xué)發(fā)展觀不相適應(yīng)的各種突出問題，構(gòu)建有利于科學(xué)發(fā)展的體制機(jī)制，使學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)取得實(shí)實(shí)在在的效果。貫徹群眾路線，提高人民群眾對(duì)學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)的滿意度。把群眾路線貫穿學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)全過程，查找問題聽取群眾意見，分析檢查組織群眾評(píng)議，整改落實(shí)接受群眾監(jiān)督，實(shí)際成效交給群眾評(píng)判，使學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)真正得到群眾的認(rèn)可和支持。二、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)，不斷提高黨員干部引領(lǐng)科學(xué)發(fā)展的能力和水平切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)。進(jìn)一步深化“和諧班子”創(chuàng)建活動(dòng)，不斷增強(qiáng)班子整體功能。調(diào)優(yōu)配強(qiáng)村級(jí)班子。進(jìn)一步優(yōu)化班子的知識(shí)、專業(yè)和年齡結(jié)構(gòu)，加強(qiáng)對(duì)年輕干部、女干部的培養(yǎng)選拔，優(yōu)先使用政治堅(jiān)定、作風(fēng)正派、能力突出、務(wù)實(shí)肯干的干部。加強(qiáng)后備干部隊(duì)伍建設(shè)。認(rèn)真抓好后備干部的調(diào)整補(bǔ)充、培養(yǎng)管理和實(shí)踐鍛煉工作。選調(diào)村級(jí)后備干部參與全鎮(zhèn)中心工作，接受教育、經(jīng)受磨煉，為全鎮(zhèn)培養(yǎng)一批村黨組織書記后備人才。二、深化干部人事制度改革，建立符合科學(xué)發(fā)展觀要求的選人用人機(jī)制抓好干部選拔任用條規(guī)的貫徹落實(shí)。按照《干部任用條例》的規(guī)定選用干部，嚴(yán)格執(zhí)行干部選拔任用工作全程記實(shí)制度和“一報(bào)告兩評(píng)議”制度。推進(jìn)干部人事制度改革創(chuàng)新。積極探索推薦職位預(yù)告、民主推薦結(jié)果在一定范圍內(nèi)公開、票決、擬提拔干部向黨委承諾表態(tài)和空缺職位公推公選等制度，提高干部選拔工作的透明度、公信度和群眾對(duì)干部選任工作的滿意度。不斷加強(qiáng)干部考評(píng)工作。按照科學(xué)發(fā)展觀和正確政績(jī)觀的要求，完善鎮(zhèn)村干部考核和評(píng)價(jià)機(jī)制。三、實(shí)施新一輪大規(guī)模干部培訓(xùn)，全面提高各